Comune di San Polo di Piave: concorso per 3 assistenti sociali

assistenti sociali

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Nuove opportunità di lavoro per assistenti sociali in Veneto con il concorso del Comune di San Polo di Piave, in provincia di Treviso.

È infatti prevista la selezione di 3 istruttori direttivi – assistenti sociali – categoria D – a tempo indeterminato, pieno e parziale.

Il concorso scade il giorno 8 Luglio 2021. Ecco il bando e le informazioni da conoscere per partecipare alla selezione.

CONCORSO ASSISTENTI SOCIALI COMUNE DI SAN POLO DI PIAVE

È stata indetta una selezione pubblica per l’assunzione a tempo indeterminato di istruttori direttivi – assistenti sociali. I posti messi a concorso saranno così distribuiti:

  • n. 1 posto presso il Comune di San Polo di Piave, a tempo parziale;
  • n. 1 posto presso il Comune di Salgareda, a tempo pieno;
  • n. 1 posto presso il Comune di Chiarano, a tempo parziale.

REQUISITI

I candidati al concorso del Comune di San Polo di Piave per assistenti sociali dovranno possedere i requisiti di seguito riassunti:

  • cittadinanza italiana o di uno degli Stati membri dell’Unione Europea o di altre categorie indicate nel bando, con relativi requisiti ivi specificati;
  • età non inferiore ai 18 anni e non superiore a quella prevista dalla normativa vigente per il collocamento a riposo;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • per i candidati di sesso maschile nati entro il 31/12/1985: posizione regolare nei confronti dell’obbligo di leva;
  • assenza di condanne penali rilevanti per il posto da ricoprire;
  • idoneità fisica all’impiego;
  • assenza provvedimenti di licenziamento, dispensa e destituzione dal servizio presso pubbliche amministrazioni;
  • patente di guida di tipo B in corso di validità;
  • iscrizione all’albo professionale dell’ordine degli assistenti sociali.

Inoltre, ai candidati è richiesto il possesso di uno dei seguenti titoli di studio:

  • laurea in servizio sociale secondo le classi e gli ordinamenti indicati nel bando;
  • oppure diploma universitario in servizio sociale o diploma di assistente sociale abilitante;
  • titoli equipollenti.

SELEZIONE

La procedura di selezione per i posti messi a concorso si espleterà con il superamento di due prove d’esame: una scritta a contenuto teorico-pratico e una orale. Nel corso di quest’ultima si accerteranno anche la conoscenza della lingua inglese e di elementi di informatica.

Per conoscere le materie su cui verteranno le prove concorsuali si invita alla lettura del bando, disponibile a fine articolo.

DOMANDA DI AMMISSIONE

La domanda di partecipazione al concorso per assistenti sociali del Comune di San Polo di Piave dovrà essere redatta secondo l’apposito MODELLO (Doc 52 Kb). Successivamente andrà presentata entro le ore 12.00 del giorno 8 Luglio 2021 con una delle seguenti modalità:

  • direttamente all’Ufficio Protocollo del Comune di San Polo di Piave negli orari di apertura al pubblico;
  • mediante raccomandata A/R indirizzata seguente indirizzo: Comune di San Polo di Piave – Ufficio Personale – Via Mura, 1 – 31020 San Polo di Piave (TV);
  • per mezzo di posta elettronica certificata (PEC) all’indirizzo: comune.sanpolodipiave@legalmail.it.

Inoltre i candidati dovranno allegare alla domanda la seguente documentazione:

  • ricevuta che attesti l’avvenuto versamento della tassa di concorso di € 10;
  • fotocopia fronte retro del documento di identità in corso di validità;
  • curriculum in formato europeo.

Ulteriori dettagli sono consultabili nel bando sotto allegato.

BANDO

Gli interessati al concorso del Comune di San Polo di Piave per istruttori direttivi – assistenti sociali sono invitati a leggere attentamente il BANDO (Pdf 438 Kb), pubblicato per estratto sulla Gazzetta Ufficiale n. 45 dell’08-06-2021.

ULTERIORI INFORMAZIONI

Tutte le successive comunicazioni sui diari delle prove d’esame e le graduatorie finali saranno rese note sul sito web del Comune, nella sezione “Amministrazione Trasparente > Bandi di concorso”.

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di Laura G.
Giornalista, esperta di lavoro pubblico e formazione.
© RIPRODUZIONE RISERVATA.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.

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