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Banca d’Italia: bando di concorso per 15 tecnici ICT

La Banca d’Italia ha indetto un concorso pubblico per l’assunzione in esperimento di 15 assistenti tecnici nel campo dell’ICT (Information and Communication Technology). In particolare il bando attivato prevede l’inserimento di:
A) 6 Assistenti tecnici con orientamento nel campo dello sviluppo / manutenzione di applicazioni informatiche;
B) 9 Assistenti tecnici con orientamento nel campo dello sviluppo / manutenzione / gestione operativa di sistemi informatici e/o reti di telecomunicazione.
La selezione è rivolta a diplomati oppure laureati. Per inviare la domanda di partecipazione c’è tempo fino al giorno 8 agosto 2011.

REQUISITI
Possono candidarsi al concorso della Banca d’Italia per tecnici ICT coloro che possiedono i seguenti requisiti:
- diploma di istruzione secondaria di secondo grado, di durata quinquennale, conseguito con una votazione di almeno 90/100 o 54/60;
- età non inferiore agli anni 18;
- cittadinanza italiana o di un altro Stato membro dell’Unione Europea;
- idoneità fisica alle mansioni;
- godimento dei diritti politici.

DOMANDA
La domanda deve essere presentata entro il termine perentorio delle ore 18:00 del giorno 8 agosto 2011, utilizzando esclusivamente l’applicazione online disponibile sul sito internet della Banca d’Italia. La data di presentazione della domanda è attestata dal sistema informatico che, allo scadere del termine di cui al precedente comma, non permetterà più l’accesso e l’invio della domanda.

PROVE D’ESAME
Nell’eventualità in cui pervenga un numero di domande di partecipazione superiore alle 400 unità, per il concorso di cui alla lettera A, e superiore alle 600 unità, per il concorso di cui alla lettera B, la Banca d’Italia procederà a una preselezione per titoli delle candidature per individuare i candidati da ammettere alla prova scritta. Le prove d’esame si svolgono a Roma e consistono in una prova scritta e in una prova orale. La prova scritta consiste in un test e nello svolgimento, sintetico e argomentato, di un elaborato. Il calendario, la sede e l’orario della prima prova saranno comunicati sul sito internet della Banca d’Italia e sulla Gazzetta Ufficiale (serie concorsi) nel corso del mese di ottobre 2011.

BANDO
Per maggiori informazioni vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO DI CONCORSO (Pdf 71Kb) per 15 tecnici ICT.

 

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Editoriale Domus cerca Responsabile ICT

Editoriale Domus, azienda leader nel settore dell’editoria specializzata in ambito motori, architettura e design, turismo e cucina, con brand quali Quattroruote, Domus e Meridiani, Cucchiaio d’Argento, ricerca un Responsabile ICT.

L’offerta di lavoro prevede l’inserimento a tempo indeterminato, full time, presso la sede di Rozzano in provincia di Milano. Di seguito vi presentiamo i dettagli dell’opportunità di lavoro offerta da Editoriale Domus e vi indichiamo le modalità per candidarsi.

RESPONSABILE ICT - Rif.: 1011-ICT
Sede di lavoro: Rozzano – Milano
Ruolo:
Avrà la responsabilità di presidiare e assicurare l’aggiornamento e lo sviluppo di tutte le infrastrutture e le reti informatiche aziendali, del sistema gestionale integrato e dei sistemi verticali correlati alla gestione de processi editoriali, nonché in generale di tutte le attività connesse all’infrastruttura informatica sia dal lato hw che sw, compreso l’help desk interno. La posizione riporta alla Direzione Operations di Editoriale Domus e coordina un team di risorse interne fortemente qualificate e specializzate.
Requisiti:
Il candidato ideale, laureato in informatica o in possesso di cultura equivalente, ha maturato una consolidata e pluriennale esperienza presso aziende modernamente organizzate, preferibilmente del settore editoriale, in posizioni di crescente rilievo. La posizione riporta alla Direzione Operations e coordina un team di risorse interne fortemente qualificate e specializzate. Costituisce requisito indispensabile per ricoprire il ruolo la conoscenza e la gestione anche evolutiva del sistema gestionale SAP, l’amministrazione dell’infrastruttura tecnologica (reti e networking, server fisici e virtualizati, sistemi di storage, sicurezza ecc.) e, preferibilmente, la conoscenza dei processi e dei sistemi editoriali (CS5, timone, smart connection e impaginatori automatici).
E’ richiesta una forte competenza di project management e la capacità di analisi funzionale dei processi aziendali e di soluzione tecnica delle problematiche. Capacità di relazione interfunzionale e di orientamento al servizio e al rapporto con il cliente interno, di motivazione dei collaboratori e gestione dei fornitori, di innovazione e ottimizzazione dei livelli di efficienza, costituiscono fattori determinanti del profilo manageriale e attitudinale. Completa il profilo una buona conoscenza parlata e scritta della lingua Inglese.

COME CANDIDARSI
Gli interessati all’opportunità di lavoro per “Responsabile ICT” offerta da Editoriale Domus possono inviare il proprio curriculum vitae indicando il riferimento (Rif.) della posizione, l’attuale retribuzione lorda ed autorizzando al trattamento dei dati personali ai sensi del D. Lgs. 30 giugno 2003 n. 196, al seguente indirizzo e-mail: jobs@edidomus.it

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Lavoro in H3G: stage retribuiti area legale, advertising, ICT…

H3G SpA – Tre Italia, azienda italiana che opera nel settore delle telecomunicazioni e offre servizi di telefonia cellulare, accesso wireless ad Internet e televisione mobile con il marchio 3, propone interessanti opportunità di stage.

Le offerte di lavoro sono rivolte a giovani e brillanti neolaureati in diverse materie (economiche, giuridiche, ingegneristiche ecc.) funzionali alla mansione aziendale di inserimento.Tutti gli stage attivi sono retribuiti, prevedono infatti un rimborso spese di 775 euro lorde mensili, più tickets restaurant giornalieri. Vi piacerebbe lavorare in 3 Italia? Allora scoprite tutti i dettagli di queste offerte di stage e le modalità per candidarsi.

STAGE IN AREA ADVERTISING
Sede di lavoro: Trezzano sul Naviglio – Milano
Per la Divisione Brand Communication & Advertising Sales, ricerchiamo brillanti laureandi / neo-laureati in Economia, Marketing e Comunicazione, che supportino le strutture di Advertising in tutte le attività delle aree di riferimento:
- creazione dei materiali e supporto alla pianificazione delle campagne
- gestione e caricamento dei calendari di advertising
- estrazione target e smistamento delle campagne
- interfaccia con clienti e fornitori esterni per la gestione dei materiali delle campagne UMTS e DVB-H
- verifica e creazione di reportistica post-campagna
E’ richiesta l’ottima conoscenza del pacchetto Office (soprattutto Access, Excel e Power Point) e di software di grafica. La conoscenza della lingua inglese sarà considerata un requisito preferenziale, oltre a precisione, autonomia e proattività. Lo stage, della durata di 4 mesi iniziali prorogabili, prevede un rimborso spese di 775 euro lordi mensili + tickets restaurant giornalieri + servizio di navetta gratuito da/per la fermata MM Bisceglie.

STAGE PROGRAM MANAGEMENT
Sede di lavoro: Trezzano sul Naviglio – Milano
La risorsa, inserita all’interno delle strutture di Program Management di Tre Italia, supporterà il tutor aziendale nella gestione di progetti strategici e nell’organizzazione dei processi delle aree di riferimento. Desideriamo entrare in contatto con candidature motivate a sperimentarsi in un contesto dinamico e stimolante, caratterizzato da ritmi di lavoro elevati. Le principali caratteristiche del profilo sono:
- Laurea specialistica in Economia o Ingegneria Gestionale.
- Inglese fluente, preferibilmente da esperienze di studio/lavoro all’estero.
- Ottima conoscenza dei principali strumenti informatici (World, Excel, PowerPoint)
Motivazione all’apprendimento, flessibilità, team-working e buone capacità relazionali rappresentano requisiti imprescindibili che completano il profilo. Lo stage, della durata di 4 mesi iniziali prorogabili, prevede un rimborso spese di 775 euro lordI mensili + tickets restaurant giornalieri + servizio di navetta gratuito da/per la fermata MM Bisceglie.

STAGE ICT SALES OPERATIONS
Sede di lavoro: Trezzano sul Naviglio – Milano
Per la direzione ICT di H3G, cerchiamo una risorsa da inserire nella funzione di CCM & Sales Operations. Il candidato avrà il compito di coordinare le attività e garantire il rispetto del piano di lavoro, con particolare riferimento ai seguenti progetti:
- trasformazione delle connettività dealer (dealer station)
- virtualizzazione applicativa postazioni di lavoro dei dealaer
- virtualizzazione postazioni Contact Center interni
Si richiede inoltre di coniugare tali attività con le normali operatività giornaliere e con il roll out dei negozi secondo il piano definito con gli altri Enti aziendali.
Il progetto formativo comprende lo sviluppo delle seguenti capacità:
- creazione e analisi di reportistica
- project management
- coordinamento dei vari attori interessati (Vendite, IT)
- capacità organizzative, relazionali e di teamwork.
Requisiti richiesti:
- Età 22/30 anni
- Laurea in discipline ingegneristiche/scientifiche (Ingegneria, Scienze dell’informazione)
- Pacchetto Office (in particolare Access) e PHP.
Lo stage prevede un rimborso spese di 775 euro lorde mensili + tickets restaurant giornalieri. Durata dello stage: 4 mesi iniziali + proroghe

STAGE IN AREA LEGALE
Sede di lavoro: Roma – Trezzano sul Naviglio – Milano
Per la direzione legale di H3G, selezioniamo risorse per progetti formativi che riguarderanno i diversi ambiti del counseling.
1) Per le strutture di Counseling & Contracts (uffici di Roma e di Trezzano) selezioniamo risorse che, a supporto dello staff interno, si occuperanno della redazione dei contratti aziendali (prevalentemente in lingua inglese), nonché di risolvere questioni giuridiche di diritto internazionale, civile, amministrativo, commerciale e societario e in genere su materie connesse alle attività che formano oggetto dei diversi business aziendali, spesso con applicazione della legge inglese. La risorsa supporterà inoltre i referenti aziendali nelle negoziazioni e verrà inserita attivamente nei processi aziendali. Potranno essere affidate traduzioni e ricerche giuridiche, attività di reportistica, e di aggiornamento normativo.
Requisiti:
- Laurea specialistica in giurisprudenza ad indirizzo privatistico
- Buona conoscenza dei principi giuridici generali e in particolare inerenti il diritto civile, commerciale e amministrativo e la redazione dei contratti internazionali
- Ottima conoscenza della lingua inglese
- Buona conoscenza del pacchetto Office
- Motivazione all’apprendimento, capacità a lavorare in team, precisione e autonomia operativa.
2) Per le strutture di Counseling & Litigation (uffici di Roma e di Trezzano) selezioniamo risorse che supportino l’attività di contenzioso (con riferimento anche alla materia locatizia ed edilizia). Assume carattere preferenziale lo svolgimento di almeno un semestre di pratica forense, l’attitudine all’approfondimento delle tematiche giuridiche e alla gestione delle scadenze.
Requisiti:
- Laurea specialistica in giurisprudenza;
- Buona conoscenza dei principi giuridici generali e in particolare inerenti il diritto civile, penale, amministrativo e processuale;
- Buona conoscenza del pacchetto Office;
- Motivazione all’apprendimento, capacità a lavorare in team, precisione e autonomia operativa.
Lo stage, della durata di 4 mesi iniziali prorogabili, prevede un rimborso spese di 775 euro lordi mensili + tickets restaurant giornalieri.

COME CANDIDARSI
Se siete interessati alle offerte di stage di H3G S.p.A. potete inviare il vostro curriculum vitae all’e-mail: risorse.umane_mi_cc@h3g.it – oppure tramite posta a: H3G SpA, Via L. Da Vinci 1 – 20090 Trezzano s/n (MI). E’ anche possibile caricare il proprio cv nella sezione online dedicata alle opportunità di lavoro.

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Enel: stage in area ICT

Enel cerca giovani e brillanti neolaureati ai quale offre un percorso di formazione e training on the job nell’area dell’Information and Communication Technology – ICT.

I giovani saranno inseriti con contratto di stage e lavoreranno presso la sede Enel di Sesto San Giovanni, in provincia di Milano. Scopriamo tutti i dettagli di questa opportunità di lavoro:

ATTIVITA’
I candidati selezionati si occuperanno del disegno e dell’implementazione di sistemi informativi, in particolare: definizione requisiti, analisi dei processi, supporto al collaudo.

CONOSCENZE TECNICO – PROFESSIONALI
A livello tecnico Enel richiede la conoscenza di: Fondamenti di Analisi, Workflow di processo e Project Management.
Inoltre è richiesta la conoscenza della lingua inglese.

TITOLO DI STUDIO
Preferibilmente laurea in Ingegneria Informatica, Informatica e Scienze dell’Informazione.

SEDE DI LAVORO
Sesto San Giovanni (MI)

COME CANDIDARSI
Gli interessati a questa opportunità di lavoro possono visitare la pagina web dedicata alle posizioni aperte nel Gruppo Enel, e caricare il proprio curriculum vitae in risposta all’annuncio, compilando l’apposito modulo online.

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Sardegna IT: bilancio in attivo e 30 nuove assunzioni entro il 2010

Sardegna IT, società “in house” della Regione, ha chiuso il bilancio 2009 con un utile netto di 140mila euro e ha già promesso 30 nuove assunzioni entro il 2010. “È la prima volta – ha affermato l’assessore degli Affari generali Ketty Corona – da quando è stata istituita (nel dicembre 2006), che Sardegna IT ottiene un risultato di questa portata”. Sardegna IT è la società che si occupa della gestione dei sistemi ICT della Regione Sardegna, creata per innovare i servizi tecnologici dell’Amministrazione regionale.

Se il 2008 era stato chiuso con un passivo di circa 350mila euro, il 2009 ha dato una sterzata alla tendenza negativa grazie a un contenimento dei costi diretti di struttura e gestione, all’incremento del volume degli affidamenti da parte della Regione, il cui valore complessivo è di circa 19,5 milioni di euro e il completamento di alcuni progetti di particolare importanza, come l’ampliamento della rete telematica regionale, il sistema informativo agricolo e progetti in ambito sanitario.

Risanato il bilancio e consolidata la struttura operativa e gestionale della società, ora si procede a nuove assunzioni: “Abbiamo avviato un processo per rendere operativi i margini di miglioramento – ha spiegato Corona – ora il processo di rilancio di Sardegna IT prosegue con nuove assunzioni per potenziare e consolidare il personale”. I bandi di concorso saranno pubblicati questa settimana. Entro il 2010 Sardegna IT recluterà 15 unità a tempo indeterminato e altrettante a tempo determinato, con possibilità di stabilizzazione già a partire dal 2011. Le figure richieste, tutte di alta qualifica professionale nel campo dell’ICT (“Information and Communication Technology”), serviranno a coordinare i progetti che l’azienda affiderà al mercato del territorio regionale.

“L’investimento nel settore dell’ICT – ha concluso l’assessore Corona - oltre all’ottimizzazione della macchina amministrativa regionale e l’aumento dei servizi per i cittadini sardi, sarà il ‘volano’ per la crescita economica delle aziende isolane del settore”.

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Nuove professioni it: security auditor

Il security auditor è lo specialista che si occupa di garantire la sicurezza di un sistema informativo valutando l’efficacia delle soluzioni tecniche adottate e individuando le potenziali vulnerabilità. Qualsiasi tipo di organizzazione – società pubblica o privata – deve proteggere adeguatamente le proprie informazioni e tutelare la sicurezza dei propri dati, per questo fa ricorso ad esperti di sicurezza informatica come il security auditor.

Il security auditor si affianca al security administrator svolgendo un ruolo complementare: mentre il security administrator progetta e gestisce un sistema informatico sicuro di un’azienda (o di più imprese), il security auditor individua i punti vulnerabili dell’architettura, quelli esposti ad un potenziale “attacco esterno”.

Il suo lavoro è importante perché, pur usufruendo di sistemi di sicurezza apparentemente efficaci, è necessario fare i conti con l’evolversi delle strategie degli hackers. Il security auditor cerca di prevenire eventuali attacchi, simulando simulando il comportamento degli hackers e cercando di bucare il sistema attraverso attacchi mirati e sistematici. La sua attività non si limita a questo, il security auditor deve scoprire eventuali abusi e violazioni sia accidentali che dolosi da parte di utenti che operano all’interno del sistema. A conclusione delle attività di controllo, il security auditor produce un resoconto finale che sintetizza i risultati raggiunti.

Il security auditor deve avere non solo competenze tecniche ma anche conoscenze sulle normative in vigore relative alla sicurezza e alla privacy. Questa figura deve possedere un’adeguata conoscenza degli aspetti giuridici e delle normative nazionali e internazionali (tutela dei dati personali, valore dei documenti elettronici, tutela del patrimonio informativo, ecc.) in ambito civile, penale e amministrativo.

Generalmente il security auditor è una persona che gode di un’elevata fiducia all’interno dell’ambiente dove opera perché gestisce e monitora dati sensibili. Tuttavia, non sempre il security auditor è assunto dall’azienda per cui svolge la sua attività, a volte lavora per società di consulenza che offrono servizi a più imprese oppure si tratta di liberi professionisti.

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Aumenti di stipendio per gli specialisti di sicurezza informatica: altro che crisi!

Gli specialisti di sicurezza informatica nel corso del 2009 hanno ottenuto aumenti di stipendio. Tra i professionisti dell’IT sono quelli che hanno risentito meno del periodo di crisi economica. Questi dati sono emersi da un’indagine denominata “2010 Career Impact Survey” e realizzata dalla società di ricerca (ISC)2.

Lo studio ha coinvolto circa 3000 specialisti di sicurezza informatica presenti in tutto il mondo. I risultati emersi hanno dimostrato che più della metà (il 52,8%) degli intervistati nel 2009 ha ricevuto aumenti di salario, meno dell’11% ha invece visto riduzioni di stipendio e solo il 4,8% ha perso il lavoro. Insomma un panorama molto roseo per gli esperti di sicurezza, che si presume possa continuare anche nel 2010. Infatti, secondo i responsabili delle risorse umane coinvolti nell’indagine, nel corso di quest’anno sono previste numerose assunzioni di professionisti della sicurezza IT.

Quali sono i motivi di questa incessante richiesta? Secondo Hord Tipton, executive director di (ISC)2, una ragione è il continuo sviluppo di nuove minacce alla sicurezza informatica dei sistemi aziendali che richiede frequenti e immediati interventi; una seconda motivazione, un po’ più singolare, è la crescita di danni IT provocati da personale che è stato licenziato dall’azienda e che ha voluto vendicarsi dopo l’accaduto.

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Selezione personale nel settore ICT: informatica e telecomunicazioni

Questa volta proviamo a dare una mano a chi sta cercando lavoro nel settore dell’Information and Communication Technology (ICT). Le professioni spaziano dal programmatore, al sistemista, dall’amministratore di rete allo sviluppatore di software ma c’è spazio anche per i web master e i web designer.

Di seguito trovate l’elenco delle società più rilevanti di questo settore, cliccando sui loro nomi, raggiungerete la sezione del loro sito web dedicata alla ricerca di personale. Lì potrete visionare le offerte di lavoro attive, candidarvi per la mansione di vostro interesse, compilando l’apposito form oppure inviando il proprio curriculum vitae.
Buon lavoro!
 
TC Sistema Servizi
 
 
 

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