Comune di Santa Maria Capua Vetere: concorsi per nuove assunzioni

Nuove opportunità di lavoro in Campania.

Il Comune di Santa Maria Capua Vetere, in provincia di Caserta, ha indetto due concorsi per nuove assunzioni a tempo pieno e determinato (12 mesi). 

I bandi di concorso scadono in data 17 Febbraio 2019.

CONCORSI COMUNE SANTA MARIA CAPUA VETERE

Il Comune di Santa Maria Capua Vetere ha pubblicato 2 bandi per l’assunzione a tempo determinato (12 mesi) e pieno delle seguenti risorse:
– n.2 Istruttori Amministrativo Contabili – Cat. C posizione economica C1.
– n.1 Istruttore Direttivo – Cat. D posizione economica D1.

Le risorse saranno assegnate all’Ufficio di piano dell’ambito territoriale C8.

REQUISITI

Possono partecipare ai concorsi del Comune di Santa Maria Capua Vetere i candidati in possesso dei requisiti di seguito riassunti:
– cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’UE o di altre categorie previste dai bandi;
– età non inferiore agli anni 18 e non superiore all’età di collocamento a riposo previsto dalle disposizioni vigenti per i dipendenti degli enti locali;
– pieno godimento dei diritti civili e politici (ad esclusione del rifugiato o titolare dello status di protezione sussidiaria): non possono essere ammessi coloro che siano stati esclusi dall’elettorato attivo;
– posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva, per i soggetti a tale obbligo;
– immunità da condanne penali, provvedimenti di interdizione o misure restrittive che escludano, ai sensi delle disposizioni vigenti, l’assunzione nel pubblico impiego;
– non essere stati destituiti o dispensanti dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento, non essere stati licenziati per giusta causa o per giustificato motivo soggettivo da una pubblica amministrazione, oppure dichiarati decaduti da un impiego pubblico per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità non sanabile;
– idoneità fisica all’impiego e alle mansioni;
– adeguata conoscenza della lingua italiana sia scritta che orale (nel caso di cittadini degli stati membri dell’UE o di stati terzi) da accertare in sede di svolgimento della selezione;
– conoscenza dell’uso delle apparecchiature ed applicazioni informatiche più diffuse (word, excel, posta elettronica).

Inoltre, in base alle mansioni da ricoprire, sono necessari i seguenti requisiti specifici:

ISTRUTTORI AMMINISTRATIVO CONTABILI
– diploma di Scuola Secondaria Superiore;
– patente di guida di categoria B;
– conoscenza dell’uso delle apparecchiature ed applicazioni informatiche più diffuse (word, excel, posta elettronica).

ISTRUTTORE DIRETTIVO
Possesso di almeno uno tra i seguenti titoli di studio:
– diploma di Laurea Triennale in Servizio Sociale;
– diploma Universitario (Vecchio Ordinamento) di Assistente Sociale
– diploma di Assistente Sociale;
– laurea Specialistica in Programmazione e Gestione delle Politiche e dei Servizi Sociali;
– iscrizione all’albo professionale di Assistente sociale;
– patente di guida di categoria B;
– adeguata conoscenza di una delle seguenti lingue straniere: inglese o francese.

SELEZIONE

Nell’eventualità che le domande di partecipazione ammesse saranno superiore a 100, la valutazione dei titoli sarà preceduta da una preselezione. Le procedure selettive si espleteranno attraverso la valutazione dei titoli ed il superamento di una prova orale.

Per l’elenco completo delle materie e delle prove d’esame vi rimandiamo alla lettura dei singoli bandi, pubblicati per estratto sulla GU n.5 del 18-01-2019, che rendiamo disponibili a fine pagina.

DOMANDA

Le domande di ammissione ai concorsi per nuove assunzioni, redatte secondo i modelli sotto allegati, dovranno essere indirizzate al Comune Capofila Ambito C08 – Responsabile Ufficio Personale – Via Albana, 71 – ex Palazzo Lucarelli – 81055 – Santa Maria Capua Vetere (CE), entro le ore 12,00 del giorno 17 Febbraio 2019 secondo una delle seguenti modalità:
– a mano all’ufficio protocollo del Comune;
– mediante raccomandata con ricevuta di ritorno o corriere autorizzato;
– via PEC al seguente indirizzo: protocollo@santamariacv.postecert.it

I candidati dovranno allegare alla domanda la seguente documentazione:
– copia fotostatica di un valido documento di identità del sottoscrittore;
– curriculum vitae in formato europeo debitamente sottoscritto;
– documento comprovante l’avvenuto pagamento della tassa di concorso di € 10,00;
– copia dei documenti comprovanti i requisiti, che consentono ai cittadini non italiani e non comunitari di partecipare alla presente selezione (permesso di soggiorno CE per soggiornanti di lungo periodo o la titolarità dello status di rifugiato, ovvero dello status di protezione sussidiaria);
– attestati di equipollenza del titolo di studio.

Ogni altro dettaglio sulle modalità di presentazione della domanda di ammissione è indicato nei relativi bandi che rendiamo disponibili di seguito.

BANDI

I partecipanti ai concorsi per nuove assunzioni del Comune di Santa Maria Capua Vetere sono tenuti a leggere con attenzione i bandi relativi alla posizione d’interesse:
– Istruttori Amministrativo Contabili: BANDO (Pdf 397 Kb) e DOMANDA (Doc 66 Kb).
– Istruttore Direttivo: BANDO (Pdf 386 Kb) e DOMANDA (Doc 66 Kb). 

Le successive comunicazioni inerenti le prove d’esame oppure le graduatorie saranno rese note attraverso il sito del Comune www.comune.santa-maria-capua-vetere.ce.it nella sezione “Atti e Documenti > Bandi Di Concorso > Avvisi di selezione pubblica”.