Yamamay Lavora con noi: posizioni aperte, come candidarsi

Vi piacerebbe lavorare nei negozi Yamamay?

Il noto brand di abbigliamento intimo seleziona personale per assunzioni nei punti vendita. Inoltre sono disponibili anche posti di lavoro in sede.

Di seguito vi presentiamo le posizioni aperte e come candidarsi per lavorare in Yamamay. Vi diamo anche informazioni utili sull’azienda e il recruiting.

L’AZIENDA

Yamamay è un brand italiano nato nel 2001 che vende prodotti intimo, corsetteria, lingerie, costumi da mare, abbigliamento e accessori. È stato fondato dall’imprenditore Gianluigi Cimmino ed ha sede principale in Lombardia. La sede centrale dell’azienda, infatti, si trova in Via Carlo Noè n. 22 – 21013 Gallarate (Varese). La società fa parte della Pianoforte Holding Spa, a cui appartiene anche il marchio Carpisa. Oggi Yamamay conta circa 622 punti vendita e oltre 884 collaboratori, di cui il 93% donne.

YAMAMAY OFFERTE DI LAVORO

Yamamay seleziona personale per assunzioni nei negozi di intimo e in sede. In questo periodo è alla ricerca di commessi e stagisti per la copertura di posti di lavoro in Emilia Romagna, Friuli Venezia Giulia, Lazio, Liguria, Lombardia, Piemonte, Trentino Alto Adige, Veneto e Toscana. Gli interessati alle opportunità di lavoro Yamamay possono valutare le posizioni aperte al momento.

Ecco elenco delle figure ricercate e le sedi di lavoro:

ADDETTI VENDITA
Sedi di lavoro: Pisa, Roncadelle (Brescia), Alessandria, Paderno Dugnano (Milano), Roma, Mestre (Venezia), Trento, Udine, Venezia, Trieste, Rho (Milano)
I candidati ideali sono diplomati o laureati ed hanno esperienza (di almeno due anni) in ruoli analoghi. È considerato requisito preferenziale la provenienza dal settore intimo. Previsto l’inserimento con orario di lavoro full time e part time.

STAGE SALES ASSISTANT
Sedi di lavoro: Paderno Dugnano (Milano), Casalecchio di Reno (Bologna), Parma, Genova, Roma, Viareggio (Lucca), Gallarate (Varese)
Yamamay è alla ricerca di giovani desiderosi di intraprendere un percorso formativo nell’ambito della vendita assistita. La selezione è rivolta a giovani motivati ad intraprendere un percorso di crescita nel settore Retail. Il tirocinio sarà retribuito ed è prevista la possibilità di inserimento al termine dello stesso.

STORE MANAGER
Sedi di lavoro: Malpensa, Varese
Possono candidarsi all’offerta di lavoro i professionisti che abbiano maturato una consolidata esperienza di almeno 3 anni, nella direzione di Store di medie dimensioni nel settore tessile (è preferibile la provenienza dal settore Intimo). Sono richieste spiccate capacità relazionali, ottime doti manageriali e di leadership, unite ad un forte orientamento al risultato. Necessaria la disponibilità e la flessibilità oraria.

MAGAZZINIERE
Sede di lavoro: Roma
Il marchio di abbigliamento intimo è alla ricerca di candidati con una pregressa esperienza nel ruolo di almeno 2 anni, preferibilmente nel settore abbigliamento.

LAVORO IN SEDE CENTRALE
Sono inoltre attive le ricerche presso l’headquarter aziendale a Gallarate (Varese) per le seguenti figure professionali:

• Stage Graphic Designer;
• Stage Logistica Internazionale;
• Specialista in ambito Qualità (tessile).

AMBIENTE DI LAVORO

Yamamay è un’azienda che investe molto nelle Risorse Umane. Offre ai collaboratori concrete opportunità di crescita e carriera. In particolare è attenta allo sviluppo dei lavoratori e alla loro formazione.

Non a caso il Gruppo dispone di una Corporate School, la Yamacademy. La struttura si occupa di Formazione, Placement & Mentoring, Traduzioni e Documentazione. Oltre ai percorsi formativi, infatti, offre programmi di ingresso per i neoassunti. Mantiene i contatti con Università e Istituti professionali, e avvia progetti di ricerca e stage. Favorisce, inoltre, la comunicazione tra i vari uffici e i dipendenti.

BENEFITS

Yamamay ha attivato un Progetto Welfare che fornisce a tutti i dipendenti alcuni benefit, sia in modalità rimborso spese, sia in acquisto diretto da parte del gestore selezionato. Sono infatti disponibili vantaggi in ambito ricreazione e sport (beauty farm, terme, fitness, palestre, impianti sportivi, viaggi, ingressi/abbonamenti a cinema, teatri o musei, corsi hobbistici ed extraprofessionali, corsi linguistici per sé e per i propri familiari), agevolazioni o rimborsi per trasporti pubblici per sé e per familiari a carico, assistenza domiciliare per anziani over 75, rimborso spese per servizi a supporto dei familiari non autosufficienti e servizi di cura per familiari anziani. E ancora ristoranti convenzionati, buoni spesa, buoni carburante e buoni shopping. Infine Yamamay pensa anche all’istruzione scolastica dei figli dei proprio collaboratori offrendo vantaggi per asili infantili, centri estivi e invernali, testi scolastici, rimborso tasse per scuole di ogni ordine e grado e servizio di rimborso per babysitter.

Yamamay si cura particolarmente della salute dei suoi collaboratori. Ad esempio, offre ogni anno alle proprie dipendenti la possibilità di sottoporsi a visite senologiche gratuite, inclusi degli screening ecografici, in collaborazione con LILT. Per i dipendenti di sesso maschile, invece, c’é la possibilità di eseguire delle visite andrologiche gratuite, in collaborazione con Fondazione ANT. Infine, disponibili anche visite dermatologiche gratuite, per tutti.

COME CANDIDARSI, YAMAMAY LAVORA CON NOI

La raccolta delle candidature avviene attraverso la pagina aziendale di LinkedIn dedicata alle offerte di lavoro. Qui infatti vengono pubblicate le posizioni aperte per le quali è possibile candidarsi. Mentre per conoscere l’azienda e i benefits vi rimandiamo al sito ufficiale del brand, recentemente aggiornato.