Agenzia Campania Turismo seleziona personale in area comunicazione, digitale, editoria per il nuovo portale turistico

Campania, lavoro, comunicazione, digitale

L’Agenzia Campania Turismo, ente strumentale della Regione Campania che si occupa della promozione e della valorizzazione dell’offerta turistica regionale, ha indetto una selezione pubblica per la costituzione di un elenco di esperti e professionisti per attività di comunicazione, digitale ed editoriale.

L’Ente potrà attingere dal suddetto elenco per il conferimento di incarichi di lavoro autonomo finalizzati alla realizzazione e alla gestione della redazione del nuovo Portale turistico regionale.

Servono caporedattori, copywriter, grafici, social media manager, giornalisti, esperti di video, fotografi e altre figure.

L’iniziativa punta a rafforzare la promozione digitale della destinazione Campania attraverso la creazione di un team multidisciplinare composto da professionisti della comunicazione, dell’editoria, del digitale e della produzione multimediale.

Le domande di partecipazione devono essere presentate entro il 4 settembre 2026.

Vediamo tutto ciò che serve sapere, quali sono i requisiti richiesti, come si svolge la selezione, come presentare la domanda di partecipazione e rendiamo disponibile l’avviso pubblico da scaricare e consultare.

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SELEZIONE AGENZIA CAMPANIA TURISMO PER GESTIRE IL NUOVO SITO WEB

L’avviso pubblicato dall’Agenzia Campania Turismo è finalizzato alla creazione di un elenco aperto di professionisti che potranno essere incaricati, in base alle varie esigenze, di svolgere attività specialistiche legate allo sviluppo del nuovo Portale turistico regionale.

In particolare, gli incarichi riguarderanno le seguenti attività:

  • sviluppo e gestione dei contenuti del Portale Turistico Regionale;
  • redazione e cura editoriale di articoli e contenuti dedicati a territori, prodotti e tradizioni enogastronomiche;
  • storytelling del patrimonio turistico e culturale della Campania;
  • gestione e aggiornamento dei contenuti attraverso CMS;
  • strategie di comunicazione digitale e ottimizzazione SEO;
  • progettazione grafica e realizzazione di contenuti visivi;
  • analisi dei dati e monitoraggio delle performance del portale;
  • controllo della qualità editoriale, dell’accessibilità e della coerenza dei contenuti;
  • collaborazione con enti territoriali, operatori turistici, consorzi, produttori e altri stakeholder.

L’elenco rimarrà aperto e sarà aggiornabile nel tempo.

L’inserimento non comporta alcun obbligo di conferimento dell’incarico da parte dell’Agenzia, che potrà inoltre individuare professionisti esterni all’elenco qualora siano richieste competenze particolarmente specialistiche.

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PROFILI PROFESSIONALI SELEZIONATI

Le figure ricercate dall’Agenzia Campania Turismo sono le seguenti.

CAPOREDATTORE E COORDINATORE EDITORIALE

Coordina l’intera redazione del Portale Turistico Regionale, pianifica le attività editoriali, definisce gli standard qualitativi dei contenuti e garantisce il raccordo con enti, istituzioni e operatori del settore turistico.


ART DIRECTOR E GRAPHIC DESIGNER

È responsabile dell’identità visiva del portale e sviluppa il linguaggio grafico dei contenuti digitali, delle campagne di comunicazione, delle infografiche e dei materiali promozionali, collaborando con il team editoriale e creativo.


COPYWRITER SEO E CONTENT SPECIALIST

Produce articoli, guide, itinerari e approfondimenti ottimizzati per i motori di ricerca, contribuendo alla crescita della visibilità online del portale e gestendo la pubblicazione dei contenuti tramite CMS.


GIORNALISTA REDATTORE TERRITORIALE

Realizza reportage, interviste e contenuti giornalistici dedicati alle destinazioni, agli eventi e alle tradizioni della Campania, valorizzando il patrimonio culturale e turistico regionale.


EVENT CONTENT SPECIALIST

Si occupa della raccolta, verifica, organizzazione e pubblicazione delle informazioni sugli eventi turistici e culturali della regione, mantenendo costantemente aggiornato il calendario del Portale Turistico Regionale.


DIGITAL STRATEGIST E SOCIAL MEDIA MANAGER

Definisce le strategie di comunicazione digitale e coordina la presenza del portale sui social network, pianificando i contenuti, monitorando le performance e sviluppando iniziative per aumentare visibilità ed engagement.


FOTOGRAFO DOCUMENTARISTA DEL TERRITORIO

Realizza servizi fotografici dedicati ai paesaggi, alle tradizioni, ai borghi e alle eccellenze della Campania, contribuendo alla creazione dell’archivio fotografico ufficiale del portale.


VIDEOMAKER E STORYTELLING PRODUCER

Produce reportage, documentari, interviste e altri contenuti audiovisivi destinati al portale e ai canali digitali dell’Agenzia, raccontando il territorio attraverso lo storytelling video.


CONTENT CREATOR

Sviluppa contenuti digitali innovativi e format adatti ai principali canali online, trasformando i contenuti istituzionali in prodotti coinvolgenti capaci di raggiungere pubblici nazionali e internazionali.

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STIPENDIO

Il compenso sarà determinato in relazione alla natura e alla complessità delle attività da svolgere, al livello di specializzazione richiesto e alla durata dell’incarico, nel rispetto dei massimali e dei parametri previsti dalla normativa vigente e dagli strumenti di attuazione e rendicontazione applicabili ai programmi finanziati con risorse pubbliche nel rispetto del principio dell’equo compenso.

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REQUISITI RICHIESTI

Per l’iscrizione all’elenco è richiesto il possesso dei seguenti requisiti:

  • cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • assenza di procedimenti penali in corso e di condanne, anche non definitive, per fatti incompatibili con la natura dell’incarico e con le finalità istituzionali dell’Agenzia Campania Turismo;
  • non essere stato destituito o dispensato dall’impiego, a qualsiasi titolo ottenuto, presso una pubblica amministrazione ovvero licenziato per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile;
  • non trovarsi in alcuna delle cause ostative di inconferibilità o di incompatibilità, previste dalle disposizioni in materia;
  • assenza, sui propri canali di contenuti, campagne, messaggi o comportamenti contrari alla legge, discriminatori, violenti, offensivi o comunque suscettibili di generare equivoci e pregiudicare l’immagine istituzionale dell’Agenzia Campania Turismo e della Regione Campania.

Sono inoltre richiesti i seguenti requisiti specifici, diversi a seconda del profilo professionale per il quale si intende concorrere:

CAPOREDATTORE E COORDINATORE EDITORIALE

  • Laurea magistrale o laurea specialistica oppure diploma di laurea del vecchio ordinamento equiparato;
  • esperienza di almeno un anno nel coordinamento di redazioni, progetti editoriali complessi o attività di comunicazione istituzionale;
  • comprovata esperienza nella gestione di gruppi multidisciplinari.

ART DIRECTOR E GRAPHIC DESIGNER

  • Diploma di scuola secondaria superiore;
  • esperienza professionale di almeno un anno;
  • portfolio professionale documentato;
  • comprovata esperienza nella progettazione grafica per la comunicazione digitale, l’editoria o il marketing territoriale.

COPYWRITER SEO E CONTENT SPECIALIST

  • Laurea di primo livello;
  • esperienza di almeno un anno nella produzione di contenuti digitali;
  • esperienza documentata in SEO copywriting;
  • conoscenza operativa di CMS web, preferibilmente Drupal.

GIORNALISTA REDATTORE TERRITORIALE

  • Diploma di scuola secondaria superiore;
  • iscrizione all’Ordine dei Giornalisti;
  • esperienza professionale di almeno un anno;
  • esperienza documentata nella produzione di contenuti giornalistici dedicati al turismo, alla cultura o al territorio.

EVENT CONTENT SPECIALIST

  • Diploma di scuola secondaria superiore;
  • esperienza professionale di almeno un anno nella gestione, raccolta o pubblicazione di contenuti digitali;
  • esperienza documentata nella ricerca, catalogazione o gestione di eventi culturali, turistici o territoriali;
  • conoscenza operativa di CMS web e dei principali strumenti digitali per la gestione dei contenuti.

DIGITAL STRATEGIST E SOCIAL MEDIA MANAGER

  • Laurea di primo livello;
  • esperienza professionale di almeno un anno nella gestione di strategie digitali;
  • esperienza documentata nella gestione di canali social istituzionali o di marketing territoriale;
  • conoscenza avanzata di strumenti di analytics e social monitoring.

FOTOGRAFO DOCUMENTARISTA DEL TERRITORIO

  • Diploma di scuola secondaria superiore;
  • esperienza professionale di almeno un anno;
  • portfolio professionale documentato.

VIDEOMAKER E STORYTELLING PRODUCER

  • Diploma di scuola secondaria superiore;
  • esperienza professionale di almeno un anno;
  • portfolio professionale documentato.

CONTENT CREATOR

  • Diploma di scuola secondaria superiore;
  • esperienza documentata di almeno un anno nella creazione di contenuti digitali;
  • portfolio professionale documentato;
  • conoscenza dei principali linguaggi e delle principali piattaforme social.

COME SI SVOLGE LA SELEZIONE

Le candidature inviate saranno esaminate al fine di verificarne la correttezza, la completezza nonché l’effettivo possesso dei requisiti per il profilo professionale per il quale è stata presentata istanza.

In caso di esito positivo dell’istruttoria, il richiedente sarà inserito nell’elenco dei professionisti risultati idonei, suddiviso per profili professionali.

La valutazione comparativa sarà basata sulla somma dei punteggi attribuiti ai seguenti elementi di
valutazione:

  • Esperienza professionale qualificata – punteggio massimo ottenibile: 20 punti;
  • Titoli formativi – punteggio massimo ottenibile: 10 punti;
  • Colloquio – punteggio massimo ottenibile: 40 punti.

L’inserimento nell’elenco non comporta alcun conferimento di incarico né diritto e/o aspettativa in capo ai richiedenti.

Le domande pervenute successivamente alla data di scadenza dell’avviso, saranno istruite con cadenza bimestrale cui conseguirà l’aggiornamento dell’elenco degli idonei.

COME PRESENTARE LA DOMANDA

La domanda di partecipazione alla selezione deve essere presentata entro le ore 16.00 del giorno 4 settembre 2026, esclusivamente attraverso la procedura telematica della piattaforma e-procurement attiva sul sito istituzionale dell’Agenzia Campania Turismo, raggiungibile in questa pagina.

Al fine della presentazione della domanda, i candidati devono:

  • accedere al portale “Gare telematiche” dell’Agenzia Campania Turismo, previa registrazione;
  • individuare la procedura d’interesse, attraverso la sezione “Elenco operatori economici – “Bandi e avvisi di iscrizione”, seguendo le istruzioni riportate sulla “Guida alla registrazione elenco”.

I candidati devono poi inserire tutti i dati richiesti e allegare tutti i documenti indicati nell’Avviso di selezione.

È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.

AVVISO

Per tutti i dettagli sulla selezione per esperti in comunicazione, digitale ed editoria in Campania vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente l’AVVISO (Pdf 306 KB).

Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa pagina del sito web del Comune e in questa pagina del portale inPA.

SUCCESSIVE COMUNICAZIONI

L’elenco degli idonei ed i relativi aggiornamenti saranno pubblicati sul sito istituzionale dell’Agenzia Campania Turismo.

AGENZIA CAMPANIA TURISMO

L’Agenzia Campania Turismo, il cui nome completo è Agenzia regionale per la promozione del turismo della Campania, è l’ente strumentale della Regione Campania incaricato della promozione, valorizzazione e sviluppo dell’offerta turistica regionale. È stata istituita con la legge regionale 8 agosto 2014, n. 18 sull’organizzazione del sistema turistico in Campania ed è un ente pubblico non economico dotato di autonomia organizzativa, amministrativa, patrimoniale e contabile: ha cioè un proprio bilancio e propri poteri di spesa, pur operando all’interno degli indirizzi della Giunta regionale. Ha sede legale in via Santa Lucia 81 a Napoli e sede operativa al Centro Direzionale, Isola C5.

Tra le sue principali attività rientrano la promozione della destinazione Campania in Italia e all’estero, il supporto alle strategie di marketing territoriale, la valorizzazione del patrimonio culturale, paesaggistico ed enogastronomico e il coordinamento di iniziative finalizzate a rafforzare l’attrattività del territorio. La stessa legge regionale le affida anche la gestione dei club di prodotto, il raccordo con i Poli Turistici Locali e il monitoraggio dei flussi turistici regionali. Inoltre, l’Agenzia cura progetti di comunicazione e innovazione digitale, tra cui la realizzazione e la gestione del Portale Turistico Regionale.

Il contesto aiuta a capire il tipo di lavoro richiesto. La Campania ha chiuso il 2024 con 21,3 milioni di presenze turistiche, in crescita del 3,3% sull’anno precedente, distribuite su un territorio che va dalle aree archeologiche vesuviane alle isole del golfo, dalla costiera amalfitana al Cilento. Raccontare online un’offerta così ampia richiede una produzione editoriale continua, ed è a questo che rispondono le figure ricercate: chi scrive per il web, chi realizza servizi e reportage, chi cura i video e i canali social.

ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI   

Vi invitiamo a consultare la pagina dei concorsi pubblici, che è costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti. Potete anche conoscere i prossimi concorsi in uscita per scoprire quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.

Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali, abbiamo predisposto questa guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse utili su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.

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Scritto da Anna Zocchi - Redattrice, esperta di lavoro pubblico, formazione, casting e selezione.
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