Nel 2026 sono previste circa 1000 nuove assunzioni nella sanità della Basilicata grazie all’approvazione dei Piani triennali dei fabbisogni di personale 2026 – 2028 delle Aziende del Servizio Sanitario Regionale (SSR).
La misura rappresenta un importante intervento di rafforzamento strutturale del sistema sanitario regionale e apre la strada a nuovi concorsi pubblici per personale del comparto sanitario.
Ecco cosa sapere sugli inserimenti previsti e sui bandi in arrivo, che rientrano tra i prossimi concorsi in uscita nel 2026.
NUOVE ASSUNZIONI E CONCORSI PER IL PERSONALE SANITARIO IN BASILICATA
La notizia è stata diffusa dall’Agenzia stampa regionale della Basilicata, tramite un recente articolo dedicato alle circa 1000 assunzioni in arrivo per la Sanità lucana, che riguarderanno sia il personale dirigenziale che il personale di comparto (infermieri, radiologi, tecnici di laboratorio, altri profili sanitari, amministrativi o socio sanitari).
Nel dettaglio, sono stati approvati i seguenti Piani triennali dei fabbisogni di personale.
PIANO DI ASSUNZIONI ASP POTENZA, 241 POSTI
Per l’Azienda Sanitaria Locale di Potenza (ASP), il Piano prevede 241 assunzioni nel solo 2026, così suddivise:
- 86 dirigenti di vari ruoli;
- 155 unità di personale del comparto.
Le assunzioni sono finalizzate in particolare al rafforzamento dei servizi essenziali e dell’area emergenza–urgenza, con l’obiettivo di rispondere alle criticità legate alla carenza di personale sanitario.
PIANO DI ASSUNZIONI IRCCS CROB, 125 POSTI
Il Piano triennale 2026 – 2028 dell’IRCCS CROB di Rionero in Vulture prevede nel 2026 125 assunzioni complessive, di cui:
- 54 dirigenti;
- 71 unità del comparto.
A questi si aggiungono poi 15 ricercatori sanitari, finanziati con fondi dedicati e non soggetti al tetto di spesa.
La programmazione garantisce sia il potenziamento dell’assistenza sia lo sviluppo delle attività di ricerca, nel rispetto dei limiti di spesa regionali.
PIANO DI ASSUNZIONI AZIENDA OSPEDALIERA SAN CARLO, 317 POSTI
Per l’Azienda Ospedaliera Regionale San Carlo di Potenza è stato approvato il Piano dei fabbisogni di personale 2026 – 2028, in coerenza con il nuovo Atto Aziendale e la programmazione regionale. Nel 2026 sono previste 317 assunzioni, così articolate:
- 177 dirigenti;
- 140 unità del comparto.
Il Piano mira a garantire la sostenibilità economica e organizzativa dell’ospedale di secondo livello e dei presidi collegati, assicurando il mantenimento degli standard assistenziali.
PIANO DI ASSUNZIONI ASM MATERA, 317 POSTI
Anche per l’Azienda Sanitaria di Matera (ASM) il Piano triennale dei fabbisogni 2026 – 2028 prevede 317 assunzioni complessive, suddivise in:
- 173 dirigenti;
- 144 unità del comparto.
Il provvedimento è attualmente in fase di istruttoria regionale e sarà sottoposto all’esame della Giunta nei prossimi giorni.
MODALITÀ DI RECLUTAMENTO
Per reclutare il personale necessario per la copertura dei nuovi posti di lavoro nella Sanità della Basilicata saranno utilizzati diversi canali di reclutamento, compresi nuovi bandi di concorso.
Le selezioni seguiranno il nuovo regolamento per i concorsi introdotto dall’ultima riforma dei concorsi pubblici per renderli più semplici e veloci, pertanto potranno prevedere una o più prove d’esame e l’impiego di strumenti informatici.
DOVE VEDERE I BANDI
I bandi relativi ai nuovi concorsi per personale sanitario in Basilicata saranno pubblicati sui siti web delle Aziende sanitarie interessate dalle assunzioni. Potranno inoltre essere pubblicati sulla piattaforma inPA, il portale per il reclutamento nella Pubblica Amministrazione.
Metteremo a vostra disposizione i bandi nella nostra pagina dedicata ai concorsi pubblici, che viene costantemente aggiornata, non appena saranno pubblicati. Seguiteci per restare informati e iscrivetevi al nostro canale Telegram, al canale WhatsApp e alla nostra newsletter gratuita per essere avvisati appena usciranno i concorsi.
ALTRI CONCORSI PUBBLICI E AGGIORNAMENTI
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