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Opportunità di lavoro a L’Aquila, in Abruzzo, per operai addetti alla manutenzione del verde.
Ci sono 10 posti vacanti per manutentori delle aree verdi anche senza esperienza. Richiesta disponibilità immediata.
L’annuncio sarà attivo fino al 20 dicembre 2023. Ecco ulteriori informazioni sull’offerta d’impiego e come candidarsi.
LAVORO ADDETTI MANUTENZIONE VERDE L’AQUILA
Sul portale Borsa Lavoro della Regione Abruzzo è stata pubblicata un’offerta di lavoro per addetti al verde.
Nello specifico, si prevede il reclutamento di 10 operai per il ruolo di addetto alla manutenzione di aree verdi.
REQUISITI
Possono rispondere all’annuncio coloro che hanno una conoscenza della lingua italiana a livello intermedio, possiedono la patente di guida di categoria B e sono disponibili a trasferte in ambito provinciale. Si richiede, inoltre, la disponibilità immediata.
Da ultimo segnaliamo che, benché non sia necessaria ai fini della candidatura, è comunque preferibile aver maturato esperienza precedente nell’utilizzo di decespugliatore, motoseghe e piccole attrezzature.
CONTRATTO DI LAVORO
Gli operai selezionati saranno assunti mediante contratto di lavoro a tempo determinato e pieno della durata di 9 mesi.
COME CANDIDARSI
Gli interessati alle assunzioni per manutentori del verde a L’Aquila devono candidarsi entro il 20 dicembre 2023, inviando all’indirizzo: ido.laquila@regione.abruzzo.it un’e-mail avente per oggetto l’indicazione: “Candidatura operaio addetto al verde” e, in allegato, il proprio curriculum vitae.
Per completezza informativa rimandiamo a questa pagina in cui, dopo aver individuato l’annuncio “Addetto alla manutenzione di aree verdi”, è possibile reperire tutte le informazioni dell’offerta cliccando su “Dettagli”.
ALTRE OFFERTE DI LAVORO E COME RESTARE AGGIORNATI
Per scoprire tutte le altre selezioni in corso, vi consigliamo di consultare la pagina con le offerte di lavoro alle quali è possibile candidarsi e anche la sezione sulle aziende che assumono e i relativi piani di inserimento e sviluppo.
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Tutti gli annunci di lavoro pubblicati sono rivolti indistintamente a candidati di entrambi i sessi, nel pieno rispetto della Legge 903/1977.
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