La Scuola Superiore Sant’Anna di Pisa ha indetto un concorso per diplomati, nel ruolo di collaboratori amministrativi riservato a quanti appartengono alle categorie protette.
L’assunzione è a tempo indeterminato e pieno, con inquadramento nell’Area dei Collaboratori del comparto Istruzione e Ricerca.
Per partecipare è sufficiente il diploma di durata quinquennale, di qualsiasi indirizzo, insieme all’iscrizione negli elenchi delle persone disabili dei Centri per l’Impiego.
La procedura rappresenta un canale di inserimento stabile nel pubblico impiego per chi ha una disabilità riconosciuta.
Il trattamento economico complessivo supera i 27.500 euro lordi annui, comprensivi di tredicesima e indennità di ateneo.
Le candidature si possono inviare entro il 23 ottobre 2026.
Di seguito presentiamo tutto ciò che è utile sapere sul concorso, i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come inoltrare la domanda di ammissione e rendiamo disponibile il bando da scaricare.
Indice:
CONCORSO SCUOLA SUPERIORE SANT’ANNA PER DIPLOMATI
La Scuola Superiore Sant’Anna di Pisa prevede l’assunzione di due diplomati, Area dei Collaboratori, settore professionale amministrativo, tramite un concorso pubblico riservato alle persone appartenenti alle categorie protette di cui all’articolo 1 della Legge 12 marzo 1999 n. 68.
L’inquadramento è quello dell’Area dei Collaboratori del CCNL comparto Istruzione e Ricerca, Sezione Università e Aziende ospedaliero – universitarie. Il rapporto di lavoro è a contratto a tempo indeterminato e pieno, con sede di servizio presso le strutture della Scuola a Pisa.
I posti messi a concorso derivano dal Piano Triennale dei Fabbisogni di Personale 2026-2028: la procedura di mobilità volontaria bandita in precedenza ha avuto esito parzialmente negativo e non ha consentito di coprire tutte le posizioni.
COSA FA IL COLLABORATORE AMMINISTRATIVO
Il collaboratore amministrativo lavora a supporto contabile e amministrativo delle strutture della Scuola. Si occupa dell’acquisizione di beni e servizi, anche attraverso le piattaforme elettroniche di acquisto, cura i rapporti con i fornitori e segue la fatturazione passiva.
Rientrano nelle sue mansioni la liquidazione e il rimborso delle missioni, l’erogazione dei compensi e la gestione del flusso documentale di competenza. Predispone inoltre atti amministrativi e verbalizza le sedute degli organi e delle commissioni.
Una parte del lavoro riguarda i compiti di segreteria e front office, con il contatto diretto con l’utenza interna ed esterna della Scuola, italiana e straniera.
Completano il profilo una buona conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche più diffuse in ambiente Windows, insieme a capacità relazionali, orientamento all’utente, propensione al lavoro di gruppo e problem solving: non si tratta di requisiti di ammissione, ma di elementi che vengono accertati durante le prove.
REQUISITI RICHIESTI
Per poter partecipare al concorso per collaboratori amministrativi presso la Scuola Superiore Sant’Anna è necessario avere i seguenti requisiti:
- maggiore età;
- appartenere a una delle categorie di cui all’art. 1 della Legge 12 marzo 1999 n. 68;
- essere iscritti presso i Centri per l’Impiego negli elenchi delle persone disabili ai sensi dell’art. 8 della Legge 12 marzo 1999 n. 68;
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, che ammette anche i titolari di permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo e dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria;
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità fisica all’impiego, accertata dall’Amministrazione al momento dell’assunzione;
- non essere stati esclusi dall’elettorato politico attivo, né essere stati destituiti, dispensati, licenziati o dichiarati decaduti dall’impiego pubblico;
- non avere riportato condanne con sentenza passata in giudicato che impediscano l’assunzione nella pubblica amministrazione.
Ai candidati è inoltre richiesto il possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado di durata quinquennale, conseguito presso un istituto statale, paritario o legalmente riconosciuto. È ammesso qualsiasi indirizzo di maturità e non è richiesta alcuna esperienza professionale pregressa.
Sono esclusi dalla selezione i soggetti legati da un rapporto di parentela o di affinità, fino al quarto grado compreso, con un/una professore / professoressa appartenente alla struttura che richiede la procedura di selezione o con la Rettrice, il Direttore Generale o un/una componente del Consiglio di amministrazione dell’Ateneo.
STIPENDIO
Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL comparto Istruzione e Ricerca, Sezione Università per l’Area dei Collaboratori ed è composto da una retribuzione tabellare annua lorda di 23.399,88 euro, dalla tredicesima mensilità pari a 1.949,99 euro e dall’indennità di ateneo pari a 2.187,17 euro annui.
Il totale lordo annuo raggiunge così 27.537,04 euro, al netto del trattamento accessorio. A questo si aggiunge infatti un’ulteriore voce retributiva variabile legata al ciclo della performance ai sensi dell’articolo 7 del D.Lgs. 150/2009, definita dal Sistema di misurazione e valutazione della Performance della Scuola.
Alle persone con disabilità si applicano inoltre le disposizioni dell’articolo 22 della Legge 104/1992.
COME AVVIENE LA SELEZIONE
La selezione è per soli esami e prevede due prove, ciascuna con un punteggio massimo di 30 punti, per un totale di 60 punti. Non è prevista alcuna preselezione: tutti i candidati ammessi accedono direttamente alla prova scritta.
La prova scritta si svolge in modalità digitale e consiste in 30 quesiti a risposta chiusa, con tre opzioni di cui una sola esatta, da completare in 40 minuti. Ogni risposta esatta vale 1 punto, mentre le risposte errate oppure quelle non date valgono 0 punti. La prova si supera con almeno 21/30.
La prova orale ha luogo in aula aperta al pubblico, vale anch’essa un massimo di 30 punti e si supera con almeno 21/30.
MATERIE D’ESAME
Le prove vertono sui seguenti argomenti:
- legislazione universitaria e funzionamento del sistema universitario, con particolare riferimento alla Legge 240/2010;
- elementi di normativa sulla gestione documentale nelle pubbliche amministrazioni (D.P.R. 445/2000);
- fonti interne della Scuola: Statuto, Codice di Comportamento, Codice Etico, Regolamento per l’amministrazione, la finanza e la contabilità e Piano Triennale di Prevenzione della Corruzione e della Trasparenza, contenuto nel PIAO 2026-2028 al capitolo 2.4, pagine 35-46;
- capacità relazionali, orientamento all’utente, lavoro di gruppo e problem solving;
- conoscenza della lingua inglese e dell’uso delle applicazioni informatiche più diffuse in ambiente Windows.
Per organizzare il ripasso vi consigliamo di leggere la nostra guida su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici e di esercitarvi con i quiz della nostra piattaforma di preparazione ai concorsi.
La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA E BANDO
La domanda di ammissione va presentata entro il 23 ottobre 2026 esclusivamente con modalità telematica attraverso la piattaforma PICA del CINECA, previa registrazione, collegandosi a questa pagina e cliccando sulla voce “Selezione Area dei Collaboratori – Settore amministrativo – Tempo indeterminato – Categorie protette Art. 1 L. 68/99”.
La domanda si perfeziona con la firma digitale oppure con la firma autografa apposta sulla stampa e successiva scansione. Chi si registra e accede alla piattaforma con SPID o CIE non deve firmare il file.
Alla domanda va allegato un curriculum formativo e professionale in formato europeo, richiesto a fini meramente conoscitivi. È possibile ritirare la domanda e ripresentarla entro la scadenza: vale l’ultima inviata.
Non è prevista alcuna tassa di concorso.
I concorrenti devono dichiarare nell’istanza il proprio recapito telefonico e un indirizzo PEC o indirizzo di posta elettronica semplice personale al quale ricevere le comunicazioni sul concorso. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
Per tutti gli ulteriori dettagli sul concorso per collaboratori amministrativi della Scuola Superiore Sant’Anna vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 533 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa sezione del sito web della Scuola e in questa pagina del portale inPA.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Il calendario delle prove, o l’eventuale avviso di rinvio, viene pubblicato sul portale inPA, nell’Albo online e sul sito della Scuola nella sezione Concorsi, selezioni e gare > Personale TA e Tecnologo > Selezioni per personale tecnico – amministrativo entro sette giorni dalla data di scadenza per la presentazione delle domande. Le persone candidate sono tenute a consultare il sito web della Scuola, l’Albo online o il Portale unico del reclutamento per tutti gli aggiornamenti in merito alla selezione.
La graduatoria di merito viene formulata entro i quindici giorni successivi alle prove e ha una validità di due anni dalla data di approvazione. La Scuola si riserva di utilizzare la graduatoria per ulteriori assunzioni, sia a tempo indeterminato sia a tempo determinato, presso le proprie strutture e sedi.
SCUOLA SUPERIORE SANT’ANNA
La Scuola Superiore Sant’Anna è un’università pubblica a ordinamento speciale con sede a Pisa, nata nel 1987 dall’unione di preesistenti collegi universitari. Affianca alla formazione universitaria per allievi selezionati per concorso un’intensa attività di ricerca applicata.
L’attività didattica e scientifica è organizzata in due classi accademiche: Scienze Sociali, che comprende economia, giurisprudenza, scienze politiche e data science, e Scienze Sperimentali e Applicate, con ingegneria industriale e dell’informazione, scienze agrarie e biotecnologie vegetali, e scienze mediche. Le Classi sono articolate in istituti di ricerca, fra cui l’Istituto di BioRobotica, l’Istituto TeCIP dedicato alle telecomunicazioni, l’Istituto di Management e l’Istituto di Scienze delle Piante.
Il Consiglio di amministrazione ha approvato con delibera n. 8 il Piano Integrato di Attività e Organizzazione 2026-2028, il documento che riunisce programmazione delle attività, organizzazione del lavoro e misure di prevenzione della corruzione e della trasparenza.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
Scoprite altri interessanti concorsi per diplomati aperti in Italia.
Vi invitiamo a visitare la pagina dei concorsi pubblici, costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti in Italia, e la sezione dedicata ai prossimi concorsi in uscita, utile per sapere quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.
Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali abbiamo predisposto una guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.
Per rimanere sempre informati su novità e aggiornamenti in tema di lavoro iscrivetevi alla nostra newsletter gratuita e seguiteci sui nostri canali WhatsApp e Telegram.
Seguiteci inoltre sul canale TikTok @ticonsigliounlavoro, sul nostro account Instagram e su Google News mettendo una spunta (basta cliccare sul quadratino).
