Loro Piana Lavora con noi: posizioni aperte

loro piana negozio

Assunzioni in vista con Loro Piana.

La nota azienda di abbigliamento e accessori offre interessanti opportunità di lavoro nei negozi e in sede. Sono disponibili anche stage per i giovani.

Di seguito vi presentiamo le posizioni aperte e come candidarsi per lavorare in Loro Piana. Vi diamo anche informazioni utili sulle selezioni e le carriere.

L’AZIENDA

Loro Piana SpA è un’azienda italiana attiva nel settore dei beni di lusso. Fondata, nel 1924, da Pietro Loro Piana, ha sede principale in Corso Rolandi n. 10 – 13017 Quarona (Vercelli). Oggi fa parte del Gruppo LVMH – Moet Hennessy Louis Vuitton SE. Loro Piana è specializzata nella produzione di tessuti pregiati in lana e di abbigliamento e accessori maschili, femminili e per bambini. Attualmente impiega oltre 2.300 collaboratori.

LORO PIANA OPPORTUNITÀ DI LAVORO

Periodicamente Loro Piana seleziona personale per la copertura di posti di lavoro nei negozi e in sede. In questo periodo, ad esempio, cerca varie figure, da inserire nei settori Finanza / Direzione Generale, Vendite, Acquisti, Sistemi informativi, Marketing, Merchandising, Supply Chain e Risorse Umane.

Le offerte di lavoro Loro piana sono rivolte, generalmente, a candidati a vari livelli di carriera, per assunzioni a tempo indeterminato e determinato. Si ricercano anche giovani senza esperienza, per l’attivazione di tirocini.

Ecco un elenco delle figure ricercate in questo periodo:

  • Accounting Internship – Borgosesia (Vercelli);
  • Business Controlling Analyst – Milano;
  • Business Development Manager – Textile Division – Quarona (Vercelli);
  • CRO & UX Manager;
  • CSR Specialist – Milano;
  • EMEA Accountant Internship;
  • EMEA Controlling Internship – Milano;
  • EMEA Maintenance, Health&Safety Internship;
  • HR Textile Internship – Quarona (Vercelli);
  • Intern EMEA Buying Assistant – Quarona (Vercelli);
  • IT Digital Textile Internship – Quarona (Vercelli);
  • IT Senior Analyst Supply Chain – Borgosesia (Vercelli);
  • Leather Goods Merchandising Internship – Milano;
  • Opex Controller Finanza – Milano;
  • Planner Personalization – Borgosesia (Vercelli);
  • Product Development Woman Knitwear (Maternity Leave Replacement) – Borgosesia (Vercelli);
  • Product Development Woman RTW Internship – Borgosesia (Vercelli);
  • Project Manager Innovation;
  • Quality Textile Supplier – Quarona (Vercelli);
  • Retail Marketing Internship;
  • Soft Accessories Senior Product Manager;
  • Store Planning – Project Manager;
  • Treasury Specialist – Borgosesia (Vercelli).

OFFERTE DI LAVORO ALL’ESTERO

Al momento sono inoltre disponibili le seguenti posizioni aperte a New York (Stati Uniti):

  • FP&A Analyst;
  • HR Intern;
  • Marketing and PR Intern;
  • Office Assistant.

AMBIENTE DI LAVORO

Loro Piana è un’azienda che ha fatto propri i valori di qualità, tradizione, eccellenza e affidabilità. Per questo investe nelle Risorse Umane, a cui offre concrete opportunità di carriera, anche a livello internazionale. Inoltre, garantisce ai propri collaboratori possibilità di crescita professionale e personale, anche attraverso percorsi formativi.

FORMAZIONE PER IL PERSONALE

I programmi formativi del Gruppo sono finalizzati a sviluppare il talento dei dipendenti e a migliorarne competenze e capacità. I corsi prevedono una parte di Induction Training, una giornata alla scoperta dell’azienda e dei suoi valori, oltre a percorsi guidati tra gli stabilimenti produttivi in Italia. In generale i percorsi formativi sono di vario tipo. Possono essere personalizzati, per specifiche figure, o operativi, come quelli rivolti al personale impiegato nei negozi. Questi ultimi, infatti, sono focalizzati sulle tecniche di gestione dello store o di vendita. Ci sono poi percorsi di People Management o Coaching, e i Product Knowledge Training, incentrati su caratteristica e storia dei prodotti.


OPPORTUNITÀ PER I GIOVANI

Loro Piana è sempre interessata ad inserire giovani talenti. Per questo offre a brillanti neolaureati l’opportunità di svolgere stage in azienda. Si tratta di tirocini retribuiti, che possono rappresentare un canale di inserimento nel Gruppo e l’inizio di un percorso professionale all’interno dello stesso.

LORO PIANA LAVORA CON NOI

La raccolta delle candidature avviene attraverso la sezione Loro Piana Lavora con Noi del portale web www.loropiana.com. All’interno di quest’area, che è dedicata al recruiting del personale, vengono pubblicate, infatti, le opportunità di impiego. I candidati interessati a lavorare in Loro Piana possono consultarle e rispondere online a quelle di interesse.

Per farlo occorre registrarsi sulla piattaforma, inserendo il curriculum vitae nel data base aziendale. La registrazione è gratuita è permette di creare un profilo personale, scegliendo delle credenziali di accesso. Le stesse possono essere utilizzate per effettuare il login e candidarsi anche a prossime selezioni di personale.

ITER DI SELEZIONE

Le selezioni Loro Piana sono articolate, generalmente, in vari colloqui individuali. Una prima intervista si svolge con la Direzione Risorse Umane, e può essere seguita da un colloquio di approfondimento con i responsabili della funzione di interesse. Spesso vengono organizzati anche Assessment di gruppo. Tutti questi step sono volti a verificare motivazione e caratteristiche personali e tecniche dei candidati.

Ai fini delle valutazioni sono rilevanti, ad esempio, l’aver conseguito o la frequenza di master o scuole di specializzazione. Così come eventuali esperienze di studio o lavoro all’estero, e la conoscenza delle lingue straniere. Sono particolarmente apprezzate, poi, doti quali la capacità di lavorare in gruppo, lo spirito di iniziativa e la propensione ad assumere responsabilità. Per le figure senior, è particolarmente apprezzata la provenienza dal settore del lusso o da ambiti affini.

COME CANDIDARSI

Gli interessati alle future assunzioni Loro Piana e alle opportunità di lavoro attive possono visitare la pagina dedicata alle ricerche in corso del Gruppo, Loro Piana “Lavora con noi”. Dalla stessa è possibile consultare le posizioni aperte e candidarsi online, inviando il cv tramite l’apposito form.

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