Eurospin seleziona nuovo personale per assunzioni nei supermercati in Sicilia e Calabria.
L’opportunità è rivolta ad addetti vendita appartenenti alle categorie protette.
Ecco tutti i dettagli e come candidarsi agli annunci di lavoro.
ASSUNZIONI EUROSPIN NEI SUPERMERCATI IN SICILIA E CALABRIA
La nota catena di discount Eurospin ha dunque attivato due offerte di lavoro finalizzata all’assunzione di addetti alle vendite appartenenti alle categorie protette.
I posti di lavoro sono disponibili nei supermercati presenti in Sicilia e Calabria.
La posizione prevede la gestione delle attività quali: assistenza alla clientela, attività di cassa, sistemazione della merce negli scaffali, la corretta tenuta del layout merceologico.
REQUISITI
Per candidarsi è necessario essere in possesso dei seguenti requisiti
- essere automuniti;
- massima serietà e disponibilità;
- orientamento al cliente e capacità di comunicare e relazionarsi con modalità positive nei
- rapporti interpersonali;
- capacità di collaborare in squadra per una gestione efficiente del punto vendita;
- ottime capacità organizzative, flessibilità.
CONDIZIONI DI LAVORO
Tutti i dettagli relativi alla retribuzione e alla tipologia di contratto saranno discussi in fase di selezione
IL GRUPPO EUROSPIN
Eurospin è uno dei maggiori Gruppi discount italiani. Nato nel 1993, oggi conta oltre 1200 punti vendita e più di 20mila dipendenti. Eurospin è presente con i propri negozi anche all’estero, in Slovenia e Croazia. Eurospin Italia SpA è la holding del Gruppo e controlla 7 società, dedicate allo sviluppo commerciale e immobiliare del marchio.
COME CANDIDARSI
Gli interessati alle assunzioni Eurospin possono candidarsi attraverso questa pagina dedicata alle posizioni aperte. Da qui è necessario digitare nel campo di ricerca la parola chiave categorie protette e selezionare quindi l’annuncio relativo alla sede di lavoro di proprio interesse. Una volta presa visione di tutti i dettagli, è possibile compilare l’apposito form online cliccando su ‘candidati per questo annuncio’.
ALTRE OFFERTE DI LAVORO E COME RESTARE AGGIORNATI
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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.
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