In provincia di Reggio Calabria, il Comune di Melicuccà ha pubblicato un avviso di avviamento a selezione per una nuova assunzione nel ruolo di manovale.
Si prevede la copertura di un posto di lavoro nell’Area degli Operatori – “Manovali e personale non qualificato della costruzione e manutenzione di strade, dighe e altre opere pubbliche”.
Richiesto l’assolvimento dell’obbligo scolastico (o licenza media).
Il contratto è a tempo indeterminato, con orario part time di 18 ore settimanali.
Le candidature devono essere inviate dal 5 al 9 ottobre 2026.
Di seguito presentiamo, in modo semplice e chiaro, i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come presentare la domanda di partecipazione, l’avviso da scaricare e ogni altra informazione utile.
Indice:
COMUNE DI MELICUCCÀ, ASSUNZIONI DI MANOVALI
La procedura di avviamento a selezione art. 16 Legge 56/87 indetta in Calabria è finalizzata a reclutare una unità con profilo professionale di “Manovale e personale non qualificato della costruzione e manutenzione di strade, dighe e altre opere pubbliche”.
Con la risorsa selezionata sarà stipulato un contratto di lavoro a tempo indeterminato e parziale (di 18 ore settimanali).
Questa figura professionale si occupa in genere di eseguire lavori manuali di supporto nei cantieri, collaborando alla costruzione, manutenzione e riparazione di strade, dighe e altre opere pubbliche, nonché della movimentazione di materiali, dell’utilizzo di attrezzature e utensili da cantiere e delle attività di preparazione e sistemazione delle aree di lavoro.
La persona selezionata lavorerà presso il Comune di Melicuccà (in provincia di Reggio Calabria).
REQUISITI RICHIESTI
Possono partecipare alla selezione i lavoratori in possesso dei seguenti requisiti:
- aver assolto l’obbligo scolastico (licenza media);
- essere disoccupati;
- non avere un rapporto di lavoro subordinato o parasubordinato con un reddito annuo superiore a 8.500 euro;
- non svolgere un’attività autonoma con un reddito annuo superiore a 5.500 euro;
- appartenere al bacino dei tirocinanti di inclusione sociale previsto dalla Regione Calabria, senza essere nel frattempo usciti dal bacino;
- rientrare, in particolare, tra i soggetti avviati alle misure di formazione previste dalla Regione oppure tra coloro che hanno compiuto 60 anni e già beneficiavano del relativo sostegno economico;
- essere in possesso dei requisiti generali richiesti per l’accesso al pubblico impiego.
STIPENDIO
Previsto inquadramento nell’Area degli Operatori, con trattamento economico riferito al CCNL Comparto Funzioni Locali.
Per l’Area degli Operatori il contratto fissa uno stipendio tabellare di circa 1.646 euro lordi al mese a tempo pieno, cioè per 36 ore settimanali. Trattandosi però di un part time da 18 ore, l’importo va riproporzionato: la retribuzione effettiva si aggira quindi sui 820 euro lordi mensili, a cui si aggiungono il rateo di tredicesima e gli eventuali altri emolumenti previsti.
Va precisato che si tratta di importi lordi indicativi: il netto in busta paga dipende dalle detrazioni, dagli eventuali familiari a carico e dalle addizionali locali.
COME SI SVOLGE LA SELEZIONE
II Centro per l’Impiego di Gioia Tauro, acquisite le domande di partecipazione, predisporrà la graduatoria di competenza ordinata secondo il criterio di precedenza per chi ha punteggio maggiore.
A ogni candidato avente diritto all’avviamento a selezione è attribuito un punteggio in riferimento ai seguenti parametri:
- anzianità di disoccupazione;
- reddito;
- ai lavoratori che hanno svolto regolare tirocinio extracurriculare e/o di inclusione sociale promosso dalla Regione Calabria sarà assegnato un ulteriore punteggio pari a 1 punto per ogni mese maturato, fino ad un massimo di 30 punti;
- ai lavoratori che hanno svolto presso l’Amministrazione richiedente regolare tirocinio di inclusione sociale sarà assegnato un punteggio aggiuntivo nella percentuale del 100%.
A parità di punteggio avrà la precedenza il soggetto con un maggiore numero di figli conviventi e privi di occupazione, come da autocertificazione del partecipante. In caso di ulteriore parità è preferito il candidato più giovane di età.
Il Centro per l’Impiego di Gioia Tauro, decorsi i termini di pubblicazione della graduatoria definitiva, comunicherà al Comune di Melicuccà i nominativi delle persone utilmente collocate in graduatoria in numero doppio rispetto a quello richiesto.
L’Amministrazione richiedente provvederà a convocare i candidati secondo l’ordine di avviamento, per sottoporli alle prove di idoneità.
La selezione dovrà consistere nello svolgimento di prove pratiche attitudinali ovvero in sperimentazioni lavorative.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
Gli interessati devono presentare la domanda di adesione all’avviamento a selezione utilizzando, a pena di esclusione, apposita piattaforma raggiungibile in questa pagina.
Sarà possibile candidarsi dal 5 al 9 ottobre 2026.
Per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID o CIE.
È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
Alla domanda di partecipazione deve essere allegata Certificazione ISEE (Indicatore della situazione economica equivalente) in corso di validità.
AVVISO PUBBLICO DI SELEZIONE
Per tutti i dettagli sulla selezione del Comune di Melicuccà (in Calabria) per l’assunzione di un manovale con licenza media vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente l’AVVISO (Pdf 723 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa pagina del sito web Lavoro Regione Calabria.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
L’Amministrazione richiedente, entro 20 giorni dalla ricezione della comunicazione di Avviamento, provvederà a convocare i candidati secondo l’ordine di avviamento, per sottoporli alle prove di idoneità, indicando il giorno e il luogo di svolgimento delle stesse.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
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