L’Azienda Zero Piemonte ha indetto nuovi concorsi per la copertura di 558 posti di lavoro in ambito sanitario con sedi in tutto il territorio regionale.
Si tratta di una delle più grandi tornate concorsuali della sanità piemontese degli ultimi anni, che si inserisce nel piano di potenziamento degli organici avviato dalla Regione Piemonte per rispondere alla carenza strutturale di personale sanitario.
Come dichiarato dal presidente Alberto Cirio e dall’assessore alla Sanità Federico Riboldi, “l’assunzione di professionisti sanitari rimane una priorità“, in un contesto in cui la carenza di infermieri e tecnici è un problema che affligge non solo il Piemonte, ma l’intero Paese.
Si prevede l’assunzione a tempo indeterminato di diverse figure professionali tra cui: infermieri, tecnici sanitari, dietisti, ortottisti, educatori professionali, assistenti sanitari.
Le domande di partecipazione devono essere inviate entro il 6 agosto 2026.
Di seguito presentiamo i profili messi a concorso, i requisiti richiesti, come si svolgono le selezioni, come presentare la domanda di ammissione e alleghiamo anche i bandi da scaricare.
Indice:
CONCORSI AZIENDA ZERO PIEMONTE PER 558 POSTI
L’Azienda Zero Piemonte di Torino ha bandito numerosi concorsi pubblici finalizzati all’inserimento di nuovo personale nell’organico delle aziende sanitarie piemontesi che aderiscono alle selezioni.
Il volume delle assunzioni previste – 558 posti distribuiti su 12 profili professionali – è tra i più significativi mai banditi in forma centralizzata dall’ente regionale, che negli ultimi anni ha accelerato le procedure di reclutamento con l’obiettivo di colmare i vuoti di organico nelle ASL e nelle Aziende Ospedaliero-Universitarie del territorio.
Tutte e risorse saranno assunte con contratti di lavoro a tempo indeterminato, nell’Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari.
In particolare saranno reclutate le seguenti figure professionali:
- n. 331 posti di Infermiere da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 24 posti di Infermiere pediatrico da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 7 posti di Tecnico audiometrista da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 9 posti di Ortottista da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 10 posti di Tecnico di neurofisiopatologia da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 11 posti di Tecnico della fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 55 posti di Tecnico sanitario di laboratorio biomedico da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 59 posti di Tecnico sanitario di radiologia medica da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 10 posti di Dietista da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 20 posti di Assistente sanitario da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 11 posti di Educatore Professionale da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti;
- n. 11 posti di Tecnico della riabilitazione psichiatrica da assegnare alle Aziende Sanitarie Piemontesi aderenti.
In fase di compilazione della domanda è consentito indicare una sola Azienda sanitaria presso la quale si intende assumere servizio. Il candidato ritenuto idoneo sarà collocato unicamente nella graduatoria relativa all’Azienda per la quale ha espresso la propria opzione.
Si rimanda alla lettura dei singoli bandi, disponibili a fine articolo, per conoscere la ripartizione dei posti vacanti presso le varie strutture sanitarie.
STIPENDIO
Tutti i profili messi a concorso rientrano nell’Area dei Professionisti della Salute e dei Funzionari del CCNL Comparto Sanità 2022 – 2024.
Per questa area è previsto lo stesso trattamento economico tabellare, indipendentemente dal profilo professionale.
Lo stipendio base è pari a circa 24.500 euro lordi annui, corrispondenti a circa 2.040 euro lordi al mese per 12 mensilità, a seconda della situazione fiscale e contributiva.
A tale importo si aggiungono la tredicesima mensilità, l’indennità di specificità infermieristica (per infermieri e infermieri pediatrici), le indennità professionali previste dal contratto, nonché eventuali compensi per turni, lavoro notturno, festivo, pronta disponibilità e altre voci accessorie.
REQUISITI RICHIESTI
I concorsi dell’Azienda Zero di Torino sono rivolti alle persone in possesso dei seguenti requisiti:
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità fisica all’impiego incondizionata rispetto alle mansioni da svolgere;
- non essere stati esclusi dall’elettorato attivo;
- non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione.
Ai candidati è inoltre richiesto il possesso dei seguenti requisiti specifici:
INFERMIERE PEDIATRICO
- Laurea di I° Livello in Infermieristica Pediatrica (L/SNT1) abilitante all’esercizio della professione di Infermiere Pediatrico ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
INFERMIERE
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie L/SNT1 (Infermieristica) ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
TECNICO AUDIOMETRISTA
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie Tecniche – L/SNT3 – Tecniche Audiometriche abilitante alla Professione Sanitaria di Tecnico Audiometrista ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
ORTOTTISTA
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie della riabilitazione L/SNT2- Laurea di primo livello abilitante alla Professione Sanitaria di Ortottica ed Assistenza Oftalmologica ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
TECNICO DI NEUROFISIOPATOLOGIA
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie Tecniche – L/SNT 3 in Tecniche di Neurofisiopatologia ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
TECNICO DELLA FISIOPATOLOGIA CARDIOCIRCOLATORIA E PERFUSIONE CARDIOVASCOLARE
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie Tecniche – L/SNT3 in Tecniche di fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
TECNICO SANITARIO DI LABORATORIO BIOMEDICO
- Laurea di I° livello appartenente alla classe delle Lauree in professioni sanitarie tecniche (L/SNT3), abilitante alla professione sanitaria di Tecnico Sanitario di Laboratorio Biomedico, ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
TECNICO SANITARIO DI RADIOLOGIA MEDICA
- Laurea di I° livello appartenente alla classe delle Lauree in professioni sanitarie tecniche (L/SNT3), abilitante alla professione sanitaria di Tecnico Sanitario di Radiologia Medica, ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
DIETISTA
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie Tecniche L/SNT3 – Dietistica, abilitante alla Professione Sanitaria di Dietista ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
ASSISTENTE SANITARIO
- Laurea di I° Livello appartenente alla classe delle lauree in professioni sanitarie della prevenzione (L/SNT4) abilitante all’esercizio della professione di Assistente Sanitario ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
EDUCATORE PROFESSIONALE
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie della Riabilitazione L/SNT2 – Educazione Professionale abilitante alla professione sanitaria di Educatore Professionale ovvero titoli equipollenti o equiparati;
- Iscrizione al relativo Ordine professionale.
TECNICO DELLA RIABILITAZIONE PSICHIATRICA
- Laurea appartenente alla classe delle Professioni Sanitarie della Riabilitazione – (L/SNT2)-
in Tecnica della Riabilitazione Psichiatrica ovvero titoli equipollenti o equiparati; - Iscrizione al relativo Ordine professionale.
COME SI SVOLGE LA SELEZIONE
La selezione dei candidati avverrà tramite la valutazione dei titoli e lo svolgimento di 3 prove d’esame:
- una prova scritta,
- una prova pratica,
- una prova orale.
Le prove verteranno sulle materie specifiche del profilo messo a concorso.
Sarà inoltre accertata la conoscenza della lingua inglese e la conoscenza dell’uso di apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse.
a Commissione ha a disposizione 100 punti così suddivisi:
- 30 punti per i titoli;
- 70 punti per le prove d’esame, di cui:
– 30 punti per la prova scritta;
– 20 punti per la prova pratica;
– 20 punti per la prova orale.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
Le domande di ammissione alle procedure selettive devono essere inviate entro il 6 agosto 2026 solo via web, previa registrazione su questo portale.
È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
Il sito è accessibile con identità digitale (credenziali SPID o CIE) oppure registrandosi con username e password.
Ai candidati è inoltre richiesto il versamento di un contributo di 10,00 euro.
BANDI AZIENDA ZERO DI TORINO
Per tutti i dettagli sui concorsi Azienda Zero Torino per 558 posti di lavoro vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente i bandi, ovvero:
- concorso per infermieri pediatrici, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per infermieri, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per tecnico audiometrista, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per ortottista, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per tecnico di neurofisiopatologia, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per tecnico della fisiopatologia cardiocircolatoria e perfusione cardiovascolare, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per tecnico sanitario di laboratorio biomedico, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per tecnico sanitario di radiologia medica, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per dietista, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per assistente sanitario, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per educatore professionale, BANDO (Pdf 1 MB);
- concorso per tecnico della riabilitazione psichiatrica, BANDO (Pdf 80 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa sezione del sito web dell’Ente e, per estratto, nella Gazzetta Ufficiale n. 51 del 7 luglio 2026.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
L’elenco dei candidati ammessi e il diario delle prove concorsuali sarà pubblicato sul sito internet di Azienda Zero, sezione “Concorsi Pubblici”, alla voce relativa al singolo bando.
La Commissione esaminatrice formulerà le graduatorie di merito dei candidati, distinte per ogni Azienda aderente ai concorsi. Le graduatorie saranno pubblicate sul sito internet dell’Azienda Zero, nella sezione “Concorsi Pubblici”, nonché (solo per le graduatorie di propria competenza) sul sito web delle altre singole aziende aderenti.
AZIENDA ZERO PIEMONTE
Azienda Zero Piemonte è l’ente del Servizio Sanitario Regionale del Piemonte che svolge funzioni di supporto e coordinamento a favore delle aziende sanitarie regionali. Tra i suoi principali compiti rientrano la gestione delle procedure concorsuali centralizzate, il reclutamento del personale sanitario, il coordinamento di servizi strategici e il supporto amministrativo, con l’obiettivo di rendere più efficiente e uniforme l’organizzazione della sanità piemontese.
Il modello centralizzato di Azienda Zero, adottato dalla Regione Piemonte, consente di bandire concorsi unici validi per più aziende sanitarie contemporaneamente, riducendo i tempi di reclutamento e garantendo graduatorie più ampie da cui le singole ASL e AO possono attingere anche per i fabbisogni futuri. Proprio per questo, i concorsi banditi da Azienda Zero consentono di selezionare personale da assegnare alle diverse Aziende Sanitarie aderenti della regione.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
Se sognate di svolgere il lavoro di infermiere vi invitiamo a leggere la guida su come diventare infermiere. Vi invitiamo anche a consultare i concorsi pubblici per infermieri attivi in Italia.
Inoltre è disponibile l’elenco di tutti i concorsi per medici e personale sanitario.
Vi invitiamo anche a consultare la pagina dei concorsi pubblici, che è costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti. Potete anche conoscere i prossimi concorsi in uscita per scoprire quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.
Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali, abbiamo predisposto questa guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse utili su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.
Per restare sempre aggiornati sui nuovi concorsi pubblici vi invitiamo ad iscrivervi alla nostra newsletter gratuita, al canale Whatsapp e al canale Telegram per avere le notizie in anteprima.
Potete restare aggiornati anche sulle novità più interessanti seguendo il canale TikTok @ticonsigliounlavoro, la nostra pagina Facebook e l’account Instagram. Scoprite anche tutte le nostre community con i gruppi di studio Telegram e non solo.
Seguiteci anche su Google News mettendo una spunta (basta cliccare sul quadratino).
