Il Comune di Sanremo, situato in Liguria, ha indetto un concorso per archeologi.
La selezione pubblica prevede l’assunzione a tempo determinato (24 mesi) in profilo di “Archeologo” – Area dei Funzionari ed EQ del nuovo ordinamento professionale.
Per candidarsi c’è tempo fino al 24 luglio 2026.
Di seguito presentiamo in modo chiaro e dettagliato quali sono i requisiti richiesti, come si svolge la selezione, come presentare la domanda di partecipazione e rendiamo disponibile il bando pubblico da scaricare e consultare.
Indice:
REQUISITI RICHIESTI
Possono partecipare al concorso per un archeologo al Comune di Sanremo le persone in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
- età non inferiore ai 18 anni compiuti alla scadenza del bando e non superiore all’età prevista dalle norme vigenti in materia di collocamento a riposo;
- idoneità psico-fisica e attitudinale;
- godimento dei diritti civili e politici;
- non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione;
- inesistenza di condanne penali, di stato di interdizione o di provvedimenti di prevenzione o di altre misure che escludono, secondo le leggi vigenti, l’accesso ai pubblici impieghi;
- posizione regolare rispetto agli obblighi di leva.
Ai candidati è inoltre richiesto di essere in possesso di uno dei seguenti titoli di studio:
- Laurea quadriennale in Lettere o Beni Culturali o Conservazione dei beni culturali, con indirizzo archeologico più III livello di Formazione più almeno 12 mesi, anche non continuativi di documentata esperienza (nel cui computo rientrano anche i tirocini compiuti in detta formazione di terzo livello nell’ambito delle attività caratterizzanti il profilo);
- Laurea Specialistica o Magistrale in Archeologia anche interclasse (S/2 o LM/2+) più III livello di Formazione più almeno 12 mesi, anche non continuativi, di documentata esperienza (nel cui computo rientrano anche i tirocini compiuti in detta formazione di terzo livello nell’ambito delle attività caratterizzanti il profilo);
- Laurea quadriennale in Lettere o Beni Culturali o Conservazione dei Beni Culturali con indirizzo archeologico;
- Laurea Specialistica o Magistrale in Archeologia (S/2 o LM/2);
- Laurea Specialistica o Magistrale in Scienze per la Conservazione dei Beni Culturali (11/S-12/S o LM11) in Filologia, Letteratura e Storia dell’Antichità (15/S o LM/15), in Scienze Storiche (LM 84), purché con un numero 90 CFU in materie di ambito archeologico e connesse con la ricerca archeologica di settori scientifico disciplinari di ambito BIO e GEO e di altri SSD affini e integrativi già presenti come materie caratterizzanti nelle tabelle ministeriali delle classi di laurea S/2 e LM 2 non espressamente comprese nei SSD sopra elencati, purché con un numero 90 CFU in materie di ambito archeologico e conseguiti nell’arco degli studi più III livello di Formazione, consistente in uno dei titoli indicati nel bando.
Si rende noto che sul concorso opera la riserva a favore dei volontari FF.AA.
ATTIVITÀ
La figura ricercata dovrà, in modo particolare:
- curare e coordinare l’esposizione, la valorizzazione e la conservazione della collezione archeologica del Museo Civico;
- svolgere attività di studio, ricerca, formazione, educazione e valorizzazione nel patrimonio archeologico cittadino;
- progettare, organizzare, collaudare, e curare mostre e percorsi di fruizione di e su beni archeologici cittadini;
- svolgere attività di inventariazione, catalogazione, documentazione e gestione di banche dati inerenti i beni archeologici locali;
- curare i rapporti con gli organismi pubblici preposti alla tutela dei beni archeologici e con il mondo dell’Università e della ricerca;
STIPENDIO
Alla posizione di lavoro compete il trattamento economico previsto dal vigente C.C.N.L. EE.LL. per l’area dei Funzionari ed Elevata Qualificazione (ex Cat. D) (per 18 ore settimanali stipendio annuo lordo iniziale di euro 12.557,04) oltre a:
- Tredicesima mensilità nell’importo previsto dalle leggi in materia;
- indennità di vacanza contrattuale;
- indennità di comparto come prevista dall’art. 33 C.C.N.L. EE.LL. 22.01.2004;
- altri elementi accessori della retribuzione eventualmente previsti dalla legge o dai Contratti Collettivi di Lavoro.
COME AVVIENE LA SELEZIONE
In relazione al numero di domande pervenuto può essere prevista una preselezione.
Successivamente sono previste due prove d’esame, una scritta ed una orale, vertenti sui seguenti argomenti:
- Ordinamento delle Autonomie Locali (T.U.E.L. 267/2000 e ss.mm.ii.);
- Diritto amministrativo con particolare riguardo al procedimento amministrativo, al diritto di accesso agli atti, al trattamento dei dati personali ed alla tutela della privacy;
- Diritto penale con particolare riferimento alla parte generale ed ai reati contro la Pubblica Amministrazione, la persona ed il patrimonio;
- Disciplina del lavoro pubblico;
- Diritti, doveri e responsabilità dei pubblici dipendenti;
- Nozioni in materia di trasparenza e prevenzione della corruzione nella pubblica amministrazione;
- Legislazione dei beni culturali con particolare riguardo agli istituti e luoghi della cultura;
- Tematiche relative alla conservazione e al restauro e alla conservazione preventiva e programmata dei beni archeologici;
- Elementi di museografia e museologia;
- Linee guida in materia di organizzazione, cura delle collezioni, comunicazione al pubblico e rapporto dei musei con il territorio, come definito dal Decreto Ministeriale n. 113 del 21 febbraio 2018 (DM 113/2018) e dall’Atto di indirizzo sui criteri tecnico scientifici e sugli standard di funzionamento dei musei (DM 10 maggio 2001);
- Ricerca e ottenimento di fondi finalizzati al mantenimento e alla promozione dei musei;
- Conoscenza generale della storia e del patrimonio archeologico sanremese e della Provincia di Imperia.
La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
La domanda di ammissione al concorso deve essere presentata entro il 24 luglio 2026 collegandosi a questa pagina del portale inPA.
Per partecipare alla selezione pubblica il candidato deve essere in possesso di un indirizzo di Posta Elettronica Certificata (PEC). Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
La partecipazione comporta il versamento della tassa di concorso di euro 10,00.
BANDO
Per tutti i dettagli sul concorso per archeologi vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 1012 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa pagina del portale inPA.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Qualsiasi comunicazione e informazione inerente il concorso, incluso il diario delle prove d’esame, sarà pubblicata sul portale InPA e sul sito istituzionale del Comune di Sanremo.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
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Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali, abbiamo predisposto questa guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse utili su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.
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