Sono aperte le candidature per il corso di formazione gratuito per Future Cruise Consultant di Costa Crociere, organizzato in Friuli Venezia Giulia e finalizzato all’assunzione.
L’opportunità è rivolta a 12 disoccupati residenti o domiciliati in regione.
Non ci sono limiti massimi di età: basta essere maggiorenni.
La compagnia di navigazione si impegna ad assumere gli allievi che supereranno con esito positivo il percorso formativo.
Per candidarsi c’è tempo fino al giorno 12 ottobre 2026.
Di seguito presentiamo tutte le informazioni sul corso e su come candidarsi.
CORSO GRATUITO PER FUTURE CRUISE CONSULTANT DI COSTA CROCIERE IN FVG
Costa Crociere, in collaborazione con i Servizi Lavoro della Regione Autonoma Friuli Venezia Giulia, ha aperto una selezione per l’accesso a un corso di formazione per la figura di Future Cruise Consultant.
Il percorso è interamente finanziato dalla Regione attraverso il programma PiAzZA-GOL, con risorse del Fondo sociale europeo FSE+ e del Piano Nazionale di Ripresa e Resilienza (PNRR).
Il Future Cruise Consultant lavora a bordo e si occupa della vendita di pacchetti e crociere agli ospiti della nave, proponendo loro le prossime vacanze con la compagnia. Per questo Costa cerca persone con una spiccata propensione alla vendita e buone capacità di relazione con il pubblico.
Al termine del corso, Costa Crociere prevede l’assunzione dei candidati che avranno superato positivamente il percorso di formazione.
La partecipazione alle selezioni e al corso è del tutto gratuita e sono disponibili 12 posti.
DESTINATARI E REQUISITI
Il corso è rivolto ai cittadini disoccupati residenti o elettivamente domiciliati in Friuli Venezia Giulia che rientrano tra i destinatari del Piano attuativo regionale del programma PiAzZA-GOL.
Sono richiesti:
- diploma di scuola secondaria di secondo grado o diploma professionale quadriennale;
- conoscenza della lingua italiana almeno a livello C1;
- conoscenza dell’inglese almeno a livello B1;
- conoscenza di una seconda lingua straniera a scelta tra francese, tedesco e spagnolo, almeno a livello B1;
- maggiore età;
- cittadinanza europea, necessaria per i documenti di imbarco;
- saper nuotare.
I requisiti devono essere posseduti alla data di scadenza delle candidature.
È preferibile, ma non necessaria, un’esperienza precedente nel settore della vendita.
DURATA DEL CORSO, SELEZIONE E ASSUNZIONE
Le candidature vengono esaminate dal servizio di preselezione del Centro per l’Impiego. Chi è in possesso dei requisiti viene invitato a un recruiting day, in una data ancora da definire che sarà comunicata via e-mail. La selezione prevede un test di lingua straniera e un colloquio conoscitivo con i responsabili del personale di Costa Crociere e i preselettori del Centro per l’Impiego.
I primi 12 candidati che superano le prove accedono al corso, della durata di circa 548 ore, che si svolge presso ENAIP FVG a Trieste. Due o tre settimane sono dedicate a una formazione intensiva in un centro di addestramento fuori regione, accreditato per il rilascio dei brevetti di sicurezza richiesti a bordo delle navi da crociera. Ulteriori dettagli sul calendario saranno comunicati più avanti.
Chi supera i colloqui viene preso in carico dal Centro per l’Impiego territorialmente competente per l’accesso alla formazione PiAzZA-GOL.
L’inserimento in Costa Crociere avviene con un contratto a tempo determinato di almeno 4-6 mesi, con concrete possibilità di rinnovo, a tempo pieno e su turni. L’inquadramento è quello del contratto collettivo del settore marittimo per il personale imbarcato su navi da crociera, come Future Cruise Consultant di livello C. Il lavoro si svolge a bordo, in Italia e all’estero.
COME CANDIDARSI
La candidatura si presenta online da questa pagina del portale LavoroFVG, cliccando su “Aggiungi candidatura al carrello” e seguendo le indicazioni, entro il 12 ottobre 2026.
Per informazioni è possibile scrivere al Centro per l’Impiego di Trieste – Servizio Preselezione, all’indirizzo ido.ts@regione.fvg.it, oppure telefonare allo 040/3772877.
COSTA CROCIERE
Costa Crociere S.p.A. è la compagnia di crociere italiana con sede a Genova e fa parte del gruppo internazionale Carnival Corporation & plc.
La sua attività nel settore crocieristico è iniziata nel 1948 con il primo viaggio della nave Anna C da Genova a Buenos Aires. Oggi la flotta, che batte bandiera italiana, propone itinerari nel Mediterraneo e in molte altre destinazioni nel mondo.
Secondo i dati diffusi dall’azienda, la comunità di Costa conta oltre 17.000 persone di diverse nazionalità, impiegate a bordo e negli uffici a terra. Sulle navi lavorano figure dell’ospitalità, della ristorazione, dell’intrattenimento, dei servizi agli ospiti e della vendita, oltre al personale tecnico e di sicurezza.
