Comune Borgonovo Val Tidone: concorso per Contabile

amministrativo contabile
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Nuova opportunità di pubblico impiego in Emilia Romagna.

Il Comune di Borgonovo Val Tidone, in provincia di Piacenza, ha indetto un concorso per un Istruttore Amministrativo Contabile – Cat. C1.

Prevista assunzione a tempo indeterminato e parziale (30 ore) presso il settore economico finanziario – servizio tributi.

Sarà possibile candidarsi al bando fino al 9 Novembre 2017.

REQUISITI

Possono partecipare al bando del Comune di Carmignano di Brenta i candidati in possesso dei requisiti di seguito riassunti:
– cittadinanza italiana o appartenenza a uno degli Stati membri dell’Unione Europea o di altre categorie previste dal bando;
– età non inferiore agli anni 18;
– diploma scuola media superiore di durata quinquennale;
– iscrizione nelle liste elettorali di un Comune o per i cittadini degli Stati membri dell’Unione Europea e di Stati terzi, il godimento dei diritti civili e politici negli Stati di appartenenza o di provenienza;
– assenza di condanne penali o procedimenti penali pendenti o misure di sicurezza o prevenzione che impediscano, ai sensi della normativa vigente, la costituzione del rapporto di pubblico impiego con la Pubblica Amministrazione;
– posizione regolare nei confronti degli obblighi militari (solo per i cittadini soggetti a tale obbligo);
– l’idoneità fisica alle mansioni del profilo professionale del posto messo a concorso, fatta salva la tutela dei portatori di handicap di cui alla legge 5 febbraio 1992 n. 104;
– conoscenza dell’uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse;
– conoscenza delle lingua straniera inglese;
– adeguata conoscenza della lingua italiana (solo per i cittadini stranieri);
– assenza di provvedimenti di destituzione, dispensa o licenziamento dall’impiego ad esito di un procedimento disciplinare presso una pubblica amministrazione.

SELEZIONE

Se il numero di domande pervenute sarà superiore a 40, le prove d’esame potranno essere precedute da una preselezione sulle materie previste per le prove, che consisterà in un numero determinato di quiz a risposta multipla da risolvere in tempi prestabiliti.

Una volta terminata l’eventuale preselezione, le procedure selettive si espleteranno attraverso il superamento delle seguenti prove d’esame:

  • prima prova scritta: svolgimento di un elaborato o questionario a risposta multipla o aperta, riguardante le materie di esame;
  • seconda prova scritta a carattere teorico-pratico: predisposizione di un provvedimento sulle materie della prima prova;
  • prova orale: verterà sulle materie d’esame previste nel bando.

L’elenco completo delle materie oggetto d’esame sono specificate nel bando.

DOMANDA

Per l’ammissione al concorso per contabile gli interessati dovranno presentare domanda, redatta secondo il seguente MODELLO (Pdf 57 Kb), entro le ore 12.30 del 9 Novembre 2017 secondo una delle seguenti modalità:
– mediante raccomandata con ricevuta di ritorno al Comune Borgonovo Val Tidone – Piazza Garibaldi, 18 – 29011 – Borgonovo Val Tidone (Piacenza);
– presentazione diretta all’ufficio protocollo del Comune nei seguenti orari: dal lunedì al sabato dalle 9.00 alle 12.30;
– via mail attraverso casella personale di posta elettronica certificata al seguente indirizzo PEC del Comune: protocollo.borgonovo@legalmail.it.

Alla domanda sarà necessario allegare la seguente documentazione:
– la ricevuta del pagamento della tassa di concorso di € 10,00;
– copia di un documento di identità valido.

Ogni altra informazione è disponibile nel bando pubblico che rendiamo consultabile di seguito.

BANDO

Tutti gli interessati al concorso per Contabile del Comune Borgonovo Val Tidone sono invitati a leggere con attenzione il BANDO (Pdf 115 Kb), pubblicato per estratto sulla GU n.77 del 10-10-2017.

Le successive comunicazioni inerenti le prove d’esame oppure le graduatorie saranno rese note attraverso il sito del Comune di Borgonovo Val Tidone nella sezione ‘Amministrazione Trasparente/ Bandi di Concorso’.

© RIPRODUZIONE RISERVATA.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.

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