Ti Consiglio

Eurofound, la Fondazione europea per il miglioramento delle condizioni di vita e di lavoro, che ha sede a Dublino in Irlanda ha aperto il programma di stage per il 2012, rivolto a laureati (Graduate Traineeship Programme 2012).

Eurofound è un organismo dell’Unione europea istituito nel 1975 al fine di contribuire alla concezione ed alla realizzazione di migliori condizioni di vita e di lavoro in Europa. La fondazione fornisce conoscenze e cognizioni basate su ricerche comparative ed indipendenti nonché pareri in materia a governi, datori di lavoro, sindacati e alla Commissione europea.

Eurofound per il 2012 offre un limitato numero di tirocini rivolti a giovani laureati all’inizio della loro carriera professionale. Gli stage si svolgono presso la sede della Fondazione, a Dublino in Irlanda e hanno una durata di non più di 5 mesi. E’ una interessante opportunità per chi desidera lavorare all’estero e fare un’esperienza a livello internazionale.

L’inserimento può avvenire nell’ambito delle diverse divisioni in cui è strutturato l’ente: risorse umane, relazioni industriali, ricerca su condizioni di vita e di lavoro, comunicazione e ICT.

I giovani interessati a prendere parte al programma di stage, dovranno presentare domanda entro le ore 15:00 del 31 gennaio 2012. Per saperne di più su questa offerta di lavoro e scaricare il modello di domanda vi invitiamo a visitare questa pagina del sito web di Eurofound.

Lavorare troppo uccide l’umore e raddoppia il rischio di cadere in depressione. Troppe ore in ufficio, tra e-mail, computer e riunioni mettono in grave pericolo la nostra salute.

L’allarme arriva da una ricerca condotta dalla studiosa Marianna Virtanen del Finnish Institute of Occupational Health e dell’University College di Londra.

Il suo studio evidenzia chiaramente la correlazione tra il troppo lavoro e la depressione. Ad esempio chi lavora 11 ore al giorno corre un rischio doppio di ammalarsi di depressione rispetto a chi si limita a lavorare per le classiche 7 – 8 ore. Queste conclusioni sono emerse dopo aver studiato attentamente un campione di circa 2000 dipendenti pubblici britannici di mezza età. E’ stata registrata una forte associazione tra il lavoro straordinario e il disturbo depressivo.

Tutti i soggetti coinvolti erano sani all’inizio dell’indagine, non presentavano nessun disturbo di salute legato all’umore, quindi la correlazione tra maggior lavoro e depressione è stata lampante. Questa ricerca, pubblicata sulla rivista PLoS ONE, si è dimostrata molto più affidabile di quelle realizzate in precedenza perchè i dati sono stati facilmente comparati grazie alla standardizzazione della durata del super – lavoro. Non bisogna quindi lavorare troppo se si vuole salvaguardare la propria salute! Essere di cattivo umore rovina anche i rapporti con gli altri.

Sarebbe bello a questo punto, aggiungiamo noi, se la stessa ricercatrive valutasse la correlazione tra mancanza di lavoro e depressione.

Amadori, azienda leader nel settore agroalimentare italiano, offre nuove opportunità di lavoro e cerca vetereinari, manutentori e agenti di commercio in Lombardia, Veneto, Piemonte, Toscana ed Emilia Romagna.

Già lo scorso anno abbiamo visto Amadori impegnata in un cospicuo piano di assunzioni, l’azienda è in continua crescita. Amadori chiede ai propri collaboratori passione, onestà, propositività e competenza e nello stesso tempo offre un ambiente aperto e dinamico, nel quale esprimersi e sviluppare la propria professionalità e capacità di lavorare in squadra, per obiettivi.

Il Gruppo Amadori, fondato a San Vittore di Cesena quarant’anni fa, conta sulla collaborazione di oltre 6.500 lavoratori ed è presente sul territorio nazionale con stabilimenti industriali, filiali e agenzie.
Stiamo parlando di un’azienda innovativa e un punto di riferimento per i piatti a base di carne. Francesco Amadori è l’uomo che dà il nome e, soprattutto, l’anima all’azienda. Vi piacerebbe lavorare in Amadori? Ecco le offerte di lavoro attive:

MANUTENTORI
Sede di lavoro: Cesena (FC)
Le persone inserite dovranno occuparsi della manutenzione degli impianti e dei macchinari all’interno dello stabilimento di trasformazione alimentare. Si cercano candidati preferibilmente con diploma di perito meccanico o elettrotecnico, buona conoscenza di impianti e/o quadri elettrici industriali e discreta esperienza.

VETERINARIO
Sede di lavoro: Lombardia / Veneto
Il candidato prescelto si occuperà della gestione sanitaria degli allevamenti avicoli presenti nel territorio di competenza. In particolare, seguirà la prevenzione, il controllo e la cura delle patologie dei polli. Richiesta laurea in Medicina Veterinaria ed età non superiore ai 32 anni.

AGENTI DI COMMERCIO
Aree: Lombardia, Piemonte, Toscana, Veneto, Reggio Emilia e Piacenza
I candidati si occuperanno della gestione dei clienti del Canale Dettaglio (ricerca di nuovi clienti, gestione trattative, vendita, inserimento ordini ecc.). Amadori cerca persone automunite, disponibili a muoversi nelle zone di competenza, che abbiano sviluppato una discreta esperienza nella vendita o in ambito commerciale in aziende del settore largo consumo. Inserimento con contratto di agenzia Enasarco a tempo indeterminato.

COME CANDIDARSI
Per avere maggiori informazioni e per candidarsi alle offerte di lavoro del Gruppo Amadori, basta visitare la pagina web Lavora con noi selezionare l’annuncio di proprio interesse e quindi caricare il curriculum vitae seguendo l’apposita procedura online.

Vi piacerebbe lavorare nella BCE? Chi cerca lavoro all’estero e in particolare nelle organizzazioni e istituzioni dell’Unione Europea può sicuramente valutare le offerte di lavoro disponibili presso la Banca Centrale Europea – European Central Bank.

La BCE è la banca centrale responsabile della moneta unica europea e incaricata dell’attuazione della politica monetaria per i diciassette paesi dell’Unione europea che hanno aderito all’euro. Il suo compito principale consiste nel preservarne il potere di acquisto, mantenendo così la stabilità dei prezzi nell’area dell’euro. La BCE è stata istituita in base al Trattato sull’Unione europea e allo “statuto del sistema europeo di banche centrali e della Banca centrale europea”, il 1º giugno 1998.

La Banca Centrale Europea cerca costantemente candidati da inserire in organico per collaborazioni o assunzioni a tempo determinato relative a specifiche aree come le divisioni sviluppo economico, statistica, servizi linguistici e di segretariato, servizi legali e funzioni di staff. Inserisce inoltre candidati neolaureati attraverso appositi programmi (Graduate Programme) e anche con percorsi di tirocinio formativo (Traineeship programme).
Inoltre cerca frequentemente freelance per collaborazioni temporanee (es. esperti linguistici, traduttori, giuristi, ecc.).

Precisiamo che durante tutto l’anno sono attive selezioni di personale ed è possibile fare domanda per lavorare nella BCE - The European Central Bank. Come candidarsi? Le offerte di lavoro e tutte le possibilità di inserimento, con i relativi bandi, sono indicate in questa pagina del sito web della banca, suddivise per categoria. Nelle rispettive sezioni è possibile inviare la candidatura online. Altre opportunità di lavoro per chi ha già maturato esperienza presso la banca o istituzioni europee sono indicate in questa pagina.

I contratti hanno generalmente una durata che varia da uno a tre anni e i candidati devono possedere un’ottima conoscenza della lingua inglese e di almeno un’altra lingua dell’Unione Europea. La maggior parte degli inserimenti interessano candidati laureati all’inizio della loro carriera professionale oppure con esperienza maturata di lavoro in ambito internazionale, com master o dottorato, per arrivare fino a figure senior e specialisti nel settore dell’economia e della finanza.

Thun seleziona personale per la sede di Bolzano ricercando diplomati o laureati che possano seguire, in ambiti differenti, le attività legate all’apertura di nuovi negozi.

Thun è un’azienda produttrice di articoli da regalo in ceramica, servizi da tavola in porcellana e stufe in maiolica: capolavori artigianali di grande successo. Il suo marchio è ormai noto in tutta Italia e dal 1950 fantasia e creatività, originalità e attenzione per il particolare contraddistinguono l’oggettistica Thun. L’azienda ha sede nella zona industriale di Bolzano dove è presenta anche il centro “THUNIVERSUM”. Se siete interessati a lavorare per Thun, scoprite le offerte di lavoro attive in questo periodo:

COLLABORATRICE FRANCHISING e NEGOZI DI PROPRIETA’
Sede di lavoro: Bolzano
Descrizione:
I suoi compiti principali saranno la gestione amministrativa dei THUN Shop diretti e il coordinamento delle nuove aperture. Il candidato ideale è diplomato, ha sviluppato un’esperienza professionale in linea di circa 2 anni e conosce perfettamente il pacchetto Office. Completano il profilo una spiccata capacità di pianificazione, organizzazione e gestione autonoma delle attività. Offriamo un ambiente stimolante in un’azienda in continua crescita.

ASSISTENTE CONCEPT STORE
Sede di lavoro: Bolzano
Descrizione:
I suoi compiti principali saranno la progettazione dei THUN Store e degli spazi Shop in Shop nei negozi sul territorio. Il/la candidato/a ideale ha una Laurea in Architettura oppure un Diploma come Geometra, sa usare perfettamente, oltre al Pacchetto Office di Windows, i programmi Autocad 2D e 3D e ha già sviluppato un’esperienza professionale nell’ambito della progettazione. Completano il profilo la capacità di analisi e problem solving, il teamwork e una certa flessibilità. Offriamo un contratto a tempo determinato e una posizione inserita all’interno di ambiente di lavoro dinamico in continua evoluzione.

COME CANDIDARSI:
Per candidarsi è necessario visitare la sezione web dedicata alle opportunità di lavoro e carriera di Thun e caricare il proprio curriculum vitae in risposta all’offerta di vostro interesse.

Vi piacerebbe lavorare in Madagascar? L’Hotel Andilana Beach cerca personale da inserire nella propria struttura turistica.

L’Hotel Andilana Beach é situato sull’isola di Nosy Be, la più grande del Madagascar. L’hotel si trova tra le due più belle spiagge di Nosy Be, una spiaggia guarda a nord-ovest e una a nord-est. Il complesso è dotato di numerose strutture sportive e circondato da un immenso giardino botanico e zoologico.

Nella struttura turistica l’animazione e il personale è principalmente italiano, per questo sono aperte numerose offerte di lavoro proprio in Italia. Si cercano diverse figure professionali, tra cui: Direttore e Vice Direttore, Responsabile Food & Beverage, Responsabile Booking, Responsabile reparto lavanderia e fotografo. Per queste mansioni è richiesta pluriennale esperienza in Villaggi Turistici in Italia e all’estero, età compresa tra i 30 e i 50 anni, perfetta conoscenza del francese, disponibilità ed elasticità negli orari di lavoro. Per conoscere tutte le caratteristiche di questi profili scaricate questo DOCUMENTO (Pdf 640Kb). Per candidarsi è necessario inviare il proprio cv, abbinando due foto recenti, tramite e-mail a: andilana@nosybe.com

L’ Hotel Andilana Beach ha aperto anche le selezioni per altre figure: commesse per boutique, preparatore atletico / nutrizionista, maestro yoga, astronomo ed estetista. Per candidarsi in questo caso bisogna inviare il cv con foto a: Andilana@Andilana.info

A tutti i candidati viene offerto contratto di lavoro annuale, vitto e alloggio in villaggio e ottimo stipendio. Se vi piacerebbe lavorare in Madagascar questa è un’occasione da non perdere. Per maggiori informazioni sull’Hotel vi invitiamo a visitare il sito web.

Vi piacerebbe lavorare in tv? Entrare nel mondo dello spettacolo è un sogno sempre più diffuso tra i giovani, che considerano il lavoro in televisione come l’opportunità per ottenere buoni guadagni facendo lavori divertenti.

Ma oltre a chi insegue il sogno di diventare famoso partecipando a casting di trasmissioni e reality c’è anche chi studia duramente per acquisire le competenze necessarie a svolgere le professioni televisive, come attori e attrici, presentatori, costumisti, scenografi, registi, tecnici di produzione, audio e video, assistenti di studio e alla regia.

Le opportunità per lavorare in tv non mancano, su entrambi i fronti. Le maggiori emittenti televisive (tra queste Rai, Mediaset, Sky) e le case di produzione cercano costantemente nuovi talenti che reclutano attraverso casting per i propri programmi e offrono opportunità di lavoro per chi cerca un impiego dietro le quinte.

CASTING IN CORSO
Ecco come partecipare ai casting e dove trovare informazioni:

RAI
Rai realizza numerosi casting per i propri programmi tv, in questo periodo si cercano ad esempio nuovi inviati per il programma di Rai 2 “Quelli che il calcio”. Per candidarsi bisogna essere maggiorenni e tifosi di una delle squadre del campionato di calcio di serie A. La Rai ricerca anche Attori e attrici per telepromozioni. Per candidarsi è necessario compilare il modulo di invio cv raggiungibile da questa pagina. La stessa pagina viene costantemente aggiornata con i casting attivi. Inoltre Rai ha aperto un sito web dove i talenti emergenti possono farsi conoscere inviando i propri provini. La selezione è aperta per Comici, Presentatori, Attori, Musicisti e Artisti vari. Potete raggiungere il sito web da questo link.

MEDIASET
Mediaset non è da meno. Ad esempio per la trasmissione Uomini e Donne si cercano costantemente tronisti e corteggiatori, ci si candida da qui. Altre selezioni sono aperte per chi vuole partecipare come concorrente. Un esempio è il nuovo programma di Jerry Scotti The Money Drop (per partecipare bisogna scrivere a: concorrentidrop@mediaset.it), mentre chi vuole partecipare a Forum può candidarsi da qui. Tutti gli altri contatti e numeri di telefono per partecipare a trasmissioni Mediaset come pubblico o concorrenti (es. C’è posta per te, Matrix, Pomeriggio cinque, Amici, Striscia la notizia ecc.) sono disponibili in questa pagina.

REAL TIME
Attirano l’attenzione di sempre più persone i programmi in onda su Real Time come “Vendo casa disperatamente”, “Cortesie per gli ospiti”, “Ma come ti vesti?” e molti altri. Per partecipare ai casting, bisogna candidarsi online, da questa pagina.

LAVORARE IN TV DIETRO LE QUINTE

SKY
Sky ha aperto centinaia di offerte di lavoro rivolte quasi esclusivamente a personale che lavora dietro le quinte, come operatori di emissione e tecnici, agenti e commerciali, esperti media, specialisti IT ecc. Numerose sono le opportunità per diplomati e laureati interessati a realizzare uno stage nelle le aree produzione, cinema, pubblicità, broadcasting, sport channel ecc. Ci si candida inviando il proprio cv online da questa pagina dove si possono scoprire tutti i profili ricercati.

MEDIASET
Mediaset a differenza di Sky non elenca tutti i profili ricercati ma offre la possibilità di inviare una candidatura spontanea da questa pagina.

RAI
Rai ha creato un vero e proprio portale dedicato alla raccolta di candidature, dove si trovano informazioni sui profili più ricercati, risposte a domande frequenti e dove è possibile inviare il proprio cv. E’ raggiungibile da questo link.

La7 / MTV
La7 ed MTV fanno parte del Network Telecom Italia Media, le candidature si possono inviare a: HR.selezione@telecomitaliamedia.it e le opportunità di lavoro attive vengono spesso pubblicate nella pagina Carriera del sito web di Telecom Italia. In questo periodo sono ad esempio aperte offerte di stage in MTV, in questa pagina ci sono maggiori informazioni.

H&M è un’azienda in continua espansione e offre costantemente opportunità di lavoro in tutta Italia.

H&M è attualmente presente in in 40 paesi con circa 2.200 negozi e conta 87.000 dipendenti animati dalla stessa filosofia: offrire moda e qualità al miglior prezzo. Pur essendo un’azienda in rapida espansione, grazie alla selezione interna e alla rotazione professionale, H&M resta comunque una società basata su valori fondamentali come il buon senso, l’impegno e il lavoro di squadra, un’azienda che offre ai dipendenti la possibilità di superare se stessi e di prendere l’iniziativa.

H&M crede nelle persone perché la capacità e l’impegno dei dipendenti sono tra i motivi fondamentali della crescita redditizia e continua che caratterizza H&M da così tanto tempo.
Se volete lavorare per H&M, scoprite le opportunità di lavoro attive in questo periodo e seguite le nostre indicazioni per candidarvi alle offerte di lavoro.

Offerte aggiornate a gennaio 2012:

VISUAL MERCHANDISER
Sedi di lavoro: Calabria, Umbria, Abruzzo, Toscana, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Trentino Alto Adige, Emilia Romagna
I negozi sono i biglietti da visita di H&M. Come visual merchandiser, sei responsabile della presentazione della merce e della decorazione in negozio. Sei incaricato anche della formazione del personale sul piano delle tecniche di presentazione. Ti interessi al seguito delle vendite e collabori strettamente con il decoratore responsabile delle vetrine, e con i responsabili di reparto.

SALES ADVISOR (Addetti vendita)
Sedi di lavoro: Lazio – Roma, Emilia Romagna (Forlì La Punta; Fidenza Shopping Park; Parma Via G Mazzini; Fogliata Retail Park), Veneto (Padova Garzeria; Vicenza Palladio), Friuli Venezia Giulia (Udine Città Fiera; Trieste), Liguria – Centro Commerciale La Spezia Le Terrazze)
Gli addetti alle vendite sono le persone più importanti da H&M. Sono coloro che ogni giorno rendono il punto vendita un posto accattivante, che sanno consigliare efficacemente i clienti anche solo presentando e disponendo i capi nel modo giusto e che si accertano della disponibilità delle taglie e fanno in modo che i clienti trovino sempre piacevole fare acquisti da H&M. Ciò che conta è il tuo carattere. Non è necessario essere il massimo esperto in fatto di moda, ma devi essere appassionato del settore e ti deve piacere stare a contatto con la clientela.

DEPARTEMENT MANAGER
Sedi: Toscana, Veneto, Friuli Venezia Giulia, Trentino Alto Adige, Emilia Romagna
Il Department Manager gestisce il reparto vendite ogni giorno, è capace, indipendente e ha doti di un team leader. E’ appassionato/a di moda, possiede grandi doti commerciali ed è capace di lavorare in un ambiente dal ritmo incalzante quale è il reparto vendita.

CASH OFFICE RESPONSABLE
Sedi di lavoro: Veneto, Friuli Venezia Giulia, Trentino Alto Adige
Come responsabile del Cash Office in H&M, le tue responsabilità giornaliere includeranno la gestione delle casse e l’applicazione delle procedure amministrative e aziendali in generale. Mansioni quali la rilevazione delle presenze dello staff, il controllo inventariale e l’aggiornamento dei registri, saranno le priorità nella tua giornata.

H&M cerca anche un Training Responsible a Roma e uno Stock Manager a Chieti Megalò.

COME CANDIDARSI
Gli interessati alle offerte di lavoro possono inviare la propria candidatura online, visitando la pagina web Lavora con noi di H&M e caricando il proprio curriculum vitae, seguendo l’apposita procedura.

Porsche, casa automobilistica tedesca specializzata nella produzione di auto sportive, con sede a Stoccarda, cerca candidati italiani interessati a lavorare in Germania.

Nel nostro Paese è presente Porsche Italia S.p.A. che appartiene al Gruppo Porsche e opera come importatore esclusivo delle auto per il mercato italiano, curandone la commercializzazione, la distribuzione, e la successiva manutenzione, attraverso una rete di concessionari ed officine ufficiali Porsche dislocata sull’intero territorio italiano.

Le opportunità di lavoro per l’estero sono rivolte e ingegneri esperti di progettazione, di calcolo strutturale e di sviluppo di interni, specialisti nella calibrazione di motori diesel, progettisti di telai e carrozzerie, responsabili tecnici. Porsche si rivolge a candidati laureati in Ingegneria Meccanica, dell’Autoveicolo, dei Materiali – Design, Aeronautica o Aerospaziale. Per ogni mansione sono richieste competenze, conoscenze tecniche ed sperienza specifica nel settore. In questo periodo sono in corso 10 selezioni che prevedono la disponibilità dei candidati nel lavorare all’estero. Tutti gli annunaci sono consultabili da questa pagina del sito web Trovolavoro.

Ci si può candidare online oppure è possibile spedire il curriculum vitae in inglese (completo di lettera di presentazione e di referenze, certificati di lavoro, indicazione dello stipendio desiderato e possibile data d’inizio) a: Porsche Engineering Services GmbH Sandra Funk, Kennziffer PE – 439, Postfach 1601, D – 74306 Bietigheim Bissingen, Germania.

Vi piacerebbe lavorare in Procter & Gamble? Ogni anno l’azienda propone circa 60 stage retribuiti, della durata che varia dai 3 ai 6 mesi, rivolti a neolaureati o laureandi. Oltre alla borsa di studio mensile, P&G copre le spese di viaggio e alloggio per chi arriva da fuori sede.

I migliori talenti hanno l’opportunità di seguire un percorso di lavoro e crescita professionale nelle aree Marketing, Finance, Sales / Customer Business Development, Research and Development, Product Supply, External Relations, Information and Decision Solutions, Purchasing ecc.

Procter & Gamble, nata nel 1837, è oggi una multinazionale leader nel settore della ricerca, della produzione e della commercializzazione di beni di largo consumo. Fanno capo alla Procter & Gamble marchi e prodotti molto famosi come Dash, Duracell, Gillette, Pampers, Wella, Infasil, Pantene, Braun, Pringles ecc.

L’azienda dispone di 80 stabilimenti di produzione, 25 centri di ricerca e circa 140.000 dipendenti in 80 paesi del mondo. P&G è presente in Italia dal 1956, dove attualmente lavorano circa 3.000 persone, distribuite tra Lazio, Lombardia ed Emilia Romagna. Le sedi sono situate a Roma, Milano, Mantova, ci sono tre stabilimenti di produzione a Pomezia (RM), Gattatico (RE), Campochiaro (CB) e un centro di ricerca a Pomezia.

Cosa bisogna fare per lavorare in Procter & Gamble? Innanzitutto è necessario candidarsi caricando il proprio curriculum vitae online nella pagina Lavora con noi. Chi supera la selezione on-line, viene invitato a sostenere un test scritto logico – matematico e una serie di colloqui che si svolgono nel giro di breve tempo. I giovani vengono inseriti presso le sedi aziendali italiane ma non è escula l’opportunità di realizzare un’esperienza in Europa e all’estero (Svizzera, Geramnia, Belgio, Finlandia ecc.)

Offerte di lavoro e stage sono attive durante tutto l’anno e sono rivolte a neolaureati o laureandi in materie scientifiche, economiche, umanistiche (ingegneria, economia, statistica ecc.) con ottima conoscenza della lingua inglese. Procter & Gamble in questo periodo sta cercando numerosi candidati interessati a lavorare in Italia e all’estero. Per saperne di più visitate la pagina lavora con noi di P&G.

Lavorare nel settore del turismo è il sogno di molte persone che amano viaggiare e che vorrebbero unire l’utile al dilettevole.

Essere a contatto con compagnie aeree, agenzie di viaggi, villaggi turistici e hotel può rendere l’attività lavorativa più “leggera” e il momento in cui si andrà in vacanza sembrerà sempre più vicino. Chi lavora nel settore turistico, ha il vantaggio di sfruttare promozioni e sconti e di fare viaggi gratuiti dedicati agli operatori turistici.

E allora perché non pensare di cercare un lavoro presso uno dei più importanti tour operator e compagnie che operano nel turismo? Di seguito trovate i link che vi porteranno direttamente alla sezione web dedicata alle opportunità di lavoro e alle selezioni in corso. Potrete visionare le offerte attive e inviare la vostra candidatura.

Alpitour
Bluvacanze
Cisalpina
Costa Crociere
Eden Viaggi
Giver viaggi e crociere
Hotelplan
Inviaggi
Kuoni
I Grandi Viaggi
Imperatore Travel
Inter studioviaggi
Last minute tour
Mappamondo
MSC Crociere
Orovacanze
Quality Group
Valtur
Viaggi dell’elefante
Veratour

Come ogni anno, il Great Place to Work Institute ha reso nota la classifica delle migliori aziende in cui lavorare in Italia, nel 2011. L’istituto internazionale ha individuato i migliori posti di lavoro prendendo in considerazione più di cento aziende, sulla base di questionari compilati da circa 33 mila dipendenti.

Per il secondo anno consegutivo, al primo posto si è posizionata Elica, società attiva nella produzione di cappe da cucina, tra i leader in Europa in questo settore. Seguono Fater, FedEx Express, Unilever Italia, McDonald’s Italia, Eli Lilly Italia, Leroy Merlin Italia, Decathlon Italia, Unieuro e Carglass. Questa è la top ten delle grandi aziende italiane.

Infatti, per la prima volta la classifica del Great Place to Work distingue tra “large companies” (aziende con più di 850 dipendenti) e “small e medium enterprises” (da 50 a 849 dipendenti). Tra le piccole e medie imprese, quelle più virtuose in termini di ambiente di lavoro sono: Tetra Pack Packaging Solution, Cisco System Italia, Microsoft Italia, Nissan Italia e W.L. Gore & Associati.

Per stilare questa classifica è stato utilizzato un questionario che misura, attraverso 59 domande, il livello di “fiducia, orgoglio e cameratismo” e va a premiare quelle aziende che realizzano politiche delle risorse umane attente alle esigenze del personale e quegli ambienti di lavoro in cui i dipendenti si sentono soddisfatti dello stipendio, del rapporto di collaborazione con i colleghi, degli orari e della flessibilità, dei benefit proposti dall’azienda, delle possibilità di crescita professionale ecc. Del resto, le aziende con un clima interno migliore tendono ad essere più redditizie e produttive, e questo aspetto, anche nel nostro paese, inizia ad essere tenuto in considerazione.

Ecco la classifica dei migliori posti di lavoro in Italia, stilata dal Great Place to Work Institute per il 2011:

Large Companies
1 ELICA
2 FATER
3 FEDEX EXPRESS
4 UNILEVER ITALIA
5 MCDONALD’S ITALIA
6 ELI LILLY ITALIA
7 LEROY MERLIN ITALIA
8 DECATHLON ITALIA
9 UNIEURO
10 CARGLASS

Small e medium enterprises
1 TETRA PAK PACKAGING SOLUTIONS
2 CISCO SYSTEM ITALIA
3 MICROSOFT ITALIA
4 NISSAN ITALIA
5 W.L.GORE & ASSOCIATI
6 NATIONAL INSTRUMENT ITALIA
7 PEPSICO ITALIA
8 ConTe.it – ADMIRAL GROUP
9 GRUPPO QUINTILES
10 MEDTRONIC ITALIA
11 SHIRE ITALIA
12 SAS
13 ZETA SERVICE
14 BEST WESTERN ITALIA
15 ASTRAZENECA
16 LOACKER REMEDIA
17 JT INTERNATIONAL ITALIA
18 EMC COMPUTER SYSTEMS ITALIA
19 S.C. JOHNSON ITALIA
20 OXYPROD
21 KELLOGG ITALIA
22 NATURALLOOK
23 IPRONA
24 JOBRAPIDO
25 CORIO ITALIA

Assunzioni in vista per l’Azienda Trasporti Milanesi – ATM – che continua a cercare personale. Nuovi posti di lavoro sono disponibili per operai, tecnici progettisti e manager.

ATM è una Società per Azioni di proprietà del Comune di Milano nata nel 1931, che gestisce il trasporto pubblico nel capoluogo della Lombardia. Lavorano per ATM più di 8 mila dipendenti tra autisti, macchinisti, controllori, operatori delle pulizie, impiegati e responsabili. L’azienda ha avviato numerose selezioni di personale in questo periodo, ecco un riassunto delle offerte di lavoro attive:

OPERAI
I candidati si occuperanno di manutenzione mezzi rotabili su gomma e su ferro, uso attrezzature manuali e macchine operatrici, attività di saldatura, fresatura, verniciatura. E’ titolo preferenziale avere un diploma elettronico / meccanico / elettromeccanico / automazione.

TECNICO PROGETTISTA
La risorsa si occuperà di: progettazione meccanica di rodiggio, casse e strutture meccaniche per applicazioni rolling stock metropolitane – tram – autobus – filobus; progettazione di impianti; analisi tecniche. L’offerta di lavoro è rivolta a laureati (Laurea magistrale) in ingegneria meccanica, elettronica, elettrotecnica, automazione, con competenze tecniche di progettazione. Gradita esperienza lavorativa.

BUSINESS & STRATEGY MANAGER
Il candidato/a sarà responsabile della supervisione delle attività di business e più in generale delle attività legate alle strategie d’impresa. Richiesta laurea in ingegneria (preferibilmente gestionale) e pluriennale esperienza manageriale in organizzazioni complesse, sia pubbliche che private.

COME CANDIDARSI
Gli interessati a lavorare per ATM devono inviare la propria candidatura tramite la pagina web dedicata alle posizioni aperte (Lavora con noi) del sito della Azienda Trasporti Milanesi e rispondere caricando il proprio curriculum vitae nell’apposito modulo online.

Tutte le persone in cerca di impiego nel settore della Grande Distribuzione Organizzata – GDO sul territorio di Roma e Provincia non possono mancare al Recruiting Day organizzato dall’Agenzia per il Lavoro Articolo1.

Si tratta di un incontro di selezione fissato per il prossimo Martedì 22 Novembre 2011, dalle 9,00 alle 13,00 e dalle 14,00 alle 17,00 – presso la propria filiale di Roma in Via Cassiodoro 19.

Le persone interessati a lavorare nei supermercati e ipermercati della GDO potranno realizzare colloqui di selezione per un posto di lavoro come Addetti al banco pescheria, macelleria, gastronomia oppure ortofrutta. L’iniziativa è rivolta a tutti coloro che abbiano esperienza in queste mansioni.

Articolo1 sta ricercando questi profili per proprie aziende clienti. I contratti di lavoro possono essere sia di somministrazione sia di inserimento diretto in azienda con una contribuzione commisurata alla singola esperienza. Tutti coloro che desiderano partecipare al Recruiting Day sono pregati di portare con sé un curriculum vitae completo di fototessera.

Per informazioni è possibile rivolgersi a: Articolo 1 S.p.A. Agenzia per il Lavoro, Via Cassiodoro, 19 – Roma, Tel. 06 97605545, e-mail: roma@articolo1.it