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Provincia di Roma: corso gratuito per addetta amministrativa

La Provincia di Roma - Assessorato alle politiche di lavoro e formazione, in collaborazione con F.O.R.M.A.T. ha indetto un bando per individuare 16 allievi che parteciperanno ad un corso di formazione gratuito per Addetta Amministrativa. Il Progetto, cofinanziato dall’Unione Europea, è rivolto a donne disoccupate, inoccupate e/o parzialmente occupate che abbiano un diploma della scuola dell’obbligo. Questi requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza del bando, fissata per il giorno 15 dicembre 2010.

SEDI E TEMPI
Il corso di formazione per per addetta amministrativa durerà 160 ore e sarà svolto presso la sede operativa di Anguillara Sabazia, in provincia di Roma. Il corso è completamente gratuito.

GRADUATORIA
Per la redazione della graduatoria saranno rispettate le priorità stabilite dall’Avviso Pubblico, con particolare riferimento alla precedenza per le lavoratrici in mobilità, le disoccupate già impiegate in aziende o settori interessati da fenomeni di crisi e/o riconversione, le ultracinquantenni, le immigrate, le appartenenti alle categorie svantaggiate, le inoccupate e disoccupate in genere che abbiano definito con i Centri per l’impiego un Piano d’Azione Individuale (PAI). L’accertamento dei requisiti, il controllo delle domande e relativi allegati e le prove selettive saranno effettuate da una apposita Commissione. La graduatoria degli idonei alla selezione verrà stilata sulla base della correttezza dei requisiti posseduti e dall’esito delle prove.

SELEZIONI
La sede, la data e l’orario delle selezioni saranno indicate il giorno 16 dicembre 2010 dalle ore 15.00 alle 18.00 con apposito avviso affisso presso la sede di Via santo stefano 11 – Anguillara Sabazia (RM).

INDENNITA’ DI FREQUENZA E ATTESTATO
E’ prevista un indennità di frequenza per i disoccupati pari a 3 euro per ogni ora di corso effettivamente frequentata, previa presenza ad almeno il 70% del monte ore del corso. Al termine del percorso formativo, le allieve che avranno superato le prove d’esame, conseguiranno un attestato di frequenza valido agli effetti della Legge Regionale n.23 del 25 febbraio 1993.

DOMANDA DI AMMISSIONE
La domanda di ammissione al corso, redatta in carta semplice e con allegata la documentazione relativa al possesso dei requisiti richiesti, deve pervenire entro il 15 dicembre 2010 alle ore 18.00 presso la sede delle attività didattiche (Anguillara Sabazia, via Santo Stefano 11, in provincia di Roma). L’ente attuatore, ossia FORMAT, rilascerà idonea ricevuta recante la data di consegna ai soggetti che consegneranno a mano la domanda di partecipazione al corso.

BANDO DEL CORSO
Per maggiori informazioni vi invitiamo a scaricare e leggere il BANDO (Pdf 398Kb) indetto dalla Provincia di Roma e relativo al corso per addetta amministrativa. E’ possibile contattare l’Ente attuatore (FORMAT) al numero di telefono: 06/9968896.

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IANA: nuove aperture di negozi e tanti posti di lavoro

IANA, marchio della catena di negozi dedicati all’abbigliamento per bambini, sta aprendo numerosi punti vendita in Italia e sta selezionando numerose figure professionali. Nel 2010 sono stati aperti i negozi di Cesena (FC), Cesano Maderno (MI), Gela (LC), Castelvetrano (TP) e Cagliari. IANA cerca addette alle vendite, preferibilmente con esperienza nella vendita di abbigliamento bambino, per i punti vendita in tutta ItaliaIANA è un marchio dell’azienda Unitessile S.p.A. con sede a Treviso. Vi presentiamo di seguito le offerte di lavoro attive.

Posizioni aperte nei negozi IANA:

ADDETTA ALLE VENDITE IANA – BOLZANO
Cerchiamo personale addetto alla vendita per il Punto Vendita IANA di Bolzano, preferibilmente con esperienza nella vendita abbigliamento e minima conoscenza tedesco. Possibilità di inserimento full time.

ADDETTA ALLE VENDITE IANA – BRESSANONE
Cerchiamo personale addetto alla vendita per il punto vendita IANA di Bressanone preferibilmente con esperienza nella vendita abbigliamento e ottima conoscenza tedesco. Possibilità di inserimento part time, possibilità di crescita.

ADDETTE ALLE VENDITE PER I PUNTI VENDITA IN TUTTA ITALIA
Cerchiamo personale addetto alla vendita per i ns Punti Vendita IANA in tutta Italia, preferibilmente con esperienza nella vendita abbigliamento bambino. Possibilità di inserimento full time o part-time.

ADDETTA ALLE VENDITE IANA – MERANO
Cerchiamo personale addetto alla vendita per IANA di MERANO, preferibilmente con esperienza nella vendita abbigliamento e ottima conoscenza Tedesco. Possibilità di inserimento part time.

ADDETTA ALLE VENDITE IANA – ODERZO
Cerchiamo addette alle vendite per IANA di ODERZO possibilmente con minima esperienza nel settore abbigliamento bambino e buona conoscenza pc. Possibilità di inserimento part time.

Posizioni aperte presso la sede centrale IANA:

COMMERCIALE ESTERO
Sede di lavoro: Preganziol (TV)
Cerchiamo un/a addetto/a all’ Ufficio Commerciale Estero con pregressa esperienza nello sviluppo Retail e Ottima conoscenza della lingua Inglese. Sono altresì richieste flessibilità, disponibilità ad effettuare trasferte all’estero e conoscenza dei più diffusi strumenti informatici. Sarà data preferenza ai/alle candidati/e iscritti/e alle liste di mobilità.

STAGE GRAFICO
Sede di lavoro: Preganziol (TV)
La ricerca è rivolta a candidati con un minimo d’esperienza nel settore della grafica per un inserimento come stage. Il candidato/a conosce i principali software grafici (es: adobe illustrator). Gradita conoscenza lingua inglese. Disponibilità da Giugno 10.

CONSULENTE DI ZONA VENETO
Cerchiamo persone dinamiche e creative da inserire come Visual Merchandiser Veneto. E’ richiesta esperienza nel settore, forte motivazione, buone capacità relazionali, ottimo uso del pc, mimima conoscenza della lingua inglese, indispensabile patente B e disponibilità a frequenti trasferte. Disponibilità immediata.

COME CANDIDARSI
Per candidarsi alle offerte di lavoro aperte per i punti vendita è necessario visitare la pagina dedicata alle posizioni aperte nei negozi e rispondere all’annuncio compilando l’apposito modulo online. Per candidarsi alle offerte di lavoro aperte presso la sede di Iana è necessario visitare la pagina dedicata alle posizioni aperte in sede e rispondere all’annuncio compilando l’apposito modulo online.

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Ti piacerebbe lavorare per Yamamay?

Ti piacerebbe lavorare per Yamamay? Allora prendi al volo una delle numerose opportunità di lavoro aperte in questo periodo e candidati subito! Yamamay, il noto marchio di lingerie italiano, seleziona diversi profili per i suoi numerosi punti vendita in tutta Italia. Ad oggi sono oltre 500 i negozi Yamamay in Italia e oltre 60 nel resto del mondo. Vi presentiamo nel dettaglio tutte le offerte di lavoro attive in questo periodo:

PERSONALE DI VENDITA
Sede: UDINE
Descrizione:
Per il Punto Vendita YamamaY di Udine cerchiamo brillanti candidate, con attitudine alla vendita. Età compresa tra i 22 e i 35 anni. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore intimo.

RESPONSABILE DI PUNTO VENDITA
Per le seguenti sedi:
- FRANCIACORTA OUTLET (BS);
- TREVISO;
- VANZAGHELLO (MI);
- SOLBIATE ARNO (VA)
- SAN REMO

Descrizione:
Nello specifico sarà sua responsabilità:
- gestire, formare e motivare il personale del punto vendita
- assicurare il miglior servizio al cliente, interpretandone i bisogni e le necessità
- garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali
- gestire gli incassi
- fornire informazione e feedback utili al management per introdurre miglioramenti
Desideriamo entrare in contatto con candidati che abbiano maturato una solida esperienza in un ruolo analogo nel settore intimo, costumi da bagno o cosmesi.
Si richiedono per tale figura: Spiccate doti relazionali, Capacità organizzativa e gestionale, Doti di leadership.

ADDETTE ALLA VENDITA
Per le seguenti sedi:
- TREVISO
- VANZAGHELLO (MI)
- SOLBIATE ARNO (VA)
- CINISELLO BALSAMO (MI)
- CIAMPINO (RM)
- VENEZIA

Descrizione:
Cerchiamo brillanti candidate, con attitudine alla vendita. Età compresa tra i 22 e i 35 anni. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore intimo.

RESPONSABILI DI ZONA
Per le seguenti aree
- VENETO
- LOMBARDIA
- ITALIA
- ESTERO

Principali responsabilità:
- Analisi andamento punti vendita a 360°
- Monitoraggio della corretta applicazione dei criteri di Visual Merchandising aziendale sui punti vendita
- Allestimento del punto vendita in specifici momenti della stagione (es: introduzione nuove collezioni, rinnovi layout di negozio, etc.)
- Formazione in aula e sul campo del personale di vendita sulla base delle linee guida aziendali di Visual Merchandising
- Affiancamento del personale di vendita in fasi particolari (es: apertura punto vendita, introduzione di nuovi layout e criteri espositivi del prodotto, etc.)
- Formazione sul campo del personale di negozio riguardo alle modalità di servizio al cliente finale coerenti con le politiche espositive del prodotto e di immagine del punto vendita, nel rispetto delle linee guida aziendali.
Desideriamo pertanto incontrare candidate/i che abbiamo maturato esperienze significative in ruoli analoghi nell’ambito della distribuzione di abbigliamento intimo. La posizione si inserisce all’interno di un team di lavoro strutturato; sono richiesti quindi propensione ai rapporti interpersonali e capacità di operare in autonomia per obiettivi. E’ indispensabile la disponibilità a frequenti spostamenti.

ADDETTE ALLA VENDITA
Per le seguenti sedi:
- SAN REMO
- SOLBIATE OLONA (VA)

- ROMA – Negozi Diretti
- MILANO – Negozi Diretti
- VERONA
- BOLOGNA
- ORIO AL SERIO (BG)

Descrizione:
Cerchiamo brillanti candidate, con attitudine alla vendita e un’esperienza di negozio di almeno 2 anni. Età compresa tra i 22 e i 35 anni. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore intimo.

ADDETTE ALLA VENDITA
Sede: FIRENZE
Descrizione:
Per il nostro Punto Vendita aziendale di Firenze cerchiamo brillanti candidate, con attitudine alla vendita e un’esperienza di negozio di almeno 2 anni. Si richiede conoscenza fluente della lingua inglese. Età compresa tra i 22 e i 35 anni. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore intimo.

ADDETTA ALLA VENDITA
Sede: COMO
Descrizione:
Per il nostro Punto Vendita aziendale di Como cerchiamo brillanti candidate, con attitudine alla vendita e un’esperienza di negozio di almeno 2 anni. Si richiede conoscenza fluente della lingua inglese e preferibilmente anche del tedesco. Età compresa tra i 22 e i 35 anni. Costituirà titolo preferenziale la provenienza dal settore intimo.

RESPONSABILI DI PUNTO VENDITA
Per le seguenti sedi:
- CINISELLO BALSAMO (MI)
- VENEZIA
- FIRENZE
- BOLOGNA
- LINATE – aeroporto
- GENOVA
- VERONA
- PIACENZA
- CORTINA D’AMPEZZO
- ROMA

Descrizione:
Nello specifico sarà sua responsabilità:
- gestire, formare e motivare il personale del punto vendita
- assicurare il miglior servizio al cliente, interpretandone i bisogni e le necessità
- garantire il raggiungimento degli obiettivi commerciali
- gestire gli incassi
- fornire informazione e feedback utili al management per introdurre miglioramenti
Desideriamo entrare in contatto con candidati che abbiano maturato una solida esperienza in un ruolo analogo nel settore intimo, costumi da bagno o cosmesi.
Si richiedono per tale figura:
- Età compresa tra i 22 e i 35 anni
- Diploma di scuola superiore
- Spiccate doti relazionali
- Capacità organizzativa e gestionale
- Doti di leadership
- Gradevolezza della presenza

VISUAL MERCHANDISER – YAMAMAY
Principali responsabilità:
- Monitoraggio della corretta applicazione dei criteri di Visual Merchandising aziendale sui punti vendita
- Allestimento del punto vendita e affiancamento del personale di vendita in specifici momenti della stagione (es: introduzione nuove collezioni, rinnovi layout di negozio, nuove aperture, etc.)
- Formazione in aula e sul campo del personale di vendita riguardo alle modalità di servizio al cliente finale coerenti con le politiche espositive del prodotto e di immagine del punto vendita, nel rispetto delle linee guida aziendali.
La posizione si inserisce all’interno di un team di lavoro strutturato; sono richiesti quindi propensione ai rapporti interpersonali e capacità di operare in autonomia per obiettivi.
E’ indispensabile la disponibilità a frequenti spostamenti su tutto il territorio nazionale.

MODELLISTA PIGIAMERIA E MAGLIERIA
Sede: GALLARATE (VA)
Per la nostra sede di Gallarate, ricerchiamo brillanti candidate per potenziare il dipartimento di Pigiameria donna/Lingerie/Maglieria.
Competenze/esperienze richieste:
- conoscenza sistemi CAD
- sviluppo taglie
- conoscenza confezione
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza della lingua inglese, un’esperienza in posizioni analoghe di almeno 5 anni e un’esperienza anche se breve nello sviluppo prodotto bambina.

MODELLISTA DI CORSETTERIA
Sede: GALLARATE (VA)
Per la nostra sede di Gallarate, ricerchiamo brillanti candidate per potenziare il dipartimento di Corsetteria.
Competenze/esperienze richieste:
- conoscenza sistemi CAD
- sviluppo taglie
- conoscenza confezione
Costituirà titolo preferenziale la conoscenza della lingua inglese e un’esperienza in posizioni analoghe di almeno 5 anni.

ANALISTI/PROGRAMMATORI SAP
Sede: GALLARATE (VA)
Giovani laureati in informatica con esperienza qualificata di almeno 2 anni in Progetti di installazione SAP, nei moduli SD, MM, FI-CO, per il potenziamento della Struttura ICT.
Costituirà titolo preferenziale la residenza nella provincia di Varese e la conoscenza della lingua inglese a livello professionale.

COME CANDIDARSI:
Se siete interessati ad una di queste proposte, potete candidarvi visitando la sezione web dedicata alle opportunità di lavoro di Yamamay, individuare l’offerte di vostro interesse e caricare il curriculum vitae.

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Ti piacerebbe lavorare per Calzedonia, Tezenis oppure Intimissimi?

Calzedonia S.p.A. è una nota azienda italiana, sviluppatasi secondo il modello del franchising, che si occupa in particolare della produzione di abbigliamento intimo, calze e costumi, in particolare da donna, ma anche per uomini e bambini. La sua sede principale si trova a Vallese di Oppeano in provincia di Verona, dove è nata la società nel 1986. Vanta una rete di più di 1200 punti vendita in Italia e in numerosi paesi del mondo. Marchi del gruppo Calzedonia sono anche Intimissimi, partito nel 1996 e con oltre 1100 punti vendita nel mondo, e Tezenis, partito nel 2003 e con un centinaio di store inaugurati.

Il gruppo Calzedonia ha bisogno di numerose risorse per coprire le necessità di personale di tutti i punti vendita sparsi in Italia. Per questo, l’attività di selezione non si ferma mai, l’azienda è sempre in cerca di nuovi collaboratori. Noi vi presentiamo di seguito le opportunità di lavoro attualmente attive per l’area negozi dei marchi Calzedonia, Intimissimi e Tezenis e per la sede centrale di Calzedonia Spa.

Le offerte di lavoro attualmente attive per i NEGOZI sono:

ADDETTA VENDITE TEZENIS SAVIGNANO SUL RUBICONE (FC)
Sede di lavoro: Punto Vendita Forlì – Cesena
Buone capacità relazionali, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra le caratteristiche richieste per far parte dello staff del punto vendita; preferibile una esperienza anche breve già maturata in vendita.

VISUAL MERCHANDISER
Sede di lavoro: tutta Italia
Il ruolo prevede la consulenza indirizzata ai punti vendita in merito all’allestimento del prodotto, al fine di garantire l’omogeneità dell’immagine aziendale su tutto il territorio. Flessibilità, dinamismo, disponibilità al movimento e una esperienza già vissuta come visual merchandiser su punti vendita abbigliamento sono le caratteristiche del profilo ricercato. L’azienda valuta per questa posizione anche neolaureati con percorsi di studio in linea con la ricerca e forte motivazione al ruolo.

CONSULENTE DI ZONA ITALIA/ESTERO
Sede di lavoro: Italia/Estero
Incarico: assistenza e consulenza commerciale indirizzata ai punti vendita Calzedonia, Intimissimi, Tezenis o Falconeri in merito ad analisi delle vendite, allestimento dei negozi, qualità del servizio offerto e, in generale, attuazione delle strategie commerciali di Calzedonia SpA.
Requisiti: esperienza maturata nel retail, forte motivazione alla crescita professionale, disponibilità geografica totale per opportunità in Italia o all’estero. L’azienda inserisce in questo ruolo anche neolaureati in materie economiche con forte motivazione al ruolo e orientati ad un percorso di crescita nell’area commerciale.

CONSULENTE DI ZONA
Sede di lavoro: Sardegna – Toscana – Piemonte – Marche- Liguria – Abruzzo – Lombardia – Emilia Romagna – Veneto – Sicilia – Calabria – Friuli Venezia Giulia – Puglia – Lazio – Trentino Alto Adige – Campania
Il ruolo prevede di prestare assistenza e consulenza indirizzata ai punti vendita in merito ad analisi del venduto, allestimento del prodotto, cura del personale e, in generale, attuazione delle strategie commerciali di Calzedonia SpA. Flessibilità, dinamismo, disponibilità al movimento e una esperienza già vissuta nella gestione di un punto vendita o in un ruolo di supervisione negozi sono le caratteristiche del profilo ricercato. L’azienda inserisce in questo ruolo anche neolaureati in materie economiche con forte motivazione al ruolo e orientati ad un percorso di crescita professionale nell’area commerciale.

RESPONSABILE PUNTO VENDITA ROMA
Sede di lavoro: Punto Vendita Roma
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso, con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. È richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa.

ESPONSABILE PUNTO VENDITA STEZZANO (BG)
Sede di lavoro: Punto Vendita Bergamo
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso, con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. È richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa.

DDETTA VENDITE TEZENIS STEZZANO (BG)
Sede di lavoro: Punto Vendita Bergamo
Buone capacità relazionali, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra le caratteristiche richieste per far parte dello staff del punto vendita; preferibile una esperienza anche breve già maturata in vendita.

RESPONSABILE PUNTO VENDITA INTIMISSIMI PESCARA
Sede di lavoro: Punto Vendita Pescara
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso, con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. È richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa.

RESPONSABILE PUNTO VENDITA OUTLET THE GROVE INCISA VALDARNO (FI)
Sede di lavoro: Punto Vendita Firenze
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso , con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. Sono ritenuti requisiti importanti una consolidata e pregressa esperienza maturata nel ruolo, una buona conoscenza delle lingue straniere, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa. Preferibile un’età compresa tra i 30 e i 45 anni.

ADDETTA VENDITE OUTLET THE GROVE INCISA VALDARNO (FI)
Sede di lavoro: Punto Vendita Firenze
Buone capacità relazionali, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra le caratteristiche richieste per far parte dello staff del punto vendita; preferibile una esperienza anche breve già maturata in vendita.

RESPONSABILE PUNTO VENDITA BARI
Sede di lavoro: Punto Vendita Bari
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso, con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. È richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa.

RESPONSABILE PUNTO VENDITA TEZENIS NAPOLI
Sede di lavoro: Punto Vendita Napoli
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso, con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. È richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa.

RESPONSABILE PUNTO VENDITA VERONA
Sede di lavoro: Punti Vendita Verona – Firenze – Milano
Il ruolo comporta la gestione del punto vendita in funzione del miglioramento della produttività dello stesso, con particolare attenzione rivolta alla gestione del personale ed al corretto allestimento e assortimento del prodotto. È richiesta esperienza maturata nel ruolo, dinamismo, autonomia e capacità organizzativa.

ADDETTA VENDITE ROMA
Sede di lavoro: Punto Vendita Roma
Buone capacità relazionali, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra le caratteristiche richieste per far parte dello staff del punto vendita; preferibile una esperienza anche breve già maturata in vendita.

ADDETTA VENDITE TEZENIS ROMA
Sede di lavoro: Punto Vendita Roma
Buone capacità relazionali, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra le caratteristiche richieste per far parte dello staff del punto vendita; preferibile una esperienza anche breve già maturata in vendita.

ADDETTA VENDITE MILANO
Sede di lavoro: Punto Vendita Milano
Buone capacità relazionali, dinamismo e attitudine al lavoro di squadra le caratteristiche richieste per far parte dello staff del punto vendita; preferibile una esperienza anche breve già maturata in vendita.

COME CANDIDARSI ALLE OFFERTE DI LAVORO PER I NEGOZI:
Per candidarvi ad una di queste offerte di lavoro è necessario consultare la sezione web del sito di Calzedonia spa dedicata alle opportunità di lavoro nei negozi e inviare il cv in risposta ll’annuncio di proprio interesse.
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Le offerte di lavoro attualmente attive per la SEDE CENTRALE sono:

ADDETTO/A SERVIZIO PREVENZIONE E PROTEZIONE
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR)
La risorsa definisce le misure per la sicurezza e la salubrità degli ambienti di lavoro, elabora le misure preventive dei fattori di rischio ed i relativi sistemi di controllo, definisce le procedure di sicurezza per le diverse attività aziendali, proponendo programmi di informazione e formazione ai lavoratori. Ci rivolgiamo a laureati in Ingegneria civile/ambientale/dell’informazione/della Sicurezza e/o in Scienze e tecniche dell’edilizia/architettura, con un’esperienza di 1-2 anni maturata nel ruolo, disponibili a frequenti trasferte in ambito nazionale, dotati di buone capacità organizzative e relazionali.
Età massima 35 anni.

E-COMMERCE PROJECT MANAGER
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR)
La risorsa si occuperà dello sviluppo del progetto di vendita on-line correlato alle esigenze e alla strategia aziendale. Il ruolo prevede lo start-up del progetto, la valutazione dell’impatto sulle diverse aree aziendali e l’analisi costi/benefici per tutte le strategie di sviluppo del business. Ci rivolgiamo a responsabili di progetto che abbiano maturato almeno 2-3 anni di esperienza nel settore, con buona conoscenza delle problematiche legate alla gestione delle transazioni commerciali on-line e del web-marketing. Completano il profilo una forte predisposizione ai rapporti interpersonali e al lavoro per obiettivi. Età massima 35 anni.

NEOLAUREATO/A PER UFFICIO COMMERCIALE
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR)
La risorsa si occuperà principalmente della gestione degli ordini dei punti vendita, della elaborazione delle analisi e statistiche di vendita e del supporto commerciale agli area manager. La ricerca è rivolta a giovani neolaureati in Economia/Scienze statistiche o matematiche/Ingegneria gestionale con una buona conoscenza della lingua inglese. Sono ritenuti requisiti importanti una buona capacità organizzativa e di problem solving, flessibilità e disponibilità ad inserirsi con motivazione ed entusiasmo in un gruppo di lavoro giovane e dinamico. Età massima 28 anni.

NEOLAUREATA/O PER ASSISTENTE PRODOTTO
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR)
La risorsa assisterà alle fasi di progettazione, sviluppo e organizzazione delle collezioni partecipando a fiere di settore e occupandosi principalmente di attività di ricerca, analisi e individuazione di spunti e tendenze, creazione di cartelle colori, visione delle campionature di accessori e tessuti proposte dai fornitori. La risorsa collaborerà inoltre con l’area tecnica di produzione e il controllo qualità. Ci rivolgiamo a neolaureate/i fortemente interessate/i al settore della moda e del fashion con un percorso formativo orientato a tali ambiti. E’ preferibile una buona conoscenza della lingua inglese. Valutiamo profili con spiccata sensibilità verso la moda, senso estetico e creatività, dotati di capacità organizzative, predisposizione alle relazioni interpersonali, dinamismo e senso pratico. Età massima 29 anni.

CONSULENTE DI ZONA ITALIA/ESTERO
Sede: Italia/Estero
Incarico: assistenza e consulenza commerciale indirizzata ai punti vendita Calzedonia, Intimissimi, Tezenis o Falconeri in merito ad analisi delle vendite, allestimento dei negozi, qualità del servizio offerto e, in generale, attuazione delle strategie commerciali di Calzedonia SpA.
Requisiti: esperienza maturata nel retail, forte motivazione alla crescita professionale, disponibilità geografica totale per opportunità in Italia o all’estero. L’azienda inserisce in questo ruolo anche neolaureati in materie economiche con forte motivazione al ruolo e orientati ad un percorso di crescita nell’area commerciale.

NEOLAUREATO/A PER UFFICIO PIANIFICAZIONE ACQUISTI
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR)
Il ruolo concerne principalmente la pianificazione e la previsione delle quantità d’ordine di prodotto finito, la gestione delle anagrafiche articoli e la redazione di report statistici riguardanti le diverse merceologie di prodotto. Valutiamo profili con uno dei seguenti titoli di studio: ingegneria gestionale, economia, matematica, statistica. Necessaria, per proporre la propria candidatura, una buona capacità organizzativa e di analisi, attitudine ai numeri ed un’età massima di 29 anni.

MODELLISTE
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR)
Ci rivolgiamo a persone che abbiano maturato almeno un anno di esperienza nel ruolo, preferibilmente nel settore abbigliamento intimo/maglieria e/o corsetteria.

STAGIAIRE
Sede di lavoro: Sede Centrale – Dossobuono (VR), 03 – Sede Logistica – Vallese (VR)
Offriamo opportunità di stage a giovani diplomati/laureati che desiderino avvicinarsi, attraverso un’esperienza concreta di lavoro, alla nostra realtà aziendale.
Le candidature verranno smistate nelle diverse aree aziendali in base allo specifico percorso formativo e alla motivazione professionale indicati sul curriculum vitae.

COME CANDIDARSI ALLE OFFERTE DI LAVORO PER LA SEDE CENTRALE:
Per candidarvi ad una di queste offerte di lavoro è necessario consultare la sezione web del sito di Calzedonia spa dedicata alle opportunità di lavoro nella sede centrale e inviare il cv in risposta ll’annuncio di proprio interesse.

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