È stato indetto il concorso ISTAT 2025 per 15 apprendisti nel ruolo di Funzionari amministrativi.
Si tratta di un’interessante opportunità di lavoro per i giovani che verranno assunti con contratto di apprendistato presso l’Istituto Nazionale di Statistica in diverse aree professionali.
Seguiranno un percorso di formazione e lavoro di 24 mesi – utile per imparare a svolgere il ruolo di Funzionario di amministrazione – finalizzato alla successiva assunzione a tempo indeterminato.
La selezione pubblica è aperta a laureati under 30 (laurea I livello, triennale).
Le candidature possono essere inviate fino al 23 giugno 2025.
Di seguito spieghiamo in modo chiaro e dettagliato i requisiti richiesti, le informazioni sull’iter selettivo, come presentare la domanda di ammissione e ogni altra informazione utile. Inoltre rendiamo disponibile il bando da scaricare.
Indice:
CONCORSO ISTAT 2025 PER 15 APPRENDISTI
L’ISTAT ha bandito un concorso che prevede il reclutamento di complessive 15 unità di personale mediante contratto di apprendistato nel profilo di Funzionario di amministrazione di V livello professionale, per le seguenti Aree:
- Area 1: Gestione delle risorse umane (6 posti).
Formazione e competenze del personale, trattamento economico, fiscale e previdenziale, disciplina giuridica del pubblico impiego e gestione del contenzioso.
- Area 2: Contrattualistica pubblica, amministrazione e patrimonio (4 posti).
Approvvigionamenti e gestione dei contratti di manutenzione impianti ed edili nonché servizi generali inerenti alla gestione degli immobili.
- Area 3: Supporto tecnico – amministrativo alla produzione statistica (4 posti).
Attività di produzione statistica ufficiale.
- Area 4: Legale (1 posti).
Affari giuridici e legali.
Al termine del contratto di apprendistato (24 mesi), i candidati potranno essere assunti a tempo indeterminato.
REQUISITI RICHIESTI
I candidati al concorso ISTAT 2025 per funzionari amministrativi (apprendisti) devono possedere i seguenti requisiti di accesso:
- laurea di I livello o altro diploma di laurea equiparato in una delle discipline specifiche della sottoarea di interesse (di seguito è disponibile l’elenco);
- non aver compiuto 30 anni alla data di scadenza del termine di presentazione delle candidature;
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
- non aver riportato condanne penali che impediscano la costituzione o il mantenimento di un rapporto di lavoro con la pubblica amministrazione;
- non essere stati destituiti o dispensati dall’impiego presso una pubblica amministrazione, o essere stati dichiarati decaduti da un impiego pubblico per aver conseguito l’impiego stesso mediante la produzione di documenti falsi o viziati da invalidità insanabile;
- idoneità psico – fisica;
- non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo e avere pieno godimento dei diritti civili e politici nello stato di appartenenza o provenienza.
LAUREE AMMESSE:
Area 1: GESTIONE DELLE RISORSE UMANE
• Sottoaree A-B-C: Scienze dei servizi giuridici L-14, Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione L-16, Scienze dell’economia e della gestione aziendale L-18, Scienze dell’educazione e della formazione L-19, Laurea in Scienze e tecniche psicologiche L-24, Scienze economiche L-33, Scienze politiche e delle relazioni internazionali L-36, Sociologia L-40 e lauree equiparate.
Area 2: CONTRATTUALISTICA PUBBLICA, AMMINISTRAZIONE E PATRIMONIO
• Sottoarea D: Scienze dei servizi giuridici L-14, Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione L-16, Scienze dell’economia e della gestione aziendale L-18, Scienze economiche L-33, Scienze politiche e delle relazioni internazionali L-36 e lauree equiparate;
• Sottoarea E: Ingegneria civile e ambientale L-7, Ingegneria industriale L-9, Scienze dei servizi giuridici L-14, Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione L-16, Scienze dell’architettura L-17, Scienze dell’economia e della gestione aziendale L-18, Scienze e tecniche dell’edilizia L-23, Scienze economiche L-33 e lauree equiparate.
Area 3: SUPPORTO TECNICO-AMMINISTRATIVO ALLA PRODUZIONE STATISTICA
• Sottoarea F: Scienze dei servizi giuridici L-14, Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione L-16, Scienze dell’economia e della gestione aziendale L-18, Scienze politiche e delle relazioni internazionali L-36 e lauree equiparate.
Area 4: LEGALE
• Sottoarea G: Scienze dei servizi giuridici L-14, Scienze dell’amministrazione e dell’organizzazione L-16 e lauree equiparate.
RISERVE
Nella selezione si applicano le seguenti riserve:
- fino al 50% dei posti messi a concorso per i lavoratori con disabilità, iscritti nell’elenco di cui all’articolo 8, comma 2 della L. 68/99 (categorie protette);
- il 30% dei posti a favore dei volontari delle Forze Armate,
- il 15% dei posti a favore degli operatori volontari che hanno concluso senza demerito il servizio civile universale o il servizio civile nazionale (per informazioni si legga l’approfondimento sulla riserva per il Servizio Civile).
I posti eventualmente non coperti per mancanza di candidati riservatari risultati idonei saranno assegnati ai successivi candidati idonei secondo l’ordine della graduatoria finale.
COME SI SVOLGE LA SELEZIONE
Nell’ipotesi in cui il numero dei partecipanti per ciascuna sottoarea sia di molto superiore al numero dei posti rispettivamente messo a concorso, le prove d’esame possono essere precedute da una prova preselettiva.
La selezione si espleta mediante la valutazione dei titoli e due prove d’esame: una scritta e una orale.
Il punteggio massimo attribuibile a ciascun concorrente è pari a 100 punti, così ripartiti:
- titoli professionali e formativi: 20 punti;
- prove d’esame: 80 punti, di cui:
– prova scritta 50 punti;
– prova orale 30 punti.
EVENTUALE PRESELEZIONE
L’eventuale preselezione ha una durata di 60 minuti e verte in una serie di domande logico – deduttive e di ragionamento critico, nonché sulle materie oggetto della prova scritta.
A ogni risposta esatta verrà assegnato 1 punto, mentre verranno sottratti 0,30 punti per ogni risposta errata e assegnato 0 per ogni mancata risposta. Non verranno rese disponibili banche dati dei quesiti.
PROVA SCRITTA
La prova scritta ha una durata massima di 3 ore ed è articolata in 4 quesiti a risposta breve e 5 quesiti situazionali a risposta multipla. A ciascun quesito a risposta breve è attribuito un punteggio massimo pari a 10, per complessivi 40 punti; a ciascun quesito situazionale a risposta multipla è attribuito un punteggio massimo pari a 2 (1 punto per risposta poco efficace, 1,5 per risposta neutra, 2 per risposta efficace) per complessivi 10 punti.
La prova scritta verte sui contenuti inerenti alla sottoarea di partecipazione.
PROVA ORALE
Possono sostenere la prova orale tutti i candidati che riportano nella prova scritta un punteggio totale di almeno 35 punti, di cui almeno 28 punti per i 4 quesiti a risposta breve e almeno 7 punti per i 5 quesiti situazionali a risposta multipla.
Il colloquio ha a oggetto le materie della prova scritta. Nel corso della prova orale sono altresì accertate la conoscenza della lingua inglese e dei più comuni software informatici (Microsoft Office, Excel, PowerPoint). Tale accertamento non dà luogo a punteggio.
La prova orale si intende superata se si raggiungono almeno 21 punti.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
Le domande di ammissione al concorso dell’ISTAT per apprendisti funzionari possono essere inviate fino al 23 giugno 2025 alle ore 12.00 esclusivamente via web attraverso il Portale inPA, cliccando, in questa pagina, sul link relativo all’area e sottoarea di interesse.
Durante la compilazione della domanda è necessario indicare un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC). Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
Si segnala che i candidati possono presentare domanda per una sola delle 7 sottoaree.
BANDO
Per conoscere tutti i dettagli del concorso ISTAT per apprendisti funzionari amministrativi invitiamo gli interessati a leggere con attenzione il BANDO (Pdf 385 KB) integrale.
Segnaliamo, per completezza informativa, che lo stesso è stato pubblicato sul sito web dell’ISTAT in questa sezione e sul portale inPA in questa pagina.
CONTRATTO DI LAVORO PER APPRENDISTI
Il rapporto di lavoro è regolato da un contratto individuale di apprendistato a tempo determinato, della durata di 24 mesi, non prorogabile né rinnovabile, ma finalizzato alla successiva stabilizzazione. I vincitori del concorso sono obbligati a rimanere nella sede di prima assegnazione per l’intero periodo di apprendistato. È previsto un periodo di prova di quattro settimane.
Durante l’apprendistato, i neoassunti parteciperanno a un percorso formativo specifico. Al termine dei 24 mesi, i candidati che avranno ricevuto una valutazione positiva del servizio prestato saranno assunti a tempo indeterminato nel profilo di Funzionario di amministrazione (quinto livello), nei limiti della programmazione del fabbisogno di personale. In caso di valutazione negativa, il contratto si concluderà automaticamente allo scadere dei 24 mesi.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Le comunicazioni sull’eventuale prova preselettiva saranno pubblicate sul portale inPA e sul sito internet dell’Istituto nella sezione “Amministrazione trasparente > Bandi di concorso e selezioni – Apprendistato”, nella pagina dedicata al concorso.
L’elenco degli ammessi alle prove d’esame e l’avviso relativo alla data, al luogo ed alle modalità di svolgimento delle stesse saranno pubblicati almeno 15 giorni prima dell’inizio delle prove sui siti web indicati in precedenza. Sui medesimi portali sarà inoltre resa nota la graduatoria finale.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
Vi invitiamo a consultare la pagina dei concorsi pubblici, che è costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti, e anche la sezione sui prossimi concorsi in uscita per scoprire quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.
Potete trovare utile, inoltre, scoprire altri concorsi per amministrativi aperti in Italia e leggere la nostra guida ricca di consigli su come prepararsi ai concorsi pubblici.
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