Piacenza: stage per addetti Segreteria e Contabilita

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Nuove opportunità di lavoro in Emilia Romagna con l’ente di formazione COM2. Sono aperte le selezioni per addetti alla Segreteria e alla Contabilità che saranno inseriti tramite tirocini. Gli stage sono retribuiti 450 Euro al mese e sono rivolti a giovani candidati. La sede di lavoro è Piacenza.

L’AZIENDA

COM2 è un Ente di Formazione Nazionale con sedi principali in Emilia Romagna e Campania, regioni presso le quali è accreditato, rispettivamente a Piacenza e Salerno. Nata nel 2007, la società progetta ed eroga vari tipi di percorsi formativi, tra cui corsi finanziati per aziende, interaziendali e di alta formazione, organizza tirocini e stage, e svolge attività di orientamento, in quanto operatore accreditato per la formazione superiore degli adulti e l’accompagnamento al lavoro. COM2 è certificato per la qualità dei servizi formativi ISO 9001 e vanta tra i propri partner ufficiali l’Accademia della Moda, Giffoni Film Festival ed altri soggetti.

PIACENZA LAVORO IN COM2

La società formativa è alla ricerca di personale per l’attivazione di tirocini retribuiti, di durata da 3 a 6 mesi, presso la sede di Piacenza, ed ha aperto nuove offerte di lavoro per addetti Segreteria e Contabilità. Gli stage sono rivolti a giovani fino a 23 anni, residenti nelle Province di Piacenza, Parma e Lodi, e ciascun tirocinante riceverà una retribuzione mensile pari a 450 Euro netti. Ecco un breve excursus delle figure ricercate:

ADDETTO ALLA SEGRETERIA E ACCOUNTING

La ricerca è rivolta a disoccupati di età non superiore a 23 anni, interessati a lavorare nella formazione, che abbiano concluso il percorso di studi. La risorsa selezionata sarà inserita in uno stage formativo tramite il progetto tramite Garanzia Giovani, per svolgere funzioni di organizzazione corsi e accounting.

Requisiti:
– precisione nella gestione dei dati e capacità analitiche;
– buone capacità di scrittura e sintesi;
– capacità di gestione telefonica;
– buone capacità relazionai;
– senso di responsabilità;
– resistenza al lavoro con scadenze multiple o su svariati processi.

Attività:
– supporto per la gestione dei calendari dei corsi, interfacciandosi con docenti, corsisti e tutor;
– gestione dati e pratiche burocratiche per le Pubbliche Amministrazioni;
– supporto per la stesura scritta di Progetti formativi;
– contatto telefonico di utenti interessati ai servizi della società e di aziende per il placement stage dei partecipanti ai corsi.

TECNICO CONTABILE

L’offerta di lavoro a Piacenza è riservata a laureati in Economia e Commercio e/o diplomati in Ragioneria, con età massima di 23 anni. Si offre inserimento in azienda tramite tirocinio formativo, per supportare la Responsabile Amministrativa, svolgendo compiti amministrativi e contabili.

Requisiti:
– essere disoccupati;
– aver concluso il percorso di studi;
– ottima conoscenza del pacchetto Office (Excel, Word, Power Point) e buon uso del computer;
– esperienza pregressa in mansioni di contabilità e amministrazione.

Attività:
– contabilità generale, comprese le scritture di assestamento, e liquidazioni mensili IVA;
– registrazione in prima nota fatture acquisto, di vendita, banche, cassa, clienti, fornitori;
– utilizzo del programma di contabilità “E” di Mondoesa;
– operazioni bancarie quali incassi e pagamenti, gestione portafoglio attivo, anticipo fatture e relativa gestione;
– registrazione fatture attive, registrazione incassi, monitoraggio fatture da emettere e da ricevere;
– registrazione paghe e contributi con relativi F24;
– gestione modelli F24.

COME CANDIDARSI

Gli interessati agli stage con COM2 per addetti Segreteria e Contabilita  possono candidarsi inviando il curriculum vitae, possibilmente corredato di foto, via mail all’indirizzo di posta elettronica info@comdue.com, indicando la posizione di interesse. Per la posizione di addetto Segreteria è richiesto anche l’invio di una lettera motivazionale.

di Angela V.
Redattrice, esperta di lavoro pubblico e privato.
© RIPRODUZIONE RISERVATA.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.

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