I lavori più richiesti: elenco completo per il 2023

In un mercato del lavoro sempre in evoluzione, è importante essere informati su quali siano i lavori più richiesti nel 2023 e sulle tendenze future.

Questa consapevolezza può infatti aiutare a prendere decisioni più informate riguardo alla propria carriera e alla propria formazione, al fine di essere più competitivi nel mercato del lavoro.

In questo articolo analizziamo quali sono i lavori più richiesti nel 2023 e di cosa si occupano.

QUALI SONO I LAVORI PIÙ RICHIESTI IN ITALIA?

L’obiettivo di questo elenco è di fornirti un utile strumento per orientarti nel mercato del lavoro odierno e capire dove saranno disponibili opportunità di inserimento a lungo termine.

I principali fattori da tenere in considerazione sono:

• l’innovazione tecnologica, che ha reso possibile la nascita di una serie di lavori del futuro che stanno prendendo sempre più piede;
• la sensibilità verso il nostro pianeta, che ha dato vita a numerosi green jobs;
• la pandemia, che ha reso possibile svolgere molti lavori da casa;
• la forte necessità di una dimensione umana per professioni legate al marketing, specialmente digitale, alle vendite e alla cura della persona.

Abbiamo quindi preso in considerazione due classifiche autorevoli, che esaminano due differenti lassi temporali:

1. le 30 professioni più richieste nell’ultimo periodo, cioè tra novembre e dicembre 2022;
2. le 25 professioni in ascesa da gennaio 2018 a luglio 2022 che offrono una proiezione verso il futuro.

I 30 LAVORI PIÙ RICHIESTI

Assolavoro – l’Associazione Nazionale delle Agenzie per il Lavoro – ha divulgato il bollettino con le 30 professioni più richieste.

La classifica divide le professioni in tre grandi macro categorie:

• professioni a elevata qualifica;
• professioni a media qualifica, tecniche e dei servizi;
• professioni tra gli operai specializzati ed i conduttori di impianti e macchine.

Di seguito l’elenco con una breve descrizione per ogni mansione.

LE 10 PROFESSIONI A ELEVATA QUALIFICA PIÙ RICHIESTE

Ecco quindi i 10 lavori più richiesti ad elevata qualifica:

1. software engineer / full stack engineer: progetta, sviluppa e mantiene software e sistemi informatici;
2. java software engineer: utilizza il linguaggio di programmazione Java per creare software e applicazioni;
3. analista dati / data scientist / analista dati per il marketing: utilizza tecniche statistiche e analisi dei dati per estrarre informazioni utili a supportare decisioni aziendali;
4. sistemista/architetto informatico: installa, configura e mantiene i sistemi informatici di un’azienda, garantendo che funzionino correttamente;
5. project manager servizi it / project manager industrie manifatturiere: pianifica, coordina e supervisiona progetti IT per garantire che vengano completati in modo efficiente e tempestivo;
6. specialista programmazione della produzione: utilizza tecniche di programmazione e automazione per ottimizzare i processi produttivi di un’azienda;
7. ingegnere elettrico / ingegnere meccanico/ ingegnere della robotica: progetta e sviluppa sistemi elettrici, meccanici o robotici per soddisfare le esigenze delle imprese;
8. esperto contabile / commercialista: fornisce consulenza in materia di contabilità, fiscale e finanziaria;
9. responsabile risorse umane / sviluppo risorse umane: gestisce le attività relative alle risorse umane, comprese la selezione, la formazione, la gestione delle prestazioni e la risoluzione dei problemi del personale;
10. specialista vendite e marketing / digital marketing coordinator: utilizza strategie di marketing e di vendita per promuovere e vendere prodotti o servizi di un’azienda;

LE 10 PROFESSIONI A MEDIA QUALIFICA, TECNICHE E DEI SERVIZI PIÙ RICHIESTE

Ecco l’elenco dei 10 lavori più richiesti a media qualifica:

1. tecnico elettrico / elettromeccanico: installa, ripara e si occupa della manutenzione di sistemi elettrici e di illuminazione;
2. disegnatore 2d e 3d: utilizza software di progettazione per creare disegni bidimensionali (2D) e tridimensionali (3D) per un’ampia gamma di applicazioni;
3. specialista qualità / impiegato tecnico ufficio qualità: garantisce la conformità dei prodotti e dei processi ai requisiti di qualità stabiliti, compresi i controlli di qualità e le valutazioni dei fornitori;
4. addetto ufficio acquisti / supply chain manager/analista catena di fornitura: coordina l’acquisto di materie prime, prodotti finiti e servizi, e garantisce le attività relative alla catena di fornitura per garantire la disponibilità e la consegna dei beni;
5. tecnici e agenti commerciali / specialista CRM: gestisce le relazioni con i clienti, comprese le attività di vendita, il supporto post-vendita e la gestione delle informazioni sui clienti utilizzando sistemi CRM (Customer Relationship Management);
6. impiegato amministrativo: svolge compiti amministrativi, come la gestione delle finanze, la contabilità, la corrispondenza;
7. specialista assistenza clienti: fornisce supporto e assistenza ai clienti, rispondendo alle domande e risolvendo i problemi;
8. call / contact center e receptionist: gestisce le chiamate in entrata, risponde ai dubbi e supporta i clienti;
9. contabile / specialista registrazioni / addetto buste paga: si occupa di compiti contabili, come la registrazione delle transazioni, la preparazione delle dichiarazioni fiscali e la gestione della busta paga;
10. specialista SAP: utilizza il software SAP per supportare e automatizzare i processi aziendali, come la contabilità, la gestione delle risorse umane e la logistica.

LE 10 PROFESSIONI PIÙ RICHIESTE TRA GLI OPERAI SPECIALIZZATI E TECNICI

Ecco l’elenco dei 10 lavori più richiesti oggi tra i tecnici:

1. elettricista: si occupa dell’installazione, riparazione e manutenzione di sistemi elettrici;
2. programmatori / operatori macchine utensili cnc / fresatori e tornitori: programmano e gestiscono macchine utensili automatizzate per la lavorazione di materiali;
3. saldatori laser / saldatori a tig: uniscono pezzi di metallo mediante l’utilizzo di tecnologie laser o TIG;
4. addetto alle macchine taglio laser / piegatrici lamiera: utilizza macchine laser e piegatrici per la lavorazione di lamiere;
5. manutentore termo idraulico / elettromeccanico: si occupa della manutenzione e riparazione di sistemi di riscaldamento, idraulici e elettrici;
6. montatore aggiustatore meccanico: monta e ripara componenti meccanici;
7. operaio addetto al collaudo, e controllo qualità dei prodotti: verifica la qualità dei prodotti prima della spedizione;
8. autisti: conducono veicoli per trasportare passeggeri o merci;
9. responsabile magazzino / addetto alle giacenze / impiegato magazzino: gestiscono il magazzino, verificano le giacenze e registrano le entrate e le uscite;
10. operatore carrello elevatore: utilizza carrelli elevatori per spostare materiali all’interno di magazzini o stabilimenti.

I LAVORI IN CRESCITA 2023: LE 25 PROFESSIONI IN ASCESA IN ITALIA

Considerando un orizzonte temporale più ampio, che abbraccia gli anni a cavallo dello stravolgimento lavorativo dovuto alla pandemia, Linkedin ha rivelato le 25 professioni in più rapida ascesa nel periodo compreso tra gennaio 2018 e luglio 2022.

Se nella tua ricerca di strategia di ricerca del lavoro, hai pianificato di trovare lavoro su Linkedin, ti sarà molto utile tenere presente questa classifica.

LE TOP 5 PROFESSIONI IN ASCESA

Ecco quindi secondo Linkedin i primi 5 lavori più richiesti nel periodo preso in considerazione:

1. Addetto allo sviluppo commerciale: si dedica alla ricerca di possibili nuovi clienti, verificando che siano qualificati, e propongono soluzioni che soddisfino le loro necessità durante l’intero processo di vendita;
2. Sustainability specialist: progetta, monitora e attua piani di sostenibilità all’interno delle aziende;
3. Analista SOC: è responsabile della sicurezza informatica delle aziende, garantendo la protezione attraverso la sorveglianza delle attività su siti web, server e database alla ricerca di possibili pericoli;
4. Customer success manager: gestisce il pacchetto clienti di un’azienda, accompagnandoli attraverso tutti i passaggi del processo di acquisto, con l’obiettivo di creare relazioni positive a lungo termine;
5. Direttore di farmacia: supervisiona e dirige le operazioni all’interno della farmacia, assicurandosi che tutte le attività siano effettuate in modo efficiente e conforme alle normative vigenti;

ALTRE 10 PROFESSIONI IN CRESCITA

Seguono altre 10 professioni in ascesa secondo Linkedin:

1. Data engineer: deve scovare delle tendenze nel vasto ammontare di dati raccolti e migliorare o creare sistemi per renderli utilizzabili in analisi e operazioni;
2. Cloud engineer: gestisce la tecnologia del cloud computing, incluse la manutenzione e il monitoraggio dei sistemi e dei server;
3. Cyber security engineer: progetta e realizza soluzioni per proteggere i sistemi da eventuali intrusioni da parte di criminali informatici;
4. Machine learning engineer: progetta, sviluppa e mantiene algoritmi di apprendimento automatico e sistemi di intelligenza artificiale;
5. Responsabile dello sviluppo aziendale: è un rappresentante commerciale che identifica nuove opportunità di partnership e di crescita per l’azienda;
6. Salesforce developer: è un programmatore che si concentra sulla creazione e sull’integrazione di soluzioni basate sulla piattaforma CRM di Salesforce;
7. Solutions engineer: agisce come un esperto tecnico, lavorando in tandem con il team commerciale per vendere soluzioni informatiche ai clienti;
8. Responsabile ufficio acquisti: si occupa dell’’acquisto di beni e servizi, mediante pianificazione di strategie e negoziazioni con i fornitori;
9. Programmatore PLC: sviluppa e controlla software per macchinari e sistemi industriali controllati da dispositivi logici programmabili;
10. Sviluppatore back-end: si concentra sulla creazione e sul mantenimento dei componenti invisibili ai visitatori di un sito web, quali server, database e API;

ALTRI 10 LAVORI RICHIESTI

Segue l’elenco delle ultime 10 professioni considerate da Linkedin nella classifica in esame:

1. Partnerships manager: gestisce le relazioni con i partner aziendali, mirando a conseguire obiettivi condivisi;
2. Consulente M&A: presta consulenza riguardo ai processi di acquisizione e fusione aziendale;
3. Learning and development specialist: progetta e all’applica programmi di formazione per aziende e dipendenti;
4. DevOps engineer: è un esperto informatico che lavora con il team IT durante tutte le fasi del processo di creazione di software, assicurando la collaborazione tra sviluppo e operazioni;
5. Product Owner: è responsabile di aumentare il valore del prodotto sviluppato dal team;
6. Ingegnere robotico: progetta, costruisce e collauda robot in diverse industrie;
7. Consulente legale: fornisce assistenza giuridica ai clienti, offrendo consigli e informazioni su questioni specifiche;
8. Brand specialist: si occupa dell’immagine di un brand aziendale, creando e attuando progetti di marketing per aumentarne la notorietà;
9. Responsabile strategie: elabora piani per raggiungere gli obiettivi di sviluppo aziendale;
10. Specialista amministrativo risorse umane: si occupa di gestire le attività legate al personale, tra cui l’organizzazione delle buste paga e delle ferie.

I LAVORI PIÙ RICHIESTI PER I GIOVANI, LE AZIENDE NON TROVANO PERSONALE

Secondo quanto riportato dall’ultimo Bollettino Excelsior sulle assunzioni per quanto riguarda i giovani fino a 29 anni d’età le professioni più richieste per le quali le aziende hanno riscontrato  maggior difficoltà di reperimento sono state:

• farmacisti;
• tecnici programmatori;
• idraulici, posatori di tubazioni idrauliche e di gas;
• meccanici e montatori di macchinari industriali e assimilati;
• elettricisti nelle costruzioni civili e professioni assimilate;
• attrezzisti di macchine utensili e professioni assimilate;
• meccanici artigianali, riparatori e manutentori di automobili e professioni assimilate;
• professioni sanitarie infermieristiche e ostetriche;
• disegnatori industriali e professioni assimilate;
• operai addetti a macchine utensili automatiche e semiautomatiche industriali.

Ciò significa che scegliere di svolgere queste professioni può assicurare più opportunità di trovare impiego in quanto c’è una grande richiesta da parte delle imprese.

I giovani che possono vantare queste competenze sul curriculum hanno quindi buone possibilità di assunzione nel breve termine.

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