Vi piacerebbe lavorare in Carpoint?
La nota azienda concessionaria della Ford cerca personale per assunzioni e stage nel Lazio.
Di seguito vi presentiamo le posizioni aperte e come candidarsi alle offerte di lavoro Carpoint.
L’AZIENDA CARPOINT
Carpoint SpA è una società concessionaria ufficiale del marchio Ford. Nata, nel 1962, a Roma, dove ha sede principale tuttora, oggi è presente con vari punti vendita nel Lazio. Carpoint è specializzata nella vendita di auto e veicoli commerciali, nel noleggio e nell’assistenza. Conta circa 300 collaboratori e dal 2017 amplia la propria offerta con la concessionaria del marchio Volkswagen.
CARPOINT OFFERTE DI LAVORO
Periodicamente, il Gruppo seleziona personale per assunzioni nelle concessionarie auto e in sede. Le offerte di lavoro Carpoint sono rivolte, generalmente, a candidati a vari livelli di esperienza, anche a giovani inesperti. Per questi ultimi l’inserimento avviene, per lo più, tramite tirocini.
Gli interessati alle opportunità di lavoro in Carpoint possono valutare le ricerche in corso al momento per la zona di Roma. Ecco l’elenco delle figure richieste in questo periodo:
CONSULENTI DI VENDITA NOLEGGIO A LUNGO TERMINE
Carpoint è alla ricerca di persone diplomate o laureate, con elevate capacità di vendita e avanzata conoscenza dell’uso del PC, che siano residenti a Roma o zone limitrofe. É necessario aver maturato una esperienza specifica e consolidata di almeno 5 anni come venditore da esterna nell’ambito del noleggio a lungo termine del settore automotive, con relativa conoscenza sia dei prodotti che dei provider presenti sul mercato.
STAGE CONSULENTI DI VENDITA
Si cercano giovani diplomati con un’ottima padronanza dei principali strumenti informatici. Richiesta un’età compresa tra 20 e 30 anni e passione per l’automobilismo. Completano il profilo ideale forte orientamento alle relazioni interpersonali, attitudine alla vendita e a lavorare per obiettivi.
CONSULENTI DI VENDITA SPECIALISTI VEICOLI COMMERCIALI
Si richiedono almeno 4 anni di esperienza come consulente commerciale preferibilmente nello stesso settore. Per candidarsi occorre aver conseguito un diploma, avere un’età non inferiore a 25 anni e non superiore a 45 anni. Richieste anche un’ottima padronanza dei più diffusi strumenti informatici e spiccate doti di comunicazione e relazione con i clienti.
CONSULENTI DI VENDITA SPECIALISTI IN RICAMBI AUTOMOBILISTICI
I candidati ideali sono diplomati, con esperienza nel ruolo. Sono esperti nella vendita di ricambi del settore automotive e hanno un’età compresa tra 25 e 45 anni. Possiedono ottime competenze informatiche, standing elevato e spiccate capacità di comunicazione e relazionali.
MECCANICI
Si selezionano professionisti tecnici del settore automotive e in possesso si esperienza pluriennale come meccanico (ancor meglio come meccatronico) presso importanti realtà di riparazione di autoveicoli.
CUSTOMER EXPERIENCE MANAGER
La posizione è aperta a laureati in ingegneria o economia con conoscenze dei fondamentali di CRM, Comunicazione e Digital, oltre a capacità gestionali in termini di organizzazione del personale e di processo.
PROPERTY MANAGER
Il candidato ideale è geometra regolarmente iscritto all’albo professionale, con esperienza amministrativa e tecnica maturata nel settore immobiliare o edile.
CARPOINT LAVORA CON NOI, COME CANDIDARSI
Gli interessati a lavorare presso Carpoint devono inviare la propria candidatura attraverso questa pagina dedicata alle carriere del Gruppo, Carpoint Lavora con noi. Dalla stessa è possibile prendere visione delle posizioni aperte e candidarsi, seguendo le indicazioni per inviare il cv in risposta agli annunci di interesse. Inoltre è sempre possibile inviare un’autocandidatura, compilando l’apposito modulo e allegando il curriculum vitae, in vista di prossime selezioni di personale.
ALTRE RICERCHE DI PERSONALE E AGGIORNAMENTI
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