Bonus 100 euro nel 2024 (ex Bonus Renzi): a chi spetta e quando viene erogato

Confermato anche nel 2024 il bonus 100 euro, l’ex bonus Renzi, dedicato ai lavoratori dipendenti.

Si tratta della misura, già attiva da diversi anni in base a specifiche soglie di reddito, che riduce la pressione fiscale sul lavoro dipendente con un contributo economico accreditato direttamente in busta paga.

Ecco a chi spetta il bonus 100 euro 2024, come funziona il beneficio e le novità operative dall’anno scorso.

COS’È IL BONUS 100 EURO (EX BONUS RENZI)

Il bonus fiscale da 100 euro una tantum è una integrazione al reddito concessa ad alcune categorie di lavoratori dipendenti, che ha sostituito il credito fiscale da 80 euro previsto dal cosiddetto “bonus Renzi”.

Rientra tra le misure a favore dei titolari di redditi da lavoro dipendente e di taluni redditi ad essi assimilati introdotte dal Decreto Legge 5 febbraio 2020, n. 3, convertito, con modificazioni, dalla Legge 2 aprile 2020, n. 21, al fine di ridurre il cuneo fiscale. I beneficiari dell’agevolazione ricevono 100 euro direttamente in busta paga.

La misura è strutturale, ossia non ha carattere temporaneo, quindi è definitiva. Tuttavia, il Governo Meloni, a lavoro sulla Legge di Bilancio 2025, ha fatto sapere di essere intenzionato a toglierlo.

Intanto, però, il bonus rimane confermato per il 2024, come stabilito dalla Legge di Bilancio 2024. Vediamo per chi.

CHI HA DIRITTO AL BONUS 100 EURO DI RENZI

Possono accedere al bonus da 100 euro i titolari di reddito di lavoro dipendente e di taluni redditi assimilati a quelli da lavoro dipendente, in possesso di uno dei seguenti requisiti di reddito:

• reddito complessivo non superiore a 15.000 euro annui;

• reddito complessivo annuo compreso tra 15.000 e 28.000 euro, a condizione che la somma delle detrazioni spettanti sia inferiore all’imposta dovuta.

Invece, non hanno diritto all’integrazione al reddito le seguenti categorie di soggetti:

• coloro che percepiscono i redditi da pensione di cui all’articolo 49, comma 2, lett. a), del TUIR;

• titolari di redditi professionali;

• titolari di redditi prodotti da titolari di partita IVA in forma autonoma o di impresa.

BONUS 100 EURO, COME RICHIEDERLO

Il bonus 100 euro è generalmente erogato automaticamente in busta paga dai datori di lavoro. I lavoratori dipendenti, quindi, non devono far nulla per richiederlo, in quanto viene applicato direttamente sul cedolino come credito fiscale.

Tuttavia, chi non lo ha ricevuto – pur essendone beneficiario – ha diritto a un conguaglio, e quindi può richiederlo tramite la dichiarazione dei redditi, ovvero tramite la presentazione del modello 730 o del modello Redditi PF.

COME FACCIO A SAPERE SE HO DIRITTO AL BONUS RENZI

Per sapere se si ha diritto al bonus 100 euro in busta paga, basta verificare il proprio reddito. Il bonus è destinato ai lavoratori con reddito imponibile fino a 28.000 euro, mentre per i redditi compresi tra 28.000 e 40.000 euro spetta lo stesso ma ridotto.

Come chiarito dall’INPS, attraverso la Circolare n. 96 del 21-08-2020, i redditi assimilati a quelli di lavoro dipendente che rientrano nel calcolo sono le seguenti tipologie:

• compensi percepiti dai lavoratori soci delle cooperative;

• indennità e compensi percepiti a carico di terzi dai lavoratori dipendenti per incarichi svolti in relazione a tale qualità;

• borse di studio o assegni, premi o sussidi per fini di studio o addestramento professionale;

• redditi derivanti da rapporti di collaborazione coordinata e continuativa;

• remunerazioni dei sacerdoti;

• prestazioni pensionistiche di cui al D.lgs 21 aprile 1993, n. 124, comunque erogate;

• compensi per lavori socialmente utili in conformità a specifiche disposizioni normative.

BONUS 100 EURO NON RICEVUTO, COSA FARE

Se nonostante il possesso dei requisiti il bonus 100 euro non risulta ricevuto in busta paga, a fine anno il lavoratore può ottenerlo lo stesso, dopo averlo segnalato. In tal caso, è il datore di lavoro che procede a un eventuale adeguamento in fase di conguaglio, che potrebbe comportare un importo a credito se il bonus spettava, ma non è stato riconosciuto. Stesso discorso vale anche nel caso di un “importo a debito”, ossia se il bonus è stato erogato in eccesso o riconosciuto a chi non ne aveva diritto. In fase di conguaglio, cioè, verrà recuperato.

Poi, è possibile apportare correzioni necessarie mediante la dichiarazione dei redditi, quindi se il bonus erogato mensilmente risulta:

• inferiore a quanto dovuto il dipendente avrà diritto a ricevere un rimborso per l’importo mancante, che verrà corrisposto separatamente dalla busta paga;

• superiore a quanto dovuto, perché il Trattamento integrativo IRPEF mensile supera l’importo dovuto, il datore di lavoro effettuerà una ritenuta dall’importo della busta paga per compensare l’eccedenza.

Il riconoscimento del bonus è quindi diverso a seconda che si tratti di un accredito in busta paga o a conguaglio. Vediamo nel dettaglio come funziona in questi casi.

BONUS 100 EURO IN BUSTA PAGA

Il bonus 100 euro in busta paga funziona come un credito d’imposta che riduce l’ammontare delle tasse da pagare, aumentando quindi l’ammontare della retribuzione a cui il lavoratore ha diritto a fine mese.

L’erogazione, però, tiene conto di precisi limiti di reddito. Infatti, anche nel 2024, il bonus 100 euro vale per i redditi fino a 15.000 euro, mentre spetta per i redditi fino a 28.000 euro solo in presenza di determinate condizioni.

In sostanza, queste sono le regole:

• i lavoratori con reddito fino a 15.000 euro continuano a percepire il bonus in busta paga per intero, fino ad un massimo di 1.200 euro l’anno;

• i lavoratori con reddito fino a 28.000 euro, percepiscono il reddito solo se la somma delle detrazioni fiscali spettanti supera l’imposta lorda dovuta. L’importo del credito IRPEF è determinato dalla differenza tra le detrazioni e l’imposta lorda, fino ad un massimo di 1.200 euro l’anno (100 euro al mese), dunque può essere anche ridotto.

Inoltre, la Legge di Bilancio ha abolito la detrazione fiscale per i redditi fino a 40.000 euro, che spettava ai titolari di reddito di lavoro dipendente e di taluni redditi assimilati.

Dunque, come cambia la busta paga con il bonus 100 euro? Grazie a questa misura, anche nel 2024, numerosi lavoratori hanno diritto a detrazioni fino a 3.100 euro, con un aumento di 65 euro per i redditi compresi tra i 25.000 e i 35.000 euro. Le stesse hanno un importo decrescente all’aumentare del reddito, per i redditi fino a 50.000 euro, per azzerarsi superata questa soglia reddituale. A confermare tali regole sono anche la Legge di Bilancio 2024 e la riforma fiscale 2024.

BONUS RENZI A CONGUAGLIO

Il “Bonus Renzi” di 100 euro può essere soggetto a conguaglio se non è stato ricevuto in busta paga durante l’anno.

Il conguaglio è un adeguamento economico che viene effettuato alla fine dell’anno fiscale per regolarizzare le somme spettanti ai lavoratori. Quindi, chi ha diritto al bonus e non l’ha ricevuto, deve richiederlo al momento della dichiarazione dei redditi, specificando durante la compilazione del modello 730 o Redditi PF di aver diritto al bonus.

A questo punto, l’importo dovuto verrà incluso nel rimborso fiscale che verrà accreditato dopo la presentazione della dichiarazione dei redditi.

BONUS 100 EURO, QUANDO ARRIVA

Il bonus ex Renzi arriva di mese in mese in busta paga. Ossia, durante l’anno, il bonus di 100 euro viene erogato mensilmente dal datore di lavoro o dal sostituto d’imposta, che anticipa tali pagamenti per conto dello Stato. In alcuni casi, i lavoratori però, potrebbero ricevere un adeguamento del bonus ex Renzi alla fine dell’anno, sia attraverso la dichiarazione dei redditi che tramite la busta paga. È importante tenere presente che il bonus di 100 euro viene calcolato in base al reddito lordo annuale del lavoratore.

Di conseguenza, alla fine dell’anno, dopo tutte le verifiche necessarie, sarà possibile determinare se il bonus è stato erogato nella misura corretta. Vediamo i dettagli.

BONUS 100 EURO, REDDITO MINIMO E IMPORTI

Il sostegno economico per i lavoratori introdotto al posto del bonus Renzi varia in base al reddito minimo e ha un importo:

• di 100 euro mensili per i lavoratori con redditi fino a 15.000 euro. In sostanza, dunque, aumenta di 20 euro il bonus 80 euro. I beneficiari hanno diritto ad un bonus da 1.200 euro l’anno;

• variabile in base alla differenza tra le detrazioni e l’imposta IRPEF lorda, fino ad un massimo di 100 euro al messe (1.200 euro l’anno), per i lavoratori con redditi da 15.000 a 28.000 euro.

Le detrazioni da considerare sono:

• quelle previste dal TUIR di cui agli articoli 12 e 13, comma 1, articolo 15, comma 1, lettere a) e b), e comma 1-ter, limitatamente agli oneri sostenuti in dipendenza di prestiti o mutui contratti fino al 31 dicembre 2021;

• quelle previste dal TUIR di cui all’articolo 15, comma 1, lettera c), e 16-bis. Si tratta, nello specifico, delle detrazioni per:

– familiari a carico;
– redditi da lavoro dipendente;
– mutui agrari e immobiliari;
– spese sanitarie;
– spese per interventi di recupero del patrimonio edilizio e di riqualificazione energetica degli edifici.

• quelle previste da altre disposizioni normative, per spese sostenute fino al 31 dicembre 2023, da dichiarare nel 2024.

Ricordiamo che il beneficio non concorre alla formazione del reddito. Inoltre, è agevole verificare la presenza del bonus 100 euro nella busta paga, poiché è chiaramente indicato sotto la voce “Trattamento integrativo L. 21/2020” nel cedolino.

RIFERIMENTI NORMATIVI E DI PRASSI

• Decreto Legge 5 febbraio 2020, n. 3 (Pdf 99 Kb), convertito, con modificazioni, dalla Legge 2 aprile 2020, n. 21;
• Circolare INPS n. 96 del 21-08-2020 (Pdf 374 Kb);
• Legge di Bilancio 2022 (Pdf 2 Mb);
• Testo finale  della Legge di Bilancio 2024 pubblicato nella Gazzetta Ufficiale n. 213 del 30 dicembre 2023.

ALTRI AIUTI E AGGIORNAMENTI

Vi consigliamo la lettura del nostro articolo sul taglio del cuneo fiscale 2024  e quello sulla riforma IRPEF 2024. A vostra disposizione anche la nostra guida aggiornata sui bonus in busta paga già confermati e prorogati. Per approfondire, vi rimandiamo infine alle proposte inserite nel nuovo Pacchetto Lavoro 2024. Da leggere anche le novità sugli aumenti in busta paga nel 2024.

Per scoprire altri aiuti, agevolazioni e bonus per disoccupati, persone e famiglie puoi visitare questa pagina.

Vi ricordiamo che per restare aggiornati è possibile iscriversi gratis alla nostra newsletter e al nostro canale Telegram, per avere le notizie in anteprima. È anche possibile restare aggiornati seguendo il nostro canale Whatsapp e il nostro canale TikTok @ticonsigliounlavoro. Seguiteci anche su Google News cliccando su “segui” dove c’è la stellina.