Nuove opportunità di lavoro in Campania con Intesa SanPaolo.
Il noto Gruppo bancario sta rafforzando la presenza a Napoli con assunzioni nel settore IT e cybersecurity, nell’ambito del nuovo piano di sviluppo tecnologico e della sicurezza digitale.
Al momento sono numerose le selezioni aperte per reclutare diversi profili, che confermano la volontà della banca di trasformare il capoluogo campano in un hub strategico per la cybersecurity e l’innovazione tecnologica.
Vediamo quali sono i profili richiesti e come candidarsi.
INTESA SANPAOLO PUNTA SU NAPOLI PER LA CYBERSECURITY E ASSUME PERSONALE
Alla base del piano di crescita c’è la nuova organizzazione dell’Area Chief Security Officer (CSO) di Intesa SanPaolo, presentata durante un incontro con le Organizzazioni Sindacali il 15 aprile 2026.
La banca ha avviato una profonda riorganizzazione interna già dall’Ottobre 2024, con l’obiettivo di rafforzare il presidio contro le minacce digitali e internalizzare attività finora affidate a fornitori esterni. In questo scenario Napoli assume un ruolo centrale.
La città, dove nel 2023 Intesa SanPaolo e Talent Garden hanno aperto un nuovo polo di innovazione tecnologica, con l’obiettivo di promuovere assunzioni e riqualificazioni per offrire opportunità di crescita professionale a giovani del Mezzogiorno con profili hi-tech, è stata scelta come nuova sede operativa strategica del Global Defence Center Integrato, struttura che rappresenterà uno dei principali poli di difesa cyber del Gruppo.
Il piano prevede l’inserimento di 60 persone e percorsi di riqualificazione professionale per altri 40 dipendenti, con particolare attenzione allo sviluppo di competenze specialistiche nel Mezzogiorno.
Il progetto rientra nel Piano Industriale 2026 – 2029, che prevede la copertura di circa 6300 posti di lavoro in Intesa SanPaolo con il ricambio generazionale, come spieghiamo nel dettaglio in questo approfondimento, e punta a ridefinire il concetto di sicurezza bancaria attraverso un modello integrato che unisce cybersecurity, antifrode e sicurezza fisica.
LE POSIZIONI APERTE A NAPOLI
Attualmente le offerte di lavoro in Intesa SanPaolo per Napoli sono concentrate nell’area Digital, Tech & Data Management, con focus sulla cybersecurity. Nel dettaglio, si cercano i seguenti profili:
- Incident Response Senior e Expert;
- Cybersecurity Performance & Reporting Expert;
- Cybersecurity Solutions Senior;
- Insider Threat Engineer Expert;
- Senior Cybersecurity VA/PT planning and monitoring;
- Expert e Senior Cybersecurity Requirement Verification;
- Senior e Expert Operational Risk Management & Remediations;
- Expert Cybersecurity Controls;
- Junior e Expert Specialist in Identity And Authorization;
- Expert e Senior Vulnerability Management Specialist;
- Junior Antifraud Analyst;
- Expert Antifraud Data Analyst;
- Junior, Expert e Senior Penetration Tester;
- Junior, Senior e Expert Security Defence Center Analyst;
- Junior e Expert Data Protection Security Analyst;
- Expert Cyber Detection and Prevention Platform Automation;
- Expert Cyber Threat Hunter.
Le ricerche confermano la costruzione di un vero e proprio Security Operations Center (SOC), con inserimenti che spaziano dai profili junior fino a figure con notevole esperienza ed esperte.
LE NUOVE STRATEGIE DI SICUREZZA DIGITALE
Tra gli elementi chiave del nuovo modello di sicurezza adottato da Intesa SanPaolo c’è l’approccio “Zero Trust”, sistema che prevede controlli continui su identità digitali, dispositivi e accessi aziendali.
Il Gruppo sta inoltre investendo nell’utilizzo dell’Intelligenza Artificiale per automatizzare le attività di primo livello nella gestione delle minacce informatiche, consentendo ai team specializzati di concentrarsi sugli interventi più complessi.
Parallelamente sarà rafforzata anche la formazione interna sulla sicurezza digitale, attraverso simulazioni, podcast dedicati e programmi di aggiornamento rivolti ai dipendenti.
CANDIDATURE
Gli interessati alle assunzioni in Intesa SanPaolo a Napoli per profili IT possono candidarsi visitando questa pagina dedicata alle carriere (Lavora con noi) sul sito web del Gruppo. Da qui, scrivendo Napoli nel campo di ricerca Cerca per località e cliccando su Cerca nelle offerte è possibile prendere visione delle selezioni in corso e candidarsi online, inviando il cv tramite l’apposito form.
Segnaliamo, inoltre, che Intesa SanPaolo assume altri profili su tutto il territorio nazionale. Monitorando la pagina è possibile restare aggiornati sulle nuove ricerche personale che il Gruppo bancario potrà avviare nel prossimo periodo, anche nell’ambito del piano di potenziamento tecnologico e della sicurezza digitale.
Per aiutarvi a redigere un ottimo cv da presentare per la candidatura, rendiamo disponibili questi modelli di cv da scaricare gratuitamente e personalizzare, ed anche le guide con tutti i consigli utili sul cv per redigerlo al meglio, senza commettere errori.
GRUPPO INTESA SANPAOLO
Intesa SanPaolo è uno dei principali gruppi bancari a livello europeo. In Italia Intesa SanPaolo serve circa 14 milioni di clienti attraverso una rete capillare di oltre 2.600 filiali distribuite su tutto il territorio nazionale.
Il Gruppo vanta inoltre una solida presenza internazionale, con oltre 900 sportelli e circa 7,4 milioni di clienti tra le banche controllate attive nel commercial banking in 12 Paesi tra Europa centro-orientale, Medio Oriente e Nord Africa.
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