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Microsoft prima licenzia e poi crea un portale per trovare lavoro

Microsoft è al centro del mirino in questo periodo sul fronte assunzioni e licenziamenti. La grande società del settore IT ha creato un nuovo portale online chiamato “Elevate America” che offre risorse e consigli su come trovare più facilmente lavoro. Questa idea non può che essere apprezzata, da Redmond hanno scelto di aiutare a superare il profondo periodo di crisi. Sì, ma dall’altro lato la Microsoft è protagonista di un caso imbarazzante che riguarda licenziamenti e liquidazioni.

Microsoft cerca di combattere la recessione con nuovi progetti ma si trova anche a far fronte ad inevitabili tagli di personale. Il sito “Elevate America” è pensato per gli Stati Uniti, i cittadini potranno accedere a svariati training utilizzati dalla stessa Microsoft per addestrare i dipendenti a un uso completo e consapevole del pc in tutte le sue accezioni (mail, internet, office, ecc.). Come spiega Pamela Passman, vicepresidente Microsoft Global Corporate Affairs, queste soluzioni sono studiate anche per gli istituti statali e per i propri dipendenti con Washington in prima fila.

Molte persone beneficeranno sicuramente di questo nuovo progetto ma i 1400 dipendenti licenziati cosa potranno pensare? Oltre al danno ora è arrivata pure la beffa. Sembra che una parte degli sfortunati sia stata pagata più del necessario per le liquidazioni. I poverini non solo si ritrovano senza lavoro ma ora devono anche restituire il prima possibile a Microsoft l’importo in eccesso che è stato loro versato.

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Brunetta: licenziamento per chi fa un secondo lavoro in nero

”Noi stiamo definendo con Guardia di finanza e Corte dei conti una serie di programmi di collaborazione, che sono già previsti dalle leggi e che sono utili strumenti negli ambiti specifici. La Guardia di finanza, ad esempio, interviene soprattutto sull’evasione fiscale, per cui noi punteremo proprio sull’evasione operata dai pubblici dipendenti”.

Questo è quanto ha spiegato oggi il ministro della Pubblica amministrazione e l’innovazione, Renato Brunetta, a termine di un incontro con i direttori del personale dei ministeri. “La Guardia di finanza in pratica – precisa il ministro – dovrà rilevare che un pubblico dipendente non svolga lavoro in nero, commettendo evasione fiscale. Se ciò dovesse avvenire e il pubblico dipendente fosse scoperto dalla Guardia di finanza scatterebbero le sanzioni, compreso il licenziamento”. Il giudizio del Ministro è stato molto chiaro.

”La Guardia di finanza deve stanare l’evasione – ha ribadito Brunetta - il sistema deve essere messo sotto controllo, chi fa il proprio dovere non ha nulla da temere, chi si ammala veramente non ha nulla da temere, i furbacchioni dovranno cambiare registro. E’ finita l’era della connivenza. Spero che il sindacato sia dalla mia parte.”

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