Ti Consiglio

Vi piacerebbe realizzare un’esperienza di lavoro in Francia? A Parigi? Allora potrebbe interessarvi l’offerta di Touteleurope.eu, portale di informazione sulle tematiche europee, che cerca uno stagista da inserire nell’organico redazionale presso la sede di Parigi.

Lo stage è retribuito con 434,00 Euro mensili, ha una durata di sei mesi e dovrebbe iniziare ad aprile 2012.

Il sito web Touteleurope  è nato nel 2006 ed è stato voluto dal CIE (Centre d’Information sur l’Europe), con il supporto del Governo francese e di partner pubblici e privati. Potremmo definirlo come il principale portale di informazione sui temi europei in lingua francofona.

Il candidato ideale per lo stage a Parigi ha una buona cultura generale, riesce a gestire un gran numero di informazioni scrivendo comunicati stampa, discorsi, dossier ed è dotato di una buona capacità di sintesi oltre che di un’ottima conoscenza di Internet e delle sue evoluzioni. L’offerta di lavoro è rivolta prioritariamente a studenti in giornalismo o scienze politiche ed è richiesto un eccellente livello di conoscenza della lingua francese.

COME CANDIDARSI
Per candidarsi all’offerte di Touteleurope è necessario inviare il proprio cv via e-mail all’indirizzo: redaction@touteleurope.eu
Per maggiori informazioni vi consigliamo di visitare il sito Touteleurope.eu

Autogrill, primo operatore al mondo nei servizi di ristorazione e retail per chi viaggia, propone nuove opportunità di inserimento tramite stage retribuito rivolte a giovani laureandi o neolaureati. I posti di lavoro disponibili sono cinque, suddivisi tra le aree: Risorse Umane, Ricerca e Sviluppo e Marketing. Lo stage avrà una durata di 6 mesi e l’offerta contrattuale prevede il compenso di 700 Euro mensili, pasto presso il ristorante aziendale e parcheggio gratuito.

Autogrill opera in due settori di business: Food & Beverage e Travel Retail & Duty-Free e i suoi principali canali di attività sono gli aeroporti, le autostrade, stazioni ferroviarie, centri commerciali, fiere, musei e altri siti culturali. Il Gruppo è presente in 37 Paesi con circa 62.500 dipendenti, gestisce più di 5.300 punti vendita in oltre 1.200 location. La sede centrale in Italia si trova a Rozzano, in provincia di Milano, ed è proprio presso questa struttura centrale che i giovani neolaureati saranno inseriti. Vi piacerebbe lavorare nel Gruppo Autogrill? Allora scoprite tutti i dettagli degli stage retribuiti disponibili in questo periodo.

STAGE CATEGORY MANAGER
Sede di lavoro: Rozzano (MI) – n. posti disponibili: 2
Lo/a stagiaire, all’interno di un contesto dinamico e innovativo, collaborerà con il senior Category Manager/Buyer per migliorare il servizio al cliente finale e anticipare i trend del mercato, si occuperà di tutte le fasi di contatto e negoziazione con i fornitori, dell’acquisto e assortimento dei prodotti food e non food e imparerà a gestire buona parte delle leve del marketing mix attraverso:
- analisi dei dati di vendita;
- pianificazione ed attuazione delle promozioni;
- gestione dei prezzi di vendita, del lay-out e dei display;
- valutazione di nuovi business e nuovi prodotti.
Nel corso dello stage ci sarà inoltre la possibilità di visitare alcuni punti di vendita della rete commerciale di Autogrill Italia.
Requisiti:
- laurea di 2°livello in Economia ad indirizzo marketing;
- buona conoscenza del pacchetto Office;
- buona conoscenza della lingua inglese;
- sensibilità commerciale, spirito di iniziativa, buone capacità di analisi e relazionali, curiosità e voglia di imparare.

STAGE RICERCA E SVILUPPO
Sede di lavoro: Rozzano (MI) – n. posti disponibili: 1
Lo/a stagiaire, in affiancamento al Research&Development Manager di Autogrill, si occuperà delle seguenti attività:
- definizione dell’assortimento e gestione dello stesso, sulla base delle specificità geografiche, di canale e di target rilevate;
- valutazione e comparazione delle materie prime;
- test dei prodotti e delle ricette in cucina sperimentale e sul punto di vendita;
- definizione/standardizzazione delle modalità operative di realizzazione delle ricette;
- interfaccia con fornitori predefiniti per lo sviluppo di prodotti personalizzati.
Ai fini del conseguimento delle attività formative dello stage sono inoltre possibili alcuni spostamenti sul territorio nazionale.
Requisiti:
- Laurea di 2°livello (anche in fase di conseguimento) in Scienze e Tecnologie Alimentari, Scienze della Ristorazione, Scienze Gastronomiche;
- buona conoscenza del pacchetto Office (in particolare di Excel) e della lingua inglese;
- spirito di iniziativa, flessibilità, buone capacità relazionali e di problem solving.
Costituirà requisito preferenziale l’aver maturato esperienza nel settore della ristorazione tradizionale e/o moderna.

STAGE BRAND MANAGEMENT
Sede di lavoro: Rozzano (MI) – n. posti disponibili: 1
Lo/a stagiaire collaborerà con il Brand Manager di Autogrill, nell’ottica di migliorare il servizio al cliente finale, nelle seguenti attività:
- analisi dei bisogni del cliente;
- analisi delle performance di vendita;
- ideazione di attività promozionali e di co-marketing per i brand gestiti (es. Ciao, Spizzico,..);
- elaborazione di progetti destinati ai diversi Brand, in collaborazione con la rete di vendita e le altre funzioni aziendali coinvolte;
Nel corso dello stage ci sarà inoltre la possibilità di visitare alcuni punti di vendita della rete commerciale di Autogrill Italia.
Requisiti:
- Laurea di 2°livello, preferibilmente in Economia, con indirizzo Marketing
- Buona conoscenza del pacchetto Office;
- Buona conoscenza della lingua inglese;
- Sensibilità commerciale, spirito d’iniziativa e di innovazione, buone capacità di analisi e relazionali, curiosità e tenacia.

STAGE RISORSE UMANE
Sede di lavoro: Rozzano (MI) – n. posti disponibili: 1
Lo/a stagiaire, inserito all’interno della Direzione Risorse Umane Italia di Autogrill, affiancherà il team Recruiting in tutte le attività di ricerca e selezione del personale della sede centrale e della Rete commerciale di Autogrill Italia:
- pubblicazione e gestione degli annunci on line e off line;
- screening curricula e convocazione candidati;
- partecipazione ad assessment e colloqui individuali;
- partecipazione ad eventi ed attività di employer branding (ad es. job fairs, In-Company training,…)
Requisiti
- Laurea di 2°livello (anche in fase di conseguimento)
- forte interesse e passione per il settore HR (ricerca e selezione);
- buona conoscenza del pacchetto Office e della lingua inglese.
- Completano il profilo una forte predisposizione alle relazioni interpersonali e al lavoro di squadra, curiosità, dinamicità e proattività.

COME CANDIDARSI
Per candidarsi a queste offerte di stage è necessario visitare la sezione web dedicata alle posizioni aperte di Autogrill, individuare l’annuncio di proprio interesse e caricare il curriculum vitae compilando l’apposito modulo online.

Europcar Italia, una delle società leader nel settore del noleggio a breve e medio termine di auto e furgoni, ha aperto le selezioni per individuare laureati o laureandi preferibilmente in materie umanistiche, interessati a realizzare uno stage nella Direzione Sales & Marketing, in particolare nel settore Travel Trade. Il tirocinio è retribuito con 450,00 Euro al mese e buoni pasto e prevede un impegno full time di 6 mesi presso la sede di Roma di Europcar Italia SpA. Gli interessati potranno inviare la propria candidatura fino al 20 maggio 2011.

Europcar è una società di autonoleggio fondata più di 50 anni fa ed oggi è una realtà internazionale con sedi corporate in 7 paesi europei e più di 5.000 dipendenti. Europcar collabora con i più grandi produttori di automobili per garantire la migliore qualità e sicurezza. Stiamo parlando di un’azienda solida in forte crescita che cerca costantemente nuovi collaboratori a livello locale ed internazionale. Scopriamo insieme tutti i dettagli del tirocinio proposto da Europcar Italia.

OBIETTIVI E MODALITA’
Lo stage formativo avrà come oggetto l’attività di supporto amministrativo e di back office ad una struttura commerciale travel trade, con particolare focus al business incoming.
Dopo un’introduzione alle attività del reparto, ai sistemi tecnologici di supporto ed alle procedure di riferimento, l’attività di tirocinio sarà basata sull’acquisizione e mantenimento della conoscenza dei Clienti incoming, al fine di sviluppare le relazioni commerciali e gestire eventuali problematiche. Il tirocinante, inoltre, avrà modo di acquisire competenze in merito alla preparazione e realizzazione delle offerte commerciali, al consolidamento della reportistica necessaria all’analisi dei risultati ed alla gestione dell’attività di Back Office.

REQUISITI
Europcar si rivolge a candidati con i seguenti requisiti:
- Studenti / Laureati preferibilmente con indirizzo umanistico.
- Buona conoscenza dell’ambiente Windows e degli applicativi Microsoft Office.
- Ottima conoscenza della lingua inglese.
- Buona conoscenza della lingua francese.
- Predisposizione al lavoro in team.
- Determinazione al raggiungimento dei risultati.
- Problem solving e spiccate capacità comunicative.

SEDE E DURATA
La sede di lavoro è Via Cesare Giulio Viola, 48 – 00148 – Roma (Lazio). Lo stage avrà una durata di 6 mesi a partire da maggio 2011.

RIMBORSO SPESE
Lo stage è retribuito. E’ previsto un rimborso spese forfetario di 450,00 Euro al mese e Buoni Pasto da € 5,29 per giorno di presenza in azienda.

COME CANDIDARSI
La raccolta delle candidature è gestita dal JobSoul – Sistema Orientamento Università e Lavoro. Per candidarsi è necessario iscriversi al sito web di Job Soul e rispondere all’offerta di stage pubblicata da Europcar, in questa pagina. Sarà possibile inviare la propria candidatura fino al 20 maggio 2011, tuttavia ogni annuncio potrebbe essere ritirato, qualora l’impresa individui il profilo richiesto, prima della data di scadenza.

3 Italia (H3G) è leader in Italia nel settore delle telecomunicazioni mobili UMTS, con 8,931 milioni di clienti. 3 Italia è parte del Gruppo Hutchison Whampoa e attiva, oltre che nelle telecomunicazioni, anche in settori come: energia, immobili, turismo, porti (e relativi servizi) e la grande distribuzione. 3 Italia ha il suo Quartier Generale a Trezzano sul Naviglio (MI) e la sede secondaria a Roma. Nel resto del Paese è presente con numerose sedi commerciali (a Torino, Genova, Verona, Mestre, Bologna, Firenze, Napoli, Bari e Palermo) e con strutture interne di Customer Contact Management (a Milano, Genova, Roma, Cagliari e Palermo).

3 Italia attualmente seleziona personale per le sue sedi di Roma, Genova e Trezzano sul naviglio (MI). Offre un’interessante stage retribuito rivolto a neolaureati appassionati di web community. Vi presentiamo di seguito tutte le offerte di 3 Italia.

STAGE WEB COMMUNITY
Sede: Trezzano Sul Naviglio (MI)
Descrizione:
Per la Direzione Web Communication ricerchiamo brillanti laureandi/neo-laureati, che supportino la struttura di Community Management nell’implementazione di un nuovo progetto aziendale, lavorando a stretto contatto con i team di Social Media e Web Marketing. In particolare la risorsa avrà la responsabilità operativa nella creazione e gestione della comunità virtuale del sito web, occupandosi delle conversazioni esistenti e dell’ideazione di argomenti e attività che stimolino la partecipazione degli utenti, moderando i contenuti user generated e definendo le linee guida di interazione e comportamento.
Requisiti:
La persona che stiamo cercando deve saper produrre e implementare anche a livello tecnico contenuti e materiali, avendo la sensibilità per valutare le esigenze e i contenuti multimediali degli utenti e suggerendo nuovi strumenti di gestione. Completano il profilo capacità di comunicazione, attitudine al problem solving e passione per il Web 2.0. Lo stage, della durata di 3 mesi iniziali prorogabili, prevede un rimborso spese di 775 euro lordi mensili + tickets restaurant giornalieri + servizio di navetta gratuito da/per la fermata MM “Bisceglie”.
Come candidarsi:
Gli interessati possono inviare il loro CV autorizzando la diffusione dei dati personali all’indirizzo di posta elettronica a: selezioni.milano@h3g.it oppure  all’indirizzo H3G SpA, Via L. Da Vinci 1   20090 Trezzano s/n (MI)

COLLECTOR CUSTOMER CREDIT
Sede di lavoro: Genova
Contratto: Tempo determinato part time (4 ore)
Descrizione:
Ricerchiamo da inserire a tempo determinato part time 4 ore una risorsa junior per l’area Customer Credit che si dovrà occupare della gestione del cliente, sia per quanto riguarda la verifica dei pagamenti finalizzata al recupero del credito, sia per le contestazioni e le obiezioni.
Nello specifico, di seguito le attività:
- Monitoraggio e analisi su clienti che superano soglie virtuali di credito.
- Prevenzione su casi di clienti alto-spendenti, potenzialmente a rischio collection, tramite adeguamento soglie o, in alternativa, sospensione temporanea o definitiva del servizio
- Sollecito finalizzato al recupero del credito insoluto sui clienti insolventi tramite contatti outbound
- Gestione del processo di analisi e lavorazione delle evidenze di pagamento.
Requisiti richiesti:
Laurea in materie economiche/giuridiche e/o diploma in ragioneria. Conoscenza degli strumenti di recupero credito (comprese le norme contrattuali). Ottima conoscenza dei sistemi e dei processi operativi di gestione del Cliente. Conoscenza dei mezzi di pagamento. Buona conoscenza degli strumenti Microsoft Office. Predisposizione ai rapporti interpersonali ed al lavoro di gruppo per obiettivi. Forte motivazione e capacità propositive nel miglioramento dei processi operativi. Buona capacità di analisi e di problem solving.
Come candidarsi:
Gli interessati possono inviare il loro CV autorizzando la diffusione dei dati personali all’indirizzo di posta elettronica: selezioni.genova@h3g.it oppure all’indirizzo: H3G SpA, Via Pietro Chiesa, 9 – 16149 Genova

CUSTOMER RISK ANALYST
Sede di lavoro: Roma
Contratto TLC – Part time (4 ore)
Descrizione:
Ricerchiamo per l’area Customer Credit Risk una risorsa da inserire a tempo determinato part-time che si occuperà delle seguenti attività:
- Analisi del cliente in fase di attivazione, al fine di valutarne l’affidabilità anche attraverso l’interazione con i diversi reparti aziendali (commerciale, recupero crediti, collection, amministrazione, contact center) per la raccolta di informazioni
- Gestione di attività di normalizzazione delle modalità di pagamento automatiche
- Gestione dei casi di escalation interne e dei grandi clienti per i quali sono previsti analisi extra-procedurali
Requisiti richiesti:
Diploma scuole medie superiori, bona conoscenza del pacchetto Office, minima esperienza nelle attività di analisi del credito, buone capacità relazionali, organizzative e di problem solving, ottime capacità di apprendimento di nuovi processi e di sistemi operativi.
Come candidarsi:
Gli interessati possono inviare il loro CV autorizzando la diffusione dei dati personali all’indirizzo di posta elettronica selezioni.roma@h3g.it oppure all’indirizzo: H3G SpA, Via Alessandro Severo 246 – 00145 Roma.

SHOP ASSISTANT GENOVA
Sede di lavoro: Genova
Descrizione:
Per il nostro Shop di Genova cerchiamo risorsa da inserire a tempo determinato in sostituzione maternità, che si occuperà della clientela e delle attività di vendita, al fine di dare forza all’offerta commerciale di 3. Gestirà i clienti e le loro problematiche nel post-vendita.
Requisiti:
I candidati ideali hanno un’età compresa tra i 20 e i 35 anni, una buona capacità di lavoro in team e sono in possesso di un diploma. E’ requisito preferenziale aver già maturato un’esperienza analoga. Si lavorerà su turni in base all’apertura dello shop.
Come candidarsi:
Gli interessati possono inviare il loro CV autorizzando la diffusione dei dati personali all’indirizzo di posta elettronica: selezioni.genova@h3g.it oppure all’indirizzo: H3G SpA, Via Pietro Chiesa, 9 – 16149 Genova

CUSTOMER ASSISTANT DI CONTACT CENTER
Sede di lavoro: Roma
Descrizione:
Cerchiamo Customer Assistant di Contact Center (servizi di telecomunicazione di terza generazione). Il Contact Center di 3 è il punto diretto di interazione con il cliente per fornire assistenza continua, ma rappresenta anche l’integrazione tra i diversi canali di contatto e le varie funzioni aziendali e consente di gestire in modo proattivo e personalizzato il rapporto con il cliente. Il ruolo di Customer Assistant prevede la responsabilità di garantire la soddisfazione del cliente, fornendogli tutte le informazioni, il supporto e la consulenza di cui necessita per conoscere e utilizzare i servizi e i prodotti offerti dall’azienda. Tale servizio di assistenza sarà erogato attraverso il canale più congeniale al cliente (voce, e-mail, chat).
Requisiti:
I candidati ideali, di età compresa tra i 22 e i 40 anni, sono in possesso di diploma o laurea, hanno una perfetta conoscenza della lingua italiana scritta e parlata, spiccate capacità di comunicazione e di gestione della relazione con il cliente. Completano il profilo la conoscenza di base dell’utilizzo del PC e di Internet, attitudine al problem solving, disponibilità a lavorare su turni, conoscenza della lingua inglese, capacità di gestione dello stress, attitudine al cambiamento e al lavoro di gruppo.
Come candidarsi:
Gli interessati possono inviare il loro CV autorizzando la diffusione dei dati personali all’indirizzo di posta elettronica selezioni.roma@h3g.it oppure all’indirizzo: H3G SpA, Via Alessandro Severo 246 – 00145 Roma.

CUSTOMER ASSISTANT – categorie protette
Roma, Genova e Trezzano sul naviglio (MI)
Descrizione:
Cerchiamo appartenenti alle categorie protette (Legge 68/99) per i nostri Contact Center di Trezzano sul Naviglio, Genova, Roma. Il Contact Center di 3 è il punto diretto di interazione con il cliente per fornire assistenza continua, ma rappresenta anche l’integrazione tra i diversi canali di contatto e le varie funzioni aziendali. Il Contact Center consente di gestire in modo proattivo e personalizzato il rapporto con il cliente. Il ruolo di Customer Assistant prevede la responsabilità di garantire la soddisfazione del cliente, fornendogli tutte le informazioni, il supporto e la consulenza di cui necessita per conoscere e utilizzare i servizi e i prodotti offerti dall’azienda. Tale servizio di assistenza sarà erogato attraverso il canale più congeniale al cliente (voce, e-mail, chat).
Requisiti:
I candidati ideali sono in possesso di diploma o laurea, di età compresa tra i 22 e i 40 anni, una perfetta conoscenza della lingua italiana scritta e parlata, con spiccate capacità di comunicazione e di gestione della relazione con il cliente. Completano il profilo la conoscenza di base dell’utilizzo del PC e di Internet, attitudine al problem solving, disponibilità a lavorare su turni, conoscenza della lingua inglese, capacità di gestione dello stress, attitudine al cambiamento e al lavoro di gruppo.
Come candidarsi:
Gli interessati possono inviare il loro CV autorizzando la diffusione dei dati personali ai seguenti indirizzi:
per la sede di Roma a: selezioni.roma@h3g.it oppure all’indirizzo H3G SpA, Via Alessandro Severo 246 – 00145 Roma
per la sede di Genova a: selezioni.genova@h3g.it oppure all’indirizzo H3G SpA, Via Pietro Chiesa, 9 – 16149 Genova
per la sede di Trezzano s/n (MI) a: selezioni.milano@h3g.it oppure all’indirizzo H3G SpA, Via L. Da Vinci 1 20090 Trezzano s/n (MI)

Per maggiori informazioni: www.tre.it

Il Gruppo Finanziario Unipol UGF sta selezionando diverse figure professionali sia con esperienza che neolaureati da introdurre nel proprio organico. Fanno parte del Gruppo: UGF Assicurazioni (frutto della fusione di Unipol Assicurazioni ed Aurora Assicurazioni, operativa dal primo febbraio 2009 con i due marchi Aurora ed Unipol), Linear Assicurazioni, UniSalute, Navale Assicurazioni, BNL Vita e da un gruppo bancario comprendente UGF Banca, operante prevalentemente nel segmento retail, e una banca specializzata nel segmento corporate, UGF Merchant – Banca per le Imprese.

Le selezioni di personale attive riguardano offerte di stage retribuito e inserimenti a tempo determinato e indeterminato:

AMMINISTRAZIONE PERSONALE E BUDGET
Sede di lavoro: Bologna
Contratto: Stage retribuito
Descrizione:
Nell’ottica di potenziare la struttura Amministrazione del Personale e Budget all’interno della Funzione Personale di UGF Banca, stiamo attualmente ricercando un neolaureato in discipline economiche da avviare ad un iniziale percorso di stage retribuito e finalizzato all’assunzione a tempo indeterminato. La posizione prevede attività di gestione previdenza complementare e assistenza integrativa (comprese le polizze assicurative) riservate al Personale della Banca e delle Società del Gruppo Bancario nonché attività di supporto alla struttura Amministrazione del Personale e Budget nell’elaborazione dei dati statistici relativi al Personale. Le principali materie trattate sono pertanto: – previdenza complementare e trattamento di fine rapporto; – assistenza sanitaria integrativa; – denunce annuali e mensili INPS e INAIL con relativa denuncia degli infortuni; – assegni per il nucleo familiare e detrazioni d’imposta; – elaborazione di dati statistici interni (organici, richieste capogruppo, bilancio sociale, ecc.) ed esterni (abi, istat, camera di commercio, ecc.). Requisiti essenziali sono naturalmente la riservatezza per i dati sensibili trattati, la predisposizione per i rapporti interpersonali e la disponibilità verso il cliente interno. Molto gradita la conoscenza dei vari applicativi office (excel e posta elettronica su tutti, word, ecc.).

STAGE – EVENTI SPONSORIZZAZIONI E WEB
Sede di lavoro: San Donato Milanese (MI)
Contratto: Stage retribuito
Descrizione:
Stiamo attualmente ricercando neo laureati in ambito comunicazione da inserire nell’area Eventi, Sponsorizzazioni e Comunicazione di Unipol Gruppo Finanziario. La risorsa si occuperà della redazione e dell’aggiornamento dei contenuti sui siti aziendali Internet ed Intranet, nonché della gestione e organizzazione degli eventi, delle sponsorizzazioni e dell’attività di comunicazione verso la rete di vendita. Sono richieste: buone conoscenze informatiche (Office, eventuali programmi grafici e dell’ambiente Internet), spiccate capacità relazionali, propensione al lavoro di gruppo, precisione e buone doti organizzative. Il candidato sarà inserito mediante stage della durata di 6 mesi + 6 mesi. Sono previsti un compenso mensile e tickets restaurant.

RISK MANAGEMENT
Sede di lavoro: Bologna
Contratto: Stage retribuito
Descrizione:
In un’ottica di potenziamento della struttura stiamo attualmente ricercando un neo-laureato in statistica/matematica/finanza (max 18 mesi dalla laurea, votazione minima 100/110), da inserire nella Direzione Risk Management. Si ritengono requisiti preferenziali l’aver sostenuto esami di matematica finanziaria e di modelli matematici applicati ai mercati finanziari. Si richiede capacità di acquisizione e condivisione di conoscenze e competenze, di predisposizione al lavoro in team, di buona gestione delle relazioni. Indispensabile l’attitudine a lavorare per obiettivi e scadenze. Ideale aver maturato esperienza, anche di stage, presso Società del settore assicurativo/finanziario. Costituisce tiolo preferenziale l’aver frequentato un Master in Finanza. La conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici completano il profilo. Si offre un contratto di stage con possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione 650,00€ netti mensili + tickets restaurant.

INFORMATION TECNOLOGIES
Sede di lavoro: Bologna/Milano
Contratto: Stage retribuito
Descrizione:
In un’ottica di potenziamento della struttura, stiamo attualmente ricercando un neo-laureato in materie ad indirizzo informatico (max 18 mesi dalla laurea, votazione minima 100/110) da inserire nella Direzione I.T. Si ritengono requisiti preferenziali l’aver sostenuto esami di programmazione e scrittura dei principali codici (C, C++, Java) ed aver avuto esperienze di gestione dei principali data base (SQL, SAS). Si richiede capacità di acquisizione e condivisione di conoscenze e competenze, predisposizione al lavoro in team. Indispensabile l’attitudine a lavorare per obiettivi e scadenze. Ideale aver maturato esperienza, anche di stage, presso Società del settore assicurativo/finanziario. Si offre un contratto di stage con possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione 650,00€ netti mensili + tickets restaurant.

ATTUARIO VITA
Sede di lavoro: Bologna
Contratto: Stage retribuito
Descrizione:
In un’ottica di potenziamento della struttura stiamo attualmente ricercando un Neo Laureato in statistica indirizzo attuariale (max 18 mesi dalla laurea, votazione minima 100/110), da inserire all’interno della Direzione Risk Management della Unità Organizzativa Rischi tecnici Assic.Vita e Danni. Si ritengono requisiti preferenziali l’aver sostenuto esami di matematica finanziaria e di modelli matematici applicati ai mercati finanziari. Ideale aver maturato esperienza, anche di stage, presso Società del settore assicurativo/finanziario. La conoscenza della lingua inglese e dei principali pacchetti informatici completano il profilo. Si offre un contratto di stage con possibilità di inserimento a tempo indeterminato. Retribuzione 650,00€ netti mensili + ticket restaurants.

ADDETTO ALLA SICUREZZA INFORMATICA
Sede di lavoro: San Donato Milanese (MI)
Contratto: stage retribuito
Descrizione:
Stiamo attualmente ricercando laureati (con specialistica) in Ingegneria con orientamento in Sicurezza Informatica o in Scienze Informatiche da inserire all’interno della Direzione Servizi Informatici. La risorsa si occuperà della gestione delle abilitazioni informatiche, dell’uniformazione delle procedure su tutte le sedi. Verrà coinvolto nei progetti relativi all’applicazione delle nuove normative ed in attività di testing. Sono richieste: ottime conoscenze informatiche, spiccate capacità relazionali, propensione al lavoro di gruppo, precisione e buone doti organizzative. Il candidato sarà inserito mediante stage della durata di 6 mesi + 6 mesi. Sono previsti un compenso mensile e tickets restaurant.

ASSUNTORE AREA MALATTIA
Sede di lavoro: Bologna
Contratto: Sostituzione Maternità
Descrizione:
Stiamo attualmente ricercando per la sede di Bologna una risorsa da inserire all’interno della nostra Area Malattia che abbia preferibilmente maturato esperienza in qualità di Assuntore. Requisiti: il candidato ideale ha preferibilmente maturato un’esperienza in ambito assuntivo. Si richiede preferibilmente la laurea in materie matematico/statistiche e buona conoscenza di excel. Completano il profilo buone capacità di relazione e di lavoro in team.

LIQUIDATORI
Sedi di lavoro: Alessandria, San Benedetto del Tronto (AP), Perugia, Latina, Salerno, Avellino, Palermo
Contratto: Tempo Indeterminato
Descrizione:
Stiamo attualmente ricercando per le sedi di Alessandria, San Benedetto del Tronto (AP), Perugia, Latina, Salerno, Avellino e Palermo risorse che abbiano maturato esperienza in qualità di Liquidatore. La persona avrà le seguenti responsabilità: costituzione pratiche sinistri, gestione del sinistro in tutte le sue fasi fino alla chiusura della pratica e avrà cura delle relazione con gli assicurati e le controparti. Requisiti: il candidato ideale ha maturato una significativa esperienza (almeno 2-3 anni) in Compagnia Assicurativa in ambito liquidativo di direzione, di gerenza e di ispettorato o in studi legali e studi infortunistici. Completano il profilo buone capacità di relazione e di negoziazione. Si richiede il diploma di maturità e/o la laurea, preferibilmente in ambito giuridico.

ADDETTO UFFICIO CERTIFICAZIONI E RILASCI VITA
Sede di lavoro: San Donato Milanese
Contratto: Tempo Determinato
Descrizione:
La risorsa verrà inserita nella Direzione Vita S.p.A. di UGF Assicurazioni S.p.A. La ricerca è rivolta a candidati che abbiano conoscenze di base dei prodotti vita, padronanza degli applicativi office (excel, access) che abbiano maturato un’esperienza di 2 anni nel settore. Oltre alle competenze tecniche sono richiesti: buone capacità relazionali, capacità di lavorare in team, predisposizione al problem solving.

ADDETTA SEGRETERIA appartenenti a categorie protette
Sede di lavoro: Bologna
Contratto: Tempo Indeterminato
Descrizione:
In un’ottica di rafforzamento del proprio organico aziendale, UGF ricerca due risorse da inserire all’interno delle segreterie delle proprie strutture centrali. Si richiede Diploma di scuola media superiore ad indirizzo aziendale e/o Laurea ad indirizzo umanistico/economico. E’, inoltre, richiesta una buona dimestichezza con l’utilizzo dei principali strumenti informatici. Costituisce titolo preferenziale l’aver maturato una pregressa esperienza nella medesima mansione. Si ritengono requisiti fondamentali capacità di organizzazione e di gestione delle comunicazioni in entrata ed uscita. La posizione è riservata ad appartenenti alle categorie protette (L.68/99 con invalidità superiore al 45%). Tipologia di contratto a tempo indeterminato.

LAUREATI IN GIURISPRUDENZA appartenenti a categorie protette
Sede di lavoro: Bari, Lecce, Catanzaro, Palermo e Catania
Contratto: Tempo Indeterminato
Descrizione:
In un’ottica di rafforzamento del proprio organico aziendale, UGF Assicurazioni ricerca due risorsa appartenenti a categoria protette da assumere con contratto a tempo indeterminato all’interno dei centri di liquidazioni di gruppo per le sedi di Lecce, Bari, Palermo e Catania. La ricerca è rivolta a laureati in Economia o Giurisprudenza di ambo i sessi; sono richieste una buona conoscenza del Pacchetto Office e spiccate capacità relazionali.

COME CANDIDARSI:
Per candidarsi ad una di queste offerte è necessario caricare il proprio cv nella sezione dedicata alle offerte di lavoro del sito web del Gruppo Finanziario Unipol

Per maggiori informazioni: www.unipolgf.it