Barilla Lavora con noi: posizioni aperte e come candidarsi

Arrivano nuove assunzioni presso uno dei colossi del settore alimentare. Barilla offre nuove opportunità di lavoro in Italia e all’estero.

Di seguito vi presentiamo l’azienda, le posizioni aperte per lavorare in Barilla e come candidarsi.

Vi diamo anche informazioni utili sull’ambiente di lavoro, i percorsi formativi e gli stipendi

L’AZIENDA BARILLA

Barilla nasce in Italia, nel 1877, con Pietro Barilla, discendente di una famiglia di panettieri, che apre una bottega che produce pane e pasta a Parma. Nel corso di quasi 150 anni, l’azienda si è trasformata in una delle multinazionali alimentari più rilevanti al mondo. Oggi il Gruppo è leader a livello mondiale per la produzione della pasta, primo in Europa per i sughi pronti. Detiene inoltre il primato in Italia per i prodotti da forno, in Francia per il pane morbido e, con il pane preconfezionato, nell’area scandinava e in Europa Centrale. La Barilla G. e R. Fratelli SpA è presente, con i propri prodotti, in oltre 100 Paesi del mondo. Conta ben 30 stabilimenti produttivi in Italia e all’estero, compresi 9 mulini a gestione diretta. Impiega oltre 9.000 collaboratori nel mondo.

In Italia, il cuore del Gruppo resta a Parma, dove ha sede l’headquarter, ma la presenza produttiva è capillare e tocca località come Altamura, Ascoli Piceno, Castelpiano, Castiglione delle Stiviere, Cremona, Ferrara, Foggia, Galliate, Marcianise, Melfi, Muggia, Novara e Rubbiano (dove si trova il più grande stabilimento di sughi d’Europa). Al Gruppo appartengono numerosi marchi del settore alimentare, tra cui Barilla, Mulino Bianco, Voiello, Pan di Stelle, Wasa, Harrys, Pavesi, Gran Cereale, Academia Barilla, Misko, Filiz, Yemina, Vesta.

BARILLA OFFERTE DI LAVORO IN ITALIA

L’azienda ricerca personale per assunzioni a tempo indeterminato e determinato, stage e inserimenti in apprendistato, presso varie sedi in Italia. Durante tutto l’anno sono disponibili nuove opportunità di lavoro in Barilla per vari profili da assumere. Ecco l’elenco delle figure ricercate e le relative sedi di lavoro.

SEDE DI PARMA

• Administrative Shared Service Center Director;
• Plant Process Technologist;
• IT Core Marketing Processes and Portfolio Management Associate Manager;
• Digital and Business Technology Internal Audit Professional;
• Plant Buyer;
• Operational and Financial Internal Audit Associate Manager; xxx
• International Tax & Transfer Pricing Senior Manager;
• Technical Regulatory Manager Italy;
• IT Sales Business Partner;
• Demand Planning Associate Manager;
• Tax Associate Manager;
• Operational and Financial Internal Audit Associate Manager;

STAGE PER I GIOVANI A PARMA

• Consumer Marketing Gocciole Internship (stage);
• Digital Marketing Internship (stage);
• Global Packaging Internship (stage);
• Marketing Internship | Long-Term Innovation Pasta & Condiments (stage);
• HR Business Partner Intern (stage);
• Plant HSEE Intern (stage);
• Supply Chain Internship (stage)

ALTRE SEDI DI LAVORO IN ITALIA

• HR Plant Manager – Novara;
• Maintenance Engineer – Rubbiano (PR);
• Plant Buyer – Rubbiano (PR);
• Process Improvement Line Leader – Novara;
• Plant Engineer – Castiglione delle Stiviere (MN);
• Process Engineer – Ascoli Piceno;
• Process Engineer Internship (stage) – Ascoli Piceno;
• Junior Field Sales Representative – Bergamo, Brescia, Torino, Reggio Calabria;
• Plant HSEE specialist (ASPP) – Castiglione delle Stiviere (MN).

A fine articolo è indicato come candidarsi.

LAVORO IN BARILLA ALL’ESTERO

Il Gruppo seleziona personale anche per le sedi situate all’estero. Per chi cerca un impiego a livello internazionale le opportunità di lavoro Barilla non mancano. Attualmente sono circa cinquanta le posizioni aperte, per assunzioni in Stati Uniti, Svezia, Singapore, Germania, Francia, Belgio, Turchia, Canada e Austria. Si ricercano manager, operai, tecnici, ingegneri, amministrativi e altri profili, oltre a giovani da inserire in stage.

I candidati selezionati potranno lavorare nei settori Manufacturing, IT, Risorse Umane, Marketing, Ricerca, Sviluppo e Qualità, Logistica e in altre aree. Generalmente per queste offerte sono richieste la conoscenza della lingua del Paese di destinazione e competenze specifiche relative alla mansione e area professionale di inserimento.

AMBIENTE DI LAVORO

Barilla mette le risorse umane al centro della propria strategia, ricercando costantemente talenti da inserire nelle proprie sedi in Italia e all’estero. Il Gruppo offre concrete opportunità di carriera in un ambiente che valorizza l’identità culturale e la condivisione dei valori aziendali.

Lavorare in Barilla significa entrare in un contesto professionale aperto e collaborativo, dove ogni dipendente è stimolato a contribuire attivamente all’innovazione del brand. L’azienda punta molto sulla responsabilità condivisa e sulla coesione interna, con un impegno crescente verso la sostenibilità e la riduzione dell’impatto ambientale. Grazie a politiche avanzate di benessere organizzativo, come il lavoro flessibile e programmi di formazione continua, Barilla garantisce un ambiente di lavoro moderno, inclusivo e stimolante.

FORMAZIONE PER IL PERSONALE

In Barilla, la formazione è un pilastro fondamentale per mantenere l’eccellenza nel settore alimentare. L’azienda offre percorsi di aggiornamento su misura, differenziati in base al ruolo e alle responsabilità di ciascun collaboratore.

Ogni anno vengono effettuate valutazioni delle prestazioni e del potenziale, utili a individuare i talenti e a pianificare la loro crescita. Per accelerare lo sviluppo professionale, Barilla propone incarichi su progetti sfidanti direttamente sul campo e piani di sviluppo individuali. Inoltre, la mobilità internazionale tra le varie sedi del Gruppo è fortemente incoraggiata, poiché rappresenta un’occasione preziosa per arricchire le proprie competenze e rafforzare il senso di appartenenza a una realtà globale.

SETTORI DI INSERIMENTO

L’azienda offre opportunità di lavoro sia a giovani anche senza esperienza, da formare attraverso percorsi di tirocinio o apprendistato, sia a professionisti esperti in vari ambiti. Le figure selezionate vengono inserite, generalmente, nelle seguenti aree aziendali:

• Comunicazione e Relazioni Esterne;
• Digital and Business Technology;
• Finanza e Amministrazione;
• Risorse Umane;
• Affari legali & Compliance;
• Marketing;
• Ricerca, Sviluppo e Qualità;
• Strategia;
• Supply Chain;
• Commercio e Vendite.

CONTRATTO DI LAVORO E STIPENDIO

In Barilla, il quadro contrattuale di riferimento è il CCNL Alimentari Industria, uno dei contratti collettivi più solidi in Italia. L’azienda predilige l’inserimento con contratto a tempo indeterminato per le figure specializzate e manageriali, mentre per i giovani talenti vengono attivati percorsi di apprendistato di alta formazione o stage retribuiti (con rimborsi spese tra i più alti del settore, spesso superiori agli 800-1.000 € mensili).

Gli stipendi in Barilla sono molto competitivi e spesso superiori alla media nazionale del settore agroalimentare. Ecco una panoramica stimata delle Retribuzioni Medie Annue lorde (RAL) e mensili nette:

• Operatore di Produzione / Magazziniere: la retribuzione si attesta tra i 24.000 € e i 28.000 € lordi (circa 1.400 € – 1.600 € netti), con maggiorazioni significative per i turni notturni o festivi.

• Specialista Qualità / Tecnico R&D: lo stipendio medio varia dai 32.000 € ai 40.000 € lordi (circa 1.800 € – 2.200 € netti).

• Brand Manager / Area Manager: per queste figure i compensi partono dai 45.000 € lordi per i profili mid-level, superando i 60.000 € per i senior.

• Digital & IT Specialist: le figure legate all’innovazione tecnologica percepiscono RAL comprese tra 38.000 € e 55.000 € lordi.

• Manager / Senior Lead: stipendi dai 60.000 € lordi in su, con l’aggiunta di una significativa componente variabile e benefit di alto livello.

Oltre alla componente monetaria, il sistema di welfare di Barilla è un punto di riferimento nel settore. Il pacchetto include un’assicurazione sanitaria integrativa di alto livello, l’accesso a nidi aziendali o contributi per l’istruzione dei figli e un servizio di mensa aziendale di eccellenza. Sono inoltre previsti premi di risultato annuali basati sugli obiettivi raggiunti dal Gruppo e piani di acquisto agevolato dei prodotti aziendali.

COME CANDIDARSI, BARILLA LAVORA CON NOI

Gli interessati a lavorare presso Barilla devono candidarsi attraverso questa sezione dedicata alle carriere e selezioni – Barilla Lavora con noi – che viene aggiornata con le posizioni aperte sia in Italia che all’estero. I candidati interessati a lavorare in Barilla possono utilizzare questo servizio web per prendere visione delle opportunità di lavoro disponibili, effettuando anche una ricerca per sede, ruolo, area professionale e contratto. Da qui, selezionando l’annuncio di proprio interesse è possibile candidarsi online e inserire il cv nel data base aziendale, dopo la registrazione.

Una volta creato il proprio profilo sulla piattaforma è possibile accedervi con le proprie credenziali sia per candidarsi in vista di prossime selezioni di personale che per modificare i propri dati. Il sistema permette, inoltre, di attivare dei Job Alerts, ovvero degli avvisi relativi alle nuove offerte di lavoro basati sulle opzioni impostate dai candidati in base ai loro interessi.

ALTRE OFFERTE DI LAVORO INTERESSANTI

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