Il mercato del lavoro non è poi così tanto fermo in questo periodo, anche se le diverse aziende che assumono in Italia sono concentrate principalmente nelle grandi città dove hanno sedi gruppi industriali e multinazionali. Vi presentiamo di seguito un excursus delle aziende più rilevanti che assumono personale e che hanno avviato piani di espansione nel nostro Paese.
CATENE DISTRIBUTIVE ALIMENTARI
Sicuramente numerose catene distributive che operano nel settore alimentare stanno vivendo un momento di forte crescita ed espansione. Insegne come
Esselunga, Carrefour, Auchan, Coop, Iper, Lidl, Il Gigante, Penny Market del Gruppo Rewe stanno assumendo personale per i punti vendita presenti in tutta Italia. Le mansioni sono tra le più svariate: addetti alle vendite, responsabili di negozio, cassieri, farmacisti, coordinatori merci, capi reparto, direttori ecc. Particolare attenzione per il mondo del lavoro è rivolta ai supermercati Coop Italia che assumeranno circa 2000 persone entro il 2010. Secondo il piano di sviluppo, saranno aperti 20 nuovi punti vendita dal nord al sud, tra cui 7 ipermercati. E’ prevista anche l’apertura di un supermercato in Sicilia, a Palermo entro ottobre 2010. La catena di supermercati Esselunga prevede invece 5 nuove aperture e 500 nuovi posti di lavoro entro il 2010. Dopo la chiusura positiva del 2009, nonostante il periodo di crisi economica, per quest’anno sono previsti grandi investimenti.
CATENE DISTRIBUTIVE DEL FAI DA TE
Anche le catene distributive del Fai da te, non sono da meno. Leroy Merlin e Bricocenter del Gruppo Adeo, in aggiunta a Bricofer stanno selezionando personale da inserire nei propri negozi. Primo fra tutte, Leroy Merlin spicca per la copertura di più di 400 posti di lavoro previsti per il 2010. I numeri più alti di inserimenti riguardano i nuovi punti vendita di Palermo (più di 100 posti), Perugia (100 posti) e Busnago in Provincia di Monza e della Brianza (100 posti).
NEGOZI DI ABBIGLIAMENTO E PROFUMERIE
Numerosi marchi del settore abbigliamento e intimo assumono personale. Yamamay, la nota catena italiana di lingerie, offre numerose opportunità di lavoro per addette alle vendite, responsabili di punto vendita, visual merchandiser, responsabili di zona, modelliste ecc. Le offerte di lavoro sono presenti su tutto il territorio nazionale. I negozi H&M cercano personale in Campania, Calabria, Sicilia, Veneto e Liguria. Collaboratori alle vendite,visual merchandiser, shop manager e office supportsono le figure professionali ricercate. Zara, marchio del Gruppo Inditex, ogni settimana apre nuovi negozi in ogni parte del mondo, ci sono più di 200 posti di lavoro diversi e numerose opportunità di carriera ogni anno.
Per il settore profumeria, vi segnaliamo la catena Sephora, che è in continua espansione in tutto il mondo. Le ultime ricerche di personale attive riguardano i negozi di Verona, Milano, Carugate (MI), Lonato (BS) e Roma. Anche la crescita di Douglas, che è già presente con 136 negozi nel nostro Paese, non si arresta. Le nuove aperture di punti vendita interessano: Alessandria (C. Comm.le Panorama), Catania (C.Comm.le ‘Porte di Catania’), Campi Bisenzio – FI (C. Comm.le I Gigli), Palermo (C. Comm.le Forum), Vittuone – MI (C. Comm.le Iper), Valmontone – RM (Parco Comm.le Fashion District). Numerose le offerte di lavoro attive.
MEDIA E COMUNICAZIONE
Nel settore televisivo, Sky Italia ha centinaia di opportunità di lavoro attive. Le offerte di lavoro interessano le aree: Vendita, CRM, Customer Service, Direzione Programmi, Service & Delivery, Direzione Broadcasting, Produzione Televisiva, Risorse Umane. La maggior parte delle opportunità di inserimento riguardano la nuova sede centrale di SKY Italia, a Milano zona Santa Giulia – Rogoredo. Non possiamo dimenticare poi QVC, gigante americano delle televendite, che sta per aprire una sede operativa in Italia a Brugherio (MI). Le selezioni di personale riguardano le aree broadcasting, merchandising, call center e staff per un totale di più di 400 assunzioni.
TRASPORTI
Nel settore trasporti, il più elevato numero di inserimenti di personale riguarda la nuova compagnia NTV (Nuovo Trasporti Viaggiatori), prima società privata autorizzata ad effettuare il trasporto passeggeri sulle linee ad alta velocità e futuro concorrente di Trenitalia. NTV offrirà circa 1000 nuovi posti di lavoro entro il 2011. Sono già stati selezionati 150 giovani da avviare alla professione di macchinista che hanno partecipato alla prima prova selettiva. Nei prossimi mesi NTV procederà al reclutamento di circa 600 risorse da inserire all’interno della Direzione per i Viaggiatori (480 Assistenti ai viaggiatori di bordo e 175 Assistenti in stazione). Tra le figure professionali ricercate ci saranno: Hostess, Steward, Capi Treno, Capi Stazione, Tecnici di Bordo, ecc. Un’altra realtà che sta selezionando personale nel settore dei trasporti è Neos Spa, una compagnia aerea relativamente giovane e in grande espansione. Nata nel giugno 2001, Neos fa parte del gruppo Alpitour e opera quotidianamente con voli di linea e charter negli aeroporti di Milano-Malpensa, Verona e Bologna. Per le basi operative di Milano Malpensa o Verona Villafranca, Neos sta selezionando assistenti di volo non certificati che parteciperanno ai corsi di base per personale non certificato organizzati dalla compagnia. Infine, ATM (Azienda Trasporti Milanesi) sta portando avanti il piano che prevede l’assunzione di 450 persone entro il 2010. Sono attive offerte di lavoro e opportunità di inserimento per ingegneri, tecnici, progettisti, amministrativi, project manager, addetto acquisti ecc.
ALIMENTARE, RISTORAZIONE
Barilla, tra i primi gruppi alimentari italiani, seleziona numerosi profili professionali da inserire nel proprio organico, sia personale con esperienza che giovani neolaureati. Le offerte di lavoro e di stage riguardano principalmente le aree: amministrazione, acquisti, risorse umane, legale, marketing, vendite e qualità. I ristoranti McDonald’s sono sempre in prima linea tra le grandi realtà della ristorazione in cerca di numerose figure professionali per i nuovi ristoranti e quelli già attivi. La posizione più ricercata è quella di crew (operatore di ristorazione) ma sono attive opportunità anche per responsabili del turno, hr junior consultant, studenti disponibili nel prestare lavoro durante il weekend e operatori per la stagione estiva. Nestlè ha invece avviato un processo di selezione rivolto aneolaureati da inserire nelle proprie strutture dislocate nelnord e nel centro – sud Italia, per un periodo di stage semestrale. Le lauree richieste spaziano da Scienze e Tecnologie Alimentari o Biologia a Ingegneria Gestionale, da Economia a Ingegneria Elettrotecnica, Meccanica e Civile.
ARREDAMENTO
Continua la grande espansione di Aiazzone che prevede nuove aperture di punti vendita entro il 2010, assunzioni presso i negozi già operativi e la creazione di più di 500 nuovi posti di lavoro. Circa 160 persone saranno inserite prossimamente in organico come arredatori, venditori, addetti ufficio cassa, responsabile negozio ecc. per i punti vendita di numerose province del nord Italia: Milano, Mantova, Bergamo, Bolzano, Novara, Pisa, Udine, Savona, Bologna e Vercelli. Altre 360 persone saranno inserite nel ruolo di agente procacciatore e potranno operare direttamente nella propria zona di abitazione, in tutta Italia. Mondo Convenienza, azienda italiana leader nella Grande Distribuzione Organizzata di mobili e complementi d’arredo ad un costo competitivo, seleziona personale per i punti vendita in tutta Italia. Mondo Convenienza cerca addetti alla vendita, tecnici di rilevamento, magazzinieri, addetti alle pulizie, controller, direttori di punto vendita, contabile e offre anche uno stage in ambito amministrativo. Le regioni italiane interessate da queste selezioni di personale sono: Lombardia, Lazio, Abruzzo, marche, Veneto, Toscana e Trentino Alto Adige.
