Padova: corso gratuito HR junior, con stage

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Nuova opportunità di formazione in Veneto grazie al corso gratuito per HR junior, con sede di svolgimento a Padova.

Il percorso formativo è rivolto a giovani disoccupati. È prevista un’indennità nel periodo di tirocinio.

Per presentare la domanda di iscrizione alla selezione c’è tempo fino al 5 novembre 2021. Ecco il bando e tutti i dettagli.

CORSO GRATIS HR JUNIOR PADOVA

Fòrema Srl promuove dunque il corso gratuito HR junior, un’iniziativa ANPAL in collaborazione con Garanzia Giovani, finalizzato all’inserimento lavorativo di 8 Neet (giovani non impegnati nello studio, nel lavoro o nella formazione) nell’ambito del recruiting e delle nuove potenzialità digitali coinvolte.

Il percorso formativo, con inizio a novembre 2021, è totalmente gratuito perché finanziato dal Fondo Sociale Europeo e dalla Regione Veneto.

OFFERTA FORMATIVA

Il corso gratuito esaminerà i seguenti argomenti:

  • nuovi modelli collaborativi nell’ambito del recruiting, dell’employer branding e del performance management;
  • gestione del cambiamento, selezione, formazione e piani di sviluppo;
  • contrattualistica e smart working;
  • attrazione di talenti e LMS, attraverso la i principali strumenti digitali a disposizione delle imprese.

Il progetto formativo partirà con un periodo di formazione teorica (150 ore). Seguirà l’orientamento al ruolo individuale (4 ore) e uno stage presso le aziende partner (432 ore, ovvero 3 mesi).

REQUISITI

Per partecipare al corso gratuito, con sede a Padova, per HR junior è necessario possedere i seguenti requisiti:

  • assoluzione dell’obbligo scolastico;
  • essere disoccupati, non impegnati in altri corsi di formazione;
  • età compresa tra 18 e 29 anni;
  • essere iscritti al programma Garanzia Giovani per la Regione Veneto;
  • essere residenti o domiciliati sul territorio regionale.

Tuttavia, durante la selezione, considerati i seguenti requisiti preferenziali:

  • laurea in ambito economico / umanistico;
  • buona conoscenza della lingua inglese;
  • buona padronanza dei sistemi informatici;
  • abilità amministrative base;
  • affidabilità, abilità interpersonali e comunicative.

SELEZIONE

È prevista dunque una selezione dei candidati fino a un massimo di 8 unità. Si procederà con dei colloqui individuali e/o di gruppo in modalità online, finalizzati a comprendere le competenze già possedute e il livello di preparazione coerente con il corso di formazione. Verrà infine stilata una graduatoria.

ENTE PROMOTORE

Fòrema Srl è una società di formazione e consulenza con sede a Padova, facente parte di Assindustria Veneto. Puntando sempre alla crescita professionale delle persone e alla competitività delle aziende del territorio, la Società ha attivato da sempre percorsi formativi in più settori occupazionali. Per questo motivo, Fòrema progetta e promuove corsi finanziati per disoccupati e inoccupati ed è ente accreditato dalla Regione Veneto.

INDENNITÀ

Gli allievi frequentanti il corso gratuito HR junior potranno usufruire di un’indennità non inferiore a 450 € lordi mensili per il periodo del tirocinio. Tale importo si riduce a 350 €, qualora si prevedano buoni pasto o l’erogazione del servizio mensa.

SEDE E DURATA

Il percorso formativo, nella sua parte teorica, avrà sede di svolgimento in via E.P. Masini n. 2 a Padova. La durata del corso è pari a 586 ore.

COME ISCRIVERSI

L’iscrizione al corso gratuito HR junior, con sede a Padova, deve essere effettuata entro il 5 novembre 2021, inviando una mail all’indirizzo: [email protected].

Alla domanda di iscrizione alle selezione, si deve allegare la seguente documentazione:

  • patto di Servizio Garanzia Giovani;
  • status occupazionale (ottenibile presso il centro per l’impiego di competenza territoriale);
  • curriculum vitae aggiornato e firmato e con autorizzazione ai sensi del D.lgs 196/2003;
  • fotocopia fronte retro della carta d’identità in corso di validità e del codice fiscale.
  • permesso di soggiorno in corso di validità (se cittadini extracomunitari).

BANDO

Agli interessati al corso gratuito per HR junior si consiglia di leggere attentamente il BANDO (Pdf 443 Kb) che regola l’iniziativa di formazione.

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