Comune Venezia: 205 assunzioni per Agenti di Polizia e altri profili

Venezia

In arrivo numerose opportunità di lavoro presso il Comune di Venezia.

La Giunta Comunale ha approvato un interessante piano di occupazione per quest’anno finalizzato all’assunzione di 205 persone. Il programma di reclutamento sarà portato a termine mediante nuovi concorsi pubblici.

Ecco cosa sapere sulle assunzioni a Venezia in programma.

COMUNE DI VENEZIA ASSUNZIONI CON RICAMBIO GENERAZIONALE

La notizia è stata diffusa attraverso un recente comunicato pubblicato sul portale web istituzionale dell’ente. La nota presenta il piano dei fabbisogni del personale 2020, approvato dalla Giunta comunale veneziana. Il programma assunzionale interesserà, nel complesso, ben 205 lavoratori, che entreranno a far parte dell’organico del Comune di Venezia. 

Questa iniziativa servirà, in parte, a sostituire 92 dipendenti che andranno in pensione nei prossimi mesi. Inoltre ha lo scopo di favorire il ricambio generazionale dell’organico comunale. I nuovi posti di lavoro Comune Venezia da coprire, infatti, riguarderanno soprattutto i giovani.

I nuovi inserimenti in programma sono rivolti a diversi profili, da reclutare mediante nuovi bandi di concorso che saranno pubblicati entro l’anno. Dato che il piano occupazionale è mirato anche a favorire la crescita professionale e di carriera del personale che già lavora in Comune, in un’ottica meritocratica, una quota dei posti messi a concorso sarà riservata ai dipendenti comunali.

FIGURE RICHIESTE

Attraverso i nuovi concorsi Comune di Venezia saranno assunte le seguenti figure:

  • n. 100 Agenti di Polizia Locale;
  • n. 4 Maestre;
  • n. 33 Tecnici;
  • n. 50 Amministrativi;
  • n. 8 Assistenti Sociali;
  • n. 6 Giuristi;
  • n. 4 Dirigenti.

CANDIDATURE

Per candidarsi occorre attendere l’avvio delle procedure di selezione da parte del Comune di Venezia e l’uscita dei relativi bandi di concorso, che saranno pubblicati attraverso la pagina  riservata ai concorsi del sito web www.comune.venezia.it.

Continuate a seguirci per rimanere aggiornati sulle nuove assunzioni.




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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.


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