Comune di Settimo Milanese: concorso per diplomati, assunzioni a tempo indeterminato

concorsi pubblici, diplomati

Il Comune di Settimo Milanese, in Lombardia, ha indetto un concorso per diplomati.

La selezione pubblica prevede l’assunzione a tempo indeterminato di Istruttori amministrativo – contabili.

Il concorso è svolto in convenzione con il Comune di Cornaredo e con il Comune di Canegrate.

Per candidarsi c’è tempo fino al 17 marzo 2026.

Di seguito presentiamo in modo chiaro e dettagliato quali sono i requisiti richiesti, come si svolge la selezione, come presentare la domanda di partecipazione e rendiamo disponibile il bando pubblico da scaricare e consultare.

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COMUNE DI SETTIMO MILANESE, CONCORSO PER DIPLOMATI

In provincia di Milano è stato indetto un concorso per quattro posti da inquadrare nell’Area degli istruttori, con mansione di istruttore amministrativo contabile.

Le unità di personale per le quali si prevede l’assunzione, saranno così ripartite:

  • n. 1 posto per il Comune di Cornaredo;

  • n. 1 posto per il Comune di Settimo Milanese;

  • n. 2 posti per il Comune di Canegrate.
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REQUISITI RICHIESTI

Per partecipare al concorso del Comune di Settimo Milanese è necessario essere in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:

  • cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
  • età non inferiore a 18 anni;
  • idoneità fisica allo svolgimento delle mansioni;
  • non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo;
  • non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una Pubblica Amministrazione;
  • non aver riportato condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti che impediscano la costituzione del rapporto d’impiego con la Pubblica Amministrazione;
  • non aver subito condanne penali, anche con sentenza non passata in giudicato, per i reati previsti nel capo I del titolo II del libro secondo del codice penale, ai sensi dell’art. 35 bis D.Lgs. 165/01;
  • essere in regola nei confronti dell’obbligo di leva;
  • conoscenza della lingua inglese;
  • conoscenza dell’uso delle apparecchiature informatiche e dei software più diffusi.

Inoltre è richiesto il possesso del Diploma di scuola secondaria di secondo grado, conseguito presso un istituto statale paritario o legalmente riconosciuto (vale qualsiasi diploma di maturità).

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STIPENDIO

Lo stipendio iniziale previsto per l’area degli istruttori è pari ad € 21.392,87 annui lordi.

Spettano inoltre la tredicesima mensilità ed ogni altro emolumento accessorio previsto dal contratto di lavoro.

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COME SI SVOLGE LA SELEZIONE

L’Amministrazione si riserva di sottoporre i candidati a prova preselettiva, qualora il numero delle domande di concorso presentate risulti superiore a 40 (qualora il numero dei candidati presenti alla prova preselettiva fosse uguale o inferiore, la stessa non verrà espletata).

La preselezione consisterà in un test sulle materie d’esame, ovvero di tipo attitudinale ovvero entrambi, costituito da quesiti a risposta multipla.

La selezione dei candidati avverrà tramite lo svolgimento di 2 prove d’esame: una prova scritta e un colloquio.

Le prove verteranno sulle seguenti materie:

  • Testo unico delle Leggi sull’Ordinamento degli Enti Locali (D. Lgs. 267/2000);
  • Ordinamento finanziario e contabile degli Enti Locali (D. Lgs. 267/2000 e D. Lgs. 118/2011 e succ. modif. ed integrazioni);
  • Attività contrattuale degli enti locali con particolare riferimento alle modalità di acquisizione di beni e servizi (Codice dei contratti pubblici D. Lgs. 36/2023);
  • Nozioni sul procedimento amministrativo, con particolare riferimento al provvedimento amministrativo, sul diritto di accesso (L. 241/1990 e ss.mm. e D.P.R. 184/2006), sull’accesso civico e accesso civico generalizzato (D. Lgs. 33/2013 e ss.mm.) e in materia di documentazione amministrativa (D.P.R. 445/2000);
  • Elementi di Diritto Amministrativo, nozioni di diritto costituzionale, diritto civile e penale, con riferimento ai reati contro la Pubblica Amministrazione;
  • Nozioni fondamentali in materia di pubblico impiego, con particolare riferimento agli enti locali (D.Lgs. n. 165/2001, D. Lgs. n. 150/2009, C.C.N.L. del comparto Regioni Autonomie locali);
  • Legislazione sui principali servizi erogati dal Comune;
  • Elementi di Diritto Amministrativo con particolare riferimento al procedimento amministrativo e alla trasparenza amministrativa;
  • Nozioni in materia di anticorruzione e trasparenza (L. 190/2012 e D. Lgs. 33/2013 e ss.mm.);
  • Nozioni in materia di tutela della privacy nelle Pubbliche Amministrazioni (Regolamento UE 2016/679 GDPR – Regolamento generale sulla protezione dei dati personali);
  • Codice di comportamento dei dipendenti pubblici (D.P.R. n. 62/2013).

Il colloquio comprenderà anche l’accertamento della conoscenza della lingua inglese e l’accertamento della conoscenza dell’uso delle apparecchiature informatiche e dei software più diffusi (pacchetto Microsoft Office).

La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.

COME PRESENTARE LA DOMANDA

La domanda di partecipazione al concorso per diplomati deve essere presentata entro il 17 Marzo 2026, esclusivamente in via telematica, attraverso il Portale inPA collegandosi al link presente in questa pagina.

È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.

In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.

Per l’iscrizione alla selezione è previsto il pagamento della tassa di concorso di € 10,00.

BANDO

Per tutti i dettagli sul concorso del Comune Settimo Milanese per diplomati vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 196 KB).

Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa sezione del sito web del Comune e in questa pagina del portale inPA.

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SUCCESSIVE COMUNICAZIONI

Le prove concorsuali si svolgeranno nei seguenti giorni e luoghi:

  • preselezione: 25 marzo 2026, ore 10.00 – Palazzetto dello sport c/o centro sportivo Sandro Pertini Via dello sport, Cornaredo;
  • prova scritta:
    – se verrà svolta la prova preselettiva: 25 marzo 2026, ore 15.00 – Palazzetto dello sport c/o centro sportivo Sandro Pertini Via dello sport, Cornaredo;
    – se non verrà svolta la prova preselettiva: 25 marzo 2026, ore 10.00 – Palazzetto dello sport c/o centro sportivo Sandro Pertini Via dello sport, Cornaredo;
  • prova orale: 31 marzo 2026, ore 10.00 – aula consiliare del Comune di Settimo Milanese, P.za degli Eroi, 5.

L’eventuale svolgimento della prova di preselezione sarà comunicata sul sito web comunale nella sezione Amministrazione Trasparente – “Bandi di concorso” e sul Portale unico di Reclutamento inPA, in contemporanea alla pubblicazione dell’elenco dei candidati ammessi, entro il giorno 20 marzo 2026.

ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI   

Vi invitiamo a consultare la pagina dei concorsi pubblici, che è costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti. Potete anche conoscere i prossimi concorsi in uscita per scoprire quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.

Vi invitiamo a consultare i più interessanti concorsi per diplomati attivi in Italia.

Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali, abbiamo predisposto questa guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse utili su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.

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Scritto da Anna Zocchi - Redattrice, esperta di lavoro pubblico, formazione, casting e selezione.
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