La Regione Umbria offre nuove opportunità di assunzione stabile nel proprio organico grazie a un concorso per funzionari economico – finanziari.
La selezione pubblica è rivolta a laureati anche triennali che puntano a entrare nella pubblica amministrazione con un contratto a tempo indeterminato e pieno.
Non serve esperienza.
Sono disponibili, in totale, 10 posti di lavoro nelle strutture della Giunta regionale situate a Perugia oppure presso le sedi territoriali dell’Ente.
In pratica, i vincitori potranno essere assegnati a un ufficio vicino al loro territorio di provenienza, un aspetto tutt’altro che secondario, soprattutto per chi spera di trovare un impiego in Regione senza dover necessariamente affrontare un trasferimento a Perugia.
Per candidarsi al concorso c’è tempo fino al 6 settembre 2026.
Di seguito presentiamo tutto quello che serve sapere, i requisiti richiesti, come si svolge la selezione, come inoltrare la domanda di ammissione e rendiamo disponibile il bando pubblico da scaricare.
Indice:
REQUISITI RICHIESTI
Per accedere al concorso per 10 funzionari economico – finanziari della Regione Umbria sono necessari i requisiti generali di accesso ai concorsi pubblici, ovvero:
- cittadinanza italiana o dell’Unione Europea – requisiti previsti dall’articolo 38, del decreto legislativo 30 marzo 2001, n. 165;
- godimento dei diritti civili e politici;
- assenza di provvedimenti di destituzione, dispensa dall’impiego per persistente insufficiente rendimento, in forza di norme di settore, o licenziamento per le medesime ragioni oppure per motivi disciplinari;
- non essere stati dichiarati decaduti per avere conseguito la nomina o l’assunzione mediante la produzione di documenti falsi o viziati da nullità insanabile;
- assenza di condanne con sentenza passata in giudicato per reati che costituiscono un impedimento all’assunzione presso una pubblica amministrazione. Coloro che hanno in corso procedimenti penali, procedimenti per l’applicazione di misure di sicurezza o di prevenzione o precedenti penali a proprio carico iscrivibili nel casellario giudiziale devono darne notizia al momento dell’invio della candidatura;
- idoneità fisica;
- essere in regola nei confronti degli obblighi militari;
- non avere raggiunto il limite ordinamentale per il collocamento a riposo per raggiunti limiti di età.
Si richiede inoltre laurea (L) oppure diploma di laurea del vecchio ordinamento (DL) o laurea specialistica (LS) o magistrale (LM), come di seguito indicato:
- laurea triennale (L):
– L18 Scienze dell’economia e della gestione aziendale;
– L33 Scienze economiche;
– L36 Scienze politiche e delle relazioni internazionali
– oppure laurea equiparata a una delle classi di laurea sopra menzionate oppure diploma universitario (DU) o diploma delle scuole dirette a fini speciali (SDFS) equiparati ad una delle classi di laurea sopra menzionate;
- oppure diploma di laurea vecchio ordinamento in:
– Economia e Commercio;
– Scienze Politiche;
– oppure titolo equipollente o laurea specialistica o magistrale (LS/LM) del nuovo ordinamento universitario equiparata.
Il punto da sottolineare è che la laurea triennale è sufficiente: non serve la magistrale, e non è richiesto alcun anno di esperienza. Sono due condizioni che rendono questo concorso accessibile anche a chi si è appena laureato/a.
Sui posti vacanti si applicano le seguenti riserve:
- due posti a favore delle categorie protette ai sensi dell’art. 1 della L. 12 marzo 1999, n. 68;
- due posti ai volontari delle Forze Armate;
- un posto agli operatori volontari che hanno concluso il servizio civile senza demerito. Per approfondimenti, si legga l’articolo dedicato alla riserva per il servizio civile nei concorsi pubblici.
COSA FA UN FUNZIONARIO ECONOMICO-FINANZIARIO IN REGIONE
Per chi partecipa al concorso è utile capire di che lavoro si tratta, perché il profilo è meno astratto di quanto il nome suggerisca.
Il funzionario economico-finanziario supporta i processi di programmazione, gestione, monitoraggio e controllo delle risorse della Regione.
In concreto significa collaborare alla gestione e al monitoraggio dei processi contabili e finanziari, predisporre documenti di indirizzo, rilevare irregolarità e anomalie e curare gli adempimenti amministrativo-contabili legati all’attuazione di piani e programmi finanziati con fondi regionali e nazionali.
È quindi un ruolo che tocca il bilancio regionale, la sanità, i fondi europei e i programmi di sviluppo del territorio: le competenze che si acquisiscono sono trasferibili all’intera pubblica amministrazione e rappresentano una base solida per la crescita interna.
TRATTAMENTO ECONOMICO E STIPENDIO
Gli inserimenti previsti all’esito della selezione rientrano nell’Area dei funzionari ed EQ del CCNL Funzioni locali, profilo Funzionario economico-finanziario.
Il trattamento economico annuo è definito dal CCNL del comparto Funzioni locali vigente al momento dell’assunzione, che attualmente è pari a 25.114,11 euro suddivisi in dodici mensilità, corrispondenti a 2.092,84 euro lordi al mese, cui si aggiunge la tredicesima mensilità, al lordo delle ritenute fiscali, previdenziali e assistenziali.
Considerando la tredicesima, il tabellare annuo sale quindi a circa 27.207 euro lordi. Al netto di contributi e imposte si tratta di una stima intorno ai 1.595 euro mensili, importo indicativo che varia in base alle detrazioni spettanti, alla situazione familiare e alle addizionali regionali e comunali.
Alla retribuzione tabellare si aggiungono poi l’indennità di comparto, i differenziali stipendiali maturati con le progressioni economiche e il trattamento accessorio previsto dalla contrattazione decentrata dell’Ente.
COME SI SVOLGE LA PROCEDURA SELETTIVA
I concorrenti saranno selezionati tramite la valutazione dei titoli e due prove d’esame: una prova scritta e una prova orale.
La prova scritta consisterà nella somministrazione di 60 quesiti con risposta chiusa a scelta multipla (quiz), per un punteggio massimo attribuibile di 30.
La prova durerà 4 ore, si intenderà superata con almeno 21/30 punti e verterà sulle seguenti materie:
- Contenuti generali:
normative vigenti applicate alla P.A. in materia di procedimento amministrativo, diritto di accesso, disciplina del rapporto di lavoro, trattamento dei dati personali, trasparenza e prevenzione della corruzione, diritto regionale, diritto amministrativo;
- Contenuti specialistici:
ordinamento finanziario e contabile delle regioni, armonizzazione dei sistemi contabili delle regioni, bilancio di previsione, assestamento, rendiconto consolidato; principi contabili generali e applicati per il settore sanitario, Gestione Sanitaria Accentrata (GSA), bilancio consolidato del Servizio Sanitario Regionale (SSR); strumenti di programmazione economico – finanziaria delle Regioni (DEFR – Documento di Economia e Finanza Regionale); sistema tributario regionale; elementi di Economia Pubblica (analisi costi – benefici dei progetti pubblici, concetti di efficacia, efficienza ed economicità dell’azione amministrativa).
Nell’ambito della prova scritta saranno anche accertate le capacità di applicazione e contestualizzazione e le attitudini dei candidati in relazione ai contenuti professionali e al ruolo da ricoprire, con particolare riferimento a:
- capacità di risoluzione dei problemi;
- decisione responsabile;
- orientamento al risultato.
Prima della prova orale si procederà alla verifica della conoscenza della lingua inglese e dell’uso delle applicazioni informatiche più diffuse e dei programmi gestionali più utilizzati presso le pubbliche amministrazioni. La Commissione esprimerà un giudizio di idoneità / inidoneità.
La prova orale consisterà in un colloquio interdisciplinare per accertare la preparazione dei concorrenti in merito alle conoscenze e competenze tecniche generali e specialistiche nelle materie della prova scritta, nonché le capacità di contestualizzazione e applicazione delle medesime e le attitudini in relazione ai contenuti professionali e al ruolo del profilo a concorso. Per la valutazione della prova orale la Commissione dispone di un punteggio massimo di 30 punti. La prova orale si intende superata con almeno 21/30 punti.
Nell’ambito della prova orale sarà infine verificata la conoscenza del Codice di comportamento della Regione Umbria approvato con DGR n. 1062 del 20/09/2024, disponibile nel sito istituzionale della Regione Umbria in questa pagina.
Due indicazioni utili per prepararsi. La prima riguarda la struttura della prova scritta: quattro ore per 60 quesiti significa quattro minuti a domanda, un tempo ampio che consente di ragionare invece di andare a memoria. La seconda riguarda l’inglese e l’informatica, che non danno punteggio ma vengono valutati con un giudizio di idoneità: non superarli preclude l’accesso all’orale, per quanto alta sia stata la votazione della prova scritta.
Il Codice di comportamento è inoltre l’unica materia che si può studiare integralmente in poche ore, dato che il documento è pubblico e circoscritto: è la parte della prova orale con il miglior rapporto tra tempo investito e risultato.
La presente selezione rispetta le nuove regole previste dal regolamento dei concorsi pubblici.
Segnaliamo che per prepararsi al concorso pubblico ed esercitarsi sui quiz è disponibile la nostra piattaforma di preparazione ai concorsi con quiz, simulazioni, piano di studio, materiali e consigli per i concorsi pubblici.
COME PRESENTARE LA DOMANDA E BANDO
Per partecipare al concorso della Regione Umbria occorre inviare la domanda di ammissione entro le ore 23:59 di domenica 6 settembre 2026, compilando il format di candidatura online presente sul portale inPA, al quale si accede da questa pagina dopo aver cliccato sul link per l’invio delle istanze.
In caso di problemi nell’invio della domanda vi consigliamo di leggere questa guida che spiega in modo semplice e chiaro come registrarsi al portale inPA e candidarsi. Ricordiamo che per accedere alla piattaforma è necessario autenticarsi mediante SPID, CIE, CNS o credenziali eIDAS.
È utile, quando ci si candida a una selezione pubblica, avere un proprio indirizzo di posta elettronica certificata (PEC) dove gli enti possono inviare le comunicazioni. Chi non ha una PEC può leggere in questa pagina come attivarne una immediatamente, online, anche da smartphone.
Le informazioni dettagliate sul concorso sono riportate nel BANDO (Pdf 369 KB) che alleghiamo e che invitiamo a leggere attentamente. Lo stesso è stato pubblicato in questa sezione del sito internet regionale.
SUCCESSIVE COMUNICAZIONI
Ogni comunicazione sul concorso sarà effettuata attraverso il Portale inPA. La data, la sede e l’orario di svolgimento delle prove d’esame saranno saranno comunicati almeno 15 giorni prima dell’inizio della prova scritta e almeno 20 giorni prima della prova orale.
LAVORARE PER LA REGIONE UMBRIA
La Regione Umbria è l’ente di governo di una delle regioni più piccole d’Italia, la sola del Centro senza sbocco sul mare, con poco più di 850mila abitanti distribuiti tra le province di Perugia e Terni.
Alla Giunta regionale fanno capo le competenze che incidono più direttamente sulla vita quotidiana dei cittadini: sanità, che assorbe la quota maggiore del bilancio, trasporti, formazione professionale, agricoltura, tutela del territorio, cultura e sviluppo economico. Il funzionario economico-finanziario lavora quindi sui numeri che rendono possibili quelle politiche.
Il concorso non è un episodio isolato. La Regione ha avviato un piano di rafforzamento dell’organico che riguarda complessivamente 23 figure professionali: oltre ai 10 funzionari economico-finanziari messi a bando con questa procedura, sono in corso avvisi di mobilità per 5 funzionari tecnici, 3 istruttori informatici, 2 dirigenti per il rischio sismico e geologico, l’ambiente e la protezione civile e un dirigente esperto in politiche di sviluppo rurale, oltre a selezioni per dirigenti a tempo determinato nelle aree della programmazione sanitaria, delle politiche di contrasto alla povertà e del terzo settore, dello spettacolo e delle imprese creative.
Per chi è interessato alla pubblica amministrazione umbra è quindi una fase favorevole, e conviene approfittare di questo concorso se si desidera un impiego pubblico in Umbria.
ALTRI CONCORSI E COME RESTARE AGGIORNATI
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Per aiutarvi ad affrontare in maniera efficace le procedure concorsuali, abbiamo predisposto una guida pratica in cui offriamo consigli e risorse utili su come prepararsi al meglio ai concorsi pubblici.
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