Culmv Porto di Genova: 100 assunzioni di giovani, arriva l’ok del MIT al piano degli inserimenti

La Culmv – Compagnia Unica Lavoratori Merci Varie del Porto di Genova potenzierà l’organico con 100 nuove assunzioni.

L’operazione, approvata dal Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti (MIT), darà un importante contributo all’occupazione giovanile.

Gli inserimenti coinvolgeranno infatti giovani di età compresa tra i 18 e i 28 anni.

Ecco cosa sapere sui posti di lavoro in arrivo alla Culmv del Porto di Genova e come candidarsi per lavorare presso la Compagnia di servizi portuali.

CULMV PORTO DI GENOVA ASSUNZIONI PER GIOVANI

A dare la notizia è il Ministero delle Infrastrutture e dei Trasporti (MIT), tramite un recente comunicato. Con la nota, il Ministero informa di aver approvato il piano di ricambio generazionale presentato dalla Culmv del Porto di Genova, che prevede 100 assunzioni per giovani tra i 18 e i 28 anni di età.

Si tratta di un’iniziativa strategica che mira a rafforzare l’organico della storica società, attiva con servizi di manodopera presso lo scalo ligure, in vista dell’incremento dei traffici portuali previsto nei prossimi anni.

Il progetto è stato ritenuto idoneo dalla Direzione Generale per i porti, la logistica e l’intermodalità del MIT, che ha dato il via libera all’inserimento di nuovi soci “speciali”. I giovani selezionati affiancheranno i soci ordinari nei momenti di maggiore operatività, senza accedere però alle tutele previste per le giornate di mancato avviamento.

Attualmente, una parte consistente del personale della Culmv ha un’età media superiore ai 50 anni. Questa condizione, unita alla carenza di manodopera dovuta ai numerosi pensionamenti avvenuti negli ultimi 5 anni, ha iniziato a incidere negativamente sull’efficienza operativa del terminal genovese.

Per la Culmv si rende dunque necessario creare nuovi posti di lavoro nel Porto di Genova, i quali non solo contribuiranno a garantire l’efficienza e la continuità dei servizi portuali, ma offriranno anche un’opportunità occupazionale concreta per tanti giovani del territorio.

PROSPETTIVE OCCUPAZIONALI

Con ogni probabilità, le assunzioni che la Culmv effettuerà nel Porto di Genova interesseranno principalmente profili operativi legati alla movimentazione delle merci, al carico e scarico dei container, e alla gestione logistica delle operazioni in banchina.

Tra le figure richieste potranno dunque esservi manovali portuali, addetti ai terminal, carrellisti, e operatori specializzati nella conduzione di mezzi per la movimentazione di carichi pesanti, come gru e muletti.

CULMV

Nata nel 1946, la C.U.L.M.V. – Compagnia Unica fra i Lavoratori delle Merci Varie “Paride Batini” (o Compagnia unica del porto di Genova) raggruppa tutte le Compagnie e i Gruppi organizzati che svolgono attività nell’ambito operativo delle merci varie.

Oggi opera come società di servizi del porto di Genova dove fornisce manodopera per il carico e scarico delle merci. È gestita dai lavoratori portuali stessi ed è l’unico soggetto autorizzato (oltre all’organico fisso dei terminals del porto) a fornire prestazioni e servizi legati al ciclo portuale.

CANDIDATURE

Gli interessati alle future assunzioni della Culmv al Porto di Genova possono avere maggiori informazioni sulla Compagnia visitando il sito internet della società, in cui è disponibile anche la sezione dedicata ai Contatti.

Vi terremo aggiornati sulle ricerche di personale che saranno attivate al Porto di Genova grazie all’approvazione del nuovo piano per il ricambio generazionale dell’organico della Compagnia. Per restare sempre informati su tutte le novità iscrivetevi gratuitamente alla nostra newsletter, al nostro canale Telegram, al nostro canale Whatsapp.

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