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Torna l’appuntamento con Diversitalavoro, il career forum dedicato a persone con disabilità, iscritti alle categorie protette o di origine straniera, che si terrà mercoledì 30 novembre 2011 a Roma nella sede di Microsoft (Via Avignone 10) dalle 10.00 alle 16.00.

La settima edizione vedrà la partecipazione di numerose aziende di rilievo nazionale e internazionale, tra cui Accenture, Allianz, BNL BNP Paribas, Bristol-Myers Squibb, Ernst & Young, IBM, Indesit, Leroy Merlin, Maggiore Rent, Microsoft, Philip Morris e Procter & Gamble.

Le persone con disabilità e/o di origine straniera potranno incontrare direttamente i manager HR delle aziende, realizzare colloqui individuali e ottenere una consulenza personalizzata su come scrivere il curriculum. Durante la mattinata si terranno seminari informativi per i visitatori del career forum ad ingresso libero e gratuito sui temi: come affrontare un colloquio di lavoro, come preparare un curriculum vitae e le discriminazioni etniche nel mondo del lavoro.

L’incontro di Roma porterà avanti il motto che anima il progetto fin dalla sua nascita: «Cerchiamo talenti cui offrire pari opportunità nel mondo del lavoro». Il progetto Diversitalavoro è promosso da UNAR (Ufficio Nazionale Antidiscriminazioni Razziali), Fondazione Sodalitas, Synesis Career Service e Fondazione Adecco per le Pari Opportunità.

La partecipazione a Diversitalavoro è gratuita, la registrazione tramite il sito è consigliata, ma chi non riuscisse a farlo potrà registrarsi il giorno stesso dell’evento – il 30 novembre 2011 – presentandosi alla reception. Gli interessati possono già candidarsi agli annunci di lavoro presenti sul sito www.diversitalavoro.it

Il 7 aprile 2011, si svolgerà a Milano Diversitalavoro, il progetto promosso da UNAR (Ufficio Nazionale Antidiscriminazioni Razziali), Fondazione Sodalitas, Synesis Career Service e Fondazione Adecco per le Pari Opportunità, che si pone l’obiettivo di favorire l’inserimento nel mondo del lavoro di laureati e diplomati con disabilità, appartenenti alle categorie protette oppure di origine straniera.

Nella sede di L’Oréal, in via Primaticcio 155 Milano (metro rossa, Primaticcio), dalle ore 10.00 alle 16.00 disabili e stranieri in cerca di lavoro potranno incontrare i responsabili delle risorse umane di importanti aziende e conoscere le opportunità di impiego disponibili. «Cerchiamo talenti cui offrire pari opportunità nel mondo del lavoro» è il motto che anima il progetto nato nel 2008 e che vanta già importanti risultati nelle edizioni di Milano e Roma.

Alcune tra le aziende che parteciperanno all’edizione 2011 di Milano sono: ABB, Accenture, Allianz, Altran, Amplifon, BNL Gruppo BNP Paribas, Bosch, Henkel, Hilti, IBM, Jt International Italia, L’Oréal Italia, Mazars, Pirelli, Roche, Value Team. Molte le possibilità di lavoro per persone con disabilità e/o di origine straniera: si va dal responsabile vendite al responsabile relazione clienti di filiale, dal funzionario tecnico commerciale allo stageur per ufficio stampa e relazioni pubbliche, solo per citarne alcuni. Si tratta in tutti i casi di profili di alto livello per aspiranti candidati in possesso del diploma di scuola superiore o di laurea.

Nella giornata dell’evento i partecipanti potranno: incontrare i manager aziendali e i responsabili HR dalle 10 alle 16 (area stand); sostenere un eventuale colloquio individuale (area colloqui); avere una consulenza personalizzata su come scrivere il curriculum (cv check). Le persone disabili e di origine straniera possono già candidarsi agli annunci di lavoro presenti sul sito www.diversitalavoro.it. È inoltre possibile registrarsi gratuitamente al sito per ricevere tutte le informazioni sull’evento e l’elenco aggiornato delle aziende.

Diversitalavoro è un evento che negli anni ha riscosso una notevole partecipazione e ha aiutato molte persone con disabilità e di origine straniera ad inserirsi in contesti lavorativi nazionali e internazionali. Dopo Milano, il 16 novembre 2011 l’appuntamento torna a Roma.

Torna a Roma Diversitalavoro, un’iniziativa unica del suo genere in Italia che si pone l’obiettivo di favorire l’inserimento nel mondo del lavoro di laureati o diplomati con disabilità e/o di origine straniera. Questa edizione di Diversitalavoro, che avrà luogo il prossimo 18 novembre 2010 dalle 10.00 alle 17.00, sarà realizzata presso la sede di BNL Gruppo BNP Paribas (via Crescenzo del Monte 27  - fermata Stazione Trastevere, linea FR1), azienda che quest’anno ha deciso non solo di partecipare all’evento ma anche di ospitarlo.

«Cerchiamo talenti cui offrire pari opportunità nel mondo del lavoro» è il motto che anima il progetto nato nel 2008 e che vanta già importanti risultati nelle edizioni di Milano e Roma. Diversitalavoro è un evento gratuito che negli anni ha riscosso una notevole partecipazione di utenti e ha aiutato molte persone con disabilità e persone di origine straniera a trovare un posto di lavoro.

Durante la giornata del 18 novembre, le aziende che aderiscono all’iniziativa incontreranno i candidati selezionati tra le persone che avranno inviato il proprio curriculum e che avranno ricevuto l’invito per partecipare al career day Diversitalavoro. I candidati avranno l’opportunità di informarsi, orientarsi e di incontrare personalmente i responsabili del personale di grandi aziende italiane e internazionali. Allianz, BNL Gruppo BNP Paribas, IBM, Leroy Merlin, Microsoft, Telecom Italia, Vodafone sono le società che finora hanno confermato la loro partecipazione all’edizione di Roma 2010.

In particolare, chi parteciperà a Diversitalavoro potrà:
- incontrare i manager aziendali e i responsabili HR dalle 10.00 alle 15.00 (area stand);
- sostenere un eventuale colloquio individuale (area colloqui);
- avere dalle 12.00 alle 15.00 una consulenza personalizzata su come scrivere il cv (cv check);
- partecipare, dalle 11.30 alle 13.00, a seminari in cui si parlerà di come impostare un curriculum, affrontare un colloquio e di quali sono le normative che regolano l’accesso al mondo del lavoro per stranieri e disabili.

Diversitalavoro è un progetto promosso da UNAR (Ufficio Nazionale Antidiscriminazioni Razziali), Fondazione Sodalitas, Synesis Career Service e Fondazione Adecco per le Pari Opportunità.

COME PARTECIPARE
La partecipazione a Diversitalavoro è gratuita. Gli interessati – persone con disabilità, appartenenti alle categorie protette e/o di origine straniera possono già candidarsi attraverso il sito web www.diversitalavoro.it
Sul sito di Diversitalavoro sono presenti tutte le informazioni sulle iniziative organizzate, gli eventi e il programma dell’intera giornata; è possibile inoltre consultare le opportunità di lavoro disponibili e candidarsi direttamente inviando il proprio cv e preparando la propria partecipazione al Career Forum Diversitalavoro. Per ulteriori informazioni è possibile scrivere un’e-mail a: info@diversitalavoro.it o contattare il numero 02/36643483.

Diversitalavoro è una grande iniziativa per dare lavoro a disabili, appartenenti alle categorie protette e persone di origine straniera che si svolgerà domani – 22 aprile 2010 – presso la sede di ABB a Sesto San Giovanni (MI). Diversitalavoro nasce con l’obiettivo di facilitare l’inserimento lavorativo per persone con disabilità e persone di origine straniera, coinvolgendo aziende ed istituzioni sensibili a valori come diversità e inclusione sociale. Nell’ottica di coinvolgimento del mondo produttivo, Diversitalavoro diviene un momento di incontro itinerante con scenario la sede stessa delle aziende partecipanti – quest’anno ABB - che in tal modo hanno la possibilità di valorizzare le buone pratiche messe in atto per promuovere le Pari Opportunità.

Come anticipato, la quarta edizione dell’evento dedicato alle categorie svantaggiate si terrà presso la sede di ABB a Sesto San Giovanni (MI) il 22 aprile 2010, dalle ore 10.00 alle 18.00. Come da tradizione il recruiting event sarà dedicato interamente a studenti, laureandi, laureati e giovani professionisti con disabilità, appartenenti alle categorie protette e di origine straniera. Le aziende partecipanti sono numerose, tra queste ricordiamo: ABB, Accenture, Alcatel Lucent, Allianz, Altran, Danone, Gi Research, Henkel, IBM, Leroy Merlin, Loreal, Michelin, Roche, Vodafone e molte altre.

“Cerchiamo talenti cui offrire pari opportunità nel mondo del lavoro“, è il motto con cui Diversitalavoro si è presentata dal suo esordio, raccogliendo l’interesse di centinaia di persone provenienti da ogni parte d’Italia e del mondo, che hanno avuto l’opportunità di candidarsi e di sostenere colloqui di selezione, valorizzando al meglio il proprio talento e le proprie peculiarità.

Per partecipare all’evento è necessario consultare il sito: www.diversitalavoro.it attraverso il quale è possibile registrarsi per consultare le offerte di lavoro attive, inviare la propria candidatura e il proprio CV direttamente ai responsabili HR e di settore e trovare tutte le informazioni utili per partecipare all’evento (aziende presenti, orario, come arrivare ecc.). L’evento e le relative offerte di lavoro sono rivolte esclusivamente alle persone con disabilità, alle persone appartenenti alle categorie protette e alle persone di origine straniera. Per maggiori informazioni è possibile anche contattare la segreteria organizzativa all’indirizzo e-mail: info@synesiscs.it
Diversitalavoro, promossa da Fondazione Sodalitas, UNAR, Synesis Career Service e Fondazione Adecco per le Pari Opportunità , è un’iniziativa unica del suo genere in Italia.