La Camera di Commercio di Cremona, Mantova e Pavia, in Lombardia, ha indetto un concorso pubblico per 10 diplomati finalizzato all’assunzione nel ruolo di Istruttori da impiegare in varie Aree delle sedi camerali dell’Ente.
Gli inserimenti avvengono con contratto di lavoro a tempo indeterminato e pieno di 36 ore settimanali nell’Area degli Istruttori del CCNL Funzioni Locali.
Per partecipare è sufficiente il diploma di scuola secondaria di secondo grado di qualsiasi indirizzo, senza alcuna esperienza richiesta e senza limiti massimi di età.
Lo stipendio parte da una retribuzione tabellare annua lorda di 26.726,17 euro, a cui si aggiungono l’indennità di comparto e il trattamento accessorio previsto dal contratto.
Non è prevista la valutazione dei titoli (avere una laurea non attribuisce punteggio): il concorso è infatti per soli esami e la graduatoria finale sarà determinata dai risultati delle prove.
Le domande devono essere inviate entro venerdì 30 ottobre 2026.
Di seguito presentiamo tutto ciò che serve sapere sul concorso, i requisiti richiesti, come si svolge l’iter selettivo, come inviare la domanda di ammissione e rendiamo disponibile il bando da scaricare.
Indice:
CONCORSO CAMERA DI COMMERCIO CREMONA MANTOVA PAVIA PER DIPLOMATI
Il bando pubblicato dalla Camera di Commercio di Cremona, Mantova e Pavia riguarda 10 Istruttori da assumere con contratto a tempo indeterminato e pieno nell’Area degli Istruttori (ex categoria C) del CCNL Funzioni Locali.
Questa la ripartizione per area:
- n. 5 posti nell’Area Anagrafica;
- n. 4 posti nell’Area Economico – Finanziaria;
- n. 1 posto nell’Area Promozionale.
Si lavora nelle sedi di Cremona, Mantova e Pavia, con una permanenza minima di 5 anni in quella di prima destinazione.
COSA FA L’ISTRUTTORE DELLA CAMERA DI COMMERCIO
L’Istruttore gestisce fasi o interi procedimenti amministrativi con i sistemi informatici camerali e può assumere la responsabilità del procedimento.
Nell’Area Anagrafica segue le pratiche telematiche del registro delle imprese, albi e ruoli.
Nell’Area Economico-Finanziaria si occupa di acquisti, diritto annuale e ragioneria.
Nell’Area Promozionale segue bandi e contributi alle imprese, internazionalizzazione e innovazione digitale.
REQUISITI RICHIESTI
Per poter partecipare al concorso per diplomati è necessario essere in possesso dei requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- età non inferiore a 18 anni, senza limite massimo;
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165 (ammessi anche familiari di cittadini UE, soggiornanti di lungo periodo, rifugiati e titolari di protezione sussidiaria);
- godimento dei diritti civili e politici;
- idoneità fisica all’impiego;
- non essere esclusi dall’elettorato politico attivo né destituiti, dispensati o licenziati da una pubblica amministrazione;
- assenza di condanne che impediscano l’assunzione nella PA.
Ai candidati è inoltre richiesto il possesso del diploma di scuola secondaria di secondo grado quadriennale o quinquennale, conseguito presso un istituto statale, paritario o legalmente riconosciuto (vale qualsiasi diploma di maturità).
Il bando prevede inoltre le seguenti riserve di posti:
- tre posti ai volontari delle Forze Armate (artt. 678 e 1014 del D.Lgs. 66/2010);
- un posto di riserva servizio civile, per chi ha concluso senza demerito il servizio civile universale (art. 1, comma 9-bis, del DL 44/2023, convertito dalla L. 74/2023);
- un posto riservato alle persone con disabilità di cui all’art. 1 della Legge 68/1999, iscritte al collocamento mirato.
Se mancano idonei tra i riservatari delle Forze Armate e del servizio civile, i posti tornano alla graduatoria generale. Riserve e titoli di preferenza vanno dichiarati nella domanda, pena la perdita del beneficio.
STIPENDIO E CONTRATTO
Il trattamento economico previsto dal bando è quello del CCNL Comparto Funzioni Locali per l’Area degli Istruttori. Lo stipendio tabellare iniziale è pari a 26.726,17 euro lordi annui, a cui si aggiunge l’indennità di comparto, indicata nel bando in 549,60 euro annui lordi, oltre agli altri emolumenti accessori previsti dal contratto di lavoro.
Considerando stipendio tabellare e indennità di comparto, il trattamento economico indicato nel bando ammonta quindi ad almeno 27.275,77 euro lordi annui, prima delle ulteriori voci accessorie. È inoltre prevista la tredicesima mensilità, secondo quanto stabilito dal CCNL.
A queste somme può aggiungersi un premio di produttività annuale, collegato alla valutazione della prestazione e riconosciuto sulla base degli accordi decentrati integrativi vigenti.
Tra le altre condizioni previste figurano un buono pasto del valore di 7 euro nelle giornate lavorative con rientro pomeridiano, quando ne ricorrono i presupposti, e la possibilità, per i dipendenti in servizio da almeno 12 mesi che ne facciano richiesta, di svolgere parte dell’attività a distanza, garantendo comunque la prevalenza del lavoro in presenza.
Il contratto è a tempo indeterminato e pieno, con un orario di 36 ore settimanali. Per i nuovi assunti è previsto un periodo di prova di 6 mesi di effettivo servizio.
COME SI SVOLGE LA SELEZIONE
Il concorso è per soli esami, senza valutazione dei titoli, e prevede una prova scritta e una orale, eventualmente precedute da una preselezione.
PROVA PRESELETTIVA
La preselezione è eventuale, a discrezione della Camera: consisterà nella soluzione di quesiti a risposta multipla relativi alle materie oggetto delle prove scritte e del colloquio. Sono ammessi alla prova scritta i primi 60 candidati e gli ex aequo.
Il punteggio conseguito nella prova preselettiva sarà utile esclusivamente per l’ammissione alla successiva prova scritta e non concorrerà alla formazione della graduatoria finale di merito.
PROVA SCRITTA
La prova scritta, a carattere teorico – pratico, sarà volta a verificare il livello di conoscenza delle seguenti materie:
- elementi di diritto amministrativo: regole generali del procedimento amministrativo, il responsabile del procedimento, la partecipazione al procedimento, il diritto di accesso agli atti (L. 241/1990);
- norme in materia di anticorruzione, trasparenza e privacy nella PA:
– L. 190/2012;
– D.Lgs. n.33/2013;
– Regolamento UE 2016/679; - norme in materia di Camere di Commercio:
– legislazione e funzioni delle Camere di commercio (L. 580/1993);
– disciplina della gestione patrimoniale e finanziaria delle Camere di commercio (DPR n. 254/2005);
– documenti di programmazione strategica delle attività della Camera di commercio di Cremona-Mantova-Pavia; - elementi di diritto commerciale:
– l’imprenditore individuale;
– le società;
– i contratti dell’imprenditore;
– i titoli di credito;
– le procedure concorsuali; - conoscenza del Codice dell’Amministrazione digitale a livello generale (D.Lgs. n. 82/2005).
Alla prova verrà assegnato un punteggio in trentesimi. La prova si intenderà superata con un punteggio pari o superiore a 21/30.
Il bando non prevede la pubblicazione preventiva di una banca dati dei quesiti.
Durante lo svolgimento delle prove non sarà possibile consultare testi di legge, codici o altra documentazione e non sarà consentito utilizzare cellulari, tablet o altre apparecchiature elettroniche.
PROVA ORALE
La prova orale sarà diretta ad accertare ulteriormente il livello di conoscenza delle materie d’esame.
La prova orale sarà preceduta da un assessment individuale volto ad approfondire la motivazione del candidato e le capacità e competenze trasversali possedute (tra cui, a titolo esemplificativo e non esaustivo: attitudine all’ascolto e alla soddisfazione dei bisogni degli stakeholders camerali; capacità di gestire rapporti interpersonali a vari livelli e di comunicare con efficacia; capacità di lavorare in team e di essere proattivi al fine del raggiungimento degli obiettivi assegnati; capacità di individuare le priorità di azione in relazione all’attività svolta).
Nel corso della prova orale saranno, altresì, accertate:
- la conoscenza della lingua inglese mediante una breve conversazione e/o traduzione di un testo;
- le conoscenze informatiche (capacità di utilizzo del sistema operativo Windows, degli strumenti di office automation Microsoft Word ed Excel, di Internet e della posta elettronica).
Alla prova verrà assegnato un punteggio in trentesimi. La prova si intenderà superata con un punteggio pari o superiore a 21/30.
GRADUATORIA
La graduatoria finale viene formata sommando i punteggi ottenuti nella prova scritta e nella prova orale, tenendo conto delle preferenze, precedenze e riserve previste. Potrà essere utilizzata a scorrimento entro i termini di validità stabiliti dalla normativa vigente.
La presente selezione pubblica rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA E BANDO
La domanda di ammissione va presentata esclusivamente online entro le ore 12:00 di venerdì 30 ottobre 2026, collegandosi a questa pagina del portale inPA.
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
È utile, quando si partecipa a una selezione pubblica, avere una casella di posta elettronica certificata (PEC) personale dove ricevere le comunicazioni da parte degli enti. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
È previsto il versamento di una tassa di concorso di 10,00 euro, da pagare tramite PagoPA entro la scadenza.
Per tutti gli ulteriori dettagli sul concorso per Istruttori della Camera di Commercio di Cremona, Mantova e Pavia vi invitiamo a scaricare e leggere attentamente il BANDO (Pdf 350 KB).
Per completezza informativa segnaliamo che l’avviso di selezione è stato pubblicato in questa sezione del sito web dell’Ente.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Ammessi, date delle prove, esiti e graduatoria vengono pubblicati sul sito della Camera e sul portale inPA e le relative pubblicazioni hanno valore di notifica ufficiale ai candidati.
Le eventuali esclusioni sono invece comunicate personalmente, via PEC, all’indirizzo indicato nella domanda.
Le date delle prove escono almeno 15 giorni prima. Le eventuali esclusioni sono invece comunicate personalmente, via PEC, all’indirizzo indicato nella domanda. La procedura deve concludersi entro 180 giorni dalla prova scritta.
CAMERA DI COMMERCIO DI CREMONA, MANTOVA E PAVIA
La Camera di Commercio di Cremona, Mantova e Pavia è un ente pubblico ad autonomia funzionale: tiene il registro delle imprese, cura la regolazione del mercato e la tutela del consumatore e promuove l’economia locale. È nata dall’accorpamento delle Camere di Cremona, Mantova e Pavia, previsto dal decreto ministeriale del 16 febbraio 2018 e concluso nel 2024; a fine settembre 2025 il registro contava 27.663 imprese a Cremona, 35.486 a Mantova e 44.757 a Pavia.
La sede legale è a Mantova, in via P.F. Calvi 28, con sedi a Cremona, Crema e Pavia. Sotto il Segretario Generale Marco Zanini l’ente è organizzato in cinque aree.
Al 31 dicembre 2025 la Camera contava 99 dipendenti a tempo indeterminato, di cui 47 istruttori, su una dotazione organica di 155 posti. Il Piano triennale dei fabbisogni di personale, contenuto nel PIAO 2026-2028 (Delibera di Giunta n. 11/2026), prevede per il 2026 nuove assunzioni nell’Area degli Istruttori. Il concorso per 10 posti si inserisce quindi nel programma di rafforzamento dell’organico previsto dall’Ente.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
Scoprite altri interessanti concorsi per diplomati aperti in Italia.
Vi invitiamo a visitare la pagina dei concorsi pubblici, costantemente aggiornata con i nuovi bandi indetti in Italia, e la sezione dedicata ai prossimi concorsi in uscita, utile per sapere quali bandi verranno pubblicati nei prossimi mesi e prepararvi per tempo.
Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali abbiamo predisposto una guida pratica nella quale forniamo tutti i consigli e le risorse su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.
Per rimanere sempre informati su novità e aggiornamenti in tema di lavoro iscrivetevi alla nostra newsletter gratuita e seguiteci sui nostri canali WhatsApp e Telegram.
Seguiteci inoltre sul canale TikTok @ticonsigliounlavoro, sul nostro account Instagram e su Google News mettendo una spunta (basta cliccare sul quadratino).
