Poste Italiane ha riaperto la ricerca di persone appartenenti alle categorie protette per nuove assunzioni nel ruolo di operatori di sportello.
Si tratta della terza campagna di reclutamento avviata da Poste Italiane nel 2026 per trovare potenziali candidati che facciano parte delle categorie di cui all’art. 1 della L.68/99.
Gli inserimenti avverranno in varie sedi, distribuite in più regioni d’Italia.
Ecco cosa sapere e come candidarsi.
ASSUNZIONI PER OPERATORI DI SPORTELLO IN POSTE ITALIANE
Poste Italiane avvia una nuova campagna di recruiting rivolta a persone appartenenti alle categorie protette da inserire nel ruolo di operatori di sportello.
Le risorse assunte si occuperanno della promozione e della vendita di prodotti e servizi di competenza, assicurando il corretto svolgimento delle procedure operative e amministrative nel rispetto degli standard di qualità e della normativa aziendale.
Tra le attività rientra anche l’assistenza alla clientela, con attività informative e di supporto orientate alla fidelizzazione e allo sviluppo commerciale.
A CHI SI RIVOLGE LA SELEZIONE
La selezione è rivolta a candidati appartenenti alle categorie protette, iscritti al collocamento mirato ai sensi dell’articolo 1 della Legge 68/99.
È richiesto un grado di invalidità superiore al 45%, oppure pari o superiore al 33% in caso di invalidità accertata dall’INAIL.
Per candidarsi è necessario possedere il diploma di scuola secondaria superiore di durata quinquennale. Il possesso della laurea rappresenta un requisito preferenziale, ma non obbligatorio.
Per la sola provincia di Bolzano è inoltre richiesto il patentino di bilinguismo.
CONTRATTO, STIPENDIO E SEDI DI LAVORO
Le assunzioni dei nuovi operatori di sportello in Poste Italiane avverranno con iniziali contratti a tempo determinato che potrà essere trasformato a tempo indeterminato in base alle esigenze aziendali.
La retribuzione lorda mensile sarà coerente con quanto previsto dal CCNL di Poste Italiane per il livello di inquadramento D.
I posti di lavoro sono disponibili nelle seguenti sedi:
Arezzo, Firenze, Grosseto, Lucca, Pisa, Pistoia, Prato e Siena (Toscana); Asti, Cuneo, Novara e Vercelli (Piemonte); Belluno, Padova, Rovigo, Treviso, Venezia, Verona e Vicenza (Veneto); Bolzano e Trento (Trentino Alto Adige); Brescia, Lodi, Mantova e Varese (Lombardia); Ferrara, Forlì Cesena, Parma, Piacenza, Ravenna e Reggio Emilia (Emilia Romagna); Genova e Savona (Liguria); Gorizia, Pordenone, Trieste e Udine (Friuli Venezia Giulia); Macerata e Pesaro Urbino (Marche).
COME CANDIDARSI
Gli interessati possono candidarsi visitando il sito internet di Poste Italiane a questa pagina dedicata alle opportunità di lavoro, cliccando sull’annuncio ‘Categorie art. 1 Legge 68 / 99: operatori sportello‘.
La scadenza per l’invio delle candidature è il 5 luglio 2026, salvo proroghe.
GRUPPO TELEGRAM: per confrontarsi con altri candidati, chiedere consigli e informazioni è disponibile il gruppo Telegram dedicato a Poste Italiane.
GRUPPO POSTE ITALIANE
Poste Italiane S.p.A. è la più grande rete di servizi in Italia, attiva nei settori della logistica, dei servizi finanziari, assicurativi, di pagamento e delle telecomunicazioni.
Opera da oltre 160 anni e oggi è presente a livello nazionale con circa 12.800 uffici postali e oltre 120.000 dipendenti.
La società è controllata dal Ministero dell’Economia e delle Finanze (MEF) e da Cassa Depositi e Prestiti, che ne detengono la maggioranza delle azioni. Inoltre è quotata alla Borsa di Milano.
La sede legale di Poste Italiane si trova a Roma.
ALTRE OFFERTE DI LAVORO POSTE ITALIANE E COME RESTARE AGGIORNATI
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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977
