Versace Lavora con noi: posizioni aperte, come candidarsi

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** Questo articolo fa parte del nostro archivio, i contenuti potrebbero non essere aggiornati. **

Nuove assunzioni nella moda con il Gruppo Versace.

Il noto fashion brand italiano seleziona personale per la copertura di posti di lavoro nei negozi e in sede in Italia.

Ecco le posizioni aperte e come candidarsi per le prossime assunzioni Versace. Vi diamo anche informazioni utili sull’ambiente di lavoro e il recruiting.

IL GRUPPO

Gianni Versace Srl è una tra le più importanti Maison di moda al mondo, fondata, nel 1978, dallo stilista Gianni Versace. Il Gruppo, che ha sede principale a Milano, opera, oggi, sotto la direzione artistica di Donatella Versace ed è un simbolo del lusso made in Italy a livello internazionale, inconfondibile anche grazie al caratteristico logo con la Medusa. A partire dal 2019 è entrato a far parte della Capri Holdings Limited, creando una nuova holding del lusso insieme ai brand Michael Kors e Jimmy Choo.

Il Gruppo Versace è attivo nell’ambito del design, della produzione, della distribuzione e della commercializzazione di prodotti di abbigliamento e lifestyle, tra cui accessori, gioielli, orologi, occhiali, profumi, haute couture, pret – e – porter e articoli di arredamento. Vanta, attualmente, una rete di vendita di oltre 180 boutique e più di 1500 rivenditori.

VERSACE OFFERTE DI LAVORO

Periodicamente, il Gruppo seleziona personale in Italia, per assunzioni nei negozi e in sede, presso l’headquarter di Milano. Gli interessati a lavorare in Versace possono valutare le opportunità di impiego attive al momento, che descriviamo brevemente di seguito.

Ecco le figure ricercate in questo periodo:

COST CONTROLLER – Milano
La risorsa cercata ha conseguito una laurea triennale, preferibilmente in Finanza o Contabilità. Ha almeno 4 anni di esperienza in ambito controllo, consulenza o audit, e una conoscenza fluente dell’Inglese. Conosce Excel e gli altri applicativi Office, e possiede spiccare capacità analitiche. La provenienza dal settore moda/lusso è considerato un plus, così come l’esperienza esperienza con Tagetik e Hyperion, con strumenti di business intelligence come OBIEE.

SENIOR MANAGER CREDIT COLLECTION, SALES AUDIT & SALS ADMINISTRATION – Milano
Si richiedono pluriennale esperienza pregressa e una laurea, preferibilmente in Business Administration, Contabilità, Finanza o ambiti affini. Per candidarsi occorre possedere spiccate doti organizzative e analitiche, e buone capacità comunicative e negoziali. Richiesta anche la conoscenza di US GAAP e IFRS. E’ gradita, ma non indispensabile, un’ottima conoscenza di Oracle e SAP.

SALES ASSOCIATE CON LINGUA CINESE – Venezia
I candidati ideali hanno almeno 2 anni di esperienza nella vendita al dettaglio, meglio se per il settore del lusso. Conoscono la lingua inglese e la lingua cinese ad un ottimo livello. Possiedono forti capacità relazionali e sono in grado di mantenere contatti a lungo termine con i clienti.

AMBIENTE DI LAVORO

Versace è uno dei maggiori Gruppi a livello mondiale che operano nella moda ed offre ai propri collaboratori l’opportunità di lavorare in un conteso professionale internazionale, multietnico ed aperto alle differenze, che garantisce concrete opportunità di crescita professionale e carriera. L’azienda, infatti, riconosce nelle risorse umane uno degli elementi chiave per il proprio sviluppo, pertanto investe nel personale, per svilupparne le capacità e competenze, anche attraverso la formazione. Si impegna per valorizzare i talenti e applica una politica interna per i dipendenti meritocratica e particolarmente attenta ai temi della sicurezza e della salute dei lavoratori, per i quali promuove anche appositi programmi formativi ed informativi.

SETTORI DI INSERIMENTO

I candidati assunti in Versace vengono inseriti, generalmente, all’interno delle seguenti aree aziendali:

Design & Product Development – comprende l’ufficio Stile e Design, la divisione Sartoria e Modelleria e i dipartimenti Production, Merchandising, Supply Chain e Buying;

Corporate – racchiude le attività di direzione e coordinamento del Gruppo Versace, comprese le funzioni di Business Development;

Marketing, Comunicazione e Customer Experience – provvede alla comunicazione e alla promozione dell’immagine aziendale, e dei brand e delle linee di prodotto dell’azienda;

Retail & Distribution – gestisce la presenza commerciale e le attività di vendita del Gruppo, attraverso le divisioni Commerciale, Vendite e Retail, e comprende anche le divisioni Buying, Supporto Vendite, Store Planning e Visual Merchandising.

VERSACE LAVORA CON NOI

L’azienda di moda utilizza, tra i principali strumenti per il reclutamento del personale, l’area dedicata alle carriere raggiungibile dal portale web www.versace.com, cliccando su ‘Candidature’. Da qui è possibile accedere alla piattaforma su cui vengono pubblicate le posizioni aperte e rispondere online agli annunci, inviando il curriculum vitae. Per farlo è sufficiente registrarsi gratuitamente. Il portale consente anche di consultare le offerte di lavoro disponibili effettuando una ricerca tematica per sede, area e/o tipologia di impiego, parola chiave. 

COME CANDIDARSI

Gli interessati alle future assunzioni Versace e alle opportunità di lavoro attive possono candidarsi visitando questa pagina dedicata alle ricerche in corso del Gruppo, Versace “Lavora con noi”, e inviando il cv tramite l’apposito form online.

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