Azienda Ospedaliera di Padova: concorsi per 30 assunzioni, cat. protette

L’Azienda Ospedaliera di Padova (Veneto) ha indetto due concorsi per 30 assunzioni.

Le selezioni sono rivolte agli appartenenti alle categorie protette e prevedono assunzioni a tempo indeterminato.

Il termine per presentare la domanda di partecipazione scade il 19 Agosto 2021. Ecco i bandi e le informazioni utili per candidarsi.

CONCORSI PER ASSUNZIONI AZIENDA OSPEDALIERA DI PADOVA

L’Azienda Ospedaliera di Padova, dunque, ha indetto due concorsi per 30 assunzioni a tempo indeterminato così suddivise:

• n.14 Assistenti Amministrativi – Cat. C. Ruolo Amministrativo;
• n.16 Coadiutori Amministrativi Senior – Cat. Bs. Ruolo Amministrativo.

REQUISITI GENERALI

I candidati ai concorsi per assunzioni Azienda Ospedaliera di Padova devono possedere i requisiti generali di seguito riassunti:

• cittadinanza italiana o di uno dei Paesi dell’Unione Europea o di altre categorie previste dai bandi;
• idoneità fisica specifica;
• essere soggetti di cui all’art. 1 della Legge 68/99 e s.m.i. e di essere in possesso della percentuale di invalidità prevista dallo stesso;
• iscrizione nello specifico elenco dei disoccupati di cui all’art. 8 legge 12 marzo 1999, n.68, presso i servizi provinciali per l’impiego alla data di scadenza dei bandi;
• non essere stati esclusi dall’elettorato attivo;
• assenza destituzione o dispensa dall’impiego presso pubbliche amministrazioni o licenziamento a decorrere dalla data di entrata in vigore del primo contratto collettivo nazionale di lavoro del Comparto Sanità.

Ai candidati è inoltre richiesto il possesso dei seguenti titoli di studio:

ASSISTENTI AMMINISTRATIVI
– diploma di istruzione secondaria di secondo grado (diploma di maturità).

COADIUTORI AMMINISTRATIVI SENIOR
– titolo di istruzione secondaria di primo grado;
– attestato di superamento di due anni di scolarità (dopo il titolo di istruzione secondaria di primo grado).

SELEZIONE

In ragione del numero di domande pervenute, l’Amministrazione si riserva la facoltà di far precedere le prove di esame da una preselezione.

I candidati ai concorsi verranno quindi selezionati mediante la valutazione dei titoli e prove d’esame scritte ed orali.

Tutti i dettagli relativi al punteggio dei titoli e alle materie oggetto d’esame, infine, sono riportati nei bandi che alleghiamo a fine articolo.

AZIENDA OSPEDALIERA DI PADOVA

Istituita nel 1994, l’Azienda Ospedale-Università Padova è riconosciuta come Ospedale di Rilievo Nazionale e di Alta Specializzazione, ed è individuata dal Piano Socio Sanitario Regionale (PSSR) 2019-2023 quale Ospedale Hub di eccellenza di rilievo regionale.

L’attività assistenziale, indissolubilmente compenetrata con la didattica e la ricerca, quali compiti istituzionali dell’Università, viene erogata presso l’Azienda Ospedale-Università Padova che ha il ruolo di azienda di riferimento per la realizzazione della collaborazione istituzionale tra Servizio Sanitario Regionale e Università di Padova.

DOMANDE DI AMMISSIONE

Le domande di partecipazione ai concorsi per assunzioni Azienda Ospedaliera di Padova dovranno essere inviate esclusivamente online alla seguente pagina entro il 19 Agosto 2021.

Alle domande, inoltre, i candidati dovranno allegare la seguente documentazione:
– documento di riconoscimento nella sezione “Anagrafica”;
– eventuali pubblicazioni attinenti al profilo professionale a selezione.
– domanda stampata e sottoscritta.

BANDI

Gli interessati ai concorsi per assunzioni Azienda Ospedaliera di Padova sono pertanto invitati a leggere attentamente i bandi sotto allegati, pubblicati per estratto sulla Gazzetta Ufficiale n.57 del 20-07-2021:
– concorso assistenti amministrativi: BANDO (Pdf 183 Kb);
– concorso coadiutori amministrativi senior: BANDO (Pdf 184 Kb).

Tutte le successive comunicazioni in merito al diario delle prove d’esame e alla graduatoria nonché eventuali modifiche saranno rese note sul sito dell’Azienda nella sezione ‘Concorsi e Avvisi > Concorsi pubblici > Concorsi attivi’.

ALTRI CONCORSI E AGGIORNAMENTI

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