Comune di Pedrengo: concorso per Agente di Polizia

polizia locale

Nuova opportunità di lavoro a tempo indeterminato in Lombardia.

Il Comune di Pedrengo, in provincia di Bergamo, ha indetto un concorso pubblico per l’assunzione a tempo pieno di un Agente di Polizia Locale – Cat. C, posizione economica 1.

La data di scadenza del bando, inizialmente fissata per il 28 settembre 2019, è stata prorogata al 31 ottobre 2019.

REQUISITI

Possono partecipare al concorso del Comune di Pedrengo i candidati in possesso dei requisiti di seguito riassunti:
– cittadinanza italiana;
– età non inferiore a 18 anni;
– godimento dei diritti civili e politici, anche, ove ricorra il caso, negli stati di appartenenza o di provenienza;
– non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
– non essere stati destituiti, dispensati o comunque licenziati da un impiego presso una Pubblica Amministrazione, per persistente insufficiente rendimento, oppure dichiarati decaduti da un impiego presso una pubblica amministrazione;
– non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che possano impedire, secondo le norme vigenti, l’instaurarsi del rapporto di impiego presso Pubbliche Amministrazioni, oltreché non essere stati sottoposti a misure di prevenzione;
– idoneità fisica alle mansioni relative al posto messo a selezione;
– diploma di istruzione secondaria superiore di durata quinquennale (Maturità) rilasciato da un istituto statale o riconosciuto dallo Stato; 
– possesso della patente di guida di categoria B (o superiore);
– idoneità fisica al servizio, in particolare sono richiesti i requisisti per il rilascio dell’autorizzazione al porto d’armi per uso difesa personale;
– posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985;
– non aver prestato / non essere stati ammessi a prestare servizio militare non armato o servizio sostitutivo civile, in ottemperanza al divieto previsto (salvo rinuncia allo status di obiettore di coscienza), né di dichiarare obiezioni all’uso delle armi;
– non essere stati espulsi dalle Forze armate o dai Corpi militarmente organizzati;
– adeguata conoscenza parlata e scritta della lingua italiana.

Si segnala che il posto a concorso è riservato prioritariamente a volontari delle FF.AA.

SELEZIONE

Qualora il numero di candidati superi 50, prima dell’espletamento delle prove concorsuali, l’Amministrazione comunale si riserva la facoltà di sottoporre i candidati ad una prova preselettiva.

Le procedure selettive si espleteranno attraverso il superamento di tre prove d’esamedue scritte ed una orale – vertenti sui seguenti argomenti:
– ruolo e funzioni della Polizia Locale (legislazione nazionale e regionale in materia);
– testo unico delle Leggi sull’ordinamento degli Enti Locali Decreto legislativo 267/2000, con particolare riferimento agli art. 7 e 7bis, dall’art. 13 all’art. 18, dall’art. 36 all’art. 54, art. 97, art.107 e art.109;
– nozioni di diritto costituzionale e amministrativo, incluse le norme sul procedimento amministrativo;
– codice della Strada ed in particolare nozioni di infortunistica stradale, normativa complementare;
– sistema sanzionatorio amministrativo con particolare riferimento alla Legge 689/81;
– legislazione nazionale e regionale (regione Lombardia) in materia di commercio, nonché di somministrazione di alimenti e bevande e pubblici esercizi in genere;
– testo unico leggi di pubblica sicurezza, limitatamente alle parti di competenza della Polizia Locale;
– elementi di polizia ambientale ed ittico-venatoria;
– normativa in materia di trattamenti sanitari obbligatori;
– diritto penale, con particolare riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione, e norme di procedura penale in riferimento alle funzioni di polizia giudiziaria attribuibili agli agenti di polizia giudiziaria;
– normativa in ordine alle notificazioni;
– verifica della conoscenza dei candidati della lingua inglese;
– verifica della conoscenza e dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse (ad esempio, ricerca file e gestione delle cartelle; utilizzo di editor di testi, Word o similare, per la battitura di un testo, la formattazione, impostazione o modifica, anche con inserimento di immagini, stampa e salvataggio; impostazione di un foglio di calcolo con Excel o programma similare; utilizzo di internet per l’effettuazione di ricerche, utilizzo della posta elettronica).  

DOMANDA

Le domande di ammissione al concorso per Agente di Polizia, redatte secondo il seguente MODELLO (Doc 69 Kb), dovranno essere presentate al Comune di Pedrengo – Piazza Elena Frizzoni – 24066 – Pedrengo (BG), entro le ore 12,00 del 31 ottobre 2019 secondo una delle seguenti modalità:
– mediante raccomandata con ricevuta di ritorno;
– a mano, al protocollo comunale, negli orari di apertura al pubblico; 
– a mezzo posta elettronica certificata all’indirizzo: [email protected]

Si precisa che la data di scadenza del bando è stata prorogata dal 28 settembre al 31 ottobre 2019.

Alla domanda sarà necessario allegare la seguente documentazione:
– documento di identità del candidato, in corso di validità;
– curriculum vitae aggiornato;
– ove ricorra il caso, documenti legali comprovanti eventuali titoli di priorità precedenza o preferenza nella nomina in caso di parità di punteggio ottenuto. 


Ogni altro dettaglio sulle modalità di presentazione della domanda di ammissione è indicato nel bando che rendiamo disponibile di seguito.

BANDO

Tutti gli interessati al concorso per Agente di Polizia del Comune di Pedrengo sono invitati a leggere con attenzione il BANDO (Pdf 285 Kb), pubblicato per estratto sulla GU n.69 del 30-08-2019.

Le successive comunicazioni inerenti le prove d’esame oppure le graduatorie saranno rese note attraverso il sito del Comune www.comune.pedrengo.bg.it alla sezione “Concorsi > Bandi di concorso attivi”.




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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.


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