Globo lavora con noi: posizioni aperte, come candidarsi

globo negozio

** Questo articolo fa parte del nostro archivio, i contenuti potrebbero non essere aggiornati. **

Vi piacerebbe lavorare nei negozi Globo?

La nota catena di punti vendita di abbigliamento, calzature e accessori seleziona personale per assunzioni nei punti vendita e in sede. Vi presentiamo le posizioni aperte e come candidarsi alle ricerche in corso.

L’AZIENDA

Globo è una nota catena italiana di negozi specializzati nella vendita di calzature e abbigliamento per tutta la famiglia, abbigliamento sportivo e intimo, e prodotti di pelletteria e valigeria di varie marche. La società nasce, nel 1978, in Abruzzo, a Giulianova (Teramo), ed ha conosciuto un notevole successo grazie alla vasta gamma di articoli proposti negli store e ai prezzi competitivi. Oggi Globo conta una rete di 91 punti vendita attivi ed impiega circa 1200 collaboratori.

Vi ricordiamo che i negozi Globo sono presenti in Abruzzo, Basilicata, Campania, Emilia Romagna, Friuli Venezia Giulia, Lazio, Lombardia, Marche, Molise, Piemonte, Puglia, Sardegna, Toscana, Umbria e Veneto.

GLOBO OFFERTE DI LAVORO IN ITALIA

Globo è in espansione sul territorio nazionale, come mostrano le costanti nuove aperture di punti vendita, e, per far fronte a questa crescita, seleziona, durante l’anno, personale da inserire nei negozi e in sede. Le offerte di lavoro Globo sono rivolte, generalmente, sia al personale di vendita, da assumere negli store, che ad impiegati ed altre figure, per assunzioni presso gli uffici centrali del Gruppo, situati a Corropoli (Zona Ind.le S.Scolastica 10 – SS 259), in provincia di Teramo.

In questo momento, ad esempio, sono diverse le posizioni aperte in vista di nuove assunzioni nei negozi e presso l’headquarter in Abruzzo. Si ricercano varie figure, sia candidati esperti che giovani anche senza esperienza, per la copertura di posti di lavoro in numerose regioni dal Nord al Centro Sud Italia.

POSTI DI LAVORO NEI NEGOZI

Ecco un breve elenco delle figure ricercate in questo periodo per i punti vendita presenti in Italia:

PERSONALE PER NUOVE APERTURE
Sedi di lavoro: Colle di Val d’Elsa (Siena), Ariccia (Roma), Torri di Quartesolo (Vicenza), Bussolengo (Verona)
Si cercano Addetti alle vendite, Addette Casse e Reparti e Responsabili Punto Vendita per negozi Globo di prossima apertura.

ADDETTI CASSE E REPARTI
Sedi di lavoro: Foligno (Perugia), Monte Sant’Angelo (Foggia), Barletta, Lecce, Taranto, Parma, Cremona, Pogliano Milanese (Milano), Foggia, Roma Aurelia, Brindisi, Roma, Mestre (Venezia), Terni, Cagliari, Ponte Buggianese (Pistoia), Prati, Rieti, Livorno, Fiume Veneto (Pordenone), Beinasco (Torino), Bari, San Severo (Foggia), Tito Scalo (Potenza), Ancona, Cuneo, San Fior (Treviso), L’Aquila, Jesi (Ancona), Alessandria, Ferrara, Forlì, Abbiategrasso (Milano), Lazzaro di Savena (Bologna), Dalmine (Bergamo), Carbonia (Sud Sardegna), Fano (Pesaro Urbino), Roncade (Treviso), Altavilla Vicentina (Vicenza), Reggio Calabria, Cassino (Frosinone), Pesaro, Grottammare (Ascoli Piceno), Lonato del Garda (Brescia), Città di Castello (Perugia), Castelfranco Veneto (Treviso), Altopascio (Lucca)
Le risorse potranno essere impegnate come cassieri o come addetti ai reparti e si occuperanno di tutte le mansioni specifiche del ruolo.

ASSUNZIONI IN SEDE – Corropoli

Ecco le figure professionali ricercate per inserimenti presso la sede centrale:


Neolaureato/Neolaureata per Ufficio del Personale;
Laureato/Laureata in lingua inglese per Ufficio Commerciale;
Magazzinieri.

COME CANDIDARSI

Gli interessati alle future assunzioni Globo e alle offerte di lavoro attive possono consultare le posizioni aperte visitando la pagina dedicata alle carriere e selezioni del Gruppo, Globo Lavora con noi. Per candidarsi alle opportunità di interesse occorre inviare il cv completo di foto, utilizzando l’apposito MODELLO (Doc 34Kb), tramite mail, all’indirizzo di posta elettronica indicato in risposta all’annuncio di interesse.




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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.


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