Veneto, Comune di Ponso: concorso per operai con licenza media, assunzioni a tempo indeterminato

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Il Comune di Ponso, situato in provincia di Padova (Veneto), ha indetto un concorso per operai.

La selezione pubblica è aperta a persone con licenza media e prevede l’assunzione a tempo indeterminato.

Per candidarsi c’è tempo fino al 4 maggio 2026.

Presentiamo di seguito, in modo semplice e chiaro, i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come presentare la domanda di partecipazione, il bando da scaricare e ogni altra informazione utile.

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COSA FA L’OPERAIO ESPERTO

In qualità di operaio esperto il vincitore del concorso si occuperà di:

  • Svolgimento di attività manutentiva degli edifici comunali, facchinaggio, opere semplici di muratura, di idraulica, di falegnameria, elettrica, tinteggiatura, interventi in officina su componenti metallici / aggiustaggio / saldatura, ecc.;
  • Svolgimento di attività esterna rivolta alla manutenzione del verde pubblico e alle attrezzature delle aree verdi (giochi, panchine, impianti irrigui, ecc.), sfalci e lavori di potatura, taglio erba, raccolta a terra di ramaglie e rifiuti, ecc.;
  • Conoscenza della cantieristica stradale e similari e lo svolgimento di manutenzione ordinaria e straordinaria della sede stradale;
  • Assistenza a manifestazioni ed eventi pubblici, montaggio e installazione di strumentazione, installazioni e segnaletica per eventi organizzati dal Comune;
  • Attività di guida autocarri (patente categoria B);
  • Partecipazione a corsi di formazione e aggiornamento e successivo svolgimento delle relative funzioni;
  • Nel caso di attivazione del C.O.C. (Centro Operativo Comunale) Protezione Civile Comunale, nonché in caso di urgenza e somma urgenza, svolgimento delle mansioni operative, di supporto e assistenza.
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REQUISITI RICHIESTI

Possono partecipare al concorso per un operaio esperto del Comune di Ponso, le persone in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:

  • cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
  • età non inferiore agli anni 18 e non superiore a quella prevista dalle norme vigenti per il collocamento a riposo;
  • godimento dei diritti civili e politici;
  • idoneità fisica all’impiego;
  • non aver riportato condanne penali e non essere stati interdetti o sottoposti a misure che escludono la costituzione del rapporto di lavoro con la Pubblica Amministrazione;
  • non essere stati destituiti o dispensati o licenziati dall’impiego presso una pubblica amministrazione;
  • assolvimento degli obblighi militari imposti dalla legge sul reclutamento, per coloro che sono soggetti a tale obbligo;
  • patente B.

Ai candidati si richiede inoltre il possesso del Diploma di istruzione secondaria di primo grado (licenza scuola media inferiore) o titolo superiore.

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COME SI SVOLGE LA SELEZIONE

La selezione dei candidati avviene tramite due prove d’esame, una pratica ed una orale.

La prova pratica verterà su:

  • manutenzione e guida automezzi/macchine operatrici comunali;
  • interventi di manutenzione muraria/di falegnameria/di carpenteria/di idraulica/di impiantistica/di tipo elettrico su edifici e strutture comunali;
  • interventi di manutenzione stradale e viabilità;
  • interventi di manutenzione del verde anche con l’utilizzo di attrezzature tecniche specialistiche (decespugliatore e simili);
  • applicazione dispositivi personali antinfortunistici per le singole attività da svolgere.

La prova orale consisterà in un colloquio sui seguenti argomenti:

  • Diritti, doveri e responsabilità dei dipendenti degli Enti Locali;
  • Nozioni in materia antinfortunistica, tutela della salute e della sicurezza sui luoghi di lavoro;
  • Conoscenze di strumenti tecnici e tecniche lavorative inerenti alla figura professionale di “operatore tecnico esperto” in relazione a quanto indicato all’art. 3 del presente bando.

La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.

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COME PRESENTARE LA DOMANDA

Le domande di ammissione al concorso devono essere inviate entro il giorno 4 maggio 2026 mediante il portale inPA, cliccando sul link dedicato alla candidatura in questa pagina.

È sempre utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC), in quanto gli Enti possono comunicare con i candidati anche tramite la PEC. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.

In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPIDCIECNS o credenziali eIDAS.

BANDO

Per tutti i dettagli sul concorso vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 312 KB).

Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa pagina del portale inPA.

SUCCESSIVE COMUNICAZIONI

Tutte le successive comunicazioni compreso il diario delle prove d’esame saranno comunicate a mezzo pubblicazione nel Portale inPA e sul sito internet del Comune di Ponso alla sezione Amministrazione trasparente – Bandi di Concorso.

ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI

Vi invitiamo a consultare la pagina dei concorsi pubblici, che è costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti. Potete anche conoscere i prossimi concorsi in uscita per scoprire quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.

Vi invitiamo a consultare i più interessanti concorsi per operai (manutentori, muratori, elettricisti ecc.).

Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali, abbiamo predisposto questa guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse utili su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.

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Scritto da Dorotea De Vito - Redattrice, esperta di lavoro pubblico e privato, formazione e selezione.
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