MagicLand ha aperto le selezioni per le assunzioni del Natale 2026: il parco divertimenti di Valmontone, alle porte di Roma, cerca collaboratori per interpretare Babbo Natale e accogliere grandi e piccini durante le settimane delle feste.
Accanto a Babbo Natale, MagicLand ha in corso selezioni per addetti alla ristorazione, alla caffetteria, ai negozi, all’accoglienza e alle attrazioni, oltre che per animatori, attori, ballerini e mascotte.
Nel reparto manutenzione si cercano invece elettricisti senior e junior con contratto finalizzato al tempo indeterminato e una retribuzione a partire da 22.000 euro lordi annui.
Completano il quadro un contabile amministrativo junior e un graphic designer per l’area marketing.
Vediamo insieme tutto ciò che serve sapere e come candidarsi.
ASSUNZIONI MAGICLAND PER NATALE 2026: BABBO NATALE E ALTRE FIGURE
La ricerca dei futuri Babbo Natale rientra nell’area Spettacoli e Animazione del parco. Chi viene selezionato veste i panni del personaggio più atteso dell’anno e incontra le famiglie che visitano MagicLand nel periodo natalizio, con il compito di rendere ogni incontro con i bambini un momento speciale.
L’azienda descrive il ruolo come un’interpretazione da costruire con entusiasmo, dolcezza e autenticità: non si tratta solo di indossare un costume, ma di creare un’atmosfera coinvolgente per tutti gli ospiti, ascoltando i più piccoli e trasmettendo loro la magia della festa.
Il lavoro si svolge su turni, anche nei fine settimana e nei giorni festivi, cioè nei giorni in cui il parco accoglie il maggior numero di visitatori.
Il periodo natalizio a MagicLand coincide con Magic Christmas, l’evento che chiude la lunga stagione del parco e che viene realizzato in collaborazione con il Regno di Babbo Natale di Vetralla.
L’evento è tornato nel 2023 dopo sette anni di pausa e nel 2024 ha ricevuto il premio speciale della giuria ai Parksmania Awards, i riconoscimenti italiani del settore dei parchi divertimento. L’edizione 2025 si è svolta dall’8 novembre 2025 al 6 gennaio 2026; le date dell’edizione 2026 saranno comunicate dal parco.
A CHI SI RIVOLGE LA SELEZIONE PER BABBO NATALE
MagicLand ha aperto la selezione a collaboratori con queste caratteristiche:
- età indicativa tra i 50 e gli 80 anni;
- altezza preferibilmente tra 175 e 190 cm;
- corporatura robusta, adatta a interpretare la figura di Babbo Natale;
- capelli completamente bianchi, preferibilmente lunghi;
- barba vera, bianca, lunga e folta;
- empatia e predisposizione al contatto con il pubblico, in particolare con i bambini;
- automobile propria, requisito indispensabile;
- disponibilità a lavorare su turni, anche nel weekend e nei giorni festivi.
L’età è indicativa, mentre altezza e capelli lunghi sono indicati come preferibili. La barba vera e l’automobile propria, quest’ultima definita «requisito indispensabile», sono invece elementi centrali del profilo. Per la candidatura serve anche un’autodichiarazione sull’assenza di carichi pendenti.
LE ALTRE FIGURE RICERCATE DA MAGICLAND
Oltre a Babbo Natale, il parco ha in corso selezioni per diverse figure, tutte con sede di lavoro a Valmontone e con domicilio preferibile a Valmontone o nei comuni vicini. Per gli addetti al parco e per l’area spettacoli sono richiesti l’automobile propria e la disponibilità a lavorare su turni e nei festivi; per i manutentori elettrici l’autonomia negli spostamenti e la disponibilità a turni anche serali, nei weekend e nei festivi.
- Addetti alla ristorazione: è richiesta una precedente esperienza nel settore, insieme a una buona conoscenza dell’inglese; l’attestato HACCP è preferibile.
- Addetti alla caffetteria: servono il diploma di istituto alberghiero, almeno 2 anni di esperienza e la conoscenza della normativa HACCP.
- Addetti ai negozi: basta una breve esperienza di vendita, con una buona conoscenza dell’inglese.
- Addetti all’accoglienza e addetti alle attrazioni: sono richieste attitudine al rapporto con il cliente, capacità di ascolto e una buona conoscenza dell’inglese; altre lingue sono un plus.
- Animatori, attori, ballerini e mascotte: si coinvolgono gli ospiti con giochi e balli, si interpretano personaggi in costume durante eventi e parate e si partecipa agli spettacoli dal vivo. È richiesta un’esperienza minima di teatro, spettacolo dal vivo o animazione.
- Manutentori elettrici senior: si occupano della manutenzione degli impianti di illuminazione ordinaria e scenografica, della ricerca dei guasti e del coordinamento del collega junior. È richiesta un’esperienza consolidata come elettricista.
- Manutentori elettrici junior: lavorano sugli impianti di illuminazione e sulla manutenzione preventiva, in affiancamento a personale esperto. Basta il diploma o una qualifica in ambito elettrico, oppure esperienza pratica nel settore.
- Contabile amministrativo junior: si occupa di fatturazione attiva e passiva, prima nota e riconciliazioni bancarie. Servono una formazione in ambito economico o di ragioneria e almeno 2 anni di esperienza nella stessa mansione.
- Graphic designer area marketing: realizza materiali grafici per campagne online e offline, social, sito web e materiali promozionali del parco. Sono richiesti diploma o laurea in grafica, design o comunicazione visiva, almeno 2 anni di esperienza, ottima conoscenza della Adobe Creative Suite, portfolio dei lavori e automobile propria.
STIPENDIO E CONTRATTO
Per gli addetti al parco e per l’area spettacoli e animazione MagicLand offre un contratto di lavoro per la stagione 2026. Per la figura di Babbo Natale l’azienda parla di collaboratori, senza indicare la retribuzione né il tipo di contratto.
Per i manutentori elettrici è previsto un contratto a tempo determinato di 6 mesi finalizzato al tempo indeterminato, con orario full time e applicazione del CCNL Turismo Pubblici Esercizi Confcommercio-FIPE. MagicLand indica un trattamento economico complessivo a partire da 23.500 euro lordi annui per il 4° livello (senior) e a partire da 22.000 euro per il 5° livello (junior), definito in base all’esperienza.
Il CCNL prevede 14 mensilità, comprendendo quindi tredicesima e quattordicesima. Abbiamo stimato anche lo stipendio netto: considerando gli importi di partenza indicati dall’azienda distribuiti su 14 mensilità, il netto mensile può essere stimato intorno ai 1.300 – 1.400 euro.
Si tratta di una stima indicativa: l’importo effettivamente percepito varia in base alla situazione fiscale personale, alle detrazioni spettanti e alle addizionali regionali e comunali. Il calcolo prende come riferimento le cifre di partenza dichiarate da MagicLand e non considera eventuali ulteriori componenti della retribuzione.
Anche per il contabile amministrativo junior è previsto un contratto a tempo determinato finalizzato al tempo indeterminato, mentre per il graphic designer inquadramento e retribuzione sono commisurati all’esperienza.
COME CANDIDARSI
Le candidature si inviano online, da questa pagina del sito del parco: si sceglie la posizione di interesse e si compila il modulo con i propri dati dopo la registrazione.
Per la selezione di Babbo Natale vanno allegati una fotografia a figura intera e un’autodichiarazione sostitutiva dell’atto di notorietà sull’assenza di carichi pendenti, ai sensi dell’articolo 47 del D.P.R. 445/2000.
Per le altre posizioni si allega il curriculum, insieme al portfolio per il graphic designer: per prepararlo si possono consultare i nostri modelli di curriculum vitae, senza dimenticare l’autorizzazione al trattamento dei dati personali.
MAGICLAND
MagicLand è un parco divertimenti di Valmontone, a circa 40 chilometri da Roma, inaugurato il 25 maggio 2011 con il nome di Rainbow MagicLand e ribattezzato nel 2019. Dal dicembre 2018 è di proprietà di Pillarstone Italy, la piattaforma nata nel 2015 in partnership con il fondo KKR che sostiene il rilancio di imprese italiane. Si presenta come il parco divertimenti più grande e più visitato del Centro-Sud Italia e dal 2023 affianca alle attrazioni il parco acquatico MagicSplash.
Secondo i dati comunicati dall’azienda il 17 luglio 2026, il parco aveva già superato quota 250.000 visitatori a poco più di tre mesi dall’apertura della stagione. Rispetto al 2019, primo anno di gestione Pillarstone, MagicLand registra un +75% di fatturato e un +35% di visitatori.
Il 2026 è stato anche l’anno delle partnership con grandi marchi come Algida, Ferrarelle, Kinder, Nutella, Red Bull e Gruppo Campari. Per il 2027 il parco ha avviato un progetto da 15 milioni di euro per una nuova montagna russa in legno alta 30 metri, con un percorso di circa un chilometro: è il più importante investimento mai realizzato da MagicLand per una singola attrazione.
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