L’Università degli studi di Modena e Reggio Emilia (Emilia Romagna) ha indetto un concorso rivolto alle categorie protette.
La selezione pubblica prevede l’assunzione di collaboratori amministrativi diplomati, mediante contratto di lavoro a tempo indeterminato.
Gli interessati hanno tempo fino al 18 luglio 2024 per presentare domanda di ammissione.
Vediamo insieme i requisiti richiesti, come presentare la domanda di partecipazione, il bando da scaricare e le altre informazioni utili sulla selezione.
Indice:
REQUISITI
Possono partecipare al concorso per quattro amministrativi appartenenti alle categorie protette all’Università Modena e Reggio Emilia i candidati in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- cittadinanza italiana o di uno dei paesi appartenenti all’Unione Europea o di altre categorie previste dal bando;
- età non inferiore agli anni 18 e non aver superato il limite di età previsto dalla vigente normativa per il collocamento a riposo d’ufficio;
- idoneità al servizio continuativo e incondizionato all’impiego al quale il concorso si riferisce;
- posizione regolare in relazione agli obblighi di leva (per i nati fino al 1985);
- non essere esclusi dall’elettorato politico attivo;
- non essere stati licenziati per motivi disciplinari, destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione per persistente insufficiente rendimento;
- assenza decadenza da un impiego statale per aver conseguito l’impiego mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile;
- godimento dei diritti civili e politici;
- non aver riportato condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscano un impedimento all’assunzione presso una Pubblica Amministrazione.
REQUISITI SPECIFICI
Per partecipare alla selezione sono inoltre richiesti i seguenti requisiti specifici:
- appartenenza alle categorie protette e nello specifico:
– n. 2 posti sono riservati ai soggetti appartenenti alle categorie di cui all’art. 1 della Legge
n. 68/1999;
– n. 2 posti sono riservati ai soggetti appartenenti alle categorie di cui all’art. 18, comma 2,
della Legge n. 68/1999; - iscrizione al collocamento mirato;
- diploma di istruzione secondaria superiore di secondo grado di durata quinquennale o
equipollente.
COME SI SVOLGE LA SELEZIONE
La selezione dei candidati avverrà mediante due prove d’esame, una prova scritta, anche a contenuto teorico – pratico, e una prova orale, che verteranno sui seguenti argomenti:
- conoscenza di base dello Statuto dell’Università di Modena e Reggio Emilia;
- elementi di base di Legislazione universitaria;
- nozioni di base della normativa in materia di tutela della salute e della sicurezza nei luoghi di lavoro (d.lgs. 81/2008).
La selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
La domanda di ammissione al concorso dell’Università Modena e Reggio Emilia per collaboratori amministrativi (categorie protette) deve essere presentata entro le ore 13,00 del 18 Luglio 2024 collegandosi alla seguente pagina.
Per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi tramite credenziali SPID.
È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi ne fosse sprovvisto può leggere in questo articolo come ottenerne uno in soli 30 minuti, da casa.
BANDO
Tutti gli interessati al concorso per diplomati dell’Università Modena e Reggio Emilia (categorie protette) sono invitati a leggere con attenzione il BANDO (Pdf 442 Kb) di selezione.
Segnaliamo che il documento sopra allegato è stato pubblicato sul sito dell’Ateneo in questa pagina.
ULTERIORI INFORMAZIONI
Le successive comunicazioni inerenti le prove d’esame oppure le graduatorie saranno rese note attraverso il sito internet dell’Università di Modena e Reggio Emilia nella sezione ‘Bandi e Gare per categoria > Bandi per il Personale Tecnico-Amministrativo > Bandi di concorso – Procedure selettive personale Tecnico e Amministrativo’.
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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.
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