Ti Consiglio

Findomestic, banca specializzata nel credito alla famiglia per l’acquisto di beni e servizi ad uso privato, facente parte del Gruppo BNP Paribas, ricerca personale per le mansioni di: consulenti prestiti personali, analisti credito e consulenti gestione recupero.

La selezione è rivolta a candidati diplomati o laureati con ottime capacità nella relazioni con il pubblico e nella negoziazione. Banca Findomestic propone assunzioni a tempo determinato nell’ambito del CCNL Credito. Le principali sedi di lavoro sono a Milano, Firenze, Roma, Napoli e Catania. Scopriamo insieme tutti i dettagli dei profili professionali ricercati da banca Findomestic.

CONSULENTI PRESTITI PERSONALI
Findomestic cerca Consulenti prestiti personali le cui attività sono principalmente correlate allo sviluppo commerciale della relazione con i clienti, attraverso le attività di accoglienza, colloquio commerciale, post-vendita.

ANALISTI CREDITO
La banca ricerca anche Analisti credito le cui attività sono principalmente correlate alla cura del processo di valutazione delle pratiche di finanziamento.

CONSULENTI GESTIONE RECUPERO
Le selezioni sono aperte anche per Consulenti gestione recupero le cui attività sono correlate alla gestione del clienti nei casi di ritardi nei pagamenti al fine di identificare le soluzioni più adatte alle loro esigenze e a quelle dell’Azienda per ottimizzare la gestione del budget familiare, per evitare per il futuro problematiche di accesso al credito e per contenere il rischio aziendale.

REQUISITI
Per tutte le posizioni, i candidati ideali sono in possesso di diploma superiore o laurea, con ottime capacità nella relazione, nella negoziazione, nel lavoro di squadra e con forte orientamento nel lavorare per obiettivi stimolato dal confronto quotidiano con i propri risultati e con le proprie competenze in un quadro di crescita professionale continua.

SEDI
Le principali sedi di lavoro sono a Milano, Firenze, Roma, Napoli e Catania.

CONTRATTO
Sono previste assunzioni a tempo determinato nell’ambito del CCNL Credito.

COME CANDIDARSI
Per candidarsi alle offerte di lavoro di Banca Findomestic è necessario visitare la pagina web Chi stiamo cercando, selezionare la ricerca per Consulenti prestiti personali, Analisti credito, Consulenti gestione recupero e quindi inviare il proprio curriculum vitae seguendo l’apposita procedura online.

GERI HDP Holding di Partecipazione S.r.l. è una società di servizi italiana e multi sede, leader nel settore servizi di gestione del credito per le aziende. E’ specializzata nell’attività di recupero crediti stragiudiziale e contenimento rischi.

GERI HDP per la propria sede di Milano seleziona 10 addetti al recupero crediti stragiudiziale telefonico e 20 addetti al call center. Entrambe le opportunità di lavoro sono part time. Di seguito vi presentiamo tutti i dettagli di queste offerte e le modalità per candidarsi.

ADDETTO/A AL RECUPERO CREDITI STRAGIUDIZIALE TELEFONICO Part Time 32,50 H
Sede di lavoro: Milano - Zona Romolo/Famagosta
Posti vacanti: 10
Descrizione:
Il candidato si inserisce all’interno del contact center operativo, in un ambiente giovane ed informale e si occuperà di gestire telefonicamente le insolvenze commerciali e bancarie per conto di importanti Clienti mandanti. Contatterà i debitori assegnati, concordando i termini del pagamento delle insolvenze ed i piani di rientro, gestendo le eventuali contestazioni; supporterà l’attività di rintraccio del debitore con l’ausilio di strumenti informatici e banche dati accreditate.
Requisiti:
Il candidato ideale ha un Diploma e /o Laurea, è di età compresa tra i 25 ed i 40 anni, ha una precedente esperienza nella mansione o nell’ambito di contact center amministrativi, all’interno di società di telecomunicazioni e di servizi in genere, nelle aree customer care, recupero crediti e teleselling; Richiesta inoltre una buona conoscenza del PC.
Completano il profilo un forte orientamento agli obiettivi, capacità di lavorare in gruppo, entusiasmo, buone doti comunicative, senso pratico, velocità e dinamismo.
Orari:
Su turni a settimane alterne dal lunedì al venerdì dalle 9 alle 15 e dalle 15 alle 21 e due sabati al mese dalle 9 alle 14.
GERI HDP offre:
Assunzione con contratto part time 32,5 ore settimanali a tempo determinato a cui faranno seguito proroghe e possibilità di inserimento in Azienda, percorsi formativi interni, contesto professionale dinamico e di prestigio.

ADDETTO/A CALL CENTER Part Time 30 ore settimanali
Sede di lavoro: Milano - zona Famagosta
Posti vacanti: 20
Descrizione:
La risorsa si occuperà di gestire il servizio clienti inbound telefonico per nostro Cliente mandante finalizzato al sollecito di fatture scadute e risoluzione di reclami legati alla fatturazione e alla normalizzazione di indirizzi di fatturazione.
Si richiede:
- disponibilità a lavorare part time su turni dal lunedì al sabato su fascia oraria 8 -22
- diploma/laurea
- gradita precedente esperienza in attività di Call Center / Back Office
- buona conoscenza del pacchetto Office
- buona conoscenza di Siebel
- gradita conoscenza di Excel
- buona gestione telefonica del cliente
- capacità comunicative
- problem solving
- preferibile età compresa tra i 20 e i 35 anni
- senso pratico, velocità e dinamismo.
Orari:
Il lavoro si svolge su turni a rotazione settimanale su fascia oraria dal lunedì al venerdì dalle 08:00 alle 22 e il sabato dalle 8 alle 20.
GERI HDP offre:
Contratto part time 30h settimanali, CCNL Servizi 5° Livello Tempo determinato di 2 mesi + proroghe + possibilità di assunzione.

COME CANDIDARSI
Gli interessati alle opportunità di lavoro offerte da GERI HDP Holding di Partecipazione S.r.l. possono inviare la propria candidatura al seguente indirizzo e-mail: hrgestione@gerihdp.it specificando nell’oggetto il Rif. ReCre PT per la posizione di addetto al recupero crediti stragiudiziale telefonico part time, e il Rif. Addetto/a Call Center PT per la posizione di addetto/a call center part time.

Fire SpA, azienda che opera nel settore del recupero crediti, a settembre aprirà un nuovo contact center presso la città di Milazzo, in provincia di Messina. Questa nuova apertura creerà 100 posti di lavoro. Fire ha appena aperto le selezioni di personale: le figure ricercate sono tutte quelle necessarie per l’ampliamento della società e lo start up di una nuova sede: operatori di recupero crediti telefonico, team leader etc.

REQUISITI
Se desideri entrare a far parte di una squadra vincente, abituata a dare il massimo per raggiungere il risultato migliore, hai spiccate capacità relazionali, flessibilità, voglia di diventare o essere un professionista del settore creditizio e in più sei determinato, serio e hai una buona familiarità con il pacchetto office partecipa alle selezioni di Fire! Fire seleziona anche candidati inesperti che, grazie ad un adeguato percorso di formazione, potranno raggiungere importanti obiettivi professionali. La sede di lavoro sarà Milazzo, in provincia di Messina.

L’AZIENDA
Fire opera dal 1992 nel settore del recupero crediti. Sin dalla costituzione, le azioni mirate alla gestione e recupero dei crediti hanno richiesto un diverso livello di formazione e di approccio col debitore da parte sia degli uomini che svolgono l’attività direttamente sul territorio, sia di quelli che operano nelle filiali. Per questa ragione, la rete d’intervento di Fire è stata suddivisa in Esattori, Recuperatori, Operatrici di Phone Collection, Legali. Ogni gruppo viene formato sia sulle tecniche relative alla tipologia di lavoro al quale è stato destinato, sia sulle regole che stanno alla base dei mandati di recupero. Fire è un’impresa fatta di persone unite dalla passione per il proprio lavoro e accomunate dal rispetto di valori quali Lealtà e Trasparenza, Imparzialità, Attenzione alla persona, Qualità ed Efficienza.

COME CANDIDARSI
Gli interessati possono inviare il proprio curriculum vitae esplicitando l’autorizzazione al trattamento dei dati personali (l. 196/2003) al seguente indirizzo e-mail: job@firespa.it

Credit Service & C. S.p.A., società di recupero crediti, seleziona funzionari automuniti per recupero domiciliare dei crediti nelle regioni del sud: Lazio, Campania, Puglia, Sicilia, Calabria e Sardegna. Credit Service & C. offre servizi di recupero crediti per primarie banche, enti finanziari, società di leasing e di factoring e gestisce una rete di collaboratori presenti su tutto il territorio nazionale che rispondono direttamente alla Direzione Generale di Roma.

Per svolgere l’attività di funzionario addetto al recupero crediti non è richiesta esperienza nel settore poiché Credit Service & C. assicura un’adeguata formazione ed assistenza nello svolgimento della professione. Costituirà titolo preferenziale l’esperienza nel settore vendite. La società offre un trattamento provvigionale di sicuro interesse ed incentivi commisurati ai risultati ottenuti. Ai candidati è richiesta disponibilità territoriale circoscritta alla regione di residenza, possesso di partita iva o disponibilità ad aprirla.

COME CANDIDARSI
Per candidarsi è necessario inviare il proprio curriculum vitae al seguente indirizzo e-mail: selezione@credit-service.it
Per maggiori informazioni, chiamate il numero: 06/86225228

UniCredit Credit Management Bank, già UGC Banca, offre lavoro a professionisti esterni (avvocati, commercialisti, liberi professionisti iscritti all’Albo dei mediatori creditizi ecc.) per l’attività di recupero stragiudiziale. UniCredit Credit Management Bank è la società del Gruppo UniCredit specializzata nella gestione dei crediti anomali conferiti da mandanti interne (Banche del Gruppo) o esterne al Gruppo UniCredit (es. imprese, istituzioni, compagnie assicurative, altre Banche ecc.). Il suo obiettivo principale è la minimizzazione del costo del recupero dei crediti problematici. Per svolgere queste attività UniCredit Credit Management Bank si avvale di professionisti esterni proponendo loro un rapporto di collaborazione professionale regolata da specifici Accordi Convenzionali (definiti ad hoc per ogni tipologia di professionista) che non si configura quale lavoro subordinato bensì autonomo e libero.

Sul sito internet di UniCredit Credit Management Bank sono descritte con precisione le caratteristiche richieste e l’offerta di collaborazione proposta ai professionisti esterni. Vi presentiamo di seguito queste informazioni.

DESCRIZIONE CARATTERISTICHE RICHIESTE
Le figure professionali adatte per svolgere questo tipo di attività sono rappresentate da liberi professionisti iscritti all’Albo dei Ragionieri Commercialisti, dei Dottori Commercialisti, degli Avvocati o Patrocinatori legali ovvero iscritti all’Albo speciale dei Mediatori Creditizi.

E’ necessaria un’adeguata conoscenza di tipo economico-giuridico e, soprattutto, una spiccata attitudine alle relazioni umane ed al negoziato. La configurazione del rapporto di collaborazione professionale necessita, inoltre, di propria partita IVA e di una dotazione tecnologica minimale (Personal Computer, Autoveicolo, Telefono e recapito di ufficio).

La remunerazione è rappresentata da COMMISSIONI VARIABILI conteggiate sugli importi recuperati grazie all’intervento del Professionista Esterno. Non sono previsti compensi fissi. Nel caso in cui il Professionista Esterno fosse interessato ad approfondire con noi, verranno fissati specifici incontri laddove possibile anche sul territorio per favorire, anche sotto il profilo logistico, i contatti.

COME CANDIDARSI
Per canidarsi è necessario compilare il form on line presente nella pagina “Lavora con noi” del sito web di UniCredit Credit Management Bank e allegare il proprio curriculum vitae.