Banca Sella Lavora con noi: posizioni aperte e consigli utili

banca sella

Nuove opportunità di lavoro e assunzioni nel settore bancario con Banca Sella.

Di seguito vi presentiamo le posizioni aperte per lavorare nel noto istituto di credito. Vi diamo anche alcuni consigli utili sull’ambiente di lavoro, le selezioni di personale e le opportunità di carriera.

IL GRUPPO

Il Gruppo Banca Sella è una società per azioni italiana, con sede principale a Biella, in Piemonte. Opera negli ambiti bancario, gestione del risparmio e intermediazione immobiliare, assicurativo, leasing, credito al consumo, POS e informativo, attraverso le società che ne fanno parte. La holding ha le proprie origini nel 1886, anno in cui Gaudenzio Sella, nipote del ministro delle Finanze di Vittorio Emanuele II, nonché leader della Destra Storica e fondatore del CAI, Quintino Sella, fonda, insieme a fratelli e cugini, la Gaudenzio Sella & C.. Si tratta di un istituto di credito privato nato per “esercitare il commercio bancario come sconti, anticipazioni, conti correnti, compra vendita di valori, ecc.”. Banca Sella conta oggi oltre 300 succursali situate sia in Italia che all’estero. Impiega più di 4mila dipendenti.

BANCA SELLA LAVORO E SELEZIONI IN CORSO

Durante l’anno, il Gruppo offre interessanti opportunità di lavoro in banca. Le offerte di lavoro in Banca Sella sono rivolte, generalmente, sia a candidati esperti, a vari livelli di carriera, da inserire in profili junior e senior, che a giovani anche senza esperienza. Per questi ultimi sono disponibili, solitamente, tirocini retribuiti, per lo più della durata di 6 mesi, con rimborso spese mensile di 600 Euro.

Al momento, ad esempio, si ricercano varie figure, per assunzioni e stage in Piemonte, Lombardia, Veneto e Sardegna. Le risorse selezionate saranno inserite nelle aree ICT, Commerciale, Finanza e Organizzazione, e in altri settori. Gli interessati alle assunzioni presso la società per azioni biellese possono valutare le ricerche in corso al momento, pubblicate sul portale Banca Sella lavora con noi.

Ecco un breve excursus delle figure ricercate in questo periodo:

OPERATORI DI SPORTELLO/COMMERCIALI FAMIGLIE E PRIVATI – Monza, Olbia, Torino, Veneto
I candidati ideali risiedono nelle zone di riferimento e hanno una formazione universitaria a indirizzo economico/finanziario. Possiedono solide conoscenze di base nel settore di riferimento e capacità di ascolto. Sono orientati al cliente, spigliati e pronti ad apprendere.

LAVORO PER INVALIDI CIVILI, CATEGORIE PROTETTE (Lg. 68/99) – Biella
Si selezionano candidati appartenenti alle Categorie Protette, che conoscano la lingua inglese e Office (Excel e PPT). Tra i requisiti richiesti anche il diploma di laurea, almeno triennale, in discipline economiche, informatiche, legali e scientifiche, marketing e comunicazione.

ALTRE SELEZIONI IN CORSO

Sono inoltre aperte anche le seguenti posizioni:

  • Stagista Analyst Corporate & investment Banking – Biella;
  • Project Manager JR – Biella;
  • Addetto Amministrativo – Torino;
  • Addetto Controllo di Gestione – Torino;
  • Addetto Ufficio Legale – Torino;
  • Digital Investment Specialist – Biella, con possibilità di smart working;
  • Specialista Bilancio e Segnalazioni – Torino;
  • Architect Lead – Biella;
  • Specialist Consulenza e Servizi di Investimento JR e SR – Milano, con disponibilità a trasferte su Biella;
  • Project Manager Investimenti – Biella, con possibilità di smart working;
  • Responsabile Organizzazione IT – Biella, con frequenti trasferte su Milano e possibilità di smart working;
  • Software Engineer JR Financial Markets – Biella/Torino;
  • Quantitative Analyst Model Validation – Milano;
  • Quant Financial Analyst JR – Biella;
  • Growth Hacker – Milano, con disponibilità per trasferte a Biella;
  • UX/UI Designer Specialist – Milano, con disponibilità per trasferte a Biella;
  • Algo Trader JR Financial Markets – Biella;
  • Digital Marketing Specialist – Milano;
  • Sviluppatore Java – Milano;
  • Scrum Master – Biella;
  • ICT Compliance Specialist JR – Biella;
  • Quantitative Risk Analyst JR – Biella.

AMBIENTE DI LAVORO

Banca Sella offre ai dipendenti un ambiente professionale giovane e dinamico, valorizzandone il talento e le idee, e permettendo loro di acquisire e consolidare competenze sia tecnico/specialistiche che manageriali, in un contesto premiante, basato su criteri di efficienza, meritocrazia ed equità. La società promuove fortemente l’innovazione e premia l’eccellenza delle proprie risorse, e a questo scopo ha sviluppato un sistema di valutazione meritocratico, che si basa sulla definizione di obiettivi professionali e di ampliamento delle proprie conoscenze, capacità e attitudini, e di un “action plan” di miglioramento personale, finalizzato a riconoscere i risultati individuali ottenuti attraverso premi di performance altamente motivanti.


INSERIMENTO E CARRIERA

Uno dei principali canali di inserimento in azienda, soprattutto per i giovani neolaureati, è lo stage formativo, che generalmente ha una durata di almeno 6 mesi, ma le opportunità non mancano anche per professionisti interessati a valorizzare le competenze già acquisite. Banca Sella è una realtà diversificata che offre una molteplicità di ruoli e, con essi, reali possibilità di crescita e sviluppo professionale, dalla Rete Distributiva, specializzandosi nei canali retail, corporate e private banking, alla Direzione centrale, acquisendo e consolidando doti commerciali e manageriali, che potrebbero condurre a posizioni di responsabilità.

FORMAZIONE PER I DIPENDENTI

La società bancaria piemontese investe molto nella formazione delle risorse umane, un aspetto centrale dell’organizzazione che permette di mantenere alti gli standard di professionalità che contraddistinguono l’azienda. La holding promuove infatti programmi formativi per il personale, attraverso l’erogazione di corsi in aula, training on the job, self-training, e-learning e altre attività.

RECRUITING ONLINE

Le principali fonti di reclutamento sia per profili junior che senior sono autocandidature, elenchi universitari, job meeting, inserzioni su siti internet specializzati, Master e Corsi di specializzazione. Il Gruppo utilizza inoltre, tra i principali strumenti di raccolta delle candidature, la piattaforma web dedicata alle opportunità professionali, Banca Sella Lavora con noi, che viene costantemente aggiornata con le posizioni aperte presso la compagnia. I candidati possono utilizzare il servizio online per prendere visione degli annunci attivi, inserire il cv nel data base aziendale per rispondere a quelli di interesse e/o per renderlo disponibile in vista di prossime selezioni di personale, e consultare una serie di informazioni e consigli utili relativi a come lavorare in Banca Sella.

SELEZIONI

Banca Sella è sempre interessata ad entrare in contatto con persone capaci e motivate, dotate di entusiasmo, predisposizione al lavoro di squadra e orientamento al raggiungimento degli obiettivi, pertanto il processo di selezione è gestito direttamente dall’area Risorse Umane e dai referenti delle varie funzioni coinvolte ed è articolato in diversi step, che si sviluppano generalmente in un arco di 30 giorni, attraverso test psico – attitudinali, interviste individuali e colloqui.


COME CANDIDARSI

Gli interessati alle future assunzioni Banca Sella e alle offerte di lavoro attive possono candidarsi visitando questa pagina dedicata alle carriere e selezioni del Gruppo – Banca Sella “Lavora con noi” – e registrando il Curriculum Vitae nell’apposito form. Per visionare tutti i profili ricercati è necessario cliccare sulla voce ‘consulta gli annunci’.




© RIPRODUZIONE RISERVATA.

Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.


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