Malta: lavoro per 10 Agenti di Vendita, stipendio 1.500 Euro

Malta

Interessante opportunità di lavoro a Malta per Agenti di Vendita con conoscenza della lingua italiana.

Le assunzioni sono rivolte a 10 figure e gli stipendi offerti ammontano a 1.500 Euro lordi al mese più commissioni.

Per candidarsi c’è tempo fino al 15 ottobre 2024.

Ecco tutte le informazioni sui nuovi posti di lavoro per Agenti di Vendita a Malta e come candidarsi.

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LAVORO PER AGENTI DI VENDITA ITALIANI A MALTA

La rete Eures presenta una nuova selezione di personale per opportunità di lavoro a Malta. Le figure cercate lavoreranno in qualità di Agenti di Vendita presso azienda specializzata in gestione di attività strategiche per vendite e relazioni con i clienti nel campo del commercio online di prodotti finanziari.

In tutto, vi sono 10 posizioni aperte e per candidarsi è fondamentale avere un’ottima conoscenza della lingua italiana.

La sede di lavoro sarà Il-Belt Valletta, a Malta. I nuovi assunti lavoreranno in un contesto internazionale e dinamico, in cui operano oltre 200 dipendenti, e potranno accedere a formazione e opportunità di crescita personale e professionale.

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REQUISITI

Nel dettaglio, le assunzioni di Agenti di Vendita a Malta sono rivolte a candidati in possesso dei seguenti requisiti:

  • ottima conoscenza della lingua italiana;

  • buona conoscenza del pacchetto Microsoft Office, compresi Excel, Word e Mail;

  • almeno 3 mesi di esperienza lavorativa pregressa, maturata in contesti simili e preferibilmente presso call center;

  • livello di istruzione MQF 3 o equivalente (istruzione secondaria superiore). Eventuali studi in economia o finanza saranno considerati un vantaggio;

  • capacità di comunicazione e di lavorare in squadra e sotto pressione;

  • disponibilità ad accettare responsabilità, flessibilità, capacità di apprendere rapidamente, avere una personalità estroversa.

MANSIONI

Gli Agenti di Vendita selezionati svolgeranno diversi compiti, tra cui:

  • creare e mantenere rapporti telefonici con la clientela;
  • convertire clienti potenziali in clienti attivi;
  • effettuare ricerche di mercato;
  • raccogliere e verificare la documentazione.
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CONDIZIONI DI LAVORO

I posti di lavoro a Malta per Agenti di Vendita in lingua italiana prevedono un contratto della durata di 2 anni con possibilità di rinnovo.

La retribuzione proposta ai nuovi assunti è pari a 1.500 Euro lordi al mese più commissioni.

Oltre allo stipendio, gli Agenti avranno diritto a formazione interna, eventuale assistenza per alloggio/trasferimento e, dopo 3 mesi di impiego, al rimborso del biglietto aereo (fino a 200 euro e dietro ricevuta) per il trasferimento e ad una indennità alimentare. Previsti anche sconti per caffè, palestre, agenzie immobiliari e simili.

ITER DI SELEZIONE

Le procedure di selezione per le risorse da assumere a Malta si svolgeranno con apposite interviste che avverranno via Skype o di persona.

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COME CANDIDARSI AL LAVORO PER AGENTI DI VENDITA A MALTA

Per candidarsi ai posti di lavoro a Malta per Agenti di Vendita occorre inviare una email, contenente il cv e una lettera di presentazione (redatti in inglese), all’indirizzo di posta elettronica eures.recruitment.jobsplus@gov.mt e, in copia conoscenza, a eures@afolmet.it.

Nella mail di candidatura occorre specificare il nome e il numero di riferimento della posizione per cui ci si candida, visibili nella scheda dell’offerta di lavoro disponibile di seguito.

La scadenza per inviare la candidatura è fissata al 15 ottobre 2024.

Per aiutarvi a redigere un curriculum efficace, mettiamo a disposizione questi modelli gratuiti di cv e le guide con tutti i consigli utili per compilare un buon cv. Inoltre, per scrivere una cover letter efficace vi invitiamo a seguire i nostri consigli su come scrivere lettera di presentazione in inglese.

INFORMAZIONI

Per completezza informativa, mettiamo a vostra disposizione la SCHEDA (pdf 265kb, in inglese) descrittiva della selezione di Agenti di vendita per le assunzioni a Malta.

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di Clara R.
Redattrice, esperta di lavoro, impiego estero e formazione.
© RIPRODUZIONE RISERVATA.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.

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