CINECA: lavoro per 20 Sviluppatori, tempo indeterminato

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Il CINECA Consorzio Interuniversitario di Casalecchio di Reno, in provincia di Bologna (Emilia Romagna), ha indetto una selezione per la copertura di 20 posti di lavoro per sviluppatori.

Le risorse saranno inserite nell’area tecnica all’interno dello Sviluppo Soluzioni.

Per candidarsi alle opportunità di lavoro c’è tempo fino al giorno 21 marzo 2023. Vediamo le informazioni utili per partecipare alla selezione.

LAVORO SVILUPPATORI JUNIOR CINECA

CINECA ha pubblicato un annuncio di lavoro finalizzato a selezionare 20 Junior Frontend and Backend Developer.

Le risorse selezionate saranno inserite in un contesto volto all’innovazione tecnologica e all’utilizzo delle moderne tecnologie di sviluppo software.

REQUISITI

I candidati all’offerta di lavoro per sviluppatori presso CINECA dovranno avere competenze ed esperienze in ambito sviluppo applicativi e, in particolare, dovranno possedere i requisiti di seguito riassunti:

JUNIOR FRONTEND DEVELOPER

  • diploma o Laurea in discipline tecnico/scientifiche;
  • buona conoscenza di Javascript/Typescript, HTML5 e CSS3;
  • buona conoscenza di almeno uno tra i framework di frontend (Angular, Vue, React);
  • conoscenza della programmazione reattiva (RxJS) e dei principi di UX design;
  • conoscenza dei principi per la modellazione di API REST.

JUNIOR BACKEND DEVELOPER

  • diploma o Laurea in discipline tecnico/scientifiche;
  • buona conoscenza di Java e dei principali framework (Spring Boot, Spring);
  • buona conoscenza di PL/SQL, del database Oracle e dei principi per la modellazione di API REST.

Si aggiunge che sono ritenuti preferenziali i titoli e la conoscenza e/o l’esperienza documentata relativa agli argomenti di seguito riportati:

  • padronanza nell’utilizzo di sistemi per il versionamento del codice (esperienze Git);
  • conoscenza di PHP, di Framework PHP Symfony e di NodeJS;
  • conoscenza dell’architettura a microservizi e microfrontend, di Angular Material e di framework di elaborazione CSS (SASS, LESS);
  • conoscenza delle metodologie di sviluppo software attraverso l’utilizzo dei test automatici.

Infine, costituirà titolo preferenziale l’appartenenza alle categorie riservatarie, Legge 68/99.

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SEDE DI LAVORO

La sede di lavoro è a Casalecchio di Reno, in provincia di Bologna, ma si valuteranno le candidature per le sedi di Roma, Milano e Napoli.

SELEZIONE

La selezione sarà articolata nella valutazione dei titoli e in un successivo colloquio, al quale verranno convocati i candidati in possesso dei requisiti a giudizio della commissione.

CONTRATTO

Le risorse selezionate saranno assunte con contratti a tempo indeterminato. L’inquadramento previsto corrisponde a un 3° livello del CCNL delle Aziende del Terziario, Distribuzione e Servizi, con possibilità di superminimo in relazione al profilo selezionato. In base alla seniority del candidato e alle responsabilità che sarà in grado di assumere all’interno dell’organizzazione, saranno valutati inquadramenti di livello superiore.

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CINECA

CINECA è un Consorzio Interuniversitario senza scopo di lucro costituito da 112 enti pubblici, cioè: 2 ministeri (Ministero dell’Istruzione e Ministero dell’Università e della Ricerca), 70 università italiane e 40 istituzioni pubbliche nazionali. Nato nel 1969, CINECA è attualmente il maggiore centro di calcolo in Italia e, a livello mondiale, uno dei più importanti. Ha sedi a Bologna, Milano, Roma, Napoli, Chieti ed opera al servizio del sistema accademico e della ricerca nazionale.

COME CANDIDARSI

Gli interessati all’annuncio di lavoro per sviluppatori junior di CINECA possono candidarsi online da questa pagina entro le ore 12.00 del giorno 21 marzo 2023.

Si segnala che alle domande occorrerà allegare documento di riconoscimento in corso di validità. Per maggiori dettagli rimandiamo alla lettura dell’offerta di lavoro di seguito allegata.

ULTERIORI INFORMAZIONI

Per completezza informativa, rendiamo disponibile l’AVVISO (Pdf 121 Kb) relativo all’annuncio di lavoro.

ALTRE OPPORTUNITÀ DI LAVORO E AGGIORNAMENTI

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di Laura G.
Giornalista, esperta di lavoro pubblico e formazione.
© RIPRODUZIONE RISERVATA.
Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.

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