L’Istituto Nazionale di documentazione, Innovazione e Ricerca Educativa (INDIRE) ha bandito una selezione volta al conferimento di incarichi di lavoro a esperti.
In particolare è prevista la formazione di 11 graduatorie di esperti / autori per la realizzazione di moduli formativi destinati a docenti e personale scolastico nell’ambito del progetto “Rafforzare il ruolo della scuola per l’educazione al rispetto e alla parità di genere. Un percorso di accompagnamento e monitoraggio per le scuole”, finanziato nell’ambito del Programma Nazionale Scuola e Competenze 2021 – 2027.
Gli incarichi avranno durata di 9 mesi e riguarderanno la produzione di videolezioni, materiali didattici e contenuti formativi dedicati ai temi della parità di genere, dell’inclusione e del contrasto alle discriminazioni nelle scuole.
Le domande di partecipazione devono essere presentate entro il 3 giugno 2026.
Di seguito presentiamo in modo chiaro e dettagliato quali sono i requisiti richiesti, come si svolge la selezione, come presentare la domanda di partecipazione e rendiamo disponibile il bando pubblico da scaricare e consultare.
Indice:
SELEZIONE PUBBLICA INDIRE, INCARICHI DI LAVORO PER VARI PROFILI
La selezione pubblica INDIRE è finalizzata alla creazione di graduatorie per i seguenti profili professionali:
- PROFILO A: Esperto/a pedagogico – SCHEDA PROFILO (Pdf 259 KB)
- PROFILO B: Esperto/a in contrasto alla violenza – SCHEDA PROFILO (Pdf 257 KB)
- PROFILO C: Esperto/a in ambito umanistico – SCHEDA PROFILO (Pdf 258 KB)
- PROFILO D: Esperto/a in ambito STEAM – SCHEDA PROFILO (Pdf 250 KB)
- PROFILO E: Esperto/a sociologico – SCHEDA PROFILO (Pdf 268 KB)
- PROFILO F: Esperto/a in arti e immagine – SCHEDA PROFILO (Pdf 271 KB)
- PROFILO G: Esperto/a in partecipazione studentesca – SCHEDA PROFILO (Pdf 269 KB)
- PROFILO H: Esperto/a in processi di organizzazione scolastica – SCHEDA PROFILO (Pdf 269 KB)
- PROFILO I: Esperto/a psicologo / psicoterapeuta – SCHEDA PROFILO (Pdf 270 KB)
- PROFILO L: Esperto/a di sicurezza informatica – SCHEDA PROFILO (Pdf 269 KB)
- PROFILO M: Esperto/a di benessere digitale – SCHEDA PROFILO (Pdf 269 KB)
Gli esperti selezionati saranno coinvolti nella realizzazione di video – lezioni, testi didattici, toolkit formativi, questionari di autovalutazione e materiali di approfondimento destinati al personale scolastico.
È possibile partecipare a un solo profilo di selezione.
DESCRIZIONE DEL PROGETTO
Il progetto “Rafforzare il ruolo della scuola per l’educazione al rispetto e alla parità di genere. Un percorso di accompagnamento e monitoraggio per le scuole“, finanziato nell’ambito del Programma Nazionale Scuola e Competenze 2021 – 2027, punta a supportare le istituzioni scolastiche nella progettazione e attuazione di percorsi educativi dedicati al rispetto e alla parità di genere.
L’iniziativa prevede:
- percorsi di autoriflessione e autovalutazione per le scuole;
- formazione continua per dirigenti scolastici, docenti e personale ATA;
- attività formative online in modalità asincrona con momenti di confronto sincroni;
- creazione di comunità di pratiche e networking tra scuole;
- aggiornamento costante dei contenuti durante tutto il triennio del progetto.
La formazione sarà organizzata in moduli brevi, con videolezioni della durata massima di 20 – 25 minuti, pensate per favorire la partecipazione del personale scolastico senza incidere eccessivamente sui tempi di lavoro.
I contenuti saranno articolati in 3 macroaree:
- contesto ed esiti;
- pratiche educative e didattiche;
- pratiche gestionali e organizzative.
Per maggiori dettagli relativi agli obbiettivi del progetto, si rimanda alla lettura del bando.
REQUISITI RICHIESTI
Per partecipare alla selezione è necessario possedere i seguenti requisiti generali:
- cittadinanza italiana o di uno Stato membro dell’Unione Europea;
- età minima di 18 anni;
- godimento dei diritti civili e politici;
- non essere stati esclusi dall’elettorato attivo;
- non essere stato destituito o dispensato dall’impiego presso una pubblica amministrazione;
- non avere subito condanne penali e non avere procedimenti penali pendenti per reati che comportano l’interdizione dai pubblici uffici.
È inoltre richiesto il possesso congiunto di specifici requisiti per ciascun profilo di partecipazione secondo quanto dettagliato nelle schede profilo, in particolare:
- titolo di studio: Diploma di Laurea a ciclo unico, previgenti ordinamenti o Laura Magistrale;
- comprovata esperienza: almeno 3 anni di esperienza negli ultimi sei anni, nel profilo professionale (come meglio specificato nelle schede profilo);
- almeno due esperienze di formazione del personale scolastico e/o interventi formativi per studenti e studentesse della scuola dell’infanzia e del primo e secondo ciclo sulle tematiche di genere e dell’educazione al rispetto legate ai temi del profilo.
STIPENDIO E CARATTERISTICHE DELL’INCARICO
Gli esperti / autori selezionati saranno chiamati a realizzare un numero variabile di videolezioni, per un impegno massimo stimato fino a 10 giorni lavorativi, e potranno essere contrattualizzati, in tutto o in parte, per lo svolgimento delle seguenti attività:
- realizzazione di videolezioni tematiche corredate da materiali didattici, tra cui: questionari di autovalutazione di fine lezione, composti da n. 3 domande a risposta multipla con indicazione della risposta corretta;
- redazione di testi didattici, comprensivi di suggerimenti per percorsi da realizzare in classe, bibliografie e sitografie ragionate, nonché toolkit didattici;
- contributo alla predisposizione del questionario di fine percorso, composto da n. 5 domande a risposta multipla con indicazione della risposta corretta;
- predisposizione di eventuali materiali di approfondimento, prodotti autonomamente e/o selezionati tra documenti e risorse a libera fruizione (non soggetti a vincoli di copyright).
L’espletamento dell’incarico avrà durata di 9 mesi dalla stipula del contratto, salvo eventuali proroghe qualora le esigenze progettuali lo richiedessero.
Il compenso previsto per gli incarichi è pari a 249,96 euro al giorno per attività di docenza in videolezione asincrona.
Il compenso sarà corrisposto secondo quanto previsto dalla normativa relativa alle collaborazioni autonome occasionali o professionali.
Sono inoltre previsti eventuali rimborsi per trasferte nei limiti stabiliti dal regolamento interno INDIRE.
COME SI SVOLGE LA SELEZIONE
La Commissione attribuirà ai titoli culturali presentati, alle esperienze professionali e alle pubblicazioni dichiarate un punteggio complessivo massimo di 40 punti.
Il punteggio sarà assegnato secondo i criteri dettagliati nelle singole schede profilo.
Per ciascun profilo, saranno ammessi in graduatoria i candidati che avranno conseguito un punteggio pari ad almeno 20/40.
NDIRE potrà inoltre prevedere un colloquio conoscitivo finalizzato ad approfondire:
- competenze professionali;
- esperienze maturate;
- capacità di trasferimento delle buone pratiche in ambito scolastico.
L’eventuale colloquio attribuirà un punteggio massimo aggiuntivo di 20 punti.
COME PRESENTARE LA DOMANDA
La domanda di partecipazione alla selezione di INDIRE per incarichi di lavoro deve essere presentata entro il 3 giugno 2026, esclusivamente in via telematica, attraverso il Portale inPA collegandosi al link presente in questa pagina.
È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
Alla domanda di partecipazione devono essere obbligatoriamente allegati i seguenti documenti:
- curriculum vitae del candidato;
- scheda anagrafica e fiscale, debitamente compilata in ogni sua parte.
BANDO
Per tutti i dettagli sulla selezione pubblica INDIRE per 11 incarichi di lavoro vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 518 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa pagina del sito web dell’Ente e in questa pagina del portale inPA.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Tutte le comunicazioni relative alla selezione, comprese eventuali convocazioni ai colloqui, graduatorie e aggiornamenti, saranno pubblicate sul sito ufficiale di INDIRE.
INDIRE
INDIRE è un ente pubblico di ricerca vigilato dal Ministero dell’Istruzione e del Merito, attivo nel campo della formazione, della ricerca educativa e dell’innovazione scolastica. Fondato nel 1925, rappresenta uno dei principali punti di riferimento in Italia per lo sviluppo di nuovi modelli didattici e per il supporto ai processi di miglioramento del sistema scolastico.
L’istituto realizza attività di ricerca, sperimentazione e documentazione a supporto delle scuole, promuovendo percorsi di formazione rivolti a docenti, dirigenti scolastici e personale ATA. INDIRE coordina inoltre numerosi progetti nazionali ed europei legati alla digitalizzazione della didattica, all’inclusione, all’orientamento, alle competenze innovative e alla cooperazione internazionale nel settore dell’istruzione.
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