Esselunga seleziona parrucchieri per assunzioni nei beauty store.
La nota catena della GDO ha ampliato la propria presenza nel settore non alimentare attraverso EB beauty store, una catena di profumerie specializzate in prodotti di bellezza, cosmetici e cura della persona.
Ecco tutti i dettagli sull’opportunità di lavoro e come candidarsi.
ASSUNZIONI PER PARRUCCHIERI NEI BEAUTY STORE ESSELUNGA
Esselunga ha deciso di diversificare il proprio business puntando sulla bellezza, la catena attiva nel settore della Grande Distribuzione Organizzata ha infatti investito negli ‘EB beauty store‘, acronimo delle profumerie ‘Essere Bella’.
Nati come evoluzione del reparto profumeria presente all’interno dei supermercati, questi centri di bellezza rappresentano un progetto autonomo e in crescita. La catena di profumerie EB beauty store, nata nel 2002, conta ad oggi più di 45 beauty boutique situate all’interno di alcune nostre gallerie commerciali in Lombardia, Piemonte, Emilia, Toscana e Liguria.
All’interno degli EB beauty store i clienti possono trovare profumi, prodotti per il make-up, trattamenti skincare e accessori, con un’attenzione particolare i servizi personalizzati per prendersi cura di sé, quali hair styling, skin studio, nail studio, make up studio e brow studio.
Esselunga, per gli EB beauty store, è attualmente alla ricerca di parrucchieri per ampliare il proprio organico.
I posti di lavoro sono disponibili in Lombardia, precisamente in provincia di Milano, provincia di Bergamo e Mantova.
Le risorse avranno il compito di soddisfare le esigenze della clientela e di fidelizzarla.
Inoltre per gli EB beauty store sono attive anche opportunità per beuaty consultant, appartenenti alle categorie protette.
A CHI SI RIVOLGE LA SELEZIONE
La selezione per parrucchieri è rivolta a persone con esperienza nella mansione maturata in negozi modernamente organizzati e in possesso della qualifica triennale abilitante alla professione di acconciatore.
I candidati devono essere autonomi nel taglio dei capelli e possedere soft skills quali predisposizione al cliente, team working, capacità organizzative e problem solving, precisione e attitudine all’ascolto.
CONDIZIONI DI LAVORO
L’azienda offre assunzione con contratto part time o full time.
È previsto un iniziale affiancamento e la partecipazione a corsi di aggiornamento (attività d’aula, formazione sul campo con professionisti del settore). Tali iniziative sono volte a consolidare le competenze e fornire gli strumenti necessari ad un’autonoma gestione di tutte le attività proprie del ruolo di parrucchiere.
COME CANDIDARSI
Gli interessati possono candidarsi attraverso questa pagina, selezionando l’annuncio per parrucchieri relativo alla sede di lavoro di proprio interesse.
Una volta presa visione di tutti i dettagli, per presentare la candidatura è necessario compilare il form online e allegare il CV dettagliato completo dell’Autorizzazione al Trattamento dei dati personali.
Per chi ne avesse bisogno suggeriamo di prendere visione della nostra pagina con gli esempi di cv che rendiamo disponibili da scaricare gratis e personalizzare.
Dalla stessa pagina è possibile prendere visione di altre selezioni in corso.
Segnaliamo che gli EB Beauty Store sono presenti in Lombardia ma anche in Piemonte, Emilia Romagna, Liguria e Toscana, pertanto chi lo desidera può presentare una candidatura spontanea ed avere l’opportunità di lavorare negli store presenti in questi regioni.
ESSELUNGA
La società Esselunga SpA opera dagli anni ’50 nel settore della Grande Distribuzione Organizzata di beni alimentari e di largo consumo. Nata a Milano, con l’originario nome di Supermarkets Italiani SpA., è stata fondata da diversi imprenditori, tra cui Nelson Rockefeller e Bernardo Caprotti. Oggi il Gruppo gestisce punti vendita attivi in Lombardia, Toscana, Emilia Romagna, Piemonte, Veneto, Liguria e Lazio. Conta, complessivamente, oltre 190 punti vendita, tra superstore, supermercati e negozi laEsse, circa 120 Bar Ristoranti Atlantic e 45 profumerie EsserBella.
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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.
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