Il Comune di Arcola, in provincia della Spezia, in Liguria, ha indetto un concorso pubblico per Operatori tecnico manutentivi (operai) da assegnare all’Area Tecnica.
Previste assunzioni con contratto a tempo indeterminato part time, 18 ore settimanali, nell’Area degli Operatori esperti del comparto Funzioni Locali.
Per partecipare è sufficiente aver assolto l’obbligo scolastico e possedere una qualifica professionale: non serve il diploma di maturità, anche se i titoli superiori sono ammessi.
Le domande vanno presentate entro il 10 ottobre 2026.
Di seguito presentiamo tutto ciò che serve sapere sul concorso, i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come inviare la domanda di ammissione e rendiamo disponibile il bando da scaricare.
Indice:
CONCORSO COMUNE DI ARCOLA PER OPERATORI TECNICI MANUTENTIVI
Il Comune di Arcola ha bandito un concorso pubblico per esami finalizzato alla copertura di 2 posti di Operatore esperto con mansioni di tecnico manutentore, profilo professionale Operatore tecnico manutentivo.
I vincitori saranno inseriti nell’Area degli Operatori esperti (corrispondente alla ex categoria B, posizione economica ex B3) del CCNL Comparto Funzioni Locali sottoscritto il 16 novembre 2022, con assegnazione all’Area Tecnica dell’ente.
Il rapporto di lavoro è a contratto a tempo indeterminato, con orario part time di 18 ore settimanali, periodo di prova di sei mesi e permanenza minima in servizio presso il Comune di cinque anni.
COSA FA L’OPERATORE TECNICO MANUTENTIVO
L’Operatore tecnico manutentivo si occupa della manutenzione degli impianti e degli immobili comunali e degli interventi di cantieristica stradale ed edile sul territorio, all’interno dell’Area Tecnica del Comune.
Tra i requisiti c’è la patente B, perché la figura guida i mezzi in dotazione all’ente per raggiungere i luoghi di intervento.
Il concorso è per soli esami: non è prevista una valutazione dei titoli e il punteggio dipende esclusivamente dalle prove sostenute.
Il bando non prevede riserve di posti. Restano validi i titoli di preferenza a parità di merito previsti dall’articolo 5 del DPR 487/1994, che vanno dichiarati nella domanda.
REQUISITI RICHIESTI
Per poter partecipare al concorso è necessario essere in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165, che ammette anche i cittadini extra UE con permesso di soggiorno UE per soggiornanti di lungo periodo e i titolari dello status di rifugiato o di protezione sussidiaria;
- età non inferiore a 18 anni e non superiore a quella prevista per il collocamento a riposo per la pensione di vecchiaia;
- iscrizione nelle liste elettorali di un Comune italiano;
- godimento dei diritti civili e politici;
- assenza di condanne penali che impediscano l’assunzione presso una pubblica amministrazione;
- non essere stati destituiti, dispensati o licenziati da una pubblica amministrazione, né dichiarati decaduti;
- idoneità psico-fisica all’impiego;
- patente di guida di categoria B o superiore in corso di validità;
- conoscenza dei sistemi applicativi informatici di base e degli strumenti web;
- conoscenza della lingua inglese.
Ai candidati è inoltre richiesto l’assolvimento dell’obbligo scolastico (o licenza media) accompagnato da una specifica qualificazione professionale, che può consistere in un diploma di qualifica
triennale rilasciato da un istituto statale, in un attestato di qualifica professionalizzante conseguito al termine di un corso di formazione professionale triennale rilasciato o riconosciuto dalle Regioni, oppure in un attestato di specializzazione ulteriore rilasciato o riconosciuto dalle Regioni.
Sono ammessi anche i titoli di studio superiori, quindi può partecipare anche chi possiede un diploma di maturità o una laurea. Utile per orientarsi la nostra guida sui titoli equipollenti e equiparati nei concorsi pubblici.
STIPENDIO
Il trattamento economico è quello previsto dal CCNL Comparto Funzioni Locali 2022-2024 per l’Area degli Operatori Esperti, che stabilisce per un rapporto a tempo pieno (36 ore settimanali) una retribuzione tabellare di 20.583,23 euro lordi annui per 12 mensilità, oltre alla tredicesima.
Poiché i posti messi a concorso prevedono un part time di 18 ore settimanali, pari al 50% dell’orario a tempo pieno, il trattamento tabellare viene riproporzionato e corrisponde a circa la metà del tabellare a tempo pieno.
Alla retribuzione tabellare si aggiungono le eventuali indennità e le altre componenti del trattamento economico accessorio previste dal CCNL e dalla contrattazione integrativa dell’ente, anch’esse riproporzionate ove previsto in relazione all’orario di lavoro.
COME AVVIENE LA SELEZIONE
La selezione del concorso per operai manutentori del Comune di Arcola è per soli esami e prevede:
EVENTUALE PRESELEZIONE
Se le domande pervenute superano le 30, l’amministrazione potrà svolgere una prova preselettiva con test a risposta multipla di tipo attitudinale e/o sulle materie d’esame. Accedono alle prove i primi 30 candidati per punteggio, insieme ai pari merito dell’ultima posizione utile, e il punteggio della preselezione non concorre alla graduatoria finale.
Sono esonerati dalla preselezione i candidati con invalidità pari o superiore all’80%, ai sensi dell’articolo 20 comma 2-bis della Legge 104/1992, e il personale interno del Comune di Arcola.
PROVA SCRITTA
La prova scritta consiste in quesiti a risposta multipla e/o sintetica, a contenuto teorico e/o pratico attitudinale. Si accede alla prova orale con un punteggio di almeno 21/30.
PROVA ORALE
La prova orale si intende superata con almeno 21/30. Nel corso del colloquio viene accertata anche la conoscenza della lingua inglese e delle applicazioni informatiche più diffuse, con esito di sola idoneità che non concorre al punteggio complessivo.
MATERIE D’ESAME
Le prove vertono sulle seguenti materie:
- nozioni in materia di sicurezza sui luoghi di lavoro (D.Lgs. 81/2008);
- nozioni di base sulla normativa degli enti locali (D.Lgs. 267/2000);
- nozioni sulla disciplina del rapporto di lavoro, in particolare diritti, doveri e responsabilità dei dipendenti pubblici (D.Lgs. 165/2001);
- nozioni di cantieristica stradale;
- nozioni di cantieristica edile;
- nozioni in materia di manutenzione di impianti e immobili;
- conoscenza di base e uso delle apparecchiature e delle applicazioni informatiche più diffuse;
- conoscenza di base della lingua inglese.
La graduatoria di merito finale è unica e si ottiene sommando la media dei voti della prova scritta alla votazione conseguita nella prova orale. Per i Comuni resta efficace 3 anni dalla pubblicazione, periodo durante il quale gli idonei non vincitori possono essere chiamati per scorrimento.
La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA E BANDO
La domanda di ammissione va presentata esclusivamente online sul portale inPA entro le ore 23:59 del 10 ottobre 2026.
Per partecipare è necessario disporre di una casella di posta elettronica certificata (PEC) personale, indicata nella domanda come recapito per le comunicazioni dell’ente. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
È previsto un contributo di ammissione di 10,00 euro, da versare al Comune tramite il portale inPA entro il termine di presentazione della domanda, indicando la causale “Contributo di ammissione concorso Operatore Esperto”.
Per tutti gli ulteriori dettagli sul concorso per operatori tecnici manutentivi del Comune di Arcola vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 879 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa sezione del sito web del Comune.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Gli elenchi degli ammessi, gli esiti delle prove, il diario e ogni altra comunicazione relativa alla procedura vengono pubblicati sul portale inPA, nella sezione dedicata al concorso, e sul sito del Comune di Arcola in Amministrazione Trasparente – Bandi di concorso.
Il giorno, il luogo e l’orario delle prove sono resi noti almeno 15 giorni prima esclusivamente per via web e valgono come convocazione ufficiale: non arriva nessuna comunicazione personale. Vi consigliamo quindi di consultare periodicamente entrambi i canali fino alla conclusione della procedura.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
Vi invitiamo a visitare la pagina dei concorsi per operai (manutentori, muratori, elettricisti) dei concorsi pubblici, costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti in Italia, e la sezione dedicata ai prossimi concorsi in uscita, utile per sapere quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.
Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali abbiamo predisposto una guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.
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