L’Università degli Studi di Trento ha bandito un concorso pubblico per diplomati, collaboratori del settore amministrativo, rivolto alle persone con disabilità iscritte al collocamento mirato.
È prevista l’assunzione con contratto a tempo indeterminato e pieno nell’Area dei Collaboratori, con sede di lavoro nei poli di Trento e di Rovereto.
La procedura è rivolta a diplomati appartenenti a una delle categorie protette previste dalla legge 68/1999.
La retribuzione annua lorda iniziale indicata dall’Ateneo è di 30.687 euro, accessorio compreso.
Per candidarsi c’è tempo fino al 24 novembre 2026.
Di seguito presentiamo tutto ciò che serve sapere sul concorso, i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come inviare la domanda di ammissione e rendiamo disponibile il bando da scaricare.
Indice:
CONCORSO UNIVERSITÀ DI TRENTO PER DIPLOMATI
Il concorso dell’Università di Trento, per titoli ed esami, prevede l’inserimento di tre collaboratori con contratto a tempo indeterminato e pieno, pari a 36 ore settimanali, nell’Area dei Collaboratori, settore amministrativo, del comparto Istruzione e Ricerca. Tutti i posti sono riservati alle persone con disabilità indicate dall’articolo 1 della legge 12 marzo 1999, n. 68 sulle categorie protette.
Le sedi di lavoro sono i poli di Trento Città e Collina e/o di Rovereto, in base alle necessità organizzative dell’Ateneo.
COSA FA IL COLLABORATORE AMMINISTRATIVO
Il collaboratore amministrativo lavora negli uffici dell’Università gestendo, per iscritto e a voce, i rapporti con studenti, docenti, ricercatori e personale dell’Ateneo e di altri enti. Accanto al rapporto con il pubblico ci sono le attività di back-office:
- redazione e correzione di documenti, anche come revisione puntuale di bozze;
- estrazione ed elaborazione di dati con Excel;
- gestione di informazioni e dati nei sistemi gestionali dell’Ateneo;
- uso quotidiano della posta elettronica e della suite Google (Mail, Calendario, Drive).
REQUISITI RICHIESTI
Per candidarsi al concorso dell’Università di Trento per collaboratori amministrativi è necessario essere in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
- godimento dei diritti civili e politici;
- età non inferiore a 18 anni;
- posizione regolare nei confronti degli obblighi di leva, per chi vi è soggetto;
- non essere stati destituiti, dispensati, dichiarati decaduti o licenziati da una Pubblica Amministrazione, né aver riportato condanne che impediscono l’assunzione.
Il titolo di studio di ammissione è il diploma di istruzione secondaria di secondo grado, conseguito presso un istituto statale paritario o legalmente riconosciuto (vale qualsiasi diploma di maturità).
CATEGORIE PROTETTE AMMESSE
Sono richiesti, infine, due requisiti specifici, da possedere alla data di scadenza del bando. Il primo è l’appartenenza a una delle categorie di cui all’articolo 1 della legge 68/1999:
- invalidi civili con una riduzione della capacità lavorativa superiore al 45%;
- invalidi del lavoro con un grado di invalidità superiore al 33%, accertato dall’INAIL;
- persone non vedenti o sordomute;
- invalidi di guerra, invalidi civili di guerra e invalidi per servizio con minorazioni dalla prima all’ottava categoria di cui alle tabelle annesse al testo unico delle norme in materia di pensioni di guerra, approvato con decreto del Presidente della Repubblica 23 dicembre 1978, n. 915, e successive modificazioni.
Il secondo è lo stato di disoccupazione con l’iscrizione negli elenchi del collocamento mirato (articolo 8 della legge 68/1999) presso i Centri per l’Impiego.
STIPENDIO
Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL Comparto Istruzione e Ricerca 2025-2027, sottoscritto il 1° luglio 2026 per i principali aspetti del trattamento economico, per l’Area dei Collaboratori. Lo stipendio tabellare annuo lordo è pari a 23.399,88 euro, corrisposto per 12 mensilità, cui si aggiunge la tredicesima mensilità; dal 1° gennaio 2027 il tabellare sale a 23.835,60 euro.
Secondo il bando, il trattamento economico fondamentale complessivo è di 27.537 euro lordi annui. Si aggiunge la retribuzione accessoria prevista dai contratti integrativi di Ateneo, fino a un massimo di circa 3.150 euro annui lordi, per una retribuzione annua lorda iniziale di 30.687 euro.
L’impiego risulta particolarmente interessante anche sotto il profilo delle condizioni lavorative: l’Università di Trento mette infatti a disposizione del personale un articolato sistema di welfare che comprende:
- possibilità di smart working e forme di orario flessibile, dove compatibili con la funzione;
- buono pasto nelle mense e nei servizi di ristorazione convenzionati;
- asilo nido aziendale e borse di studio per i figli;
- convenzioni e contributi per gli abbonamenti al trasporto pubblico e parcheggi riservati;
- polizza sanitaria, servizi di consulenza psicologica e attività sportive convenzionate.
COME AVVIENE LA SELEZIONE
La selezione si svolge per titoli ed esami, con una prova scritta e una prova orale.
EVENTUALE PROVA PRESELETTIVA
Se arrivano più di 30 domande, la Commissione ha la facoltà di svolgere una prova preselettiva a risposta multipla. Accedono allo scritto i primi 30 classificati e gli eventuali pari merito. Chi ha un’invalidità pari o superiore all’80% è esonerato, allegando la certificazione alla domanda.
PROVA SCRITTA
La prova scritta verifica uno o più di questi elementi:
- capacità di problem solving e decisionali in situazioni lavorative concrete, nel contesto di un ufficio di un Ateneo statale;
- capacità logico-matematiche e di comprensione di testi;
- conoscenze grammaticali e lessicali della lingua italiana;
- cultura generale.
Per accedere all’orale bisogna ottenere almeno 21/30.
PROVA ORALE
La prova orale comprende:
- lo Statuto e l’organizzazione della struttura tecnica e amministrativa dell’Università degli Studi di Trento;
- la conoscenza scolastica della lingua inglese;
- l’uso dei principali applicativi informatici: Word, Excel, suite Google e browser.
Il colloquio valuta anche attitudini e capacità relazionali, con domande situazionali e casi concreti. Anche l’orale si supera con almeno 21/30.
VALUTAZIONE DEI TITOLI
Ai titoli vanno fino a 30 punti su 90:
- voto del diploma: fino a 10 punti;
- servizio prestato presso pubbliche amministrazioni o aziende private in attività inerenti al profilo: fino a 10 punti;
- idoneità in concorsi pubblici per posizioni analoghe: fino a 5 punti;
- diplomi universitari: fino a 5 punti.
I titoli si valutano solo se nella domanda sono indicati tutti i dati necessari, come il voto del diploma, le date di inizio e fine dei rapporti di lavoro e le mansioni svolte.
AUSILI E TEMPI AGGIUNTIVI
Nella domanda si possono chiedere gli ausili e i tempi aggiuntivi necessari per le prove, allegando la relativa certificazione.
COME PREPARARSI
La prova scritta punta su logica, comprensione dei testi, italiano e cultura generale, abilità che migliorano con l’esercizio: per allenarsi è disponibile la nostra piattaforma di preparazione ai concorsi. Per l’orale conviene leggere lo Statuto dell’Ateneo e la pagina sulla struttura gestionale, entrambi pubblicati sul sito unitn.it.
La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA E BANDO
La domanda di ammissione si presenta esclusivamente online, entro le ore 12:00 del 24 novembre 2026, attraverso il portale dell’Università di Trento: da questa pagina dedicata al concorso si clicca su «Iscrizione online» e ci si registra come nuovo utente. L’Ateneo consiglia di registrarsi entro il giorno lavorativo precedente la scadenza.
Alla domanda occorre allegare, in formato PDF o JPG:
- la scansione fronte/retro di un documento di identità valido;
- la relazione conclusiva della Commissione sanitaria integrata prevista dall’articolo 8 della legge 68/1999 oppure, in alternativa, la certificazione sanitaria che attesta l’invalidità o l’appartenenza alle categorie protette, senza l’indicazione della patologia;
- l’eventuale certificazione per ausili e tempi aggiuntivi.
Titoli ed esperienze si dichiarano nel modulo online, senza allegare il curriculum. La domanda risulta inviata solo dopo il pagamento di un contributo di 10 euro tramite PagoPA.
È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
Gli ulteriori dettagli sul concorso per collaboratori amministrativi dell’Università di Trento sono nel BANDO (Pdf 289 KB) integrale, pubblicato in questa sezione del sito web dell’Ateneo, in questa pagina del portale inPA e, per estratto, nella Gazzetta Ufficiale n. 82 del 23 ottobre 2026.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
L’eventuale svolgimento della preselettiva, oppure il calendario delle prove d’esame, sarà pubblicato a partire dal 27 novembre 2026 sulla pagina del concorso nel portale dell’Ateneo, con un preavviso di almeno quindici giorni rispetto alle prove. Le date pubblicate valgono come convocazione ufficiale, non arriva alcuna comunicazione personale.
La graduatoria finale sarà pubblicata sul sito internet e all’Albo ufficiale dell’Ateneo e resterà valida per due anni. Nell’arco di questo periodo l’Università potrà utilizzarla anche per ulteriori assunzioni, a tempo determinato oppure a tempo indeterminato, a vantaggio degli idonei non vincitori.
UNIVERSITÀ DEGLI STUDI DI TRENTO
L’Università degli Studi di Trento è un ateneo statale nato nel 1962 come Istituto universitario superiore di scienze sociali, per iniziativa di Bruno Kessler. Dal 1983 è un’università statale con uno statuto che le garantisce competenze di autogoverno e, nel 2004, ha istituito a Rovereto la prima facoltà di Scienze cognitive in Italia.
Oggi l’attività didattica e di ricerca è organizzata in 11 dipartimenti e in diversi centri, tra cui il Centro interdipartimentale Mente-Cervello (CIMeC) e il Centro Agricoltura Alimenti Ambiente di San Michele all’Adige, distribuiti su tre poli: Città, Collina e Rovereto. La struttura tecnico-amministrativa, in cui lavoreranno i nuovi collaboratori, è articolata in 8 Direzioni coordinate dal Direttore generale.
Tra i servizi per il personale c’è il Nido aziendale, nato nel 2006 tra i primi in Trentino: il 24 ottobre 2026 l’Università ne ha festeggiato i vent’anni con una giornata di studi e una mostra fotografica.
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